养老丙二老轨岗位，工作地点为锚艇，在扬州作业，薪资17000。

招聘项目工程师1名。要求8年以上相关工作经验，熟悉大宗气体二次配，具备现场会勘、图纸绘制能力，并熟悉相关材料。项目工期至年底，要求尽快到岗。工作制度为每周6天，每天8小时。有意者可投递简历报名。

无锡市梁溪区招工长/工程师

烟台/南通海工项目招聘以下岗位：高级ICSS工程师、管道设计师、电气工程师、机械设备工程师、船舶建筑师、结构船体设计师。工期为2-3年，要求具备相关项目岗位经验，面试需使用英语。有意者可推荐或自荐。

港区裕华地区招聘社区工程师，工作地点位于盐城市大丰区广电网络有限公司。薪资为3000~6000元/月，提供五险一金。

南通三明治蔬菜岗位招聘，男女不限，年龄18-55岁，长期日结。工作内容为制作三明治中的蔬菜半成品，属于轻手工活。薪资为20元/小时，220元/天，提供免费工作餐，住宿水电全免，住宿为4-6人间。包吃住，欢迎有意者报名。

正大装饰有限公司招聘带班工长，要求能看懂施工图纸。薪资为6900-8000元。

海工项目招聘EX Inspector岗位，工作地点在启东。工期持续到明年7月。要求持有有效期内防爆证，具备海工项目经验，英文流利。面试将以全英文进行。欢迎推荐和自荐。

本工岗位招聘Area Project Procurement Manager。

省常州市捷运工程公司现招聘带班工长1名，要求有现场管理经验，负责施工现场测量放线工作。薪资为6700至8700元/月，另有年终奖。

公司出车，不用买车，当天直接提车入职，0押金，高底薪，多劳多得，公司平均日流水 400-600 元，时间自由，车子 24 小时在司机身边，每天无需还车，车辆维修，保养，保险都由公司负责 。 薪资范围：综合薪资 8700-13800 元/月 发薪日：每天可以提现 提成方式：流水分成，80%属于司机。多劳多得 驾龄要求2年以上没有酒驾醉驾犯罪记录。 和公司直接签署合同，没有第三方平台！！！不是中介！！！

南通招聘防腐工。

东南地区高薪招聘电工20人，工期1个月，要求年龄45岁以下，持有电工上岗证。工作实行三班倒制度，每天工作8至11小时。薪资为40元/时，工期结束后报销体检。提供工作餐，不提供住宿。

东南地区高薪招聘电工20名，工期为1个月，要求年龄40岁以下，持有电工上岗证。工作实行三班倒制度，每天工作8至11小时。薪资为每小时40元。体检在工期结束后报销。工作期间提供餐饮，但不提供住宿。

淮安市清江浦区招工地小工/杂工，一个星期左右。

室内装修（家装）工长 1名 招应城本地或者可以长住应城的 外地人员可提供住宿（住宿条件好，可做饭） 本公司只招全职员工！每月发工资！保底工资加出勤工资加奖金（包活，散工勿扰） 本公司主做旧房子室内装修的局部改造，室内各种翻新维修，每家的施工量不大，但施工家数多 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 工长（带班）入职要求： 1.以做家装为主（至少连续5年木工经验，吊顶，柜子） 2.懂各工种的基本施工流程和工艺 3.善于发现施工现场问题 4.动手能力强，能亲自解决现场收尾问题 5.能合理安排5～10家同时施工计划和人员安排，材料安排 6.认识每个工种的施工工具和施工材料 7.动手能力强，能主动干活 8.自己单独接过家装全包的活 10.身体健康 综合要求： 1.能吃苦耐劳 2.懂得使用各种工具来提高工作效率 3.喜欢喝酒的不要 4.不服从管理的不要 5.做事怕麻烦的不要 6.嘴欠的不要 7.不思进取的不要 8.品德差的不要 9.做事毛燥的不要 10.没有身体缺陷或病史 年龄30～47岁之间 工作地址：应城城区 如果你想长期发展，可培养其他工作技能，薪资待遇比你自己单独做工要好很多且稳定！公司业绩越好，薪资越高，如果你有长远眼光，只要符合上面条件，可电话咨询详细情况。

