岗位职责： 1、配合销售经理做好现有客户的日常维护，促进长期稳定合作； 2、开拓企业端客户资源，推广物流运输解决方案，完善客户信息管理； 3、实时跟踪货物动态，及时应对并处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，跟进每月客户回款进度； 5、通过有效沟通了解客户需求，进一步挖掘潜在合作机会； 6、积极落实公司各项制度与工作要求，确保执行到位。 岗位要求： 1、性格外向，具备良好的表达能力； 2、大专学历，有销售或对外服务类经验者可适当放宽条件； 3、踏实肯干，具有较强的责任意识和团队精神。 福利待遇 1、首月收入6850元，前6个月保底7480元，半年后平均薪资达1.5w左右，上不封顶 2、入职即享带薪培训，配备专人指导，助力快速成单 3、晋升通道公开透明，职级路径为助理-专员-大客户经理-销售总监 4、定期发放现金红包、提供下午茶、月度及季度旅游奖励，组织别墅轰趴等团建活动 5、团队成员均为90后、00后，氛围轻松活跃 6、全程配发办公设备（含手机卡、平板、笔记本电脑），外出办公可使用公司行政车辆 适合每一位有目标、渴望高收入的你，期待你的加入！

工作职责: 1、维护现有客户关系，确保客户业务持续稳定； 2、定期与合作客户保持联系，建立稳固的长期合作关系； 3、负责收集潜在客户信息并开展有效沟通，积极拓展新客户资源； 4、通过电话交流深入了解客户需求，发掘客户合作潜力； 5、每月末跟进客户回款情况，确保款项及时到账； 6、认真配合并落实公司各项规章制度与工作安排； 任职要求： 1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识和沟通技巧； 3、能适应高强度工作，性格坚强，反应迅速，具备优秀的应变能力及抗压能力； 薪酬福利： 1.储备助理：入职首月保底6825元，销售助理：7480元，半年后综合薪资8000~12000，上不封顶； 2、提供系统化的岗位技能培训支持； 3、公司按需配置手机设备，并依据绩效表现发放奖金； 4、如需外出拜访客户，可享受专车接送服务； 5、定期组织内部竞聘晋升，发展路径：储备助理-客户助理-销售助理-专员—经理—总监—高监-总经理； 6、上班时间：9：00-18：00，单休 7、工作地址：张家港汇金中心A座605

岗位职责: 1、订单管理：配合生产部门，跟进订单进度，处理合同事宜，协调交付时间并确保顺利交货； 2、账务处理：负责各类订单数据的统计、对账及发票开具工作； 3、协助生产与销售团队，做好客户关系的维护； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、具备1-3年跟单工作经验，本科及以上学历； 2、熟悉合同管理、订单流程及应收款操作，熟练使用办公软件与ERP系统； 3、学习能力强，具备良好的压力调节能力； 4、具备优秀的电话沟通能力； 5、工作积极主动、细致认真、责任心强、富有耐心。

岗位职责： 1. 协助销售团队开展客户关系维护，包含客户信息的录入、整理与动态更新； 2. 负责日常销售相关事务，包括订单处理、物流跟进及发票开具等工作； 3. 提供售前支持与日常客户服务，及时响应客户咨询并介绍产品情况； 4. 统筹安排物流发货及货款回笼事宜，并同步反馈执行进展； 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备销售或相关领域工作经验者优先； 2. 工作态度积极主动，具有良好的团队合作意识； 3. 具备较强的沟通技巧与服务意识，能够准确理解客户需求； 4. 学习能力强，能迅速熟悉产品内容及相关业务流程。

（1）起草整理业务合同，报价单，订单等文件（2）协助上级对接客户（3）处理上级交办的临时事务 （4）半導體及餐飲外場人員相關經驗优先考虑 （5）沟通能力强，外貌佳，性格开朗

岗位职责： 1、负责公司各类文件的整理、归档及保管工作，确保信息传递准确、及时； 2、配合完成日常行政支持，如会议协调、接待来访人员等，优化办公流程效率； 3、协助部门之间的沟通衔接，做好信息传达与进度跟进，保障团队协作有序进行； 4、协助销售相关手续办理及车辆交付事宜，持有C1或C2驾驶证即可。 5、责任心强， 任职要求： 1、具备良好的组织与协调能力，能高效应对多项工作任务； 2、熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等，满足日常办公需求； 3、拥有较强的沟通能力和服务意识，能够与内外部同事保持良好协作关系； 4、工作态度严谨细致，积极主动，具有较强的责任感和自我推动力。

