目前招聘日结工300一天，月综合工资8800。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价300一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。 4、月综合收入8800元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-55周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏泰州

建筑垃圾中塑料袋打包需工人穿绳子，包吃住，可接受短期工 薪资20元/小时，面议 晚上7点到凌晨12点-1点

知名海尔美的公司：负责生产冰箱的厂区大量急招，有不同的岗位，男女不限，年龄18-55岁，可短期最少要干一个星期，长期工190-230一天，可长期，有意者电话联系

奇瑞正式工开招啦 【工作内容】主要生产汽车整车制造，恒温车间，冬暖夏凉 【上班时间】8-8两班倒，半个月倒班，月休1-2天 【薪资+福利补贴】底薪+加班薪资（平时1.5 倍，周六日2倍，法定节假日 3倍）+500 （产线激励）＋补贴/津贴 ( 400,600,800,1000,1200,2000）。入职购买五险一金，综合薪资：7000--9000元/月，实际出勤8-8,考勤纪11个，补贴10元/餐，20元/天，免费体检 【体检医院】指定医院，厂区统一安排，有班车免费接送。 【吃住行】包吃包住，4-6人间，设备齐全，公用洗衣机，，，上下班厂车免费接送。 【发薪日】每月15日，遇节假日会提前发。 工作地点在安徽芜湖 感兴趣的话你给我交换个微信，我给你发个工作视频和详细资料给你看一下

立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等 待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， 2：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求：18-55周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月新保底9000-10000！！！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活， 例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员： 主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （2）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （3）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （4）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）工作地址：江苏省常州市 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

8500一个月新厂区新宿舍晋升大全部坐班，吃住全部免费。吃住天花板。全部坐班，不穿无尘服。入职不要任何费用。月工资真实可靠。工作轻松简单，只要会做就可以，全都是手工活，独立岗位

招聘岗位与薪资待遇 正式工岗位 【工作内容】钣金零部件检验员、焊接操作工、冲压操作工等。 【年龄要求】18-53岁，18-48岁（不能超龄）。 【薪资构成】底薪+计时（上六休一，缴纳社保五险一金）。 *注：月底薪4359.82元，+加班工资。 【正式工综合薪资】 5500-6500元/月

工厂勤杂工，手头上活 包吃住

工作认真年龄50岁以下撕纸边，打包，糊盒子，穿手提袋，打汽眼，上下纸，打扫卫生

！ 肥西华南城汽配厂 时间：8.00-20.00，两班倒。 工资：200元/天。 内容:生产汽车内饰！普工！检验工！打螺丝！ 要求：18～45岁，男女不限，不能有纹身染发， ，水电费均摊，，。 地址：肥西华南城紫蓬工业园

招聘送货驾驶员，工资6300~8000，多劳多得。工作地址在合肥经开区、蜀山区。

招聘徐工16吨压路机带班人员，目前需要人。

合肥市蜀山区招幕墙安装

瑶海公园附近招聘铲胶小工，有意者可报名。

合肥市庐江县招工地小工/杂工

工作岗位种类多，简单易学 总有一个适合你 塑料制品厂，喷漆普工，玻璃工艺厂 诚聘有责任心的各类精英 有无经验均可 望长期合作 工厂直聘 不是第三方

南京急招普工，年龄25~55岁以内，230每天/，加班费1：1一小时25.5元，管住，饭补每个月400元，需要身体健康，无犯罪记录，月结工资不拖欠，核电设备厂长期工，主要辅助铆工和焊工除锈、打磨，能够吃苦耐劳，服从安排，短期勿扰。

海淀电子厂日结+不体检+不查案底 3...天...后...日...结...工…资 库房岗位: 固定工资230元一天 待材岗位: 固定工资250元一天 组装岗位: 240-280元一天,计件多劳多得 质检岗位: 240-280元一天,计件多劳多得 (计件岗位一天工资不低于240元一天) 生产电子滤波器, 导磁片, 一期汽车, 坐岗为主 上班时间8:00-20:00 (中午休息1小时) 男女不限18-40周岁 库房年龄18-45周岁 提供住宿...住宿费14元一天...... 不管吃 工厂位置:北京市海淀区西北旺永澄北路

