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通安五家村现在要一组打包工人打黑框

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南京住家陪伴师两岁半女宝日常陪伴英语交流幼教经验优先【订单编号】2580【岗位】儿陪【薪资】12000-13000【工作时间】住家【工作地址】南京【工作内容】负责两岁半宝宝日常陪伴英语启蒙幼小衔接【工作要求】35岁以下日常陪伴孩子可以英文交流流利幼教经验优先【上户时间】着急随时【备注】【联系方式】沐白老师（添推简历请备注薪资）

西张凤凰大道南面。丰银纺织院内。招5~6名临时工。蒋总。有意者直接给老板联系。

兼职上午20元小时，或者全职6000底薪+提成。

惠山石塘湾急招两名临时工工资25元/小时，结束发工资，提供工作餐工作时间:现在来，做到结束（大概6-7个小时）工作内容:打包，需要体力。

招驿站入库临时工，上午九点半到下午十三点半，下午四点到七点，（两个时间段可以分开做），地址在路劲又一城附近，待遇面谈，有意者联系（同）

江都大酒店附近要一个小时工、有意向的联系。

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岗位职责： 1. 负责小红书、抖音、快手等主流社交平台的内容发布 薪资待遇： 每条8元，多发多得 任职要求： 1时间灵活，可接受日结/兼职形式 4. 学历不限

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【岗位职责】 1. 前期五个部门轮岗实训（人力资源+行政管理+市场营销+财务管理+仓储物流）了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏； 2. 负责协助经理市场拓展计划的具体实施，时刻关注外部市场变化趋势，完成公司和个人渠道拓展目标； 3. 在公司系统框架下独立开展业务开发拓展工作，有意识拜访合作客户维护资源与市场协调； 4. 通过公司各部门主管考核后，参与管理分公司的各个团队运作。 【岗位要求】 1. 专科及以上（条件优秀可放宽），要有较强的学习能力； 2. 能吃苦耐劳，善于与人沟通，有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己； 3. 有野心，有企图心，对未来目标明确； 4. 服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力； 5. 思维敏捷、条理清晰、会动脑；善于发现、分析和解决问题，能提供成体系或一整套的问题解决方案； 6. 有强烈的事业心和创业激情、抗压性强、乐于接受挑战； 7. 职业规划清晰、有远大的志向和目标。 【福利待遇】 1. 储备期间薪资6600+超额提成+奖金； 2. 免费提供住宿（空调、洗衣机、热水等生活设施完善，距离公司步行10分钟，有厨房）； 3. 定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放； 5. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖； 6. 为员工提供良好的职业发展平台，每年2-3次调薪机会。 【我们能提供的】 1. 公司氛围端（激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围）； 2. 总部支持端（提供专业技能课程培训支持）； 3. 个人成长端（我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能）； 4. 晋升端（公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台）。 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 地址：南通市崇川区跃龙路38号南通国际大厦13楼13D3室

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玉杨路打杂10个小时点对点220[红包][红包]20-55

见习助理职位位于常州天宁保利广场1楼，实行八小时工作制，薪资福利待遇优厚，包括五险一金、法定节假日三薪、免费员工餐等优越条件。

招聘岗位：银行后台授权岗（实习生） 岗位描述： （1）负责银行实时业务的审核工作，对柜台提交的各类资料进行合规性审查，符合要求的予以授权处理，不符合要求的及时驳回； （2）将银行相关业务凭证、单据等纸质材料整理后录入系统，确保信息准确无误。 岗位情况： 1、采用外包形式，与第三方公司签订实习协议，非银行直接签约，无法接受此模式者请勿投递 2、实习期间统一安排住宿 3、需签订实习协议及三方协议，实习期持续至2025年3月底，全程可提供实习证明 4、岗前培训约半个月，培训补贴80元/天 5、春节期间按排班出勤，安排值班的可后续调休 招聘要求： （1）大专及以上学历，专业不限，金融、财务管理、文秘类专业优先考虑； （2）具备基础计算机操作技能，工作细致耐心，学习能力较强； （3）年满18周岁； （4）具有良好的理解与沟通能力，具备较强的保密意识；责任心强，积极主动； （5）个人征信记录良好，无违法犯罪记录； 工资构成： （1）薪资结构包含基本工资、午餐补贴、租房补贴（或提供住宿）及绩效奖金； （2）培训期间享受带薪培训，每日补贴80元，综合收入4000元以上（多劳多得）； （3）单位设有食堂，实习期间提供住宿支持； 福利待遇： 提供专业技能培训、带薪年假、绩效奖励、节日福利，配备食堂与宿舍等生活保障设施； 晋升渠道： 拥有完善的成长路径，表现优异者可逐步晋升为：岗位组长→现场主管→现场经理→项目经理； 亦可根据个人发展潜质转入职能部门，晋升路径为：人事/行政专员→人事/行政主管→人事/行政经理，作为核心管理人才储备培养； 工作时间： A班：6:50-15:30，午休：11:00-11:45 B班：8:30-17:00，午休：11:15-12:00 C班：8:00-17:30，午休：12:00-13:30 D班：9:00-18:10，午休：12:00-13:30 A班与D班每月各轮值4次； 实行做五休二制度 办公地点： 江苏省南京市鼓楼区中山北路212号

