
技术员危货司机
废危技术员
两班倒,上班时间8.30-8.30
综合工资11000-15000(以上岗位需要有工作经验)
废危技术员,一定要有化学品接触经验,废液、危化品
20~35大专及以上学历;高中/中专学历者,需具备对应岗位丰富工作经验
技术员
岗位名称:血透室工程师;血透室技术员;透析工程师。 岗位要求:1. 负责巡视科室血液净化设备类的工作情况,及时处理问题并保证正常运转;2. 负责科室血液净化类设备的日常维护与保养;3. 负责透析用水和透析液的质量监测,参加相关培训以提高专业知识与技能。 薪资待遇:面议。
连云港海州区深化设计负责人职位,诚邀专科学历以上人才全职加入,薪资待遇范围在5000-80
5000-8000元/月
深化月结
深化设计负责人职位,诚邀专科学历以上人才全职加入,薪资待遇范围在5000-8000元之间,招聘1人,工作地点位于海州区浙江大厦连云港。
江苏扬州招聘:takla制图员薪资:6000-15000元/月takla转换图/详图,图纸
6000-15000元/月
制图员详图深化建模月结
招聘:takla制图员
薪资:6000-15000元/月
takla转换图/详图,图纸转换人员
一、基本资质与学历:
1、 学历:大专及以上,土木工程、结构工程、机械设计、钢结构工程等相关专业 ;
2、 经验门槛 :
①普通项目:有二年及以上钢结构深化/拆图工作经验,能独立完成轻钢、普钢项目 ;
②中型/复杂项目:3–5 年以上,独立完成过厂房、桥梁、场馆、高层/重钢等完整深化;(优先考虑)
3、 软件技能:
精通Tekla Structures:三维建模、节点深化、自定义节点、出图、材料清单;
4、专业能力:
①图纸解读与深化
a能解读建筑/结构施工图,理解设计意图,完成节点图、构件图、布置图、加工(零件)图深化。
②规范与工艺
a熟悉GB 50017《钢结构设计规范》、GB 50755《钢结构工程施工规范》 等国家/行业标准。
4、 综合素质
沟通协作:与设计院、加工厂能进行沟通。
技术员机电工安装设备维修设备低压电
设备技术员
工作地址:群策科技
接受夜班
5000-7000元
在职打卡15天返200
负责现场设备的调试,维修,保养工作,负责设备相关工作,保证生产的顺畅;完成主管交办事项,项目改善熟悉机械构造原理,有一定机械故障处理经验,机械设计和机械维护经验
大专学历有低压电工证,高中/中专及以上学历,机电/资讯/电子/电机专业
江苏苏州MLCC测试,浸镀,外观检查设备技术员,7有设备维修经验中专及以上学历
技术员维修设备
MLCC测试,浸镀,外观检查设备技术员,7
有设备维修经验
中专及以上学历
技术员物流叉车工叉车工水表
厂务技术员工作地址:园区可接受夜班值班5000-8000元/月负责废水/废气/纯水/供药系统日常运转;负责系统日常点检,维修,保养等工作;负责系统日常巡检及车间水表抄写;负责系统日常区域6S整理整洁1年以上工作经验叉车证优先,高中或中专以上学历
江苏泰州绘图1、大专学历以上,年龄20~30岁。制作钢结构图纸,根据钢结构模型绘制图纸,内
3000-5000元/月
技术员月结
绘图
1、大专学历以上,年龄20~30岁。制作钢结构图纸,根据钢结构模型绘制图纸,内容比较简单,易学,专门人培训
薪资福利:3000~5000,有年终奖,交五险,月休4天,13薪制,节假日福利
工作地址:白马路易商务中心302
技术员危货司机
废危技术员
工作地址:苏州
两班倒,上班时间8.30-8.30
综合工资11000-15000(以上岗位需要有工作经验)
废危技术员,一定要有化学品接触经验,废液、危化品
20~35
技术员工厂焊工
设备技术员
工作地址:群策科技
接受夜班
5000-7000元
负责现场设备的调试,维修,保养工作;负责设备相关工作,保证生产的顺畅;完成主管交办事项,项目改善熟悉机械构造原理,有一定机械故障处理经验,机械设计和机械维护经验
大专学历有低压电工证;有电工证/焊工证,设备维修及保养工作经验者优先,高中/中专及以上学历,机电/资讯/电子/电机专业
南京江宁区【布雷博】叉车工4500-5500!☀☀正式工+五险一金+42岁以下!制芯车间叉
4500-5500元/月
叉车工五险一金夜班补贴年终奖餐补月结
【布雷博】叉车工4500-5500!
☀☀正式工+五险一金+42岁以下!制芯车间叉车工(正式工)
— ,25-40岁,大专学历并会使用办公软件优先,身体健康,肯吃苦;
— 有叉车证且技术熟练,有2-3年及以上电叉车的工作经验!工作时间:8小时三班倒,8:00-16:00、16:00-24:00、24:00-8:00;
工作地点:南京市江宁区明瑞路28号。
工资组成:基本工资(叉车工3050元)+KPI奖金1000元+加班费(以基本工资为计算基数)+倒班津贴(中班10元、夜班20元,月280元)+技能津贴300元。
月综合收入4500-5500元,每月15号发工资!