要求：熟悉使用电脑， 简单抖音拍摄以及剪辑，良好的客户沟通能力 薪资根据能力定：3-8千，具体面议 有意者联系：

岗位职责: 1.负责电商平台的销售辅助及客户服务工作，保障销售环节高效运转。 2.通过电话与客户建立有效沟通，精准把握客户需求，提供专业的商品咨询和选购建议。 3.协助完成订单全流程管理，包含订单信息录入、付款处理及配送进度跟进。 4.定期对客户进行回访，收集使用反馈，第一时间响应并解决客户疑问与问题。 5.与团队成员协同配合，共同推进销售任务达成与服务质量提升。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和表达能力，能准确捕捉并及时回应客户诉求。 2.具备较强的承压能力，能够在高强度工作中保持稳定积极的心态。 3.拥有良好的应变能力和协作意识，可灵活应对各类突发或复杂工作状况。 4.熟悉电商运营模式，能快速融入电商平台的销售服务节奏。 5.熟练操作计算机基础软件及CRM系统，具备高效的客户服务与销售支持执行能力。

核心岗位职责详述 一、销售行政支持 1、文档管理：负责销售合同、报价单、投标文件、发票等各类销售相关文件的编制、整理与归档工作，确保资料完整、准确且符合规范要求。 2、数据录入与维护：将客户资料、销售线索及订单信息及时、准确地录入CRM系统，并定期进行数据更新与核对，保障信息的时效性与准确性。 3、会议与日程安排：协助销售人员规划客户会面、差旅行程及线上会议，提前准备所需材料并落实各项安排。 4、内部沟通协调：作为销售团队与其他职能部门（如市场、财务、物流、客服）之间的联络纽带，确保信息高效传递与资源协同配合。 二、客户关系维护 1、初步接洽处理：接听客户来电，回复常规邮件咨询，并将有效销售线索快速、精准地转交至对应销售负责人。 2、售后事务协助：配合完成订单进度查询及基础性售后服务事项，助力提升客户体验与满意度。 3、客户档案管理：在CRM系统中建立并持续更新客户信息，记录关键沟通节点与互动详情，完善客户画像。 三、销售流程协助 1、报价与方案制作：依据销售需求或公司模板，起草并发送产品初步报价单及解决方案文档。 2、订单执行跟进：接收客户订单请求，核验产品型号、价格及交付周期，确认无误后提交至相关部门推进后续流程。 3、合同流程跟踪：跟进销售合同的审批和签署进度，推动各环节顺利流转，确保合同按时生效。 4、销售数据分析：协助整理日常销售报表、业绩汇总及销售漏斗情况，提供基础数据支持以辅助业务决策。 四、市场与竞品信息收集 1、信息采集：按需搜集行业动态、市场变化及主要竞争对手的基本公开信息。 2、资料归整：统一整理销售所需的宣传资料、产品手册、成功案例等内容，保证版本最新且便于团队调用。 任职资格要求 学历：大专及以上学历，市场营销、工商管理、商务英语等相关专业优先考虑。 经验：具备销售支持、行政助理或客户服务岗位工作经验者更佳。 技能：熟练操作办公软件，尤其精通MicrosoftOffice（重点为Excel与PPT）。 CRM系统：有使用CRM工具（如Salesforce、纷享销客、销帮帮等）的实际操作经验者优先。 沟通能力：具备良好的语言表达与书面沟通技巧，工作耐心细致。 组织能力：擅于同时处理多项任务，具备较强的时间管理与条理性。 团队合作：具有积极的协作态度与服务意识，能融入团队高效作业。 语言：部分企业可能需具备基础英语读写能力。

您好，我们公司：跨越速运集团，正在招聘销售专员/销售助理。 主要工作内容包括电话及面访开发客户，维护老客户，处理异常情况，跟进回款。实习期底薪：第一个月6825元，第二个月7480元，转正后8000-15000元。 工作地点：常州市金坛区中景商务中心A座1607。全国直营。 公司：跨越速运集团有限公司。有兴趣可自行了解，工作时间上六休一，上班时间9:00～18:30，存在加班情况，入职前提供13-15天带薪培训，月均收入约12000！需出差！有资深同事带教，团队协作开展工作。 工作职责： 1、负责收集潜在客户信息，并主动联系沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，明确客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期回访合作客户，促进长期稳定合作关系的建立； 5、每月末落实客户款项回收跟进； 6、积极落实公司制定的各项规章制度与工作要求； 任职要求： 1. 形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力； 2. 热爱销售岗位，积极主动，拥有较强的学习意识和沟通技巧； 3. 能适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备优秀的抗压能力与应变能力；

