招聘工长一名，工作地点在徐州。要求应聘者年龄在28岁以内，能够看懂施工图纸，并具备现场管理经验。薪资待遇为7700-9900元，按计件方式结算，多劳多得。工作环境良好，食宿方便，工资按时发放。

镇江宏达商贸公司现招聘工长2名，要求具备现场管理经验，负责班组施工管理。薪资面议，宿舍配备空调。

工业厂房厂区生活区道路维修、钢结构厂房维修翻新、室内外雨污水管道改造维修、设备基础施工、室内外装修 、零星小土建等零星小项目维修改造施工, 1、现场施工带班;有劳务班组带班管理经验; 2、每天负责召开早班会,安排分配每个工人的工作内容; 3、每日签署工作令,进行现场的施工技术交底; 4、每日记录工人工时,对工人安全交底、安全教育等; 5、组织沟通协调能力强,有吃苦耐劳精神,抗压能力强 ;; 6、为人忠实可靠 、有担当、责任心強、不推诿 ; 7、有大局观、执行力强。

急聘带班工长，要求年龄在20岁以下。薪资为6900至7900元/月。

招聘助理工程师，工作地址位于海安高新区镇南路。薪资为5500-12000元。

我们主要做的是沿街或商场的店铺餐饮类工装。 （必须有自己的施工团队) 目前招江苏省，河南省，山东省，安徽省的工长 岗位职责: 1、与公司合作形式，自带泥工、木工、油漆工等工人，负责整个施工项目的正常运行; 2、代表公司行使工程的管理、施工人员的组织及管理; 3、对工程质量、工期负责。 任职要求: 1、行业经验3-5年及以上; 2、有自己的工人师傅，并认同公司; 3、能按照公司要求规章制度等完成各个项目。 关键字:施工队长 项目 工装 包工包料 合作 安徽：蚌埠市、亳州市、滁州市、阜阳市、淮北市、合肥市、淮南市、宿州市 河南：开封市、漯河市、商丘市、许昌市、周口市、郑州市、菏泽市、济南市、济宁市、临沂市、青岛市、日照市、泰安市、淄博市、枣庄市 江苏：淮安市、连云港市、南京市、宿迁市、泰州市、徐州市、盐城市、扬州市、镇江市

扬州市邗江区招工长/工程师

招聘高炉工长，要求年龄在40岁以下，具备实际操作1000m³级别以上高炉的经验，并有3年以上相关工作经验。专业技能特别突出者，年龄条件可适当放宽。

负责码头维修加固现场管理，会编写施工方案，与业主对接结算

苏州地区招聘带班工长，要求年龄45岁以内，具备现场管理经验，负责施工现场测量放线工作。薪资待遇为6900-10500元/月，提供五险一金，工资可预支。

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:9000-12000元/月 日薪资400-600 周薪资2800-3500 可短期 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8-10小时 提供吃住 没有押金

主要负责车间产前准备、生产工作，工件接收、搬运、吊装转运，下料找料，备料、配送 简单好干， 工作地址南通启东，详情电话咨询

勤快，能吃苦耐劳

急招打磨打杂工4名，为中石油合作单位招聘。长白班，每天工作8小时，工资180元一天，加班费另算。要求年龄在53岁以内。 另招聘焊工6名，要求持有相关证书，其中2名铆工需会看图纸。工资为每月9000-13000元。 工作地点在扬州方巷。

铁路局招聘工作人员，提供五险一金，岗位多样，长白班，工作稳定，收入可观。招聘年龄范围为25至45岁。 机电装配工：无学历要求，电气专业优先，能看懂电气图，无色盲。持有电工证者优先，如有装配经验可无电工证。 管道安装工：需有管道安装经验，包括液体管道安装操作经验及激光管道切割经验。 氩弧焊工：需持有焊工证，并有两年氩弧焊经验。 工作时间：早8点至晚5点，长白班。 薪资待遇：综合薪资6000至8000元，基本工资2660元，岗位工资1361.44元，绩效工资1000元，固定周六加班费978.56元。焊工岗位工资增加2000元，管道工岗位工资增加1000元，班长管理奖增加1000元。 福利待遇：提供工作餐，暂无住宿，可附近租房。单位工作稳定，缴纳五险一金。 面试时间为下午2点。

兖州招聘替班人员，要求经验丰富的老师傅。 岗位职责： 1. 进度、质量、要料情况需如实汇报。 2. 验收整改需跟进到底，确保闭环。 3. 遵守纪律，不得违章作业。 4. 班前检查车况和防护措施，班后车辆停放整齐，料具收拾妥当。 5. 参加班前会，明确当天工作任务及注意事项。

