洁净室及洁净管道系统建设相关技术岗位人员

工作内容 1.依据图纸规划产品生产工艺流程，编制工艺文件、BOM表，并负责现场培训及生产过程的监督与控制； 2.负责加工中心程序的编写及刀具清单的制作； 3.处理小批量样件的现场技术问题，持续优化加工工艺方案； 4.对大批量产品的加工工艺进行不断改进，以实现加工成本的有效降低； 5.与团队成员协同配合，确保生产任务顺利完成并按期交付。 任职要求 1.具有机加工工艺工程师相关工作经验； 2.熟悉机加工设备的操作规范及日常维护； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 4.熟知数控车床、加工中心、线切割等各类机床的加工工艺； 5.熟练掌握CAD软件，并能熟练使用至少一种三维设计软件。

岗位职责： 1.承担具体产品的技术开发、优化及技术统筹工作； 2.主导特定项目的技术突破与过程管理； 3.协调技术开发与验证阶段所需资源； 4.组织开展产品相关的对外技术沟通与交流； 5.组织技术问题的评估并确定处理方案； 6.负责项目申报材料的编制、答辩准备及相关评审对接； 7.审核具体产品的生产工艺流程； 8.解读并落实产品相关标准要求； 9.组织实施产品第三方技术审查工作； 10.完成上级交办的其他专业技术任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，金属材料类专业背景，具备3年以上钛合金热轧板材领域工作经验，掌握熔炼、锻造或轧制工艺流程，对各工序关键参数、控制重点及其对组织性能的影响关系有深入理解； 2.具备较强的分析解决问题能力、系统化思维、沟通表达技巧、应变能力、团队辅导能力及学习归纳能力，具备良好的职业操守；责任心强，目标明确，时间管理意识突出； 3.熟悉企业质量与技术管理体系架构，了解生产设备能力和工艺特点，具备扎实的专业理论基础，掌握公司原材料特性及产品工艺特征，并能制定有效的工艺改进措施。

根据工艺方案及流程设计，负责组织车间工艺的审核工作，具备独立与A客户对接的经验

诚邀具有重型机械设备焊接件定工时工价能力及相关工作经历的技术员！相关工作经验8年以上！有一线铆焊生产经验和管理经历，能出制作流程和生产计划，能出零件坡口图！

1、具备粉末冶金行业背景，熟悉成型、脱脂、烧结等工艺流程者优先 2、三年以上五金制品领域工作经验 岗位职责： 1、配合业务团队开展合同技术评审，项目确认后主导工艺方案设计； 2、协同业务部门与客户沟通解决相关技术事项； 3、负责将客户图纸转换为内部技术文件，并编制配套工艺资料，如BOM、流程图、工艺示意图、SOP、POP等； 4、主导新产品开发及量产过程中质量问题的分析与改善，持续提高产品良率与生产效率； 5、在量产启动前达成既定开发成本目标，并完成对现场作业人员的培训工作； 6、完成上级交办的其他相关任务

一、【任职要求】 1.年龄28-50周岁，性别不限； 2.大专及以上学历，机械类、材料类相关专业 （机械设计及其自动化、过程装备与控制工程、机械工程等专业优先） 3.具备5年以上机械行业工艺岗位工作经验，其中至少3年在阀门行业从事工艺相关工作； 二、【技能要求】 1.熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件，了解金属材料热处理、焊接等核心工艺技术。 2.具备工装夹具开发与设计能力，有数控机床编程经验者优先考虑。 3.熟知石油领域美标API相关规范要求。 三、【岗位职责】 1.负责阀门产品生产全过程的工艺方案编制、实施及持续优化，确保产品符合设计规范、质量标准及生产效率要求。 2.承担生产所需工装的设计任务，保障现场工装配套满足制造需求。 3.工艺策划与技术设计：依据阀门产品的图纸和技术文件，制定完整的加工工艺路线，明确各环节的加工方式、工艺参数及质量控制关键点。

1)参与新项目开发过程中压铸工艺及模具设计方案的评审，制定完整的压铸工艺流程。 2)负责所辖产品在质量与工艺方面的优化提升，确保达成项目开发目标并完成工厂端的顺利移交。 3)汇总新产品验收相关技术资料，归纳总结项目实施中的经验与改进点。 4)为工厂在技术升级与质量改进方面提供专业技术支持。 专业技能及核心问题处理能力要求： 1）掌握汽车零部件在开发流程及相关标准规范。 2）具备现场压铸技术与质量问题的分析与解决能力。 3）可对产品结构进行评估，结合压铸工艺与模具设计需求，提出结构优化建议并推动调整。 4）了解压铸成型可实现的尺寸精度水平，能评估客户图纸中尺寸与技术要求的可实现性。 5）精通压铸工艺与模具方案设计，可独立完成模具浇排系统与冷却系统的合理设计，并对结构方案进行审核与优化指导。 设备操作能力要求： 1）了解主流压铸设备（如东洋、意德拉等）的基本运行与操作要点。 2）掌握压铸及熔炼环节主要设备、辅助设备及检测仪器的技术参数与工作原理。 生产工艺能力要求： 1）精通压铸工艺调试，熟悉模具结构及各生产工序的控制标准与执行要求。 2）熟悉压铸机、模具、铝合金材料特性与工艺之间的协同关系，能独立主导新产品试制，并针对问题开展工艺与产品端的改进工作。

