岗位职责： 1.负责新媒体平台的内容规划、创作、发布及推广工作； 2.制定并实施新媒体运营方案，提升品牌知名度与影响力； 3.跟踪分析平台运营数据，依据反馈优化调整运营策略； 4.与团队密切配合，保障新媒体各项运营工作的有序推进。 任职要求： 1.具备优秀的文案策划与视频制作技能； 2.熟悉主流新媒体平台的运作机制与推广方式； 3.可独立完成短视频从创意到发布的全流程操作； 4.具备较强的数据敏感度，能基于数据表现优化运营手段； 5.拥有良好的团队协作意识，能高效协同完成既定目标。 岗位职责： 1.负责短视频平台的日常运营，涵盖内容策划、制作、上线及推广等环节； 2.制定平台运营计划，提升用户留存率与互动活跃度； 3.开展平台数据监测与分析，动态调整运营策略以提升效果； 4.协同团队成员，共同推进短视频项目的落地执行。 任职要求： 1.本科及以上学历，新媒体、传媒、市场营销等相关专业优先考虑； 2.拥有2年以上短视频领域运营经验，熟悉各平台运营规范与流程； 3.具备突出的创意构思与视频制作能力，可独立完成视频产出与发布； 4.具备扎实的数据分析及沟通协调能力，能根据数据反馈优化策略； 5.富有团队合作精神与责任意识，能积极配合同事完成各项工作任务。

只收有医疗短视频经验的其他跨行勿投 岗位职责： 1、负责在抖音、快手、小红等新媒体渠道开展引流工作； 2、监测并分析各平台用户行为、内容表现及规则变化，优化运营方案以提高私信转化效果； 3、统筹团队协作，制定阶段性运营目标，确保到诊任务按时达成； 4、关注行业前沿动态，结合趋势输出创新运营思路，提升团队整体作战能力。 任职要求： 1、具备扎实的内容策划能力，能针对不同平台用户特性实现有效引流转化； 2、熟悉主流新媒体平台运营机制，具备医疗领域成功实操案例； 3、具备良好的团队带教能力，富有协作意识，可实现高效沟通与协同推进； 4、思维活跃，能独立提出并落地新型运营策略； 5、热爱新媒体运营工作，积极面对挑战，持续精进个人专业水平与管理能力，带领团队达成业绩目标； 6、具备长期学习意愿与自我成长驱动力

公司主营业务：教育培训方向，包括雅思托福、公考考研、新媒体培训等。 【该岗位不含销售性质，不打电话不外出，不负责后期转化，不对转化结果负责】 【该岗位需要有引流打粉经验，为了节约沟通时间，沟通之前可以先提供您擅长的行业+过往月引流数据+简历，如果简历合适我们会直接联系您】 岗位职责： 1、利用抖音、小红书、视频号等新媒体渠道开展引流获客工作，实现从公域向私域的流量导入； 2、掌握主流新媒体平台的运营机制，独立完成内容选题与日常更新，提升账号互动率，获取有效客户线索，引入高匹配度流量，优化粉丝增长路径，达成引流目标； 3、针对目标人群进行画像分析，明确用户特征，制定精准触达策略，具备客户分层管理能力，推动用户精细化运营落地； 4、深入挖掘用户潜在需求，持续追踪内容投放效果并优化调整，实现高效精准的信息推送。 薪资福利： 1.底薪+绩效奖金+项目奖金+提成，综合收入10-20k+【底薪根据面试表现确定，能力突出者可协商更高待遇】； 2.试用期薪资全额发放，与转正后一致，入职即缴纳五险一金； 3.每月薪资及奖金在次月5个工作日内准时到账； 4.除法定五险一金外，转正后额外享有2份商业保险作为员工福利； 【工作时间：标准八小时工作制，早九晚六，周末双休，法定节假日正常休假】 任职要求： 1、大专及以上学历，具备引流获客或私域流量运营相关工作经验； 2、对线上引流运营工作有热情，熟悉各大新媒体平台的内容规则与算法逻辑； 3、具备良好的市场敏感度、表达能力、资源协调能力及团队协作意识。