牡丹江有一个混凝土路面工程，需要一名工长，要求会测量，主要是水准测量工作，工作内容较为简单。

金牌橱柜 杭州市上城区招家装工长，家装项目经理/合伙人

长春南关招工长/民宿酒店装修团队/公司 【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队，利润高于市场价，回款有保障！ 我们在做什么： 长春中高端民宿，已有近20套大户型房源，持续扩张中。未来一年预计几十套，订单稳定，不是一锤子买卖。 方式（核心）： · ； · ； · 可选第三方资金存管，装修款存入银行托管账户，按节点验收后自动划拨，专款专用，不经过我们账户。 为什么你可以放心跟我们合作： ① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管，你的工程款冻结在银行托管账户，节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里，不在我们手里，你不用担心我们跑路。 ② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱，后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”，我们能给你持续供单。 ③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%，确保你有合理利润空间。 ④ 付款准时，从不拖欠。 ，合作前先签正式施工合同，付款节点、金额、违约责任全部写清楚。 我们的要求： 有老房翻新经验，做工精细，守时靠谱；能接受分期付款模式；有民宿、酒店、宾馆装修经验优先；长春本地工长/团队优先。 先合作1-2套试点，双方满意再扩大合作。你的手艺好，我们的订单就不会断。

金牌橱柜 杭州市上城区招家装工长，家装项目经理/合伙人

【岗位职责】： 1.负责邀约客户 2.简历和维护良好的客户关系，提高客户满意度 【要求】： 1.有韧性，有较强的抗压能力 2.善于与人沟通，共情能力强 3公司提供工作手机 4接受无经验新人 【薪资待遇】： 模式一：提成50%当日发放 模式二：无责底薪4500+全勤500+邀约奖1000+提成15%-40% 【员工福利】： 1.周二周四下午茶 2.缴纳五险，法定节假日正常休息

开发客户，维护客户，范围开发区为主，待遇底薪+提成，年龄35岁以下，有业务基础经验优先，公司提供信息群体

岗位职责： 1. 协助项目经理开展项目资料的编制与整理工作。 2. 承担浙江区域集控系统功能的调试、部署、缺陷处理及版本升级等专项实施任务。 3. 负责排查并解决集控系统运行过程中出现的各类技术问题。 岗位要求： 1. 学历要求：全日制本科及以上学历，电气工程、计算机科学、软件工程等相关专业背景。 2. 工作经验：具备五年以上电力监控系统工作经验，熟悉 【SCADA\PAS \AVC\AGC\DTS】等应用模块的调试流程。 3. 技能要求：掌握Linux操作系统及国产数据库，了解软件测试相关理论与实践方法。 4. 具备较强的学习能力与逻辑思维能力，工作认真细致，责任心强，积极主动，善于沟通协调；具有良好的团队协作精神，能够与项目团队成员高效配合。具备一定抗压能力，可适应项目期间的加班需求。 5. 有电网调控类相关产品项目经验者优先考虑。

南京臻心源健康管理有限公司｜诚聘销售专员 岗位招募，虚位以待！男女不限，欢迎有志之士加入！ 一、岗位要求 1. 具备成熟的销售实战经验，拥有良好的市场开拓、客户沟通及客户维护能力，熟悉销售业务流程。 2. 口齿清晰，普通话标准，语言表达流畅、逻辑清晰，具备优秀的沟通能力与商务洽谈感染力。 3. 工作积极主动、执行力强，目标感明确，抗压能力良好，热爱大健康行业，认同康养事业发展理念。 4. 服从公司整体业务安排，配合市场拓展工作，能够接受阶段性短期出差。 二、薪资待遇 岗位薪资结构：基础底薪 + 月度绩效奖金 + 高额销售提成 多劳多得、上不封顶，薪资面议。 三、公司优势 本公司深耕大健康康养赛道，行业前景广阔、平台正规稳定。 公司拥有完善的新人培养体系、系统化专业培训、清晰的晋升通道。 团队氛围轻松融洽、积极正向，不内卷、重实干，全力扶持每一位踏实肯干、想要长期发展的伙伴，共同深耕健康事业、携手稳步共赢！ 有意向求职、长期发展者，欢迎随时咨询投递简历！

