注：需接受全国调配，分配至全国二十多个省会城市工作（由公司统一安排） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户体系的全面销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与利润目标达成，具体包括： 客户维护：维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固并深化现有渠道合作 货品销售：争取所辖商超系统的供货占比与产品陈列资源 订单管理：统筹所辖商超系统每日订单数据，并与生产及物流部门协调对接 客诉处理：妥善处理客户售后反馈，涵盖产品质量、物流履约等问题 营销策略：制定所辖商超系统的整体营销方案，包括产品组合、促销支持、价格策略等 3、晋升后职责扩展：新增客户开发、供应商拓展、供应链协同、系统竞标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，能适应出差（晋升后可能调整至新城市大区任职）； 2、物流管培生需相关专业背景，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先； 4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先考虑； 5、目标明确，积极进取，能够在工作中持续保持热情与动力； 6、自律性强，善于思考与学习，具备较强的学习能力，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，具备责任感，敢于面对挑战，追求自我突破与成长。 职位福利：绩效奖金、住房补贴、年终奖 职位亮点：内部晋升机制、良好组织氛围、弹性工作不打卡

岗位职责： 1. 负责涉外专利流程的统筹管理，涵盖文件处理、费用监控、时限跟进等日常事务性工作； 2. 配合涉外专利工程师完成专利申请过程中的各项程序性支持工作； 3. 对接境外律师事务所及知识产权代理机构，开展日常沟通与协调； 4. 接收并处理涉外专利相关的外文官方通知、信函，完成文件的传递、回复、归档及信息记录。 任职要求： 1. 本科及以上学历，英语需通过CET6或具备同等水平，具备优秀的英文读写能力，良好的听说交流能力； 2. 具备较强的责任心，工作细致严谨，态度认真，具备良好的协作意识与团队精神； 3. 学习能力强，具备积极主动的学习意愿和自我提升意识； 4. 熟悉专利流程管理体系，了解涉外专利申请全流程，有马德里商标注册经验者优先； 5. 熟知海外主要国家专利审查制度及相关流程者优先； 6. 有涉外专利流程岗位或涉外专利工程师相关工作经验者优先考虑； 7. 熟练操作知识产权管理系统，精通Office办公软件，尤其擅长Excel的数据处理与应用。

我们需要你: 1.性格开朗，自信阳光~ 2.学历大专及以上，经验不限(入职带薪培训，完全不用担心做不顺手) 3.擅长办公软件 详情欢迎来聊呀~

岗位职责： 入职后将接受系统化培训与实践，学习公司营销体系、企业文化理念及产品专业知识，提升市场运营技能，储备个人综合素养，向管理方向发展。后期可独立带领团队，负责部门管理及公司整体运营相关工作。 1．学习并熟练掌握公司运营系统，重视客户与用户体验反馈，配合主管完成日常工作任务； 2．全面了解各部门运作情况，具备良好的统筹规划能力，监督各部门执行进度，实现统一协调管理； 3．与团队成员密切配合，协同推进项目进展，提高整体工作效率； 任职要求： 1．具备优秀的沟通表达能力，能高效对接团队与客户； 2．能在规定时限内完成上级指派的工作任务； 3．中专及以上学历，具有较强的责任意识与职业态度； 4．定期对各类问题进行分析总结，及时解决市场及团队中存在的问题； 5．无经验亦可，公司愿意从零培养，需有强烈进取心和快速学习能力； 福利待遇： 1．薪酬结构：底薪＋绩效奖金＋提成，综合收入5000-8000元，上不封顶； 2．丰富的企业活动，包括团建、旅游、生日会、节日福利等； 3．提供住宿，营造温馨宿舍环境，同事间如家人般相处，工作氛围轻松融洽； 郑重承诺：不收取任何费用，无需工作经验，带薪培训。提供住宿，为员工搭建优质成长平台与晋升通道

为公司客户处理线上业务，无夜班，无夜班！ 周末固定双休！双休！双休！节假日依法休假！ 工作轻松！氛围超好！团队友善，福利齐全，你期待的这里全都有！每天心情愉悦，快来一起拼搏创收吧！ HR全天候在线，欢迎投递咨询哦~ 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件） 2、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力 工作时间： 早九晚七，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇： 1、入职即享为期一周的带薪培训。 2、综合月收入8-13K。 3、按规定缴纳五险一金。 职位福利：五险一金、不强制加班、假期充足、节日福利、晋升机制、含销售属性、普通话良好、绩效奖励 职位亮点：办公室办公常规工时制兼具销售高薪回报多劳多得

