招会计一名，要求专业会计有物流公司经验的优先考虑，工作内容要记录车辆装卸货记录，车辆出账入账支出流水，驾驶员工资，开销要记清楚，负责原始凭证的整理、审核，编制记账凭证，出具财务报表。 2、进行成本核算，审核材料采购发票，确保账务处理准确。 3、及时申报纳税，处理税务相关事宜。工资面议。有责任心，薪资待遇5000+工作地址丹阳后巷附近，联系电话：

1.熟悉公司所在行业的税收政策及相关法规要求 2.负责原始票据的审核，并依据合规票据编制记账凭证 3.按规定准确计提各类税费，并在申报周期内完成税款缴纳 4.独立承担年度汇算清缴的申报任务 5.定期编制各项财务报表，确保数据准确、内容齐全、报送及时 6.负责记账凭证、账簿及财务报表等资料的归档、装订与保管 7.配合相关部门开展工作，核对公司与客户之间的账目往来 8.就企业财务管理与税务筹划提出可行性优化建议 9.按时完成领导交办的其他工作任务

岗位职责: 1、费用及付款审核：依据公司相关制度，对业务报销费用和付款申请进行合规性审查； 2、往来账务分析：按月开展个人应收、个人应付、单位应收、单位应付等往来科目的分析工作，推动业务部门及时完成报销流程； 3、财务支持服务：日常回应业务人员的财务咨询，宣导并培训最新财务政策制度，监督执行落实情况； 4、流程改进优化：结合业务实际需求，持续梳理与优化财务操作流程，提升工作效率； 5、项目协作支持：协助完成公司年度审计及第三方审计所需资料准备，配合其他专项工作任务； 6、凭证归档管理：负责每月会计凭证的整理与归档工作； 7、完成团队或上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务管理、会计、审计等经济管理类相关专业； 2、具备良好的内外部沟通协调能力，能够有效协同各方开展工作； 3、学习能力强，理解力佳，具备一定的抗压能力和问题应对能力； 4、工作态度严谨细致，坚持原则，责任心强。

1.能熟练使用电脑表格核算的各种公式，耐心细心，有责任心。 2.能够准备无误的完成各种工作内容。 3.熟练使用圆通网点管家系统优先。

每天财务报表，发货清单

技能要求： 初级会计师，会计从业资格证，熟练使用Office软件 职位描述： 1.负责自营专卖店、商场及特卖场的销售回款登记与核对工作，整理银行账目，完成相关凭证开具及统计汇总； 2.根据每月商场与零批客户的发票数据及指标信息，准确编制销售明细报表； 3.核实每笔销售的数量与金额，确保无误后进行库存商品的盘点与核对，计算当月实际库存数量与价值； 4.完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计或财务相关专业； 2.性格积极，具备良好的团队协作意识； 3.熟练掌握办公软件及财务应用软件操作。

岗位职责: 1.负责日常会计业务的处理与账务监督。 2.保证财务数据准确并满足相关法规规范。 3.参与月度及年度财务结算工作流程。 4.配合完成财务数据分析及相关报表编制。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识。 2.能够高效执行各类财务操作事务。 3.富有团队协作精神，能与成员协同推进工作。 4.拥有财务或会计领域从业经验者优先考虑。

任职要求： 1、财务、会计类专业，大专及以上学历，具备初级会计职称； 2、熟悉金蝶、用友等主流财务软件的操作与应用； 3、熟练掌握Excel，能运用常用函数者优先考虑； 4、性格积极向上，乐观外向，善于思考问题； 5、具备较强的学习能力，能适应快节奏的工作环境，有电商领域数据处理经验者优先。 岗位职责： 1、负责应收款管理，包括收款核对、对账及催收工作； 2、审核并整理各类费用报销单据； 3、完成系统数据录入，编制以日报为核心的各项报表； 4、参与仓库存货盘点工作，出具盘点差异分析报告； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。

主要负责收支账务处理、发票管理、税务申报等工作，

1.审核项目部日常财务核算、账务处理及各类报表的编制工作； 2.审核项目成本管控、资金运作及各项费用报销的合规性； 3.审核各项目部与甲方、供应商及分包单位之间的对账与结算事宜； 4.按时完成税务申报、内外部审计等相关工作； 5.完成上级安排的其他财务相关事务。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，财务、会计、审计等相关专业； 2.工作经验： -财务专员：具备1-3年相关领域工作经验； -财务主管：需3年以上建筑行业财务岗位经验，有项目部财务工作经历者优先； 3.专业技能： -熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）及常用办公软件（如Excel）； -熟悉建筑行业财务管理流程、税收政策及相关会计准则； 4.职业资格：持有会计从业资格证，具备初级会计职称或以上者优先； 5.个人素质： -工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通与协调能力； 6.持有C1驾驶证，可独立驾车上岗

