进新小区向业主推销沙子水泥等装修材料

负责客户邀约，产品讲解.过程服务

招聘：钢材销售（五险+福利待遇好）薪资：5000-10000元岗位职责：1、把公司产品推向市场，完成个人销售指标;2、争取客户信任，处理投诉，提供可靠地解决方案，进行客户满意度调查;3、及时详细填写和提交个人工作计划和工作内容;4、完成上级安排的其他工作。任职要求：1、大专及以上学历；2、热情开朗，沟通能力强；3、能熟练操作office等办公软件；4、有销售经验或者市场营销专业者优先。工作时间：做六休一，早八晚五。

华东商业城A区招建材店业务员！开了十几年的老店，现因店面扩大、业务范围拓宽，增加人员待遇：底薪4500元+提成+奖金，上不封顶，月休4天，工作时间早8.20-晚17.30。，22-45岁，长期稳定，有销售经验并愿意外出寻找客户资源，性格外向、有耐心、想赚钱、能吃苦。店里提供专业知识培训，有专人带跑，有专人辅助谈单，提供车辆，只需要愿意挖掘客户资源及跟进。有意者可详谈联系方/

熟悉钣金销售，积极，努力。

漳浦霖丰门窗厂招聘以下岗位： 岗位1：文员财务。白班，薪资面议。要求有财务经验者优先，熟练操作Word、Excel、用友等办公软件。 岗位2：业务员。薪资5000-20000元，高提成。上班时间自由，负责业务拓展、市场开发、产品宣传、推广和销售。 岗位3：门窗安装师傅。薪资5000-8000元。 岗位4：门窗现场助理。薪资面议，负责协助监理工作。 工作地点：漳浦绥安镇麦埔村。

销售建材产品

岗位职责： 1．依托公司提供的优质资源，积极开展门窗产品的销售工作。 2.为客户提供专业的门窗产品介绍与解决方案，展现产品优势。 3.接待客户咨询，解答客户疑问，提供优质的售前售后服务。 4.协助客户完成门窗产品的选购决策，促进销售成交。 5．收集客户反馈，及时反馈市场信息，助力产品优化与市场策略调整。 要求： 1、有一年以上销售经验优先 2、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 3、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 4、热爱销售，并专注于销售工作； 综合薪资10000以上，多劳多得，上不封顶，补助（餐补+油补），绩效奖金等福利 工作时间: 8:00-17:00，月休四天

门窗量尺销售 27-40岁 底薪4000+提成

招聘：家装板材销售员薪资：5000-10000元岗位职责：1、负责家装板材的客户开发与销售；2、接待门店客户咨询，根据需求推荐产品并促成订单；3、跟进客户装修进度，提供板材选配及用量核算建议；4、维护老客户关系，协助处理售后问题。岗位要求：1、有1年以上建材、家居或装修行业销售经验；2、了解常见板材特性及家装流程者优先；3、沟通能力强，服务意识好，能吃苦耐劳；4、有驾照及自有交通工具者优先。

徐州市贾汪区招工地力工、贴砖、腻子/大白/墙漆

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2. 编制并实施安全教育培训计划，对施工人员开展岗前、专项及应急安全教育 3. 监督高风险作业（如高空、动火、吊装等）的安全措施落实，审批相关作业票证 4. 参与安全事故调查分析，及时上报并制定预防改进措施，确保事故“四不放过” 5. 建立健全安全内业资料台账，配合政府主管部门及甲方安全检查与验收 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》（JGJ59）及地方安全法规要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能适应工地环境，吃苦耐劳，原则性强，执行力强 5. 无学历限制，具备施工现场安全管理经验者优先