自媒体运营岗位： 1、熟练运用Ps、Pr或剪映等相关工具，具备图片拍摄与处理、视频剪辑与制作能力。 2、需大专及以上学历，年龄30周岁以下，具备3年以上新媒体运营工作经验。摄影、新闻、中文、网络与新媒体等相关专业优先考虑。

任职要求： 1.具备医疗行业相关经验者优先考虑； 2.熟悉自媒体平台，热衷于使用抖音、小红书、快手等短视频类应用； 欢迎无经验但愿意学习的新人加入！ 在这里你将获得： 1、入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳五险一金； 2、提供员工宿舍，免费入住，设施完善且proximity公司，通勤便捷；若无需住宿，公司3km范围内线路可享受800元/月住房补贴！ 3、设有员工福利食堂，免费提供午餐和晚餐，每餐三菜一汤，营养均衡，荤素搭配；

岗位福利： 双休、节日福利、带薪年假、专业培训、年终奖金、定期体检。 岗位职责 1、公司推广账号运营管理： 负责公司百度、360、爱采购等线上推广账户的日常维护与优化工作，持续跟踪关键词质量度、出价策略及搜索排名情况，通过创意优化、出价调控等方式提升广告投放效果，增强网站曝光率与转化能力； 2、品牌传播策略规划与落地执行： 参与制定品牌传播方案，主导企业品牌理念、核心价值与竞争优势的内容策划，结合线上线下推广活动，强化“南林”在高校及水土保持科研领域的品牌影响力与公众认可度； 3、内容创作与多渠道推广： 独立完成高质量宣传文案撰写，包括企业新闻、产品介绍、项目案例、客户见证、技术科普等内容；熟练运用图片处理、视频剪辑等技能，制作具有吸引力的视觉素材，如宣传海报、短视频等，并通过官网、自媒体平台及线下渠道进行整合传播；例如为重大工程项目制作专题宣传视频，突出技术亮点与应用成效，发布至抖音、微信视频号等平台，吸引目标用户关注； 4、官方自媒体平台运营维护： 全面负责公司各类新媒体账号（官网、微信公众号、微信视频号、抖音、百家号、百度百科、知乎等）的日常运营，制定内容发布计划，输出优质原创内容，积极与用户互动交流，提升账号活跃度与粉丝忠诚度；例如在微信公众号推出“项目案例精选”系列推文，引导读者阅读并转发； 5、数据监测与策略调优： 定期对各推广渠道及社交媒体运营数据进行统计分析，收集用户反馈信息，依据数据分析结果及时调整内容方向与传播策略，持续提升宣传精准度与转化效率；例如根据抖音视频的播放数据、点赞评论情况，洞察受众偏好，优化后续视频主题与发布时间； 6、结合市场趋势与客户需求，持续改进产品手册、PPT提案等营销资料的文案结构与视觉表达，提升材料的专业性与说服力，助力业务团队拓展市场； 7、配合上级完成其他临时交办的工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告、新闻、传媒、汉语言文学等相关专业优先考虑； 2、具备电子、机械、工业自动化、仪器仪表、水文、建筑等行业背景者优先录用； 3、至少1年以上品牌文案策划相关工作经验，具有良好的审美素养，重视品牌形象建设；需提交过往作品集（包括宣传片脚本、热门推文、品牌资料案例等）； 4、技能要求：具备出色的文案写作能力，语言表达清晰生动，富有感染力；熟练使用图像编辑工具（如Photoshop）、视频剪辑软件（如剪映、Premiere）等；具有一定摄影基础，可独立完成宣传图片与视频素材的拍摄； 5、综合素质：具备较强的沟通协调能力、团队合作意识与抗压能力，能快速适应新环境与新任务，学习能力强，富有创新思维； 6、年龄要求：30周岁以下。 我们高度重视员工成长与发展，提供系统化的岗位培训与能力提升机制，鼓励员工持续学习、精进专业，与企业共同进步。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，制作图文、短视频等内容素材 3.分析平台数据（阅读量、点赞、转发、转化率等），优化内容策略，提高粉丝增长与互动效果 4.策划并执行线上营销活动，联动社群、直播等渠道实现传播目标 5.关注行业热点与竞品动态，及时调整运营策略，保持内容竞争力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和网感，熟悉主流新媒体平台规则 2.有新媒体运营相关经验，能独立完成内容选题、创作与发布全流程 3.熟练使用剪辑、图片处理工具（如剪映、Canva、PS等）者优先考虑 4.具备较强的数据分析意识和团队协作能力，责任心强，执行力高