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岗位职责： 1.负责一级平台的订单处理，以及一线临床的产品售后服务，熟练使用WPS或office办公软件。 任职要求： 1.学历专科及以上，医学药学护理学生物学专业优先，具备良好的服务意识与责任心，细致耐心、执行力强 2. 有1-3年相关后勤或销售支持工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据统计与台账管理能力 4. 具备较强沟通协调能力，能妥善处理多任务并行与临时性事务 5.遵守公司制度，无不良从业记录，能适应灵活务实的工作节奏

任职要求： 1。年龄22-40岁，中专及以上学历，专业不限(金融，保险，市场营销相关优先) 2。具备良好的沟通能力和亲和力 3。有销售/推广/客户服务经验者优先，无经验者也可培训 4。工作细致，仔细，责任心强，目标导向，认可 公司福利： 1：上班时间周一至周8:30-16:30。2：享受法定节假日休息3：办公室配有微波炉 加入我们，你将获得： 不只是工作，更是一份有意义的事业 用你的努力，赢得个人成长与财富的双重收获!

1. 订单全流程管控：接收客户订单（含线上系统录入、线下单据签收），核对产品型号、规格、数量、价格及交货期，确保订单信息与销售合同一致；及时将订单同步至生产/仓储部门，跟踪订单生产进度、备货情况及发货流程，协调解决订单执行中的异常问题（如库存不足、交货延迟等），向销售团队及客户反馈订单状态。 2. 销售合同管理：协助销售团队拟定、审核销售合同，确保合同条款合规、权责明确；负责合同归档整理，建立合同台账（含合同编号、客户信息、金额、有效期、履约情况等），定期核对合同执行进度，提醒销售团队跟进回款、续约等事宜。 3. 销售文档支持：编制销售所需的报价单、产品资料、宣传物料等文档，确保数据准确、格式规范；协助组织销售会议，准备会议资料、记录会议纪要，跟进会议决议的落实情况；整理销售团队的出差报告、客户拜访记录，归档相关业务文档。 二、销售数据统计与分析 1. 销售数据录入与维护：每日录入销售订单、回款、发货等数据至销售管理系统，确保数据实时更新、准确无误；定期核对系统数据与线下单据，修正数据偏差，维护数据完整性。 2. 报表编制与提交：按日/周/月/季度编制销售报表，包括销售额统计、订单达成率、回款进度、客户下单频次、产品销售排行等；分析销售数据趋势，识别业务增长点与潜在风险，为销售管理层决策提供数据支持。 3. 销售台账管理：建立健全各类销售台账，包括客户台账、订单台账、回款台账、费用台账等，详细记录关键信息，确保台账与实际业务一致，便于追溯查询。

职位描述 1、形象好，口才佳，熟练掌握办公软件； 2、有2年以上业务助理、销售助理工作经验； 3、有烘干加热类设备厂工作经验优先，有良好的沟通能力，会基本的对帐， 对数据比较敏感； 4、协助业务部经理处理相关业务事务：与客户沟通，后续订单及回款跟进； 5、维护好客勤关系，服从上级领导工作分配及其他临时性工作安排。 职位要求：年龄24至36周岁以内，形象气质佳。 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、节日福利、八小时做六休一

公司需招2名业务文员，有意向马上报名 综‮工合‬资5000-100000元‮看，‬能力定‮上，‬不封顶，年龄48岁以下(优秀者可放宽)身体健康‮新，‬手有人带‮月，‬休4天，买社保‮上，‬班早8晚6，中‮休午‬息2小‮，时‬包吃包住，长期稳定。 有意向请投简历

岗位职责: 1. 配合销售团队，保障销售环节高效有序开展。 2. 负责客户关系的维护与管理，提升客户体验与满意度。 3. 参与市场信息收集与分析，为产品优化及新品研发提供数据支持。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能与客户建立并保持良好互动。 2. 工作认真负责，能精准完成销售支持相关事务性工作。 3. 对市场动态具有较强敏感度，可根据市场变化及时调整应对策略。