"【不招兼职日结，无经验者可教】 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 【薪资待遇】 一:待遇 1、30/h，320/天月薪8500活简单（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，长白班，全部坐岗（当天安排食宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前3-5天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。， 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息15分钟 上班时间： 1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00 2、每天上8-10个小时；月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、4-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 【招聘标准】 1、16-45岁，学历不限，无需经验。 吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 公司人性化管理 投递简历过多，不能一一查看，有意者请点击【免费聊】详细咨询"

招临时熟练小烫一名，电话

今天6点，会展中心撤场需要4个人，要力气大的，25一个小时，最少干6个小时，现结，能来的联系

太仓这边需要临时铝焊一位会用脚踏干过自行车的干完结账

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

会计一名

招财务会计

1、税务会计   2名     工资6000-8000元/月 有一定的会计专业基础，一般纳税人与小规模纳税人全盘账的账务处理、审核等相关工作，工作稳定性强及具备良好的工作态度,

1、税务会计   2名     工资6000-8000元/月 有一定的会计专业基础，一般纳税人与小规模纳税人全盘账的账务处理、审核等相关工作，工作稳定性强及具备良好的工作态度,

熟悉财务申报、制度等

一、岗位职责 1.主动对接客户，及时获取原始资料，并编制材料接收清单。 2.协助会计人员完成票据的初步分类与整理。 3.办理企业工商注册、变更、注销及异常解除等相关事务。 4.负责客户企业的税务登记、银行开户、社保与公积金账户设立及信息变更等手续。 5.办理各类经营许可证及进出口企业电子口岸卡相关业务。 6.整理会计工作记录资料，将会计档案归集至客户文件系统，并定期移交客户存档，指导客户规范管理会计资料。 7.维护公司新老客户关系，提升客户满意度。 8.初步回应客户关于会计核算、财务报表及税务事项的日常咨询。 9.完成上级安排的其他工作任务。 二、任职要求 统招大专及以上学历，具备1-3年外勤工作经验，能独立开展工作。 三、薪资待遇 底薪+补贴+计件提成+其他福利，双休五险一金，公司提供办公手机、电脑、电话卡。 （此岗位需会驾驶，可优先使用个人车辆并享受油费报销）

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高额度奖金+高比例提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-全年组织两次以上团队建设及外出旅游活动 4-每月安排不定期团建聚餐+节日福利+年终奖励 工作职责： 1-负责校区日常接待，迎接来访家长与学员 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关数据维护 3-整理学员入学资料档案，持续跟进并记录学习进展 4-根据学员学习状况，及时通过电话或面谈方式与家长沟通反馈 5-在上下学时段以3-5人小组形式开展地推宣传及信息登记，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业工作经验或销售背景者优先 4-具备较强销售能力或相关经验者优先录用 5-性格积极外向，主动热情，富有责任感与亲和力，具备良好表达沟通能力 6-具备一定销售意识与技巧，乐于人际交流 7-无经验者公司提供免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-企业规模大，机构信誉好，出单率高，晋升通道顺畅 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

国内领先物流服务企业 无责任底薪6000元，入职满半年基本薪资突破万元，收入上不封顶。入职即享经理一对一指导培养，外出拜访客户配备行政专车及司机，全程无忧。享受五险一金、带薪年休假、定期团建活动，团队氛围开放融洽，期待追求高收入的你加入我们 任职要求：出生年份1983-2001年 学历要求：全日制大专及以上 岗位经验：具备销售相关工作经验 性格偏内向、社交适应较弱者慎投

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1.具备本科及以上学历； 2.身体条件符合国家餐饮行业健康标准； 3.无不良行为记录及不良嗜好； 4.具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，拥有较强的文字写作能力； 5.工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6.熟练掌握计算机操作及Office办公软件应用，具备基本的网络使用能力； 7.性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8.能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪8000元—10000元；转正后综合月薪10000元—20000元，特别优秀者可面议。 四、【福利待遇】 1.实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；表现突出者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店用餐可享5-8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊情况除外）； 2.正式工/实习生转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐与住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年不等的教育补贴； （5）大堂经理级别员工父母可享400元/月父母补贴；店经理级别员工父母可享1600元/月父母补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊情况除外）； （7）上述福利的具体享受条件与范围以公司现行福利政策为准。 五、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试时须出示本人身份证原件或有效身份证明材料。