运营过本地生活类目 熟悉抖音来客运营 理解同城流量 目前已配置好编导排剪直播团队 自营15家电玩城

1.内容创作：独立完成公司家庭服务类项目（包括管道疏通、电器维修、查漏测漏等）的宣传文案撰写，并负责在各类媒体渠道进行发布与推广。 2.平台运营：全面负责企业微信公众号、抖音、快手、小红书、本地论坛、百度贴吧等社交平台账号的日常运营与内容管理。 3.引流获客：通过输出实用性强的干货内容、真实案例解析、常见问题答疑及促销活动文案，吸引潜在用户关注，引导其联系客服微信或拨打电话，实现订单转化。 4.热点响应：结合本地生活动态、季节特点（如雨季防漏、冬季防冻）、突发情况（如小区停水）等，迅速策划并上线相关主题内容，提升曝光与引流效果。 5.数据分析：定期跟踪内容传播数据（阅读量、点赞数、评论互动、咨询转化率等），持续优化内容方向与发布策略，提高整体推广效能。 6.口碑维护：积极与用户互动，及时回复评论和私信，塑造并维持公司专业、可信赖的服务形象。 二、岗位要求： 1.经验要求： ·【优先】具备1年以上新媒体运营、文案策划或编辑等相关工作经验。 ·【欢迎】优秀应届毕业生，如有个人账号（如抖音、小红书等）成功运营经历亦可考虑。 ·【加分】有本地生活服务领域（如家政、维修、装修）推广经验者优先录用。 2.技能要求： ·文案能力强：具备出色的文字表达与创意构思能力，擅长撰写吸引点击、引发共鸣的标题与正文。 ·平台敏感度高：熟悉主流社交平台的内容风格与推荐机制，了解爆款内容的传播逻辑。 ·工具应用：掌握基础图片处理工具（如美图秀秀、Canva可画）和视频剪辑软件（如剪映）者优先。 ·学习适应力强：能快速掌握管道疏通、清淤、防水等技术知识，并将其转化为大众易懂的传播内容。 3.素质要求： ·目标导向明确：关注流量增长与客户咨询量，注重实际转化，不止于内容发布。 ·抗压能力佳：适应快节奏互联网工作环境，接受以数据结果为导向的绩效考核方式。

一、岗位职责： 1.负责公司业务相关视频的拍摄与剪辑，运营公司各类媒体账号； 2.视频创作需具备创意性、构思清晰、表达有想法； 3.协同团队共同策划线上及营销活动，提升用户活跃度与互动效果； 二、任职要求： 1.具备至少2年新媒体运营经验，拥有优秀的内容产出能力，能撰写适配新媒体平台的优质文案； 2.熟悉新媒体平台运营机制与策略，可独立完成内容项目的策划与落地执行； 3.具备较强的数据分析意识，能依据数据表现优化调整内容方向； 4.富有团队协作精神，性格积极乐观，工作认真负责； 5.精通常用拍摄与剪辑工具的使用； 三、岗位待遇 1、缴纳社保，每周日休息，提供免费工作餐； 2、试用期2个月，转正后月薪5000元，能力突出者薪资可面议，扬州员工可搭乘公司班车通勤； 3、团队氛围融洽，工作节奏舒适，欢迎你的加入； 4、工作时间8:30-18:00； 5、五险＋工作餐