1.熟悉薄板轧制中的热轧、冷轧及表面处理等核心工艺，具备独立开展项目开发的能力 2.精通各类轧机设备的使用，掌握不同规格轧辊设备的技术参数与性能特点，能够设计完整的生产工艺流程 3.掌握钢、铜、铝、钛等合金材料的物理特性及其加工行为 4.具备较强的现场问题分析与处理能力，可独立完成故障排查、解决方案制定及验证报告输出 5.要求5年以上相关领域工作经验，参与过多个完整项目，了解行业技术发展方向与实际应用场景 6.具备服务A客户或国内大型客户项目经历者优先

岗位职责： 1.负责日常的厂区工作，包括但不限于分拣打包、贴标装盒等。 2.能够根据生产计划完成既定的工作任务。 3.需要遵守厂区的规章制度，确保操作安全。 4.女生全检，品管空调坐班，男生辅助休闲工 薪资福利： 1.薪资待遇：月资8000-9000元节假日万元 2.工作时间：早八晚八，保底薪资7000元。 3.打卡一周后可预支500-800元。4.每月10号准时发放薪资，不压工资，人走账清。 4.储备干部人员（高学历）入职30天考核。 住宿条件： 1.提供4人间的住宿，配备独立的洗浴设施和洗衣机。 2.住宿环境整洁，设施齐全。 3.提供良好的工作环境和待遇，欢迎各个年龄层次的人

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找个带班师傅！

1.掌握钢结构加工流程及相关施工工艺； 2.负责工程图纸的分解、排版与下料工作，统筹余料管理，及时处理生产过程中出现的套料技术问题； 3.熟练使用套料软件及CAD软件：能够运用相关软件完成图纸拆分与排版下料任务； 4.钢材余料管理：负责企业钢材剩余材料的系统化管理。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械设计与制造、焊接、工程、材料等相关专业优先； 2.具备3年以上相关工作经验者优先考虑； 3.工作认真负责，具备较强的团队合作意识和沟通协调能力，能适应高强度作业环境。 加分项 具有建筑设计领域相关从业经验者优先

1、负责制定产品工艺流程； 2、编制工艺规程及作业指导文件； 3、处理生产车间现场异常情况； 4、承担工装夹具的开发与设计。

工作内容 1.负责机械类产品制造与装配作业； 2.承担产品检验及质量把关任务； 3.及时汇报生产环节中出现的异常情况； 4.能够识读机械图纸。 任职要求 1.具有良好的体能条件； 2.作风严谨，具备较强的责任意识； 3.有机械加工工艺相关工作经验。

DCS操作员 一、工作职责 实时监控与参数调节：依托DCS系统界面，持续跟踪温度、压力、流量、液位等关键工艺参数，确保运行稳定并满足设定规范；根据实际生产节奏，手动或自动调控阀门开度、泵类转速等设备运行状态，提升产线运行效率。 异常处理与安全保障：及时响应系统发出的各类报警信号，准确判断设备异常、仪表故障等问题根源，并立即采取停机保护、启用备用装置等应对措施；熟悉安全联锁机制，有效规避超压、泄漏等潜在风险。 数据管理与协作：规范填写生产运行记录，按时完成数据汇总与报表输出，主动向技术岗位汇报异常情况；与现场巡检人员、仪表维护团队高效配合，协同推进设备检修与系统优化任务。 落实生产车间的6S管理要求。 二、任职要求 技术能力：掌握DCS系统操作方法，了解化工反应过程及电力锅炉控制等相关工艺流程，具备变送器、PLC等自动化仪表的基础知识。 应急能力：能够依据标准作业流程，妥善处置管道堵塞、突发断电等紧急状况。 软技能：具有高度的责任意识，能胜任轮班作业安排；语言表达顺畅，沟通高效明确。 工作地点：隆安县那桐镇 公司福利：带薪年假+五险+住房公积金+意外险+提供三餐+包住+节日福利+生日福利+周年福利+年度体检+年终奖金