岗位职责: 1. 开拓大健康领域客户资源，完成销售目标，推动产品推广与成交； 2. 与客户保持良好沟通，了解客户需求，提供合适的大健康产品解决方案； 3. 协同公司内部团队，跟进售后服务，提升客户满意度与复购率； 4. 定期整理客户信息，维护客户关系档案，确保数据准确与更新； 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备积极进取精神和较强的市场开拓能力； 2. 具备良好的沟通表达能力，能够与不同类型的客户建立信任关系； 3. 有责任心，能独立完成销售任务并主动跟进客户进展； 4. 无经验者可培养，有大健康行业兴趣者优先。

岗位职责： 1.负责公司医疗大健康项目的渠道拓展与合作对接，推广肿瘤相关治疗服务。 2.负责公司新型肿瘤治疗方案的市场推广，开发并维护医疗相关渠道资源，完成患者资源对接与转化。 3.跟进合作流程，维护渠道关系，保证合作稳定推进。 任职要求： 1.有医疗大健康行业相关工作经验，熟悉肿瘤治疗领域或有相关渠道资源者优先。 2.具备敏锐的市场洞察力，懂沟通、善谈判，能独立开发新渠道。 3.渴望高薪，抗压能力强，认同公司先进的治疗理念。 薪资福利：（可兼职） 1.底薪5k+提成（最高20%）高提成激励，多劳多得，收入上不封顶。 2.兼职不坐班、不打卡、时间自由，只需整合患者资源，轻松拿高薪。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、负责业务的管理、分类及资料整理工作 2、收集并反馈线下市场通讯产品的使用情况 3、监督销售过程，确保销售工作的高效推进 薪资待遇： 1、4500+绩效+奖金+补贴 2、综合薪资5000-8000 任职要求： 1、年龄25岁以下，不限经验，欢迎有志青年加入，男女不限 2、头脑灵活，沟通得体，态度积极，乐于学习，接受零基础人员 3、上进心、上进心、上进心，重要的品质说三遍 4、工作主动性强，具备良好的协作精神和团队意识 福利待遇： 1、免费提供住宿，配备齐全设施，营造舒适生活环境 2、定期组织团建活动，如聚餐、旅游：包含出国游、爬山、拓展训练、休闲游玩等 3、晋升机制公开透明，公平公正 4、缴纳社保，提供免费住宿，年终奖，节日福利，带薪年假，享受法定节假日，无加班文化 晋升空间： 助理-部门主管-副经理-总经理

这个岗位的发展方向：团队管理，活动策划，项目运营 【岗位职责】 1. 培养期3个月通过轮岗实训，学习公司3大运营体系： 市场运营：团队基础管理，教人带人（包括产品）； 项目运营：售前，售中，售后，基础活动策划； 团队运营：会议组织安排，简单的入职培训。 2. 转正之后，负责团队规划，市场分析，人员安排，任务规划，活动策划。 3. 主营项目负责，培训，团队管理，市场统筹。 【福利待遇】 1. 培养期6K-8K，平均每月8K-10K。 2. 提供系统化培训及员工宿舍。 3. 为员工提供公平，公开，公正的发展平台。 4. 国家法定节假日，有福利的发放。 5. 定期组织集体活动，定期组织国内外旅游。 【岗位要求】 1. 可接受应届实习生、毕业生、退伍军人。 2. 有良好的团队合作精神，有意向往管理发展工作的。 【晋升制度】 管理实习生-团队管理-项目管理-部门副理-经理

岗位名称：租房管家 拍摄专员 运营专员 业务区域：苏州高新区 岗位职责：拍摄房屋、端口运营、带看体验、合同签约 我渴望您拥有的特质：自律 我可以为你提供什么：业务培训 门店氛围 晋升渠道 提成：4500以上提成100%（上不封顶） 另招聘5名储备部长及2名部长 办公地点：苏州市高新区茅草屋租房（邓尉路店）