
光伏业务员 很好干 只要
1-1.5万元/月
销售1-2人经验不限学历不限区域销售
就是在农村推广有安装意向的客户 公司负责剩余流程 全程无套路 适合想挣钱的来
销售临时工饲料销售员
[庆祝][庆祝]miyansol品牌包包火热招聘[烟花][烟花]工作地点:南京万象天地招聘岗位:临时工2名薪资待遇:日薪200元+销售提成上班时间:上一休一应聘要求:年龄20-40岁,男女不限语言表达流畅、善于沟通,学习能力强工作积极主动,服从门店管理有服装/鞋履/皮具销售、门店管理经验优先条件优秀者年龄可适当放宽应聘方式:电话/:[跳跳][跳跳]
微商(南京)
40-240元/天
其他销售经验不限学历不限销售 微商 创业 兼职
公司因业务发展,需要线上兼职人员,居家就可以兼职,时间地理位置不限。只要分享小程序,用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服,旧鞋,旧包包,毛绒玩具,床单被罩,家具代扔,大家电回收,电子杂物小家电回收,市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训,培训内容包括回收品类标准以市场的推广方式,月收入1万上不封顶,年龄不限,男女都可以。客户变卖旧物,每单提成50%-60%。比如说客户家里的旧衣物卖了100块钱这一单就赚了50员,如感兴趣可聊。
好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台,目前已开通了300+城市,回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电(电子杂物)。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务,我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】,号召更多的人一起参与,通过更环保的方式处理自己的旧衣服,一起为环境带来微小而美好的改变。
专业耳部护理
2000-6000元/月
销售社保五险6-10人1-3年学历不限门店销售基本坐班销售额提成
岗位职责:
1.负责客户维护,完成日常耳部护理和
销售目标及回款任务
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值并促成合作
任职要求:
1.对销售工作有热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
3.学习能力强,愿意接受系统化销售培训与阶段性考核
4.有相关行业经验者优先,无经验者提供带教培养机制
5.学历不限,踏实肯干、诚信守责是核心素质
销售兼职烧烤饲料销售员
6月12~18号连做,南京邮电大学(仙林校区)三食堂需要2个兼职时间:9:30-21:30工资:170/天管吃年龄:23-39岁,2的内容:要有做过销售经验的臭豆腐烤面筋要求:性格活泼开朗会喊人会卖货有经验的,要眼里有活,外向,做过类似优先,能干活,不要手机党,不要花瓶,不要有美甲,认真靠谱服从安排地址:南京邮电大学(仙林校区)三食堂省南京市栖霞区南京邮电大学(仙林校区)。
节能灶销售业务员
5000-8000元/月
销售社保交通补助1-2人1-3年大专面销/陌拜较多外勤按单提成
岗位职责:
1. 开展客户开发与维护,完成销售目标及业绩指标
2.深入了解客户需求,提供针对性的产品或服务解决方案
3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作
4. 定期整理客户信息与市场反馈,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业相关经验者优先
2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
3. 目标感强,具备较强的抗压能力与自我驱动力
4.学历不限,有学习意愿和成长潜力即可
5.熟练使用办公软件,能适应灵活的工作节奏
财务销售 企业顾问
1.2-1.3万元/月
销售社保生日福利高温补贴五险3-5人1-3年大专电话销售渠道销售阶梯式提成
岗位职责:
1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成
2. 深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3. 参与商务谈判,跟进合同签订与回款流程
4. 收集市场与客户需求信息,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业资源者优先
2. 具备良好的沟通表达与抗压能力
3. 目标感强,具备自我驱动与结果导向意识
4. 学历不限,热爱销售工作并愿长期发展
5. 诚实守信,具备较强的服务意识与职业素养
泥瓦工小工
南京工地要大量长期工,小工190每天,瓦工280每天,管住,管吃2顿饭,瓦工活简单好干,每月发70%,剩下工期结束付清,有班组的最的,有车的更好,电话
物流叉车工叉车工库管
仓库岗位工作地址:有厂车到跨塘,古娄,张泾,临芳苑,苏杭,青剑湖上午下午都有休息时间日结220/天!第3天工资第4天发,以此类推,做到工资上调到230/天,最低要求做满2个月,整个厂最自由的岗位,有点仓库工作经验的就可以,有没有叉车证都可以,要求服从管理,责任心强20-45岁
小工3-6个月餐补包住20人以上
井号苏州吴江宛平项目需求:做配电柜、逆变器,架新线及拆复线。随时上班,工期到6月底,工作地点在吴江宛平。电工大工:42中工:34小工:22工具自带,包住水电费自理,餐补10元一餐,,15号发薪,可预支联系人峰哥,
销售销售额提成
招聘光伏业务员
诚招光伏业务专员,负责户用推广拓客、客户洽谈签约。有无经验均可,带薪培训,高提成上不封顶,要求沟通能力强,能吃苦耐劳,有意者速联。
充电桩业务经理
1-1.5万元/月
销售20人以上经验不限学历不限地推销售渠道销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
岗位职责:
1.负责客户开发、维护及销售目标的达成
2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值主张
3.参与谈判,跟进合同签订与回款流程
4.收集市场与客户需求信息,协助优化销售策略
5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持
任职要求:
1. 销售经验不限,有行业资源者优先
2. 具备良好的沟通表达与抗压能力
3. 目标感强,具备自我驱动和结果导向意识
4.学历不限,热爱销售工作并愿意长期发展
体销+会销
6000-11000元/月
其他销售3-5人1-3年学历不限体销会销门店销售基本坐班销售额提成
有体销会销经验的,上进心,会讲课。
带薪游世界,轻松赚高薪,差旅销售岗
6000-12000元/月
销售专员经验不限学历不限企业客户政府客户个人客户
接受应届生、无经验者均可 公司直招!!!直招!!!直招!!!不收取任何费用!!!免费住宿!!!不拖欠工资!!!
