岗位职责： 1.负责小区出入口及公共区域的日常巡逻、值守与秩序维护 2.对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，确保出入安全有序 3.监控安防设备运行状态，及时发现并上报异常情况或安全隐患 4.协助处理突发事件，配合物业及相关部门开展应急处置工作 5.保持执勤区域整洁，规范使用和保管安保器械与通讯设备 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强 3.有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4.能适应轮班制工作安排，具备一定夜间执勤能力 5. 无学历限制，具备初中及以上文化程度者更佳

物业公司：（招聘保安长期保安）人员多名 地点根据所在居住地址就近安排区域上班！就近分配，厂区，小区，物业，学校，商务办公楼，等多种岗位；有意求职者请直接致电或投递简历。 薪资待遇： 1、根据年龄不同、岗位不同、 待遇：18岁-40岁 身高1.75以上有包吃包住5000-6500 身高 1.70以上包住不包吃5300-6200 。 2、大龄保安待遇 40岁-55岁之间身高1.68以上 工资待遇 4700到5500包住，不包吃、个别项目有包吃。 2、岗位职责、巡逻岗、坐岗、有白班 和纯夜班 岗位不同，薪资待遇也不一样， 3、工资每月15号准时打卡，不押不扣。宿舍2-4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、福利待遇 ，法定节假日、高温补贴过节费 都有。 05、每个项目要求不一样，根据面试结果为定。（纹身，过于肥胖，有违法记录不要）

1. 门禁值守管理：负责项目出入口人员、车辆、物品进出登记与核查，禁止无关人员、闲散车辆随意进入，礼貌接待来访人员，做好来访登记、引导工作，维护出入口正常通行秩序。 2. 日常巡逻防控：按照规定班次、固定路线对园区楼栋、停车场、绿化带、设备房周边、公共通道等全域定时巡逻，重点排查消防隐患、设施损坏、可疑人员、遗留杂物、违规停放等问题，做好巡逻台账记录。 3. 秩序维护工作：负责园区内车辆停放秩序管理，引导车主规范停车，疏通出入口及通道交通，杜绝占道停车、堵塞消防通道等行为；及时劝阻园区内违规遛宠、高空抛物、噪音扰民、私搭乱建等不文明、违规行为。 4. 安全隐患排查：每日巡查消防器材、监控设备、门禁道闸、照明设施等公共设备状态，发现损坏、缺失、异常情况第一时间上报并做好登记；排查消防安全、治安安全隐患，杜绝安全事故发生。 5. 突发事件处置：熟练应对火情、漏水、纠纷冲突、陌生人员滋扰、物品遗失、突发扰民等各类突发事件，第一时间现场管控、上报主管，配合做好应急处理、人员疏散与现场秩序维护。 6. 环境卫生与物资管理：负责岗亭及周边区域卫生清洁，保持岗亭整洁、物品摆放规范；妥善保管对讲机、执勤器械、岗位台账等工作物资，做好交接记录。 7. 台账与交接班工作：严格执行交接班制度，清晰交接当班巡查情况、遗留问题、待处理事项，认真填写值班日志、巡逻记录、外来人员登记等各类台账，做到记录真实、完整、可追溯。 8. 配合项目工作：积极配合物业日常管理、业主活动、上级检查、消防演练等各项工作，服从队长及管理人员的工作安排。 任职要求 1. 年龄18–55周岁，身体健康、无纹身、无染发、无明显疤痕，体态端正，形象整洁。 2. 品行端正、遵纪守法，无违法犯罪记录、无不良征信记录，责任心强、工作踏实，服从管理、执行力强。 3. 普通话流利，具备基本沟通能力，服务意识良好，待人礼貌，有良好的职业素养。 4. 退伍军人、有物业保安工作经验、持有保安证、消防相关证件者优先录用。 5. 能够适应两班倒/长白班（根据项目班次调整），无重大疾病，能胜任户外及室内值守、巡逻工作。 6. 熟悉基础消防安全知识、治安防控常识，有突发事件应急处理经验者优先。 工作时间 1. 常规班次：12小时两班倒（早班、晚班） 2. 严格遵守公司考勤制度，服从项目排班、节假日值守及临时调岗安排。 薪资福利 薪资：5000–6000元/月（根据经验、证件、岗位浮动），每月准时发薪，不拖欠。 福利：包住不包吃、宿舍设施齐全 优秀员工可晋升保安队长、秩序主管等管理岗位。 统一配发工装。 工作轻松稳定、环境良好，小区/园区工作氛围佳，人员简单。 公司正规管理、制度完善，晋升通道透明，长期稳定就业优先。 现场面试，当天面试通过当天安排上岗。 另急召滨江区夜班保安两名，包住不包吃，50周岁以下，须持有保安证，入职需办理体检，工资5300，非诚勿扰谢谢