南通市崇川区招二保焊/气焊，22-46岁

无锡市宜兴市 防火卷帘安装 4樘 工期2-3天

岗位职责 1. 熟练操作气保焊，独立完成各类构件焊接作业； 2. 严格按工艺要求施焊，保证探伤级焊缝质量； 3. 把控焊缝成型，包角、立焊等位置焊接扎实美观、无气孔、无夹渣、无裂纹； 4. 做好焊后自检，规范操作设备，维护工位整洁，服从车间生产安排。 任职要求 精通气保焊，可胜任探伤焊缝焊接，焊接质量达标； 立焊、包角等难点位置焊接手法熟练，焊缝成型平整美观； 吃苦耐劳，责任心强，服从管理，干活踏实细致； 只招长期稳定人员，短期过渡、临时工***。 薪资福利 & 岗位优势 纯长白班，无夜班，作息规律 订单充足，加班多、收入高，多劳多得 入职缴纳五险一金，福利全套齐全 车间人性化管理，调休、请假灵活自由 工龄福利：每年享受2% 工龄奖励，工龄永久累计、无上限，干越久福利越高 工作环境稳定，团队氛围融洽，长期干优先培养

招聘：钢材销售业务员（五险+正常班+单休）薪资：4000-10000/月薪资待遇：实习期2000，干得好的话三个月转正，转正后可以上五险，也可以不上，转正后底薪4000+提成无上限。每周单休。岗位要求：热情开朗，能够长期发展，有销售经验的优先录用。

高薪招聘线上线下业务拓客员，工作内容包括扫楼、扫街，在小区内上门推广家具贴膜、镀晶服务，开发意向客户并登记客户信息。 服务项目涵盖家具维修、石材维修、皮革维修、金属维修、镀膜镀晶、翻新改色、家具贴膜、灶台贴膜、玻璃贴膜、瓷砖空鼓维修、玻璃划痕维修、汽车内饰维修、地坪裂痕维修、水磨石裂痕维修、沙发换皮换布。 工作地点覆盖全金华地区。

建材展厅招业务2名，年龄25-45岁，男女不限，要求有驾驶证，底薪加提成3500-12000，反应灵活有经验者优先，沟通能力强。电话：徐经理展厅地址:新龙部道村

招聘：业务员（社保+工作餐）薪资：3500-20000元岗位职责1.负责门窗铝材产品的市场推广与销售工作，拓展客户资源。2.维护现有客户关系，提升客户满意度和复购率。3.定期拜访客户，了解市场需求，提供专业解决方案。4.收集并分析市场动态及竞争对手信息，为公司决策提供支持。5.协助完成销售目标，确保业绩指标的达成。6.配合团队完成相关销售支持工作，提升整体业务效率。任职要求1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，有销售经验者优先。2.熟悉门窗铝材行业，持有相关从业资格证书者优先考虑。3.逻辑清晰，具备较强的市场分析与谈判能力。4.能够适应出差，具备较强的责任心和抗压能力。5.熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力。6.有团队合作精神，能够与各部门高效协作，共同推动业务发展。工作时间：

壶关集店｜建材业务专员主营石膏板，对接家装门店、装修工长，建材赛道稳定无责底薪2500起—15000不等+高提成另算+五险8:30-12:00，14:30-19:00业务岗，时间相对自由，不用死守工位，不耽误接娃有意向私聊投递！电话： 电话2:

无责底薪5500 无责底薪5500 不加班不加班不加班！！！ 奖金补贴:年终奖+绩效奖金+全勤奖+转盘奖 节日福利，下午茶、每月2-3次团建，生日礼物等 无论转正前还是转正后 底薪:5500元/月 集团控股型公司，目前在杭州有10家分公司；外地有绍兴、宁波、嘉兴、武汉、台州、厦门、衢州、南昌、上饶等等，且都在地铁旁边，交通便利 1.法定节假日，五险，年终奖等。 2.单位签订正式合同。 3.底薪+提成+奖金，业绩提成上不封顶。 在职小伙伴每月薪资都是1万往上哦！ 职位要求： 1.带薪培训+无责底薪+高额提成+绩效奖金3k~3w 2.有无经验均可，不需要自己开发客户，公司提供精准客户资源，无需外出。 3.男女不限，不限经验，不限学历，口齿清晰，普通话流利。 4.薪资丰厚，月均2w起+接受小白 5.法定节假日正常休息。 6.公司每周下午茶.水果.零食.每月员工聚餐，部门聚餐，每月节假日还会有礼品。 7.无压力，不用起早贪黑的工作室内上班，不外出 夏天热冬天冷，快来找我吹空调呀！！! 晋升制度：(业务员-团队经理-总监-分总经理) 公司的宗旨互帮互助，快乐工作，你喜欢的工作氛围我们都有，还有下午茶和水果零食，团队聚餐等等，如果你需要工作，需要快乐就可以加入到我们的有爱大家庭。