年前结清 必须做到厂里放假 锦邦一手单 大龄工 大龄工 常州新闸汽配厂 年龄55岁以下 岗位：焊工，气保焊，有证没证都可以，只要会，需要试工，试工过了，第二天直接入职，有证25/小时没证24/小时 面试当天先看岗位，合适直接上机试岗，第二天直接上班（试岗可以当天安排住宿）150/月，水电平摊 工作时间早8点到晚8点。 吃饭3元/天 无需体检  。 ：2长线 驻厂对接：岳 锦邦人力感谢各位老板支持

中国南方机会，去南方过冬！工资靠谱！可以不回家过年。1.江苏捆大葱。包吃包住。一天200元左右。 2湖南。砍白菜。不上车。包吃包住。一天200元左右。 3，海南。火龙果地上树皮。 4.广西。甘蔗车间及地里。一天200元左右。

叉车工 工作地址:秦淮区永丰大道 28 号 综合工资8000以上 仓库工作 18～45周岁

装卸工 工作地址:秦淮区永丰大道 28 号 计件制，综合工资8000以上 装卸 30-50周岁以内

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

想通过努力学习成长赚到大钱进！这里愿意学习和上进每月3w以上不是梦，如果想混过去那没一点钱！ 核心定位：用数据驱动内容增长，让每一条视频都成为“精准获客工具” 薪资情况 -基础薪资：有望12000元/月（根据能力定档） -每月绩效奖金:根据引流客资数，引流客资质量，短视频数据评定 -综合收益：优秀者月均16000+，厉害的编导可突破30000元 我们是谁？ 娱乐主播培训知识付费初创公司（非公会)，聚焦娱乐主播培训赛道，体系化教学，产品已跑通商业模式，7人核心团队均为大牛（创始人陌陌前100大主播，HR北大计算机本硕+阿里算法背景，懂流量更懂变现）。创始人IP亲研爆款自然流短视频脚本与选题框架，单月课程GMV破60万 你将负责 1.流量精细化运营：监控抖音/视频号/小红书账号数据（完播率/转粉率/客资转化率）。 2.用户痛点选题分析：根据业务提炼精准客资痛点并转化高质量短视频脚本 3.平台规则适配：深度研究各平台算法逻辑，制定合规化流量突破方案 我们需要这样的你 -1年以上短视频平台运营经验（熟悉至少1个主流平台后台操作） -具备“数据敏感度”：能从播放量、评论热词中定位内容优化方向 -学习力强：愿意快速掌握娱乐主播培训行业用户画像（如“大主播痛点”，“大主播最关注的话题”） 你将获得什么？ 0-1系统化培养：创始人IP和编导总监带教，娱乐主播培训赛道相关选题与学习，2周掌握行业相关知识，搭建爆款视频。 高价值行业认知：接触娱乐主播培训赛道全链路（流量脚本制作/公域账号运营引客资/销售小组合作/产品交付） 实战成长平台：负责真实账号运营，数据反馈直接驱动选题迭代，个人能力与公司业务同步增长 轻量级团队氛围：扁平化管理，决策链路短，你的创意方案24小时内可落地测试。 为什么选择我们？ 1.小团队优势：没有复杂层级，你的建议能直接影响业务决策； 2.长期利益绑定：一起成为合伙人，目标是“一起把公司做上市，而不是单纯打工”。 面试流程： 简历初筛→微信沟通（模拟短视频脚本制作场景，看流量思维潜力）→HR线上初面→创始人终面→一周试岗(试岗工资为试用期工资)

岗位职责： 1，负责微信平台的日常运营与维护，提升用户活跃度和粉丝粘性； 2，策划并执行微信营销活动，增强品牌影响力；3，分析运营数据，优化内容策略，提高用户转化率； 4，与用户保持良好互动，收集反馈，提升服务质量； 5，协助团队完成其他线上推广及品牌宣传工作。 任职要求： 1，熟悉微信平台运营规则，有成功案例者优先； 2，具备良好的文案撰写能力和创意思维，能独立完成内容策划； 3，数据分析能力强，能通过数据指导运营决策；4，沟通能力强，善于与用户互动，解决用户问题；5，有团队合作精神，责任心强，能承受工作压力。