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识 薪资 工资5000/月

要求： 年龄（18-40）最低身高170左右身高身体健康，初中以上学历 征信正常无犯罪记录无纹身头脑灵活，服从安排，5800-6300千月，包中午一餐，有宿舍住，15天一倒班，月休3天节假日各种福利，高温补贴，退伍军人有补贴 节假日三倍补贴，工作简单 站岗 站1小时休息一小时有意直接拨打电话

职位要求，保安 长白班，长夜班，自由选择，男女无限，年龄要求18到40岁，工资5000~7000之间。根据应聘者年龄、身高、1米68以上，工资待遇，40到55岁以内工资4800到5500之间，包吃住，岗位法定假日均有补贴双倍或者高温补贴福利。具体以招聘待遇为参考，到场面试结果为准。工作内容 坐岗，门岗，形象感。站岗 巡逻，指引进出车辆，进出人员登记。上班时间7点到7点，8点到8点，服从项目分配，当天面试，当天安排住宿，住宿热水器，空调，洗衣机WIFI都有

招聘保安 要求 1、身高170以上，年龄18-32周岁，身体健康。 3、有较强的沟通能力，退伍军人优先考虑。 薪资待遇 1、底薪5000元，月休4天;底薪5200元，月休两天 2、福利另计，加班另计 3、管住、吃食堂（自费） 4、可固定班次 联系电话：

浙二城东医院招聘 1. 招白班普保，12小时做六休一，4600+ 48周岁以内，。 2. 招白班特保1名，10小时做六休一，5500+ 40周岁以内，。 以上供住不供吃，有食堂，联系电话

因业务发展需要，现面向社会公开招聘保安人员，具体要求如下： 1. 岗位职责 负责出入口值守、人员及车辆登记、园区/厂区巡逻、安全巡查、秩序维护、消防设施检查等工作。 2. 任职要求 ① 年龄18-55周岁，男女不限，身体健康，五官端正； ② 遵纪守法，无犯罪记录，责任心强，服从安排；

主要工作职责 1、门禁管理：负责小区出入口值守，严格登记来访、装修、外卖人员，把控人员进出，守护园区安全。 2、园区巡逻：按标准频次巡查楼栋、楼道、消防通道、停车场、园区公共区域，排查安全、消防隐患，及时上报并处理现场问题，做好值班记录。 3、车辆秩序：维护园区车场及道路通行秩序，引导车辆规范停放，制止占道、堵消防通道等违规行为，保障通行顺畅。 4、消防巡检：日常检查消防设施完好性，确保消防通道畅通，配合项目消防检查、演练，排查园区用火用电安全隐患。 5、应急处置：处理园区日常突发情况，维护现场秩序，做好业主纠纷、突发险情、恶劣天气等应急保障工作。 6、业主服务：文明执勤，主动为业主提供便民帮扶、咨询解答等服务，维护物业良好服务形象。 任职要求 1、 18-45周岁，身高170cm以上，身体健康，形象端正。 2、无犯罪记录，品行端正，工作踏实有责任心，服从管理，遵守公司及项目规章制度。 3、退伍军人、持有保安证/消防证、有住宅物业秩序经验者优先。 4、沟通顺畅，服务意识佳，能适应物业轮班、夜班工作。

店里5个包厢生意不忙。有基础刀工的就行。有机会学习烧菜，冷菜。月休息4天。工资6000。大姐会切配的也行。云贵川的不考虑。

杭州文一西路西延项目招电焊工2人7500+掘进奖（目前正在掘进中）到手至少9000左右，工作12小时白班夜班倒班，一年的工期，年龄55岁以下，有施工单位工作经验有需要或者有资源朋友欢迎推荐，联系电话：高（）

【岗位职责】 1. 产品线跟进：负责移动补能产品（储能柜、补能车等）电气部分的产品线跟进，从图纸、试产到量产落地的全过程技术支持。 2. 图纸理解与对接：看懂并审核电气原理图、接线图、布局图等，对接研发部门，确保图纸与实际生产及应用一致。 3. 电池与元件支持：熟悉储能柜中使用的电池（如磷酸铁锂）特性，配合研发完成电池选型、BMS对接及电气安全设计。 4. 研发配合与调试：配合研发团队完成样机调试、问题排查及设计优化，推动产品从原型到量产的顺利转化。 5. 技术文档编制：编写电气BOM、测试规范、作业指导书等工程文件，支撑生产与售后环节。 6. 现场调试交付：负责系统安装指导、调试及数据分析，解决现场电气问题，完成项目验收，确保系统稳定运行。 【任职要求】 1. 学历专业：电气工程、自动化、电力电子等相关专业，大专及以上学历。 2. 经验要求：2年以上电气工程师经验，有储能、新能源、移动补能行业经验者优先。 3. 图纸能力：能独立看懂电气图纸（CAD/EPLAN等），熟悉常见电气元件（继电器、断路器、熔断器、连接器等）选型与应用。 4. 电池知识：熟悉锂离子电池（尤其磷酸铁锂）的基本特性、成组方式及安全要求，了解BMS基本原理及与外部系统的通信。 5. 动手与调试：具备较强的动手能力和问题分析能力，能配合研发进行现场调试与故障排查。 6. 综合素质：责任心强，有良好的沟通能力，能有效衔接研发、生产和供应商，能适应短期出差。