工厂做培根、咸猪手、蹄髈、速冻调理肉类，半自动化流水线，岗位随机分配，分加工岗、包装岗、辅助岗。 （一）招聘岗位及工作内容： 1、锯工：负责操作锯骨机，将产品进行分割；（戴防切割手套，唯一坐班岗位，工资高、稳定性高，根据分割产品难度程度，首月补贴500-1500元） 2、打包工、拆箱倒货工：体力活，工资高。 3、抽真空包装工，包括称称、上肉、抱框，有一定技巧性，有补贴，最高工资能拿到12700元。 4、打水工：男女皆可，半体力活，负责注水、推桶、倒水等； （二）岗位要求 年龄：18–53周岁，男女不限，可 名额：20名 学历：不限，能识数字，无不良记录 体检：公司免费办理健康证（无需单独体检） （三）工作与薪酬 工时：长白班+加班（超过8小时的工作时间算加班，有加班费） 薪资：月综合5000–12000 元（计件制），普遍在6000-9000左右。 （四）工作环境 恒温（16-18度），站班/坐班岗位都有、需要穿工服、胶靴 （五）食宿交通 免费工作餐（两餐，如当天未加班，公司则不提供晚餐） 提供三室一厅的商品房住宿（，如自己租房则满月补贴100元） 满月补贴100元 （六）福利 同工同酬、年节福利、年节加班费、年终奖、月度评优、创新增效奖、异常信息反馈奖

日结工大量要人 22-23元/时 242-276元/天 岗位职责： 小件组装，打包，理货等工作 职位要求： 年龄18-50周岁，男女不限 无需经验，入职有老带新 工作时间： 每天8-8，中间含2个小时吃饭休息 上六休一，可调休或连休 薪资福利： 包吃包住，免费工作餐吃饭，环境很好，四人间宿舍，独卫，热水，空调齐全 节假日福利和奖金上班可带手机，不穿无尘服，不是流水线，新产线晋升空间大，免费发被褥 咨询人多，了解详情请交换联系方式

1.熟悉CAD图纸 2.服从现场管理制度 3.熟悉母线测温施工流程的优先

招3-5名弱电智能化大工，熟悉智能化各个系统，一定要能看懂图纸，管线施工、设备安装、机柜整理大模块，配合调试等，要能稳定，长期有活，为人诚实可靠，做事不偷巧滑懒。工作时间每天8.5小时，工资300。想稳定的联系。工资每月发放。

肥西小庙招聘水电中工，长期工作。技术不熟练者请勿联系。有意者薪酬需电话沟通。

合肥市瑶海区招水电

合肥市包河区招水电维修 年龄要求20-45

合肥市蜀山区招弱电/安防，长期，工资5000-6000，有事，就干，没事就休息，工作灵活

岗位职责 参与新机型的工时测算、人员配置核定及产线平衡分析，提供数据支持与优化建议 深入生产一线，跟踪产品人力投入与工时执行状况，及时发现并反馈异常情况 开展产线作业流程实地调研，记录操作步骤，核实工艺变更内容 整理并归档工业工程相关资料，如数据报表、改善文档、变更台账等 统计分析工时基础数据，对比代际、年度趋势变化，编制工时月度、季度及年度报告

招工合肥中舡铀电工厂，做电师傅，会做母线桥架，工价师傅350，小工260，有想干的来。

1. 负责挖掘并理解客户需求，开展客户技术对接，主导DFM技术分析，编制工艺控制计划及FMEA文档； 2. 识别制造过程中的潜在风险，及时组织协调会议推动风险闭环，确保客户要求有效落实； 3. 接收并评估客户提出的ECN变更请求，准确传递至内部相关部门，实施变更状态的全过程管控； 4. 推动项目顺利转入量产阶段，统筹各工序的人、机、料、法、环等资源，保障产能稳定爬坡； 5. 主导产品项目的质量管理工作及第三方审核事务，整理审核所需资料，跟进问题项整改与闭环； 6. 具备新产品开发交付、资源招标或物料采购管理经验者优先录用。

1、具备3年以上半导体或面板领域热喷涂用氧化钇粉末研发或生产相关经验，熟悉工艺流程及技术要求； 2、主导半导体刻蚀/薄膜设备配套高纯氧化钇（Y₂O₃）热喷涂粉末的全流程开发工作，涵盖高纯原粉选型、杂质含量控制、喷雾造粒工艺、颗粒尺寸与形貌调控、以及后处理工艺优化，并推进工艺迭代与规模化量产实施； 3、聚焦半导体应用场景中的关键技术难题，构建稳定且可复现的粉体配方体系与生产工艺方案； 4、管控粉体核心性能参数，确保与APS等离子喷涂量产工艺良好匹配； 5、建立粉体材料研发规范、检测标准及工艺操作规程（SOP），编制技术报告、专利文件及相关技术资料，支撑新产品升级、成本控制及国产替代进程； 6、跟踪高端钇基涂层材料行业前沿动态，牵头开展YOF、锆掺杂氧化钇、复合型钇基喷涂粉末等新型产品的预研工作。