自媒体营销残疾人岗位（5名）： 一、岗位职责 1.负责通过小红书、抖音、今日头条、快手、微信朋友圈、知乎等自媒体平台（至少熟练操作一项），公司产品（职业技能证书等，具体见下方）的市场客户开拓与销售工作。 2.负责宣传公司举行的所有证书培训和证件取证（比如电工证、八大员证书等），获得意向个体客户和企业客户。 3.针对意向客户，能够独立开发客户，并维护好客户关系。 4.其它安排的工作。 4.公司产品（开班的、可合作的培训与证件）有：安全员证、八大员证、保安员证、叉车证、高处作业证、人社等级证、社会工作师证、物业经理证、消防证件、心理咨询师证、质监局证件等等。 二、重点满足条件： 1.必须熟练掌握一项自媒体技能和远程办公能力(熟练电脑优先，优秀的可以放宽使用手机）。 2.年龄在18-45岁之间，大专及以上学历（条件优秀的可放宽至中专/高中）。 3.强烈的赚钱欲望，乐意并善于与人交流沟通。 4.须具有诚实守信的品格，尊重并严格执行合同、契约。 三、工作方式与薪资待遇模式： 1.有责底薪，可远程办公 1）有责底薪3000-6000，根据业绩而定，提成最高可达50%。 2）优势：可远程办公，相对稳定。 3）劣势：双休，早九晚六，有业绩任务要求，月度有最低业绩要求。 4）购买社保。 2.兼职

自媒体营销残疾人岗位（5名）： 一、岗位职责 1.负责通过小红书、抖音、今日头条、快手、微信朋友圈、知乎等自媒体平台（至少熟练操作一项），公司产品（职业技能证书等，具体见下方）的市场客户开拓与销售工作。 2.负责宣传公司举行的所有证书培训和证件取证（比如电工证、八大员证书等），获得意向个体客户和企业客户。 3.针对意向客户，能够独立开发客户，并维护好客户关系。 4.其它安排的工作。 4.公司产品（开班的、可合作的培训与证件）有：安全员证、八大员证、保安员证、叉车证、高处作业证、人社等级证、社会工作师证、物业经理证、消防证件、心理咨询师证、质监局证件等等。 二、重点满足条件： 1.必须熟练掌握一项自媒体技能和远程办公能力(熟练电脑优先，优秀的可以放宽使用手机）。 2.年龄在18-45岁之间，大专及以上学历（条件优秀的可放宽至中专/高中）。 3.强烈的赚钱欲望，乐意并善于与人交流沟通。 4.须具有诚实守信的品格，尊重并严格执行合同、契约。 三、工作方式与薪资待遇模式： 1.有责底薪，可远程办公 1）有责底薪3000-6000，根据业绩而定，提成最高可达50%。 2）优势：可远程办公，相对稳定。 3）劣势：双休，早九晚六，有业绩任务要求，月度有最低业绩要求。 4）购买社保。 2.兼职

职位：实习生新媒体运营CD 合作说明： 我们是一家专注于证书与职业认证机构，现对实习生开放所有新媒体渠道的按效果合作（灵活工作），只要你能在一个平台持续获取精准客户，我们就提供极具竞争力的。 合作优势： 平台任选，发挥所长：抖音、小红书、视频号、知乎、B站、快手、火山……你主攻哪个平台，我们就合作哪个渠道。 收入与价值完全绑定：薪酬=高比例销售提成（清晰核算，时时结算）。你的内容质量与流量效率直接决定收入。 全链路支持：我们提供权威行业资料、爆款选题库、落地页与客服承接系统，你只需聚焦前端获客。 你需要做的事： 1.负责指定平台的账号运营与内容更新，建立专业、可信的人设。 2.持续产出吸引目标用户（22-45岁职场人）的内容，并引导至留资或成交环节。 3.定期与我们的运营团队同步数据与市场反馈，协同优化策略。 我们期待你： 1.在某个新媒体平台有实操经验与成功案例（请务必提供数据证明）。 2.具备内容策划、制作或直播运营能力，目标导向明确。 3.有合作的时间保障与职业态度，响应及时，注重承诺。 应聘方式：欢迎详细咨询与沟通。