负责财务核算与账务处理，数据统计与分析，月度报表编制与报送

1、岗位职责 【项目成本分析】持续监控并分析产品线项目的成本数据，为经营决策及流程优化提供支持，挖掘采购、生产、交付等环节的降本潜力。 【投资决策分析】依据项目特性搭建分析模型，评估投资项目的收益与风险，提出优化投资方案的可行性建议。 【产品线预算跟踪】监控产品线预算执行进度，开展预算使用情况分析，为预算目标达成提供改进策略。 【其他】根据业务发展及投资需求，组织实施各类专项财务分析工作。 2、任职资格 工作经验+专业技能+沟通能力至关重要！！！ 【教育背景】本科及以上学历，财务、会计等相关专业。 【工作经验！关键！关键！关键！】具备中大型企业2年及以上项目财务管理经验，或会计师事务所2-3年工作经历，熟悉自动化设备行业运营特点，能与业务团队高效协同。 【专业技能】掌握系统的财务会计理论知识，理解成本核算逻辑与方法，擅长从财务数据追溯至业务动因的深度分析。 【办公软件】熟练操作财务系统，精通财务软件及数据分析工具（如Excel、VBA、PowerQuery、Python、BI系统等）。 【认证资格】持有初级会计师或以上职称，注册会计师考试通过部分科目的优先考虑。 【沟通协作】具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 【语言能力】中文书面表达清晰规范，具备熟练的英文读写能力。 【职业素养】具有较强的自主性与责任感，积极乐观，适应变化能力强。 3、薪资福利 免费工作餐、五险一金、快速晋升、带薪年假、节日礼品、定期团建、舒适办公环境。 薪资待遇根据个人能力面议。

形象佳，会熟练运用办公软件，文字能力强。会短视频制作和运营，2026届

岗位职责: 1.现金管理 负责日常现金收付、清点与核对，确保账款相符 严格执行现金限额规定，超限金额及时送存银行 妥善保管保险柜钥匙及密码，保障现金存放安全 2.银行事务 办理银行账户的开立、注销、转账、汇款等相关业务 维护银行账户信息，定期核对银行对账单，编制《银行存款余额调节表》 3.收支记录与核对 登记《现金日记账》和《银行存款日记账》，做到日清月结 定期与会计人员核对总账，保证账账一致 审核各类报销凭证，确保票据真实、审批流程齐全 4.工资发放 根据考勤数据核算薪资，编制工资表 按时通过现金或银行形式完成员工薪酬发放 5.票据管理 负责发票、收据等财务票据的领取、保管与核销 协助会计开展税务申报工作，如发票开具、提供银行交易明细等 6.其他职责 配合完成审计、税务稽查等外部检查工作 落实上级安排的其他临时性财务工作（如备用金管理、外币兑换等）

1.高客单价、高复购率； 2.零成本入局：无需资金投入，提供系统化培训及专业财税工具支持； 3.未来3-5年蓝海赛道，行业潜力巨大：自疫情以来，税务系统开放个人所得税专项退税，当前中国约有2亿纳税人群，其中95%以上在2022-2024年间具备显著退税空间。因个人操作不规范、缺乏专业性，导致2021-2024年期间大量个税退税未充分获取。我们配备专业税务顾问团队，依托系统化服务流程，协助客户进行二次申诉退税； 4.高比例分成：单笔收益分成50%-70%（具体面议），月收入可达5万以上； 5.灵活合作模式：支持兼职或全职，时间自主安排，通过现有资源拓展客户（无需坐班）。 [您的职责] 推广个人所得税退税服务，目标客户包括企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体； 利用人脉网络、社群或行业圈层精准对接潜在客户； 协助完成客户退税方案沟通，后续服务由专业团队执行落地。 [我们期待您具备] 在当地拥有中高端人脉资源（企业主、金融、互联网等领域优先）； 具备基础财税知识或销售经验（资源丰富者可适当放宽条件）； 认同长期发展价值，拒绝短期投机行为。 [收益机制] 按单笔订单比例分成，结算透明，可实时查看后台数据； 推荐合伙人加入享有额外奖励（非层级结构，合法合规）； 表现优异者可晋升为区域合伙人，享有团队业绩分红。 合规声明 项目规则说明： 1.本项目为正规财税服务合作，不涉及传销、资金盘等非法模式； 2.不收取任何入职费用，所有收益来源于服务分成； 3.所有合作均须遵守《个人所得税法》及相关平台规定。

岗位职责: 1.负责产品标准成本与实际成本的核算与核对。 2.组织并监督部门开展成本及费用分析，落实成本管控措施。 3.参与业务单元的盘点工作，保障数据真实准确。 4.配合上级完成其他相关成本管理工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与团队高效协作。 2.拥有较强的分析判断及问题处理能力。 3.能够独立承担上级交办的其他相关任务。