工资以外,奖金福利如下:
1.提供工作餐,提供住宿(宿舍在空港人才公寓,有班车接送员工上下班,住宿交,);
2.缴纳五险一金(公积金第一年按基本工资8%缴纳,第二年按照上一年月平均工资8%缴纳 )、免费入职体检;
3.年终奖、特殊奖金、高温费、节日福利、十三薪,年度调薪、年度体检、年度旅游等;
开工奖金1万!搬运480一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包吃五险一金高温补贴有提成免费培训20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时35一小时,360/480天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
兼职包吃1-2人
西太湖工厂食堂招一兼职,上午10点到12点30!下午16点到18点30!工资100元!
每周工作6天,60岁,50岁包吃两顿!联系电话
同上
临时工包吃1-2人
固定单位临时顶班,活轻松的很,忙一会,忙一会,管一顿饭!
要一个阿姨6~7号两头班(上午7:00-11:30,下午2:00-6:00。)(有员工休息室)
9-13号,长白班,7:00-4:00下班,14号两头班。
工资待遇150一天,中途不换人,能干完这几天的接。活很轻松,不用一直干活,很多时间是坐着的。。
忻州五台县设备部技术员工作地址:山路28号白夜班12H制22元/小时有1-2年经验电工证
维修电工技术员电工
设备部技术员
工作地址:五台山路28号
白夜班12H制
22元/小时
有1-2年经验
电工证
技术员快递包装
设备技术员
工作地址:鹤山市共和镇来苏环村北路5号
基本工资+岗位补贴+其他(8000元/月以上)。
负责生产系统机械设备控制,按生产计划安排各工序生产,包括投料、粉碎、配料、制粒、包装等工作。应届毕业生无相关工作经验可培训
高中或职中以上学历
忻州五台县设备部技术员工作地址:山路28号白夜班12H制22元/小时有1-2年经验电工证
维修电工技术员电工
设备部技术员
工作地址:五台山路28号
白夜班12H制
22元/小时
有1-2年经验
电工证
售后调试
1-1.5万元/月
机械设备工程师3-5年大专需要出差设备厂商(乙方)安装/调试
大专以上学历,5年以上对应机型(新能源自动化生产线)调试经验,有单独带队完成独立项目的经验,能够处理相关非标自动化设备异常问题 ,能看懂机型图纸和熟悉产品工艺。
有一定的团队管理经验,沟通能力良好,吃苦耐劳,能够适应加班和出差。
定向机型:
涂布机、辊压机、辊压分切一体机、模切机、激光切卷一体机、叠片机、包蓝膜机、注液机、激光焊接机、入壳机、卷绕机、圆柱组装线、方壳组装线
行政文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技录入生产数据打印送货单出入库、盘点
录入生产数据、打印送货单、登记出入库信息
任职要求:
1、中专及以上学历,具备一年以上相关岗位工作经验;
2、了解跟单作业流程,能独立跟进订单进度、协调物流安排,并处理跟单过程中的各项事务;
3、逻辑思维清晰,能承受一定工作压力,做事细心严谨,责任心强,反应迅速,具备良好的协作意识;
4、遵守职业操守,具备优良的职业素养,善于与他人有效沟通。
机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师1-3年大专UG自动化机械经验AutoCAD非标设计经验Soli
1、熟练掌握CAD软件,具备扎实的3D设计能力(熟悉Solidworks、UG);
2、具备良好的工作执行力,注重团队协作,沟通顺畅且组织纪律性强;
3、有非标自动化设备、工厂自动化产线或单机设备开发经验者优先(例如轮胎厂生产线设计、往返式提升机、顶升移栽机构等);
高级机械设计工程师
2.5-3万元/月
机械工程师3-5年本科AGV自动化机械经验AutoCAD非标设计经验叉车
岗位职责:
1、承担公司项目的设计工作,涵盖AGV系统设计及部分自动化设备的结构开发;
2、主导项目实施中机械结构方案的设计,并配合电气工程师进行电气元件选型、安装布局及线缆走向规划;
3、负责撰写与项目相关的技术资料和文档;
4、协同其他部门,提供必要的技术支持与解决方案;
5、组织开展对本部门人员的技术培训,并为其他部门提供产品知识培训支持;
6、推进技术优化与升级工作,参与专利撰写与申报;
7、为售后服务团队提供技术协助,指导完成产品的安装调试与维护保养;
任职要求:
1、掌握AGV运行原理及结构组成,具备叉车等工业搬运设备认知,熟悉自动化设备及其生产流程;
2、精通至少两种以上主流设计软件工具;
3、具备注塑件与铸件设计经验,了解相关制造工艺,熟练进行钣金件及常规机加零件设计,熟悉钣金加工及车削工艺要求;
4、了解常用自动化电气元器件及其选型方法,具备自动化控制系统基础知识;