无锡夜班结账，四人于凌晨零点下班，共收入两百元。

招主播，直播运营

经验不限有师傅带居家办公

想玩转海外直播赛道？想边追剧刷视频边赚钱？无学历/经验要求，带薪培训手把手教，大学生假期兼职也能冲！ 岗位：TikTok主播运营（新人友好） 你要做的只有3件事，简单好上手，会用手机就能学会！ 1.发掘有潜力的海外主播，把优秀的TA们收入囊中，搭建专属主播资源库（不需要会外语，全程翻译软件助力） 2.和主播唠唠嗑，日常沟通对接，提醒主播按时开播，当个靠谱“小管家” 3.跟进主播直播日常，遇到问题及时帮忙，助力主播直播越做越稳 神仙工作时间，拒绝内卷！ 早9:00-晚18:00，到点下班不拖沓(中午休息一小时） 周日单休+节假日正常放假，学习赚钱两不误 大学生假期工灵活适配，可协调出勤时间 我们对你只有一个小期待 只要你热情开朗、爱唠嗑、对海外直播好奇，小白完全OK！ 公司提供专人1对1带薪培训，从0教你搞定主播招募与运营，经验什么的，通通不用愁！ 薪资福利，主打一个真实不画饼！ 月薪5000-10000+，底薪+高额提成上不封顶 你招募的主播越多、越优秀、直播数据越好，你的提成越丰厚，多劳多得超给力 带薪培训+轻松办公氛围+不强制加班，大学生兼职也能赚足零花钱 备注「运营+应届生/假期工」优先安排面试，快来和我们一起搞钱吧！

1、深耕大健康领域新媒体运营，擅长捕捉热点趋势，策划高质量内容，提升用户参与度，构建系统化的内容生态体系； 2、精通抖音、视频号、小红书等主流自媒体平台，负责内容创作、发布管理及账号日常运维工作； 3、监测各新媒体渠道运营数据，进行效果评估与分析，持续优化策略，提高用户粘性、品牌曝光及传播效能； 4、具备直播间的搭建与运营管理能力，保障直播流程顺畅执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，新闻学、市场营销、网络与新媒体、电子商务等相关专业优先（能力突出者可适当放宽条件）； 2、熟练掌握图片编辑与视频剪辑技能，具备扎实的文字表达能力； 3、拥有大健康行业新媒体实操经验，熟悉新媒体传播规律，了解营销落地的全流程执行。

江阴寻找一日零工，明天空位待联系，地点无锡。

江阴万达广场攀岩馆招聘寒假/过年期间兼职人员3名： 一、工作要求：有点臂力，不恐高。 二、工作内容：穿装备，解挂保护绳，教小朋友攀岩（会培训，简单易学）。 三、工作时间：10：30-20：30，做一休一或做二休一。 四、薪资：10小时150元。 五、工作地点：江阴万达广场一楼3号门进来。 六、联系人：周店长（）

工作态度严谨，具备绘制PCB板及电路图的能力

上午九点半 模式一：后一天一结200/天；模式二：月结18/小时，216/天 20-45以内

岗位职责: 1.策划并执行直播方案，增强观众互动体验与参与热情。 2.跟踪直播过程中的各项数据，结合反馈持续优化内容形式。 3.协同团队成员，保障直播环节顺畅高效推进。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和协作意识。 2.能独立推动直播项目落地，具备较强的执行力。 3.热爱直播领域，积极学习新技能与行业动态。