岗位职责: 1. 协助医生完成医美项目操作前的准备工作及环境消毒管理 2. 配合开展各类非手术类及手术类医美项目的护理支持工作 3. 负责顾客术前基础评估、术后观察与基础护理服务 4. 规范执行护理流程，确保操作过程中的无菌技术要求 5. 完成护理记录及相关信息的整理归档 任职要求： 1. 持有护士资格证书，具备合法执业资质 2. 具备良好的护理操作能力与服务意识，能适应医美工作节奏 3. 形象端正，沟通表达清晰，具有较强的团队协作能力 4. 熟悉医院感染控制基本规范，严格遵守职业操守 有医美经验的优先！

【岗位职责】 1. 负责老年人日常健康监测与护理服务，记录健康状况并及时反馈； 2. 参与制定和实施个性化护理计划，关注老年人身心变化； 3. 指导护工开展照护工作，确保服务质量与安全标准； 4. 配合家属沟通护理情况，提供必要的健康咨询与支持。 【岗位要求】 1. 具备护士执业资格证书，可正常注册或变更注册； 2. 熟悉老年护理常见病、慢性病的基本护理流程； 3. 具有良好的沟通能力与服务意识，耐心细致，责任心强； 4. 能适应养老机构工作环境，热爱老年服务事业，有团队协作精神； 5. 干过类似养老护理专业的优先。

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身及移动 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），及时发现异常并上报 3. 协助完成基础医疗辅助工作，如服药提醒、简单伤口护理、康复训练陪伴等 4. 保持照护环境整洁安全，定期消毒、整理床铺及生活用品 5. 给予情感支持与心理慰藉，耐心沟通，尊重服务对象隐私与尊严

带领护理员开展老人照护工作，确保护理质量，把控护理风险 工作内容： 1、全面负责颐城养老护理部的日常运营与管理，保障服务质量稳定达标； 2、对护理团队进行监督与指导，持续优化服务效率与专业水平； 3、参与拟定护理部门的工作流程及相关制度，推动标准化作业落实。 任职资格： 具备优秀的组织协调能力及团队管理背景，能有效调动团队积极性； 拥有良好的沟通技巧与服务理念，可妥善应对各类突发情况； 热爱护理事业，具备扎实的专业认知和抗压能力。 行业经验：医疗护理相关专业者优先

工作职责： 1、负责日常生活起居，涵盖饮食、住宿、出行及夜间照护，科学规划并优化安全、卫生、健康养生等相关事务； 2、统筹协调厨师及其他私人服务人员的工作，协助管理日常事务，包括作息安排、膳食营养、体能锻炼与休闲活动等； 3、性格开朗，具备良好沟通能力，在提升生活品质、培养规律生活习惯的同时，促进有效交流，营造轻松愉快的氛围； 4、完成其他交办的临时任务。

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明天需要一名做楼梯的木工师傅，负责踏步班的工作。

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打胶工八个小时

岗位职责：早十晚五 1.为服务对象提供基础健康监测与日常保健指导，包括血压、血糖等指标测量与记录 2. 协助开展健康宣教、营养指导及慢病管理支持工作 3.参与社区/机构组织的健康促进活动，配合完成健康档案整理与更新 4.关注服务对象身心状态变化，及时反馈异常情况并协助转介 5.遵守职业规范与保密要求，维护服务对象隐私与尊严 任职要求： 1.学历不限，医学、护理、康复、健康管理等相关专业优先 2.具备基本沟通能力与服务意识，有耐心、责任心强 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应基层或一线服务环境 4.持有健康管理师、养老护理员、公共营养师等证书者优先 5. 有社区卫生、养老机构、康复中心等相关工作经验者优先

1、负责门店推拿、理疗、肩颈腰背舒缓调理等常规服务； 2、根据顾客身体情况，配合完成康养调理、放松舒缓服务； 3、维护店内卫生、整理床位设备，保持门店整洁； 4、真诚服务顾客，做好日常客情维护，配合门店正常运营； 5、服从门店安排，踏实肯干，积极学习。 任职要求 1、年龄30–45岁，男女均可，人品端正、踏实稳定； 2、有经验者优先； 3、身体健康、吃苦耐劳、喜欢康养行业； 4、无不良嗜好，不懒散、不混日子，想长期稳定工作； 5、服务态度好，有责任心，愿意长期发展。 我们不招短期混日子的，只招想稳定、想挣钱、想长期做事的伙伴！ 门店长期经营，带你稳定赚钱、踏实发展。 工作地址：付一峰康养门店 联系电话： 欢迎想稳定工作的你，随时咨询！

spa技师 岗位职责： 为顾客提供专业、舒适的SPA护理服务，包括按摩 任职要求： 1热爱保健服务行业，形象亲和，具备良好的沟通能力与服务意识

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下班后做什么？不是辞职，先做小成本副业，招募养生合伙人，提供拓客培训支持

地址：颖河家园西门康雅医养院（原玛利亚医院）找活的老乡赶紧打电话！好岗位不等人！ 版本二：养老宣传+招聘一起发沈丘康雅医养院高端品质养老，亲民价位！免费试住三天，让父母体验五星级的家！同时招贤纳士：介护3000-3500｜长白班，不洗不刷，陪老人活动22-45岁，销售/医护/幼师优先，要有爱心护工3500元以上｜55岁以内工作稳定，环境好，同事好相处