岗位福利:
晋升激励(速度快)!!!生日福利!!!节假日福利!!!
团建、轰趴、旅游、登山、掼蛋、台球等多种文娱活动
00后团队,氛围活跃,主管亲和力强,全程带教指导
【薪资待遇】
1.5.5k底薪+提成(5%~20%),上不封顶,多劳多得
2.入职即安排免费住宿,精装修房源,拎包入住
3.公司定期组织团建活动(含户外拓展、室内项目等)
4.集团总部每年举办两次国内外旅游会议,优秀员工可参与
5.提供系统化培训,手把手教学,零基础也能快速上手
6.重视人才培养:主管→总监→副经理→经理→分公司经理(独立运营)
晋升机制透明、公平、公正,成长通道畅通高效
【工作内容】
1.负责南京及周边区域市场的开拓与客户维护
2.协助主管开展南京本部或各分队的日常管理工作
3.掌握营销体系后,具备能力独立运营管理分公司
【产品优势】
1.自有工厂研发生产,拥有国家专利资质
2.产品品类丰富,85%以上成分为天然来源
3.市场刚需强,消费频次高,复购率高
4.通过多国认证,产品已销往全球32个国家和地区
【任职要求】
1.具备良好的沟通表达与协调能力
2.心态积极,情绪稳定,专注工作状态
3.具备一定的分析判断力与团队协作意识
【工作时间】
8:30-18:00(中午休息时段自由安排,不强制在岗)
法定节假日正常休假
电话销售社保交通补助保险生日福利五险6-10人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成
招聘销售10名
岗位职责:
1. 通过、电话及线上平台维护客户;
2. 进行产品销售推广,解答客户疑问,提升客户满意度;
3、公司提供精准客户
4. 工作时间:9:00-11:40,13:30-18:30。周日单休
5、薪资:4K-10K,缴纳社保
地址:泉山区理想国际502
联系电话:(同步)
苏州姑苏区招光伏安装在上海干活农户光伏招大工一名400块钱一天包住不包吃
光伏安装1-2人
苏州市姑苏区招光伏安装在上海干活农户光伏招大工一名400块钱一天包住不包吃
网络销售
50-150元/天
网络销售经验不限学历不限灵活自由居家办公不考勤基本坐班按单提成TOCTOB企业服务网络营销经验小红书营销微信营销微博营销
1、通过运营小红书、抖音、闲鱼账号锁定目标客户;
2、签订协议并完成日常收款维护:
3、全额提成+奖励;
4、时间自由灵活纯线上沟通作业;
销售代表
8000-13000元/月
电话销售1-3年大专面销/陌拜TOB
工作职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,挖掘客户潜力;
3、维护客户关系,稳定客户业务;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
5、月底客户款项跟进;
6、积极配合和执行公司下达的章程;
任职要求:
1.口齿清晰,语言富有感染力;
2.对销售工作有较高的热情,具备较强的学习能力和沟通能力;
3.能吃苦耐劳,性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;
薪酬福利:
1、综合薪资8000~12000,上不封顶;
2、入职前6个月可享受学历津贴,本科500/月,大专300/月
3、提供入职岗位技能培训;
4、公司根据工作需要配备手机,根据绩效发放奖金;
5、如有需要外出拜访客户,配备专车接送;
6、定期举办内部竞聘升职,晋升空间:专员—经理—高级经理—总监—高监;
销售
6000-7000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成不接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求
1. 负责客户开发、跟进、维护,完成销售目标;
2. 维护客户关系,提升客户满意度;
3. 配合团队完成市场推广、活动执行等工作。
4. 年龄20–40岁,沟通表达能力强;
5. 有销售经验优先,无经验可培训;
6. 积极主动、抗压能力强、目标感强;
7. 有责任心、执行力强,愿意长期发展。
8. 有销售/商务经验,有客户资源优先;
9. 具备良好谈判能力、抗压能力;
10. 目标导向,执行力强,结果意识强。
栏目概述
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