营养品电销保底8000-1万（海量客资，食宿、六险一金）过往电销同行经历薪资：4300+提成+奖金，平均薪资16k-20k 薪资详情 薪资范围:10000-12000元/月 社保类型:六险一金 提成方式:销售额提成; 职位详情：营养品医疗/大健康正规保健品 工作内容 1、针对在公司平台购买过产品的老客户，了解和分析 客户需求，促成复购; 2、电话联系老客户复购、答疑解惑等; 3、做好老客户后期维护工作，解答客户的疑问、产品使用困难等; 二、任职要求 1、大专及以上学历，一年左右同行销售经验(做保健 品、营养品优先); 2、有同行电销经验优先; 2、热爱销售，坦诚自信，乐观进取，责任心强;敢于沟通和具备自我抗压能力，团队协作意识强，有晋升意识。 三、薪资待遇（重点：半年电话同行业同渠道保健品电话销售经验:保障薪资10000及以上外加海量客资扶持） 半年电话销售成单经验:保障薪资8000及以上; 重点！！！半年同行业同渠道保健品电话销售经验：保障薪资10000级以上，以及海量客资扶持 (具体薪资面试定) 1、入职即可享受六险一金、三餐补贴、交补、油补、住宿(人才公寓，家电齐全，高速WIFI); 2、工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30(7小 时)，双休，法定节假日正常休息; 3、学历提升补贴、、三节双份礼品(您和父母各一份); 4、免费健身房和瑜伽室，享受不低于10天的带薪年假; 5、公司地址:总部:江宁云谷大厦(地铁沿线免费班车接送:竹山路、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路、百家湖、吉印大道) 办事处1:南京浦口星火路动漫大厦办事处2:江宁胜太路同曦大厦(以上办事处就近安排办公) 【提升培训】 1、每月最少一次商品培训、心态辅导、销售技巧提升以及主管1V1的专项能力培训; 2、在公司，可以考取健康管理师资格证，提升自己 的专业度。 【晋升发展】 管理路线:储备池一储备主管一主管一见习经理一经 理 专业路线:健康管理师 【公司介绍】 公司是07年成立的，目前员工规模2000人左右，是融合互联网+大健康，提供一站式健康咨询、健康消费、健康管理的科技服务企业。致力于为银发人群提供衣、食、住、行、康、养、娱乐全方位的居家养老方案。主营保健食品、功能营养、农特产品、医疗器械、智能家装、文娱旅行等产品销售，涵盖1500+供应商和2600+商品。在全国三十几个卫视、黄金档节目、电商直播中投放广告，每月新增客户3-4万，为客户提供更好的产品和服务。wa

工作职责： 1. 负责小米应用商店的产品策略制定、功能设计及版本更新，围绕扩大业务规模与增强用户活跃度持续优化； 2. 跟踪行业发展趋势与市场变化，识别潜在机会与增长点，探索并规划新产品方向与核心功能； 3. 高效协同设计、研发、测试、运营及商务等多部门，整合资源推动项目落地，确保产品目标达成； 4. 主导与各外部合作伙伴的沟通协作，协调推进合作事项落地，解决合作过程中的各类问题； 5. 持续收集并分析用户反馈与产品数据，优化各功能模块的服务能力，提升整体用户体验。 职位要求： 1. 本科及以上学历，毕业于211或985高校，具备3年以上互联网用户产品相关经验；有电商、应用分发、游戏、音视频等内容类产品背景者优先； 2. 执行力强，富有责任心与抗压能力，能独立推动产品全生命周期管理，具备团队管理或人才带教经验者更佳； 3. 深入理解内容类产品的市场格局，掌握系统的产品规划与运营方法论； 4. 熟练运用数据分析工具，具备扎实的交互设计基础和出色的逻辑分析能力； 5. 始终以用户为中心，热衷于产品创新，对新事物保持敏感并持续思考。 加分项 具备以下领域经验者优先：游戏、互联网、电子商务