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招聘，需常做，两年工期。负责管理大门，服从项目部管理。

榆次十中招聘半天班保安人员，要求年龄57岁以下，身高1.70米以上，有意者联系

保安，大量要人！门岗 巡逻岗 中控都招 7:30到19:30 长白班两班倒都有 【薪资】月薪：3500-4500/月 *可短期日结120-150/天* 工作内容：小区，商场保安，负责巡逻，看监控，门岗坐岗，轻松简单纯溜达。 管三餐管住。

1、45岁以下，持有保安证； 2、综合岗：负责站岗、巡逻岗内容； 3、长白班7:00~19:00，月休四天； 4、薪资5500元，管一顿工作餐，有住宿； 5、持消控证另有补贴； 6、交社保；

招聘宝龙物业秩序员，白班2800夜班2600月休三天，要求，服从领导安排，工装整洁，有意者请联系冯先生

包吃住+免费三餐+坐班+入职交社保 【两班倒：员工23元/时 × 11小时/天 = 253元/天，包住宿，缴纳杭州五险，入职体检全免费，不收取任何押金 月薪6500-7500元，男女不限，年龄18-38周岁； 注：23周岁以下需提供工资流水证明 12点集合，12:30面试，面试通过当天安排住宿； 半个月一倒班，员工零费用入职，入职即可缴纳社保； 岗位工资:22+绩效1元（在职享受）

现水木清华苑有愿意去贴公告者可联系陆女士

管住不管吃，后期会管吃，大量招聘，项目新进。

《王者》《原神》《鸣潮》《三角洲行动》《英雄联盟》《LOL手游》《和平精英》《洛克王国》《鸣潮》《永劫无间》《逆水寒》《崩铁》《QQ飞车》《魔兽世界》《守望先锋》《无畏契约》《金铲铲》《逆战》《穿越火线》《火影》等等主流游戏。 会玩任意一款均可，代练代肝，即完成老板的游戏委托，拿到相应的薪酬

信息化负责人（经理级）薪资福利:1万-3万，包住，五险，年终奖，旅游，免费班车，员工餐厅，培训（长按或扫一扫）二维码查看岗位详情工作地址:临安区/临安区锦城街道青柯村

明天要加两个工，8.00-17.00管吃，20一小时

岗位职责： 1.负责责任区域内的安全巡逻、门禁管理及来访人员登记工作 2.监控设备值守与异常情况及时上报处置 3.预防并制止各类安全隐患与违规行为，维护正常秩序 4. 协助处理突发事件，配合公安、消防等相关部门开展工作 5.保持执勤区域整洁，规范着装，展现良好职业形象 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，具备基本安全防范意识 2. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 3.具备良好的沟通能力与应急反应能力 4. 退伍军人、持有保安员证者优先 5.学历不限，年龄一般不超过60周岁

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招聘杭州程怡公司招聘投料滤料操作工1名工作内容：叉车装卸、投料、过滤、有活就干；具体面谈，生意好不休息，生意差就休息。工作要求：，150元标准，，能吃苦耐劳，品德端正、服从管理、有叉车证优先。上班时间7:30到4:30，目前长白班，后面会倒班，包工作餐，月薪：8000元，。联系人：孙女士：

【薪资待遇】 1、26小时！，按小时算工资，每天计11小时，吃饭1.5小时，加绩效奖和全勤奖月工资7500-8000左右 2、每月10号准时发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放。 3、上班时间早上8:00-20:00 4、吃饭住宿都是免费做6休1 【职责岗位】 1、生产手机、电脑 、摄像头电子科技行业：普工、操作、组装、测试、检验、包装，包括品检

一、基本条件 22-40周岁，身体健康，能驻场施工；品行端正、责任心强，廉洁自律，无不良从业记录，服从项目调度。 二、学历与专业 第一学历为全日制大专及以上学历，建筑、土木、市政等相关专业优先；有1-3年以上现场监理经验。 三、技能与经验 熟悉施工工艺、质量安全规范及验收流程，能识读工程图纸，配合材料、隐蔽工程验收；熟练使用Office、CAD，规范填写监理资料；有房建/市政等专业监理经验、能独立完成基础工作者加分。 四、资质证书 持有监理员岗位证书、初级及以上职称者优先； 五、核心能力 具备良好沟通协调、现场隐患识别及问题处理能力；主动学习行业规范，执行力强，能高效落实工作任务。 六、其他要求 可接受短期出差/跨区域调配，具备良好读写表达能力，热爱监理行业，有长期职业规划。