主要岗位职责： 1. 参与三方数据中心基础设施的建设实施、综合测试、评估分析及项目验收工作，配合甲方把控各阶段执行质量 2. 配合甲方全面开展三方数据中心基础设施的日常运行维护管理，涵盖人员管理、巡检作业、变更控制、事件应急、风险识别、隐患治理、流程优化、安全管控等方面 3. 协同甲方推进三方数据中心运维团队的人才引进、绩效考核、专业培训及应急演练等管理工作 4. 定期巡查三方数据中心各系统与设备的运行状态，审核并优化运维计划，负责SOP、MOP、EOP等技术文档的编制与更新，确保运维实施质量达标 5. 负责三方数据中心重大变更方案的评审、执行跟进与事后复盘，保障变更过程平稳可控 6. 监督运维人员操作规范性，并给予专业指导；定期或随机检查运维计划落实情况，针对执行中的问题提出整改意见并跟踪闭环 7. 熟悉三方数据中心系统设备的操作规程与应急预案，能快速响应各类突发事件，协同甲方及运营商完成故障处理与业务保障任务 8. 识别并排查数据中心设备运行中的潜在风险，推动运营商及时消除故障隐患 9. 定期或不定期核查三方数据中心运维资料的归档完整性，对不合规项督促整改并监督落实 10. 协助甲方完成其他相关运维支持工作 要求： 1. 大专及以上学历，电气、暖通、监控等相关专业 2. 具备3年以上数据中心行业电气、暖通、监控类运维工作经验 3. 拥有2年以上团队管理实践经历 4. 熟悉基础设施系统运维关键点与流程，掌握系统原理、架构组成、设备特性和操作方法 5. 工作作风严谨细致，责任心强，具备良好抗压能力与团队协作意识 6. 熟练使用Word、Excel、PowerPoint、AutoCAD等办公及绘图软件 7. 持有高低压电工证、进网作业证、制冷操作证者优先考虑 8. 具备较强的沟通协调能力和组织管理能力 9. 有数据中心建设项目交付经验者优先 10. 综合能力突出者可适度放宽条件 上班时间：长白班，朝九晚六，周末双休 福利：食宿自理，五险一金，12薪

工作职责： 1、策划并执行团队员工关爱活动，涵盖生日庆祝、茶歇安排、年度旅行、节日福利发放、业务激励方案等组织实施； 2、承担资产统筹、采购对接、会议接待、防疫管理、考勤事务、工位调配等日常行政与后勤保障工作； 3、协调物业管理方，监督办公区域环境维护情况（包括清洁卫生、绿植养护、空气质量、饮水供应及维修响应等）； 4、统筹安保与保洁人员的日常管理工作； 5、落实上级交办的其他临时任务。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备2-3年行政岗位经验，了解行政运作流程，有证券行业工作经验者优先考虑； 3、性格开朗、责任心强、做事严谨，具备良好沟通协调能力与抗压能力； 4、富有亲和力，思维敏捷，举止得当，坚持原则； 5、熟练操作WORD/EXCEL等常用办公软件。

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工作内容： 负责进行信息登记录入，资料变更理赔协助办理活动通知这些 工作不是很难新人可以学习的有专门学和老员工带着工作的 主要希望要能长期稳定做。 上班时间：8:30-16:00，周末双休午休两个小时 薪资待遇：实习期6000 转正后7000+年龄25-45周岁，大专以上学历无犯罪记录征信没问题 福利待遇：周末节假日都休定期团建旅游带薪休假

有没有干临时工的男女都可以啊。