需要为人踏实肯干，要有责任心，耐心，能有自己动手的能力。能服从工作安排。熟悉家装施工工艺，流程，要有3年以上工作经验，有意者电话联系！

北京市朝阳区招工长/工程师

北京市通州区招工长/工程师

明天需要一名大工，工作地点在安徽亳州。

岗位职责要求： 1. 负责NPI阶段自动机制程规划，主导自动化设备开发及自动机方案可行性分析： a. 设计自动机工艺流程图 b. 执行自动机DFM设计、审核，并与客户进行技术评审 c. 定义并确认自动机载具、Tray盘及来料方式 d. 确认自动机布局方案设计 e. 开展自动机开发风险识别，问题点标识与追踪处理 2. 对接客户端技术需求，解答客户疑问，制作并跟进相关报告，整理分析客户技术要求，输出需求分析文档，并据此开展方案设计与规划； 3. 组织并协调PE/PD等相关职能部门协同推进自动机开发任务； 4. 主导NPI阶段自动机上线调试，统筹各功能团队完成设备调测，识别并解决设备异常问题，确保顺利达成MBO目标，完成设备交付使用； 5. 管控自动机项目整体进度，确保各节点按计划推进； 6. 完成上级交办的其他工作事项； 任职资格要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化等相关专业背景，硕士优先考虑； 2. 具备3年以上非标自动化设备开发或技术管理经验，熟悉非标自动化开发流程及相关管理体系； 3. 熟悉电子产品装配与检测工艺，能够独立输出完整的自动化解决方案报告； 4. 思维条理清晰，具备基本英语沟通能力； 5. 具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力； 6. 性格积极外向，擅长人际沟通与跨部门协调； 7. 能配合公司加班安排，具备高度的工作责任心； 8. 拥有主动进取的工作态度和良好职业习惯； 9. 英语口语表达流利

职位描述 岗位职责： 生产表格文件处理：负责生产环节的数据整理、报表制作及归档工作，包括生产进度表、物料领用表、工时统计表等，确保信息准确无误、实时更新；协同生产团队完成文档传递与信息对接。 售后文件管理：负责售后维修记录、客户反馈单据、产品质保资料等文档的分类与归档；配合处理客户售后服务需求，维护售后资料的完整性和可查询性。 任职要求： 熟练使用Excel，掌握数据透视表及常用函数公式（VLOOKUP

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海头，在车上，货到了，帮整理一下，半个小时100元，两个人，想去赶紧联系，现在走

岗位职责: 1.负责生产设备的日常运维管理，包括保养、检修及运行状态监控，保障生产流程稳定高效。 2.策划并落实设备操作人员的培训方案，提升其操作水平与设备使用效能。 3.编制并执行设备维护保养计划，确保设备按规范运行，并实施周期性检查。 4.监控设备运行期间的安全作业情况，确保各项操作符合安全管理制度要求。 5.参与设备技术优化方案的评估与落地，推动生产效率与产品品质提升。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与操作及维修人员顺畅协作。 2.具备较强的组织协调能力，能科学安排工作任务，保障工作进度按时达成。 3.对设备运维管理有强烈的责任心，具备出色的故障分析与处理能力。 4.能够独立开展设备改进方案的评估与实施，持续优化设备运行性能。

【岗位职责】 1. 全面负责生产计划、排产、调度、现场管理及交付达成。 2. 提升OEE、人均效率，控制损耗、人工及制造成本。 3. 推进精益生产、标准化作业、降本增效与现场改善。 4. 监督工艺纪律、设备管理、安全生产与过程质量。 5. 协调研发、质量、设备、仓库等部门，保障生产顺畅。 6. 负责生产团队管理、班组建设、技能培训、绩效考核与现场6S。 【岗位要求】 7. 大专及以上，机械、自动化、工业工程相关专业。 8. 5年以上汽车内饰件生产管理经验，熟悉注塑/包覆/装配工艺。 9. 熟悉IATF16949体系，有精益生产、降本增效实战经验。 10. 具备较强的现场把控、问题解决、执行力与抗压能力。 11. 有内饰件工厂、主机厂配套企业生产管理经验优先。

【岗位职责】 1. 有带班管理经验，必须具有团队精神。 2. 熟练编程二维三维、熟悉结构件及零配件的加工工艺。 3. 有较强的质量意识，及时把控每道工艺加工尺寸。 4. 根据生产任务合理安排机台，优化工艺指导操机调机，提高生产效率。 5. 负责机床日常维护保养和区域内环境卫生。

苏州或者无锡，下周有没有人有空接顺路单的，大概一个小时左右，服装店拍，素人小帅也可以100，时间根据模特时间来，几点空约几点，可以提前一天约，没我

【岗位职责】 1. 负责厂区基础设施的运行维护与管理； 2. 承担厂内水、电、气等动力系统的巡检与维修； 3. 组织设备设施的日常点检及预防性保养工作； 4. 落实消防安全设施的检查与维护； 5. 完成上级交办的其他厂务相关任务。 【岗位要求】 1. 具备基本的机电或设施维护操作能力； 2. 有较强的责任意识，能独立完成常规作业； 3. 能适应厂区现场工作环境，执行力强； 4. 有电工证者优先考虑。

【岗位职责】 1. 负责领导和管理钣金及金工车间的日常运营，确保生产过程的顺利进行。 2. 负责制定并实施车间生产计划，以确保生产目标的达成。 3. 合理分配生产任务，合理规划生产进度，确保生产任务按时完成。 4. 对生产过程进行监督，确保生产工艺的合规性，并及时处理生产中出现的异常情况。 5. 监督和培训车间员工，确保员工的专业技能和生产能力的提升。 6. 与其他部门沟通和协调，确保生产计划的顺利实施。 【岗位要求】 1. 具有3年以上同岗位工作经验，熟悉钣金、金工车间的工艺流程和管理方法。 2. 具备较强的组织协调能力和领导力，具备良好的沟通技巧。 3. 熟悉安全生产法律法规，有较强的安全意识和风险意识。 4. 具备一定的生产计划和排程能力，能熟练运用生产管理工具。