因公司业务需要，现招数名出差员，经验不限。 职位描述： 一经录用提供免费住宿～住宿条件优越～ 1.薪资待遇：底薪5000（转正后6500）+奖金+年终奖，综合月收入7000元以上，上不封顶，多劳多得，收入与努力成正比～ 2.表现突出、能力出众、态度积极者，享有公平、公正、公开的晋升通道及2-3次免费旅游机会，畅游祖国美景～ 3.提供免费住宿，环境舒适，家电齐全，配备WiFi，定期组织团建聚餐～ 岗位职责： 4.负责省内市场产品推广与销售，开发新客户并维护老客户关系 任职要求： 5.年龄16-38岁，性格外向开朗，热爱销售工作；注：公司直招！非中介！！非中介！！ 年轻人青睐的旅居式工作，超有范儿！！！ 公司地址：江苏省无锡市财富大厦903（地铁三阳广场）

高底薪+无责保障+高提成:底薪 4300-6300(不挂钩业绩，可全拿)+新人津贴1000-10000+15%-40%提成，新人期人均薪资7000+，成长期8000-10000，熟练期10000+! 资源全给!不用自己找客户:公司精准分配老客户资源，线上维护+线下拜访，不用陌拜、不用打电话，外勤自由! 、岗位名称 社区金融专员(网格部) 二、岗位核心信息 工作时间:9:00-10:30,17:00-18:00,周末双休，法定节假日带薪休假，绝不加班 用工性质:平安集团正式员工,签订劳动合同，非代理/非区拓/非普惠 三、工作内容 1.老客户维护:公司分配网格内老客户资源至企业微信,负责服务与客情维护 2.业务转化:对有需求的意向客户进行拜访/约面，促成平安集团旗下金融产品的二次开发 3.客户运营:依托社区开展服务，无需陌拜、无需电销,外勤时间自由 四、任职要求 ·大专及以上学历,【学信网可查],已毕业 ·无经验要求,愿意学习金融知识与客户服务技巧 五、发展空间 ·清晰晋升路径:新人资深组长见习经理经理总监 .多元发展路线:内部3条指定发展路线,支持灵活跨岗位发展 ·成长赋能:平安大学提供系统培训,助力职业能力快速提升 员工福利 生日福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游

【我们需要这样的你】 ▲热爱销售工作，渴望持续挑战自我并实现个人成长； ▲大专及以上学历，年龄21~27周岁，具备积极进取的精神； ▲反应灵敏，表达清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； ▲踏实肯干，责任感强，具备优秀的团队协作、组织协调、策划及管理潜能； ▲熟练操作互联网工具及常用办公软件 【我们可以给予你】 ▲薪资待遇：底薪+提成+绩效+奖金，月均收入10000~30000元 底薪：4000~8000+ 提成：6%~25%，随业绩增长与职级晋升同步提升 绩效：1000+ 奖金：全年设立十二次月度评选、四次季度评选、一次年度评选，单项奖励上不封顶 ▲双休制度，缴纳五险一金，享受国家法定节假日 ▲婚假、产检假、产假、护理假、哺乳假等均按国家规定执行 ▲节日福利礼包、办公室零食供应、团队聚餐、半年一次全包公费旅游 【我们可以给你这样的平台】 ▲发展空间：提供完善的晋升机制，包含管理岗位及独立开拓新市场的机会； ▲“专业线与管理线双轨发展”的职业路径； ▲涵盖岗前培训、专项培训、技能提升的完整培训体系； ▲劳逸结合的工作节奏与轻松融洽的工作氛围； ▲一家受社会尊重、让员工幸福、获客户认可的负责任企业。 【我们需要你做到这些】 ▲开展海关数据营销——掌握公司产品知识与业务流程；通过电话、网络、面谈、邮件等方式筛选意向客户，结合客户需求进行沟通洽谈，建立稳定联系并实施客户关怀，协助客户制定海关数据应用方案，经公司授权后签署合同； ▲负责客户售后统筹工作——为客户进行专业的数据解读与分析服务，指导并培训客户使用公司产品，及时处理客户反馈与异议，保障服务品质，提升客户满意度； ▲定期与客户保持互动，维护长期稳定的合作伙伴关系； ▲人人皆可成才，公司提供健全的机制，充分释放每位员工的潜力，打造公平、公开、公正的成长环境与发展通道，构建积极健康的企业文化，增强团队凝聚力与归属感，同时提供具有市场竞争力的薪酬福利，实现企业与员工的共同发展、互利共赢。 跨境搜期待与优秀的您携手共创数据未来！