任职要求： 1、护士需持有护士证方可上岗，身高不低于160厘米，形象端正，气质佳，具备体检领域相关工作经验者优先考虑； 2、熟练操作计算机及常用办公软件，能够规范使用各类相关设备仪器。 工作职责： 1、负责体检客户的统筹安排与引导，依据当日体检人数合理规划检查流程（区分餐前餐后项目），对老年、体弱、患病、残障、孕妇等特殊人群提供针对性服务； 2、引导完成空腹项目的客户有序用餐； 3、维护体检现场秩序，确保大厅环境安静有序，各诊室做到“一医一患”； 4、掌握各项检查项目的具体内容、目的及收费标准，细致解答客户疑问； 5、核对客户是否存在遗漏检查项目，并提醒其检查结束后将导检单或体检表格交至前台； 6、承担各科室日常消毒任务，并按要求做好消毒记录； 7、工作地点：周口 上班时间：8小时制

招聘：找护工照顾基本自理老人双休白班薪资：5千-6千岗位职责】-全面陪伴照顾老人日常生活起居-协助老人饮食、洗漱、出行等基本需求-保持居住环境整洁卫生【要求】-无经验要求-能够长期稳定工作，责任心强-年龄5

周口郸城招聘足疗技师！包培训+包吃住，新手也能来 我们在周口市郸城县育新路田园门店，寻找热爱养生行业的伙伴，有无经验都能开启职业新程！ -招募要求：年龄20-35岁，对足疗服务有热情，零基础也无需担心。 -工作时间：每日12:00-凌晨1:00，时间规律，方便规划生活。 -核心福利：免费提供专业技能培训，手把手教你上手；同时包吃管住，彻底免除租房吃饭的生活压力。 -工作地点：周口市郸城县育新路田园，位置明确，方便通勤。 -薪资待遇：薪资面议，根据技术水平和服务口碑定薪，能力越强，收入上限越高。

聘采耳师三名。工资五五。包吃住。形象好有经验者优先年龄18到35

扶沟县医院，女病人，有胃管，有尿管，找女护工

住院部护士，从事内科及精神科护理部门的日常护理工作

足浴店招足疗师

周口市医院，一个男病号，30多岁，体重，120斤，脑出血，需有一个熟练的全活女护工，年龄，55岁左右，一天280工资，不管饭，管住，干净利索，请打电话联系

家庭式拖老点，照顾老人

岗位职责： 1、协助医生完成病人的治疗与护理相关工作； 2、密切关注病人病情的动态变化。 任职要求： 1、严格执行各项护理规范及技术操作流程，落实医嘱执行，确保护理工作准确、及时完成，做好核对与交接，防范差错与事故发生。 2、配合医师开展各类诊疗操作，负责采集各类检验样本，熟悉抢救设备及药品的配备与管理。 3、负责病房区域的消毒隔离措施落实，以及物资、药品和材料的日常保管。 4、具有较强的服务意识，沟通能力强，富有亲和力。 5、护理专业大专及以上学历，持有护士资格证，接受应届毕业生，可办理注册变更。

薪资范围：5000-10000元/月 底薪：3000元/月 社保类型：五险 薪资组成：底薪+话补+到院奖+销售额提成 职位详情 胃肠疾病，肛肠疾病，体检咨询 岗位职责： 1.在指定区域内开展医院品牌推广，完成销售目标； 2.开拓医院病源，掌握本院医疗技术，解答客户关于胃肠、肛肠疾病的咨询问题，建立客户档案并及时邀约到院； 3.定期参与公司安排的专业知识及咨询服务培训； 4.协助院内外互动活动的组织与协调工作。 岗位要求： 1.基本素质：身体健康、精力充沛、诚实守信、敬业踏实，具备学习意愿，追求个人成长； 2.具备医疗行业从业经验者优先考虑。 高收入高激励，团队氛围融洽，定期组织团建活动，享受五项社会保险

1.工作内容：负责老年人日常起居照料。 2.工作时间：做一休一，轮班制。 3.薪资待遇：3000-4500元 4.包三餐，享有年终奖、工龄奖等相关福利。

免疫细胞存储业务 下述内容的每一条都与实际情况一致，请评估是否能胜任与接受 工作职责 1. 按照标准流程完成日常采血、静脉穿刺等基础护理操作，保障操作安全与客户健康。 2. 负责到访客户的接待与引导，提供咨询服务，维持现场秩序并提升服务体验。 3. 组织客户参观并进行专业讲解，详细介绍机构设施、服务内容及操作流程，树立专业服务形象。 4. 协同团队推进护理执行与客户服务工作，维护客户关系，助力销售目标达成。 任职要求 1. 全日制本科学历，护理学或相关专业背景，持有有效护士执业资格证，具备系统的护理理论知识与实践技能。 2. 具有良好的职业操守，仪态大方，性格积极乐观，语言表达流畅，善于人际互动，能够迅速建立客户信任并响应其需求。 3. 工作态度严谨细致，富有责任心，具备较强的客户服务意识和团队合作能力。 4. 有护理岗位或医疗健康领域从业经历者优先考虑，能适应短期出差安排。 补充说明 1. 薪资福利：转正后月收入6000元（含绩效，与销售部门业绩挂钩），另有奖金；入职首月即办理五险一金，享受法定节假日相关福利。 2. 合同与试用期：首次签订三年劳动合同，试用期为3至6个月（多数可在3个月内完成转正）。 3. 休息安排：实行排班制，确保每周双休或每月八天休息（非固定周末休息），无夜间值班安排。 4. 补贴：设有全勤奖励、餐食补助。