1.具备焊接工作经验，能适应出差安排 2.掌握基本电路知识 3.熟悉数控设备、专用机械或机器人操作 4.有其他行业售后相关经历者优先 5.***** 岗位福利：五险，出差补贴 了解工业机器人的运行原理，熟悉其操作、编程与调试流程，具备自动化产线或智能制造项目经验者更佳 熟练运用各类安装、调试工具及仪器仪表 工作态度端正，责任心强，具备良好的学习能力，能够快速掌握新技术与新设备

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岗位职责 1、协助FE自控专家开展各类规范标准、技术优化及风险评审会议的组织工作，做好会议记录；推进全国范围内规范标准、技术优化与风险排查措施的落地执行，及时跟进并推动滞后事项；审核并持续优化本专业系统的SOP、EOP、MOP及SCP文件；完善巡检表单、维护计划、维护内容、演练方案与实施计划等相关运维资料； 2、主导全国级自控系统的运行优化，研究并落实节能降耗方案，助力降低数据中心整体运营成本；组织实施PUE专项治理，制定并推行节能调优策略；负责数据中心运行数据分析，指导设备运行参数设置；通过优化手段提升设备综合能效，并采取有效措施增强系统保障能力； 3、牵头隐患整改、问题及事件的闭环管理，审核故障报告，深入分析数据中心各类问题与事件的根本原因，推动持续改进；针对在运数据中心出现的自控异常进行故障定位与根因分析，提供技术支持以实现快速恢复；定期总结复盘，横向共享经验成果，同步更新运维标准与操作规范； 4、统筹自控专业系统培训工作，提升团队技术水平；制定年度培训与考核计划并组织实施；负责培训课件开发，开展技术培训与案例研讨会议，强化运维队伍的技术支撑能力。 学历要求 全日制大专及以上 专业要求 机电、自控、给排水或相关专业毕业 工作年限 3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验 技能要求 1、掌握自控工程施工工艺、流程及相关验收标准； 2、具备独立判断自控系统故障的能力，并能有效指导团队； 3、具有暖通系统节能管理方面的实际操作经验； 沟通能力 1、具备良好的口头与书面表达能力； 2、思路清晰，表达准确； 协作能力 1、具备较强的团队协作意识； 2、有参与大型团队项目的经验； 管理能力 具备优秀的组织协调与管理能力

1. 具备焊接工作经验，能适应出差安排 2. 掌握基本电路知识 3. 熟悉数控设备、专用机械或机器人系统者优先 4. 有其他行业售后技术支持经历 5. ***** 岗位福利：五险，提供出差补贴 了解工业机器人的运行原理，熟悉其操作、编程与调试流程，具备自动化产线或智能制造项目实施经验者优先 能够熟练操作各类安装、调试工具及常用仪器仪表 工作态度端正，责任心强，具备良好的学习能力，可迅速掌握新技术与新设备

廊坊好丽友食品厂】 管吃管住班车接送 薪资: 车间 三天日结 [红包]白班日结：184/天 [红包]夜班日结：204元/天 （加班或者下早班都按16元/小时计算） 年龄:17-50，男女不限 食宿:免费工作餐，每顿有肉，水果，饮料，酸奶等 免费住宿，水电均摊，有空调，独立卫生间间，淋浴。班车接送，车程10分钟左右！ ️注：最少干一个月， 上午9:30面试，面试带身份证

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综合薪资8000-9500，每个月15号发工资 1、加班费按劳动法计算，平时1.5倍，周末加班2倍，法定节假日3倍，平时每天加班2个小时 2、免费吃住，提供4-6人间标间宿舍，空调，热水器，洗衣机，独立卫生间，24小时提供热水。 3、技术员1-2个月底薪5000+住房补贴（300/月）+岗位补贴1000-2000/月+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励500-1000/月+加班薪资+出差补贴150/天 4、其他薪资福利；保险，公积金，带薪年假，健康体检，年终奖；每个季度一次晋升考核初级技术--中级--工程师助理--工程师等 岗位职责： 1、负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 2、负责安装，调试设备，以满足生产的要 3、负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 4、对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题，及时上报解决 5、解决个类技术问题 上班时间：8:00-17；00，中午休息一个小时，超出时间计算加班费，每月标准工作制为 176 小时，超出这个时间的加班按照不同的标准计算加班工资。平时加班工资一般为正常工资的 1.5 倍，双休加班为 2 倍，国家法定节假日加班为 3 倍。（每天自由加班、基本2小时起步。看个人申请、不强迫）

一、招聘岗位 20-28岁，男女不限，初级技术员（大专）、中级技术员（本科）；主要负责公司自动化设备的维护与操作，前期公司会有带薪培训。 二、实习期薪资待遇 1、大专生，基本工资3900（含底薪、职务津贴、行政津贴等）；本科生，基本工资4900（含底薪、职务津贴、行政津贴等）。 2、学历补贴，100元 3、加班费2300—2700 4、岗位绩效，500—1500 5、全勤奖100元 6、夜班补贴，300元/月 7、实习期综合月薪大专7000左右，本科8500左右，转正后可达9000-10000左右，入职就购买五险一金

岗位职责： 1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理，保障产线稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，建立并更新设备台账与维修档案 3.配合生产部门优化设备使用效率，参与设备升级改造与技术改进项目 4.监督设备操作规范执行，开展基础操作培训与安全指导 5.协同采购与供应商管理设备备件，控制维修成本与响应时效 任职要求： 1.熟悉电子制造类生产设备（如贴片机、回流焊、AOI等）结构与运行原理 2. 具备基础电气、机械知识，能识读设备电路图与机械图纸 3.工作细致负责，具备较强的问题分析与动手解决能力 4. 有制造业设备管理或维修经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.持有电工证、钳工证或相关职业资格证书者优先