5、性格积极向上,具备良好的沟通表达能力,富有团队合作精神,善于学习并解决实际问题;
6、具备项目管理基本知识,能够独立主导项目设计任务的执行与落地
夹具工程师
1.5-2.1万元/月
夹具设计5-10年大专不需要出差有夹具工程师经验焊接夹具经验金属制品业AutoCAD
1、新项目工艺评审及工装报价成本分析。
2、样品阶段产品工装设计和布局,材料选择,外购标准件选型,图纸转化,加工进度的跟进及解决加工过程中的各种问题。
3、工装可行性验证,工装问题点的记录,跟踪和解决,确保工装的可靠性及稳定性。
4、对生产员工进行工装使用培训。
5、参与生产现场改善并跟进改善进度和完成结果。
6、参与产品质量问题分析,返修工装夹具及检具的设计等。
7、工装的持续优化及改进。
技术部主管助理
8000-13000元/月
机械工程师3-5年本科团队管理经验AutoCADSolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
1、协助分管副总开展公司工艺技术管理相关工作,带领团队落实本部门各项职责任务。
2、统筹公司产品实现过程的策划、执行与跟进,涵盖生产图纸转化、工艺路线设计、工艺文件编制及工艺优化推进等相关工作。
3、核定公司成本、工时等关键工艺参数,为经营决策及薪酬核算提供准确数据支持。
4、参与公司各类生产经营事务,从专业技术层面为管理层决策提供有效建议。
5、在生产制造、质量管控、交付保障、外协采购及成本控制等环节提供必要的工艺技术支持,参与不合格品处理方案的制定,负责新产品导入及试产过程的指导与跟踪。
6、强化部门内部管理与团队能力建设,做好与内外相关部门的对接与协作。
7、具备5年以上工程机械结构件工艺技术领域工作经验,熟练掌握SolidWorks、CAD等绘图软件操作。
全屋定制-车间主任及厂长
9000-15000元/月
厂长主管主任1-3年学历不限有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成
2. 组织制定并落实安全生产管理制度,确保符合国家及行业安全规范要求3.领导团队建设与人才培养,优化组织架构,提升一线管理效能与员工稳定性
4.协调供应链、技术、品质等部门资源,推动工艺改进与效率提升
5. 定期分析运营数据,向高层汇报经营状况并提出持续改善建议
任职要求:
1. 具备制造业厂长/主管岗位3-5年及以上实操经验,有同行业(如机械、电子、食品、建材等)管理背景者优先
2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有中级以上职称或相关职业资格证书者更佳
3. 熟悉ISO质量管理体系、5S现场管理及精益生产方法论
4.具备较强的跨部门沟通协调能力、团队领导力与突发事件应对能力
5.责任心强,执行力突出,能适应生产一线工作环境
技术员维修设备
设备技术员,7
工作地址:国巨电子二厂
正式工:缴纳社保公积金
MLCC测试,浸镀,外观检查,有设备维修经验,不抽烟
中专及以上学历
五轴机抛光技术员
8000-13000元/月
工艺工程师PE3-5年大专不需要出差表面处理工艺经验UGAutoCAD抛光经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验
大专及以上学历,机械工程、自动化、数控技术等相关专业,具备3~5年产品抛光工艺项目开发经验
1. 具备较强的主动性、执行力以及良好的学习能力
2. 掌握抛光研磨相关知识,工作认真负责
3. 熟悉行业生产模式及工艺流程
4. 具备良好的问题分析与解决能力
5. 熟练使用办公软件OFFICE(EXCEL、WORD、PPT)
6. 熟悉机械手与五轴机的现场调试、手动编程及离线编程,可熟练操作安川、FANUC机械手并进行手动编程
职责要点
新机种工艺评估与开发
1. 负责新产品抛光工序的承接、开发及整体进度管控
2. 主导产品开发过程,评估并制定表面处理工艺流程
3. 熟练编制与发布制程Flowchart、MIP、DFM风险评估,以及ECN、BOM、DR、SOP、POP等相关技术文件
项目进度跟进与设备调试
1. 提出打磨治具的设计优化方案,并跟踪实施进度
2. 负责机械手与五轴机的架机作业、打磨程序编程及调试工作
3. 熟悉产品特性与品质要求,对制程工艺与产品质量提供技术支持与指导
现场异常处理
1. 编制SOP作业指导书及相关辅助文件
2. 处理产线异常问题,保障生产稳定运行
3. 能快速准确识别生产与抛光环节中的品质异常,提出有效改善对策并推动落实
成本分析与持续改善
1. 控制耗材成本,维护工程相关数据
2. 提出制程优化方案,并组织分析与评审
3. 开展不同类别及供应商耗材的验证工作,提出改进建议
栏目概述
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