本公司直招电话销售，非中介机构，无需缴纳任何费用，请放心投递。 1.依托公司提供的客户资源，高效开展需求跟进与开发工作。 2.具备市场分析能力，借助公司平台做好推广执行，达成既定销售目标。 3.持续维护新老客户关系，推动二次成交及持续复购。 一、公司简介 深圳天溯计量检测股份有限公司（以下简称：天溯计量）成立于2009年，是一家全国性、综合型的独立第三方计量检测服务机构，主营业务涵盖计量校准、检测、认证等专业技术服务，服务领域覆盖生物医药、汽车、新能源、轨道交通、能源电力、轻工日化、装备制造等多个国民经济重点行业。公司致力于通过专业、高效的技术服务，为企业的品质提升提供保障，助力我国制造业高质量发展，积极响应制造强国、质量强国的战略部署。 公司坚守“为品质溯源保驾护航”的使命，紧跟国家“加快构建现代先进测量体系，为引领科技进步和经济社会高质量发展提供有力计量支撑”的政策导向，持续推进计量校准与检测业务布局，构建系统化服务网络。截至2023年6月20日，公司已全面覆盖几何量、热学、力学、电磁学、无线电、时间和频率、声学、光学、化学、电离辐射十大计量领域，提供共计1,277项校准服务，并拓展消费类电池、动力电池及储能电池检测业务。目前在广东、广西、云南、湖南、湖北、江苏、河南、山西、陕西、新疆等多个区域设立网格化计量检测实验室，均获得中国合格评定国家认可委员会（CNAS）和检验检测机构资质认定（CMA）。公司现有15家子公司、1家孙公司、25家分公司。 二、获得荣誉 国家级服务型制造示范平台 广东省服务型制造示范平台 广东省智能制造装备智慧计量检测工程技术研究中心 广东省测量控制技术与装备应用促进会技能培训示范基地 深圳市博士后创新实践基地 深圳市智能装备产业计量检测公共技术服务平台 深圳市物联网传感器产业计量检测中心 深圳市生物医药产业计量校准公共技术服务平台 深圳市企业技术中心 服务业标准化试点（检验检测诚信服务标准化试点）创建单位 三、发展历程 2009/6月注册成立 2011/7月正式通过CNAS认可 2015/10月新三板挂牌 2017年投资中测计量、体系认证、新能源电池检测业务 2019年全国区域中心实验室建设完善 2020年提升服务质量，深化标准规范改革 2021年中心实验室技术能力升级 2022年投资海南天中 2023年实施“天溯计量、服务领先”战略 四、企业文化 天溯愿景：做中国质量代言品牌！ 天溯使命：为品质溯源保驾护航！ 价值观：敬天爱人、专注专业、持续创新、追求卓越！ 企业口号：天溯计量、服务领先！ 经营理念：实现员工梦想、拓展经营实力、助力质量强国梦！ 人生观：善念×奋斗×技能=美好人生！ 合作观：真诚合作、共创共赢！ 竞争观：永远快别人半步！ 方法论：知行合一，没有想不到，只有做不到！ 员工公约：认真、快、坚守承诺、绝不找借口！ 质量方针：科学、公正、准确、诚信！ 成功策略：外塑品牌形象、内强运营管理！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，提升产品市场适应性 4.参与制定销售策略，配合团队完成阶段性营销活动 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.大专及以上