【岗位职责】 1. 通过在线沟通系统商务端，及时响应并处理客户在售前阶段的各项咨询； 2. 深入了解客户需求，结合公司现有服务内容，推动客户完成服务预约； 3. 对已预约客户进行后续跟进，保持有效沟通，针对未成交客户收集反馈意见； 4. 根据客户实际状况，协调各网点现场工作人员，确保服务衔接顺畅。 【任职要求】 1. 普通话标准，思维条理清晰，具备良好的语言表达与应变能力； 2. 具备较强的需求洞察力，能够认真对待客户诉求，并助力达成销售目标； 3. 打字速度不低于50字/分钟； 4. 品行端正，积极进取，能主动完成业绩任务； 5. 学习能力强，能快速掌握业务知识； 6. 有1年以上电商客服、在线客服或电话客服工作经验者优先。 【薪资待遇】 薪资结构：基本工资+绩效工资+提成+奖金+津贴+全勤奖 综合月薪6k-12k； 【上班时间】 早班：7：00-15：00（适合顾家的你！） 晚班：15：00-23：00（适合起不来的你！） 享受法定节假日（排班调休）； 【福利】 1. 缴纳五险一金 2. 享受带薪培训 3. 带薪年假 4. 透明的晋升通道 5. 节假日礼品及团建活动

销售5千-8千/月 1、有工作激情，热爱销售工作、积极主动；性格开朗、思维缜密，有良好的团队协作精神及优秀的沟通技巧； 2、有ERP软件行业销售经验优先； 工作地点可以在兴化或者靖江、泰兴根据自身情况选择

有责任心、热情活泼、具有亲和力，有销售经验者优先

工作内容： 1.整理客户资料，一企一档，及时做好客户分析； 2.结合客户需求与业务目标，制定客户走访计划，明确走访行程，及时收集、汇总客户反馈信息，形成总结报告并更新客户资料； 3.负责客户日常维护，定期回访并了解客户产品使用情况及相关需求，及时响应客户问题，同步反馈并推动解决，形成问题记录与归档。 4.了解客户回款情况，并及时跟踪。 任职要求： 1.大专及以上学历，40岁左右，市场营销及相关专业； 2.具备良好的沟通表达能力以及资料整理与数据分析能力； 3.能够定期出差，工作认真负责，具有客户服务意识与抗压能力，有销售或客户维护经验者优先。 工作时间及薪资： 工作时间：8:00-17:00，做六休一。 薪资面议。

完成制定的销售指标，维护老客户，开拓新客户

欢迎各位精英加入我们，提成不压，奖金提前发放！！ 月度、季度、年度抽奖，苹果大奖拿到手软！ 一、【薪资待遇】 1.无责任底薪5000元+2000元绩效+提成，人均收入1.5万，上不封顶；试用期新员工额外享2000元奖励。 2.提成比例区间为11.5%-50%，年终奖范围2-15万元。 3.工龄工资：工作满半年即增加500元。 4.奖金与补贴：话费补贴+工龄奖+月度奖金+季度奖金+年终奖金。 5.新入职员工可参与系统化培训，涵盖专业能力及营销技能，助力持续成长。 6.公司为表现优异者提供晋升通道（确保3个月内实现晋升）。 二、【公司福利】 1.严格遵守国家法定节假日安排，福利待遇真实兑现。 2.重大节日发放节日礼品，生日当月赠送蛋糕，日常提供零食、水果、奶茶等下午茶，定期组织团建活动。 3.根据个人业绩情况，年底发放亲情慰问补贴。 4.入职满一年可享受3天带薪年假。 5.定期开展多样娱乐活动，如王者荣耀竞赛、斗地主比赛、户外拓展训练等，各项活动均设现金奖励。