任职要求： 20-40岁以内，经验不限，学历不限，接受零基础 工作认真细致，态度积极，具备学习意愿 寻求一份稳定、轻松、无内耗的工作环境 无业绩考核：纯文职岗位，无需完成指标，无需推销，办公氛围轻松 收入稳定：按时出勤月薪资7000，实际到账金额稳定，每月休息4天 作息舒适：9:00-18:30，午休1.5小时，每周单休，准时下班 新人友好：不设门槛，小白可胜任，配备带教指导，快速上手 福利齐全：提供零食下午茶、节日礼品、团队聚餐、带薪年假、免费工装，上班如日常般自在

HR在线响应，欢迎投递咨询了解详情。 工作内容： 通过线上方式办理客户相关业务，操作流程清晰易上手 岗位要求： 具备基础电脑沟通能力，做事踏实负责 工作时间： 每日八小时标准工时，准时下班无加班，每月休息9至11天 薪资待遇： 综合收入5000-7000元，依法缴纳五险一金 工作地点： 天府四街邮储大厦

岗位职责 1. 了解并融入公司企业文化，掌握各职能部门的基本运作流程； 2. 负责品牌对接、订单执行及区域运营等相关业务环节的协调与推进； 3. 参与运营团队管理，协助经理规划并落实企业战略发展目标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，接受应届或往届毕业生，无需相关工作经验。 2、具备良好的适应力与学习能力，保持积极进取的心态，勇于突破自我； 3、服务意识突出，意志坚定，富有责任感，具备一定的团队协作能力； 福利待遇： 1、实习期薪资5500元（4500无责任底薪+1000绩效）+奖金+提成，转正后6000+奖金+补贴+管理激励； 2、享有绩效奖励、年终奖，以及端午、中秋、生日等节日礼金； 3、提供住宿安排；定期组织团建活动（如庆功宴、公司旅游、文体赛事等）； 4、享受在职期间带薪培训（含集团集中培训与线上课程），有机会参与海外学习交流； 5、拥有公开透明的晋升机制，成长空间广阔，助力员工实现长期职业发展。 公司郑重承诺：本次招聘全程不收取任何费用（零经验者可享免费系统培训）。

负责后台平台，不销售不催收不贷款 五险一金，节假日礼品赠送~生日小蛋糕~ 广阔晋升空间 月休8天 朝九晚六8小时工作制中午休息一个小时 节假日正常休假 接受无经验办公环境安静，社恐福音~ 带薪年假9天

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

厂区直招月保底8600 工作地址在江苏-无锡 岗位：操作工丶组装丶检测。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了，工作轻松简单）公司总部在江苏省无锡市新吴区，全国有14家分厂 - （准时发放薪资，不拖欠，0费用入职，坐班，不穿无尘服） 二、 1、每天按照11个小时计算工时（月综合工资9500左右） 2、工资以打卡方式每月15号准时发放，打入工资卡。节假日或则周末提前发放。 上六休一，每天八小时，加班两小时，法定节假日放假。 三、 住宿：公司提供免费住宿，宿舍都有，标准4-6人套间（独立卫生间）；配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应； 吃饭：入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日两餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 保险：公司缴纳五险一金；社保 休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假15天；

招电工师傅数名，会爬杆，带电搭火，有意电话联系

成都市郫都区招工地小工/杂工需要俩个 24 一下工作时间 4-6 小时

成都市新都区招电焊 打胶 需要高空作业证 可以来做天 也可以抽时间来屋顶漏水处打个胶 日结

岗位： 开4.2米高栏车（送家具，建材，百货） 跑成都周边城市 上26天休4天可调休 货源稳定 月8000-15000 认真找工作的来 要求： 1.持有C1及以上驾驶证，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，能适应短途配送及灵活排班 3.具备基本车辆维护常识 4.遵守交通法规及公司安全管理制度 原标题：《货运司机》

岗位职责： 1、负责部门日常行政事务，如合同归档、学员资料管理、办公设备台账维护、会议记录整理等，确保行政工作高效运转； 2、承担公司财务基础性工作，涵盖费用报销处理、单据归集、账目登记、票据管理及税务申报等相关事宜； 3、开展部门绩效数据统计工作，包括销售跟进表更新、每日销售数据汇总、员工绩效核算等支持性财务任务； 4、对接各部门在行政与财务方面的协作事项，做好信息传递与协调，持续优化工作流程，提高整体运作效率。 任职要求： 1、具备1-3年行政或财务相关工作经验，了解日常行政运作及基本财务操作规范； 2、熟练操作Office办公工具，具有一定的报表制作和数据处理能力； 3、大专及以上学历，文字表达清晰，具备较强的事务统筹与协调能力； 4、工作态度端正、细致严谨，责任心强，执行力高，具备良好的职业保密意识，能独立完成各项基础行政财务工作； 5、沟通顺畅，富有团队合作精神。