一、招聘岗位 20-28岁，男女不限，初级技术员（大专）、中级技术员（本科）；主要负责公司自动化设备的维护与操作，前期公司会有带薪培训。 二、实习期薪资待遇 1、大专生，基本工资3900（含底薪、职务津贴、行政津贴等）；本科生，基本工资4900（含底薪、职务津贴、行政津贴等）。 2、学历补贴，100元 3、加班费2300—2700 4、岗位绩效，500—1500 5、全勤奖100元 6、夜班补贴，300元/月 7、实习期综合月薪大专7000左右，本科8500左右，转正后可达9000-10000左右，入职就购买五险一金

工作内容： 负责公司产品的技术支持，负责生产过程的质量控制，负责生产设备的维护和维修，负责公司项目的技术研发和实施，负责与其他部门的沟通和协作，确保项目的进度和质量目标的达成。 主要职责： - 负责生产设备的维护和维修，确保设备的正常运行，提高生产效率； - 与其他部门沟通和协作，了解并解决其他部门在技术方面的问题，确保项目的进度和质量目标的达成； - 抓住了问题的关键和知识，保持敏锐的技术眼光，不断提升自身技术能力，带领团队持续改进。

----零费用入职！当天安排住宿！包吃包住！ -—-请警惕！我们厂区入职全程。请仔细阅读招聘信息 优质企业 工厂订单增加，增加产线.特面向社会大量招聘 可以点击下方微聊，我们会在3分钟内给您回复 不压工资可以预支工资 可参观车间 白班28元一小时，夜班30元一小时，按小时算工资、一天平均300.名额有限，包吃包住 2、每月10号准时发工资，打入工资卡。节假日或则周未提前发放 3、上班时间早上8:00-12:00，中午13:00-17:00，加班自由选择，想加就加，不想加就不加，加班时间是18:00-20:00，，免费提供吃住 【工作内容】 1.电子厂工作，主要生产手机配件、电脑配件、蓝牙耳机、蓝牙音箱等电子设备 2.主要负责做电子产品配件的组装、包装与检测，工作简单轻松易上手 3.恒温车间，包吃包住，坐着上班，大部分岗位都是长白班。可带手机，懒人可进的稳定厂,交通方便，离地铁近，有绩效奖、全勤奖、工龄奖、年终奖，等等福利等你来拿 【员工待遇】 1、住宿：4人间标准宿舍配有空调，热水器，独立卫生间，洗衣机无线网，投影仪，随时可看电影电视 2、吃饭：免费提供一日三餐，早中晚餐。（有清真餐厅）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..加班时配有加班餐，品种类多样，营养丰富 3、公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资） 4、保险：公司缴纳五险一金 5、休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，公司人性化管理。 了解更详细的信息，可以点击下方微聊，我们会在3分钟内给您回复 涉及工作地点：苏州

1 机械钳工 2名，会看图纸。三年以上工作经验。 年龄：45岁以下。 工资6000-8000技术好工资可以面议 2机械学徒 2名 学历：初中毕业 年纪：18岁以上 工资4000 月休两天， 以上工作不包吃包住。具体面议。 地址 沙城镇烟台街148弄3号

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张家口英诺维特科技有限公司招聘： 加工中心和数控车床熟练工若干名 ，年龄18-55岁，能看懂基本的图纸，有2年以上加工中心及数控车床操作经验。勤奋踏实，吃苦耐劳，遵规守纪，有良好的沟通能力。 工作时间:8小时/日，单休。 薪资待遇:，工资5000元—10000元。 有工作经验者、有意长期稳定工作者优先，临工勿扰！ 地址：涿鹿县工业园区（看守所往北，伟音科技院内） 联系电话：李经理

（1）大专及以上学历，电气类相关专业背景。 （2）具备3年以上大型机房或数据中心运维管理实操经验。 （3）熟悉高低压配电系统、UPS等设备的工作原理、操作流程及维护保养关键点。 （4）拥有扎实的专业技术积累，能独立处理电气系统各类故障问题。 （5）具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，可牵头编制标准操作流程SOP、维护方案MOP及应急处置预案等文档。

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1.对机房中的电气、暖通、消防、弱电等系统进行巡检维护。 2.检查中遇到问题及时上报，并做好记录。

岗位职责： 1、承担35kV及以上输电线路的设计任务，完成基础计算与选型、杆塔选型及常规杆塔荷载校核，组织电气、土建、通信等专业图纸的会审复核工作； 2、牵头开展设计相关评审工作，组织实施设计前期策划与全过程技术管理。 任职要求： 1、大专或以上学历，具有3年以上35kV及以上输电线路工程设计经验，掌握输电线路设计流程及项目执行要点； 2、了解本专业相关设计规程、规范及行业技术标准，持有注册类资格或高级工程师职称者优先考虑； 3、熟悉电力系统线路设计规范和技术条件，掌握电力设计各环节流程，具备输电线路方案设计、校验与优化能力，能够开展经济性评估和多方案比选； 4、作为主要设计人完成过不少于5项35kV及以上电压等级线路设计项目； 5、熟练操作AutoCAD等绘图软件，精通道亨线路设计等常用输电线路设计工具； 6、身体状况良好，综合素质较高，作风正派，具备良好的沟通表达能力和团队合作意识； 7、具备较强的工作韧性，可胜任野外实地勘察任务，能接受频繁出差安排。