找裹保鲜膜要识字的，120一天，做事麻利，年龄50以内，地址：新河

一、岗位职责： 1、负责在公司区域负责人的指导下完成销售指标；负责跟进本区域声光视讯、音视频工程商、设计院，智能化公司、系统集成商等行业相关客户和项目。 2、负责本区域舞台灯光、户外文旅灯光的区域市场销售、品牌推广、老客户维护、新客户开发、专家老师走访维护；项目跟进、设计、汇报、招投标参数制定和项目落地全流程； 2、了解掌握市场情况、竞争对手分析，行业整体状况等的市场情况，如：竞争品牌、行业特性、项目周期等，实时了解行业动态，有量化业绩，年度任务分解到月，快速掌握直销/渠道等实战经验； 3、能精准有效的拿下核心大客户，并且能长期维护好核心客户的关系，将客户关系变成朋友和事业伙伴关系； 4、执行力强，能持续有效的开拓新客户，建立更多稳定的合作关系，扩大客户圈。 5、负责营销合同谈判、签订、款项收款工作等全流程工作； 6、参加公司的各项（全国展、地方巡展、行业展等）展会，接待意向客户，建立合作关系； 7、积极主动的定期向上级汇报各项工作的开展与完成情况； 8、责任心强，能完成上级领导安排的其他事项（跟工作有关）。 9、有团队精神，个人服从团队指标，要懂得向上向下管理，能充分利用身边资源，完成任务指标。不允许搞个人主义，不服从公司制度管理。 10、有积极自信的心态，出结果是一个过程，公司不喜欢抱怨的人，我们需要的是遇到困难能积极解决，要有只要路线对就坚信胜利一定属于我们的决心和勇气。 二、任职要求： 1、男女不限，年龄在20-35岁，责任心强，口齿清晰，普通话流利: 2、要求大专及以上学历（能力强可放宽），舞台美术、声光电、计算机、电子信息工程、销售、市场营销、广告学相关专业优先考虑; 3、优秀应届毕业生或有舞台灯光、音响、音视频和舞台工作经验者优先考虑； 4、拥有音视频工程商、系统集成资源背景，剧院团、电视台、教育客户资源，精通舞台工艺、音视频、销售相关技术能力优先考虑。 5、熟练使用计算机基本操作，熟悉办公软件（PPT、Exsel、Word等）、基础CAD画图（不会后期培训）、基本设计软件（培训）； 5、能接受长期外地驻点，负责区域市场整体市场开拓和管理； 6、积极乐观，看问题全面，没有负面情绪，能积极主动的解决工作问题； 7、具有团队精神，能积极主动的完成公司制定的销售计划； 8、爱学习，学习领悟能力强，能快速掌握专业知识（我司会组织专业培训，能较快学习）； 9、执行力强，能积极有效的执行计划内的工作，个人和团队的计划； 10、家庭和谐健康，公司实行家文化，管理民主人性化，目前需要志同道合的合作伙伴，市场开拓阶段，要求不能有太多家庭牵绊和家庭负担，影响事业发展； 11、生活自律健康，没有不良爱好，不赌博、不迷信、不酗酒（工作应酬，能掌握分寸）等； 12、要求人品好，亲和力强，心态健康。 13、有大局观，能服从公司及上级领导的工作安排。 三、薪资和福利 1、工作时间:8:30-12:00，13:30-18:00，国家法定节假日休息; 2、薪资结构:底薪+补贴+全勤奖+提成+月度考核（薪资:面谈）; 3、发展规划：销售工程师--区域销售主管--区域销售总监-营销部总经理 4、购买五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育); 5、每年一次员工旅游、等; 6、培训:提供带薪岗前培训，实行师徒制经验传授，帮助快速成长; 7、公司给予非常好的晋升平台，现在寻找事业合伙人，广邀有梦想，有追求的有志之士加入大家庭，公司目前大范围市场空缺，可以跟进个人意愿和资源匹配情况就近入职，公司给予完善的培训和支持，能快速协助打开市场，成就个人。

工作内容：使用公司提供的优质客户资源，日常主要通过微信和电话与客户沟通，电话量不多，无外呼压力，无需追求通话时长！客户资源精准，公司配备工作手机、客户资料及完整沟通话术支持 薪资待遇：无责任底薪＋10%-30%提成＋多项奖金！ 任职要求：有客服经验者优先考虑，无经验也可带教，操作简单易掌握，无需担心上手问题 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！不加班！不加班 公司福利：定期组织团建活动，提供下午茶、小零食等贴心关怀 团队氛围融洽，同事友善，领导亲和，工作环境轻松愉快！！！期待想多赚钱、拿高薪的你加入

岗位职责： 核心职责：负责韩国上市公司美容设备中国区域商务谈判与销售，达成销售目标。 1.终端客户运营：开发维护医美机构、皮肤管理中心等客户，分层制定销售策略，提供个性化设备解决方案并主导签约，通过回访挖需、协助盈利提升复购与粘性。 2.代理商体系管理：拓展维护区域代理商，建立筛选评估与考核机制，监督执行统一市场及价格策略，提供培训支持与业绩改进方案，夯实渠道。 3.市场运营与策略：收集市场、竞品及客户需求并反馈，提供区域销售策略建议，组织产品发布会等市场活动，强化品牌认知。 4.合规与风险控：遵守医疗器械相关法规，监督代理商合规培训与操作，建立风险预警机制，严控应收账款，保障资金安全。 任职要求： 1.3年以上美业设备销售与商务谈判经验，有代理商/机构开发成功案例； 2.精通美业设备全销售流程； 3.具备数据分析与策略优化能力。 4.较强的商务谈判与双赢合作达成能力； 5.擅长维护医美机构/皮肤管理中心长期客情； 6.具有敏锐市场洞察与策略调整能力； 7.高事业心、赚钱欲望及抗压能力。 8.优先美业背景/资源、相关设备销售经验、美业数字化营销与私域运营认知。

客户开发与筛选： 拨打从公司数据库、市场活动、公开渠道获取的潜在客户名单。