1，工作时间7:00-16:00。 2、每月休息4天，无固定节假日，提供午餐。 3、试用期1个月，薪资3500元，转正后3500-4500元，入职满，工资发放时间为每月15至20号。 4、熟练操作电脑表格，具备图片处理及修图能力，工作认真负责，有较强责任心。

办公室文员 负责公司日常报表

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历4

工作内容： 公司提供车险即将到期的新老客户资源，员工在办公室内通过电话及网络平台进行客户维护，完成车险续保服务，无需外出拓展客户，无硬性业绩指标，全程固定办公，工作稳定。 工作时间： 周一至周五 8:20—12:00，13:40—18:30，月休5天，每月第一周双休，后续三周每周日休息，国家法定节假日享受带薪休假，另享5至15天带薪年假。 工资待遇： 无责任底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务能力定级）＋提成（3%-20%）＋额外奖励，新员工前两个月保底收入不低于2700元，入职前两月平均薪资3500-4000元，三个月以上员工平均月薪5000-8000元，满一年及以上员工平均收入达8000元以上，上不封顶。（收入与付出直接挂钩，不限于固定薪资，愿拼搏的伙伴可充分展现能力！） 福利待遇： 1、享有年终奖、司龄津贴、节日福利等多项福利，每年组织两次公司全额承担的集体旅游。 2、提供9天免费岗前带薪培训，无试用期，培训结束即签订正式合同，无需实习过渡，无经验者也可胜任，次月统一办理五险缴纳。

办公室固定岗位，无需加班 专人指导，工作轻松，无任何销售任务！ 【岗位要求】 高中/中专及以上学历，具备基础电脑操作能力 年龄20岁以上，需提供毕业证书 上班时间： 8:00-17:00 或 11:00-20:00 每周休息两天，每月共计八天休假 薪资福利待遇： 1、收入构成：底薪+绩效+补贴，综合月收入4000-5000元； 2、依法缴纳五险一金（含社保与公积金）； 3、入职首日即签订正式劳动合同，无试岗期； 4、享受带薪年假、带薪病假、带薪产假； 5、设有优秀员工奖励、绩效奖金、节日福利、生日会及下午茶； 6、办公地点临近地铁口，出行便捷 工作内容： 主要负责处理租车后产生的网约车相关问题 不涉及任何形式的销售推广，非租车推销类岗位 下班后无需处理工作事务，工作与休息分明，绝不加班！ 具体情况可进一步沟通~

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助办理员工入离职手续、考勤统计及简单行政事务支持 4. 维护公司宣传资料、会议预约协调及访客系统信息录入更新 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基础办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3. 有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4. 学历不限，中专及以上学历优先考虑 5. 工作细致耐心，具备基本应变能力与团队协作精神

岗位职责： 办公室管理 1、统计员工的打卡记录，处理迟到、早退、请假等异常情况，并制作月度考勤报表； 2、监督办公室的清洁卫生，督促员工做好6S管理； 3、统筹公司车辆安排及维护； 4、根据办公用品库存情况申请采购办公用品，负责物资的发放登记和库存盘点； 5、负责公司的宿舍管理，维护； 6、负责公司机票预订，报销等； 其他管理 1、负责公司的各类接待活动，包含会议布置、安排酒店，餐饮，机票等； 2、负责筹办公司各类员工活动，包含节日活动、生日会，拓展、年会等； 3、负责行政类发票的报销工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、会计、文秘等管理专业； 2、3年及以上行政管理经验； 3、具备一定的应变能力、沟通协调能力； 4、能独立解决问题，具有较强的人际交往能力；

急需大量员工，直接【投递简历】，新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃住 【工作环境】坐着上班，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调。 【薪资待遇】26-28/小时，综合工资6500-9000/月。缴纳五险一金，（工资不押不扣）随走随结 【工作时间】正常班5天8小时（8：00-17：00） 超出算加班计算（平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍） 【工作内容】普通工衣，坐班，（可自主选择及申请安排）主要做产品包装贴标签小件搬运操作登简单轻松，需任何工作经验。 【招聘条件】16-50周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4人间，环境好 各岗位人员大量空缺，需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您！

岗位职责： 1、处理公司日常行政工作，包括各类文档撰写（如行政文稿、新闻宣传材料、网络推广文案、政府项目申报材料）、信息录入、高新技术企业认定、政策补贴申请、医保挂网等相关事务； 2、维护公司内外部沟通渠道，涵盖企业通讯工具、电子邮件、电话联络及社交平台信息管理； 3、负责员工考勤统计、福利物资的采购与发放、协助开展招聘等人事行政相关事宜； 4、组织安排会议、展会及团队建设活动，落实商务接待工作； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理、医药、生物制药等相关专业优先考虑； 2. 熟练操作办公软件，掌握基本网络应用及文档编辑技能； 3. 具备扎实的文字表达能力，擅长PPT等文档的制作与优化； 4. 工作认真负责，细致耐心，具备良好的服务意识和团队协作精神； 5. 拥有较强的组织协调能力与沟通能力，能同时处理多项任务并保持高效输出； 6. 能适应快节奏的工作环境，抗压能力强，保持积极稳定的工作状态。 工作时间：09:00-17:30，午休：12:00-13:00； 月薪：税前4000-6000

月收入突破8500++！！！非诚不浪费时间，长短期都是可以接受 技术工:26-30/小时 做设备维护、维修、IPQC巡检，仓管，技术工（接受零经验） 工资:6800-8500/月。 普工:22-24/小时 做产品包装、组装、贴标签、扫码、打螺丝、质检（接受零经验） 工资5500-7000/月

岗位职责 1. 行政：资料/档案整理归档、文件收发流转，会议纪要撰写，各类通知/函件等文件编辑校对，做好各类行政台账； 2. 人事：招聘全流程执行、员工培训组织，协助工资核算与绩效统计，搭建维护人才储备库，参与企业文化建设及员工活动策划执行； 3. 前台：日常访客接待、茶水礼仪服务，来电接听转达、来访登记，维护前台基础办公秩序； 4. 统筹协调办公室日常事务，高效处理行政/人事/前台多板块并行工作，对接部门需求，做好后勤支持。 任职要求 1. ，形象气质佳，有行政/人事综合工作经验优先，能独立承担岗内全部工作； 2. 乐观开朗有个性，善于沟通、不怯场，表达能力强，逻辑清晰，具备基础商务谈判能力； 3. 接受新事物快，学习能力强，适配新型行业节奏，有独立思考能力，敢于提出工作优化建议； 4. 细致踏实、责任心强，能高效处理多任务，熟练使用Office办公软件，擅长台账制作与文字编辑。 其他说明 薪资福利面议 | 团队氛围融洽 | 新型行业发展空间广

1.年龄16岁以上，性别不限，不限经验，不要文化 2.身体健康 薪资待遇: 普工、操作工岗位：24一小时，月工资保底6500以上（接受短期） 储备技术员/储备领班岗位：26一小时，月工资保底7000以上（要求长期） ，不拖欠、不压薪 吃住福利: 1.免费包吃包住 2.宿舍4人间，空调、热水器、洗衣机、WiFi齐全 工作时间: 每天8小时正常班，加班自愿，上六休一

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 本科及以上，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

一.工作内容： 1. **产品包装**： - 根据公司标准和操作流程，完成产品的分拣、装箱、封箱、贴标等包装工作。 - 确保包装材料（如纸箱、胶带、填充物等）正确使用，避免浪费。 - 对产品外观进行检查，剔除破损、瑕疵品，确保包装质量符合要求。 2. **流程配合**： - 配合生产线或仓储团队，按时完成每日包装任务，保障生产/发货进度。 - 协助清点库存，核对产品数量、规格与订单信息的一致性。 3. **设备操作与维护**： - 操作简单包装设备（如封口机、贴标机等），定期进行清洁和基础维护。 - 发现设备异常时及时上报，避免延误生产。 4. **记录与报告**： - 填写包装记录表，统计每日包装数量及损耗情况。 - 反馈包装过程中发现的质量或效率问题，提出改进建议。 5. **安全与规范**： - 遵守公司安全操作规程，正确使用防护用具（如手套、口罩等）。 - 保持工作区域整洁，符合5S管理要求（整理、整顿、清扫、清洁、素养）。 二.工资待遇： 1.短期：小时工：25-30元/时！月综合收入7500-7900元； 2.长期：底薪+全勤奖励+岗位补贴+职位津贴+生产奖金+夜班补贴+加班工资， 月综合收入8900-9520元； 三.招聘要求： 有身份证原件且未消磁 四.包吃包住： 1.食堂：有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2住宿：免费提供住宿、4一6人一间，房间大，干净整洁，花园小区式员工宿舍，电梯公寓上下床，有独立卫生间，阳台，洗澡间，衣柜，桌子，凳子，WIFI，空调、洗衣机、热水器，员工可自愿选择是否入住厂区宿舍； 五.温馨提示：面试当天请带上本人有效身份证件和随身行李，当天可安排宿舍。