岗位职责： 1.负责客户提出的各类实验验证工作及实验数据报告的编写； 2.协助产品开发过程中的工艺变更与优化； 3.组织开展设计评审、验证确认及相关改进措施，确保产品安全合规； 4.绘制工艺流程图（CAD），编制PFMEA、控制计划等工艺技术文档； 5.处理日常生产中的一般性质量问题； 6.提出针对现有工艺技术的改进建议； 7.执行相关技术规范、质量标准及客户对工艺的具体要求； 8.参与原材料供应商的评估与遴选工作； 9.完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1.全日制本科学历 2.化学工艺、工业工程、过程控制、机械控制、机械自动化等理工类相关专业 3.2年以上相关工作经验 单休+法定节假日休息，五险，免费食堂，定期体检，节日福利，员工团建

新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全。 一薪资待遇： 1、小时工：30元一小时，每天计算12个小时 2、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280—330个工时，自愿选择 3、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 二工作内容： 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑：无须经验、统一培训、简单易操作、坐着作业、无任何辐射和危险性、不穿无尘服。 三工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 四入职要求： 1、不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 五包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-8人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 3、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 4、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.）.

零时需要裹保鲜膜2人，要求快手，半天活，地点新河

全程无忧11月24日主推南京地区政策更新，详细招聘信息及图片视频资料私聊： 【南京创维长白班】16-52 政策：员工22元/时 【南京熊猫优质长白班】18-45 政策：员工同工同酬，差价450元/月 【南京中兴】18-40 政策：员工20元/时 【南京瑞仪】18-45 政策：模式一23.5，模式二22，打卡70小时150元车补 【武汉手工活】16-50 政策：员工白班220/夜班240元/天 【南京长白班食品包装】18～45 政策：普工18/技工20元/时 【南京喜星】18～38 政策：员工22元/时 【南京华天】18-36 政策：日结240/天，月结24/小时，满月500元车补 ​ ​[爱心]南京方便面包装，18到45岁男47岁女，白班230元/天夜班240元/天。 —————————————— 朋友圈信息不全，你在别处看到的企业咱这也可以安排 江浙沪皖豫赣广，全国大部分地区都可以就近安排 后台200多个企业等你咨询，满足各种工友不同需求 十年专业靠谱劳务经验， 全程无忧为您的外出务工之路保驾护航

年龄18-30周岁，吃苦耐劳，服从安排！有学徒之心。

专业要求： 材料、化学、化工、环境、新能源专业的研究生，研究生期间设计到碳纳米材料生长制备、薄膜制备、纳米材料分散技术研究。 等离子体专业及相关方向研究生。 岗位职责： 1.根据公司或上级发布的任务，进行碳纳米管纳米材料相关研究。 2.任务发布后，根据要求，进行相关实验，数据记录，进行研究。 3.根据研究的内容，制定可靠的方案，进行反馈。 4.将任务系统化的进行分析整理，向上级进行汇报。 任职要求： 1.有上进心，有契约精神，有团队意识，听从公司安排。 2.熟练使用常用办公软件，熟练使用相关测试分析设备，熟练查阅国内外文献专利。 岗位福利： 1.研发岗试用期三个月薪资6-10k，转正8-20k。年底绩效1k-20k。具体薪资需面议。 2.上班时间：周一至周五八小时。 3.休假按国家法定节假日安排。并有节日福利。 4.表现优异者进入员工持股平台。

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【徐州地铁集团】 【合同性质】直签合同，正式职工 【岗位要求:】28周岁以内，男女不限， 全日制专科以上学历，地铁相关专业， 理工科专业为主，根据专业匹配岗位。 【招聘模式】走招聘公告，笔试+面试！ （马上出公告） 【薪资待遇】五险一金，工资4000-8000之间 享受所‬有福利待遇，综合年收入7-10w左右

岗位职责： 1.根据产线要求设计相关结构。 2.设计汽车相关零部件。 3.能使用AutodeskInventor2020（非必须条件)或Sw设计设备结构。 4.工作地点在上海青浦。 5.工程师必须白天驻场设计，晚上可带回家设计 6，苏州吴中亦招3名机械工程师，但必须掌握Inventor2020软件 任职要求： 1.有汽车相关零件产线设计经验。 2.熟练掌握AutodeskInventor2020或SW设计软件。 3.工作年限5年以上。 薪资福利： 1.薪资120_140元/h，工期2个月左右。 2.包吃，住（月补800）。 3.次月底发上月薪水。（）

8点-8点算10个小时，饭补26/天，无体力活。南通开发区

新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《10月份》：26/H一天286~312块 《11月份》：26/H一天286~312块 《12月份》：26/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天280~308块 《2月份》：28/H一天280~308块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时308块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

工作职责： 1.带领工艺团队开展产品工艺开发，统筹协调各相关部门资源与协作； 2.主导产品从研发到批量生产的转化过程，包括组装与测试流程设计、产线布局规划及设备能力评估； 3.识别关键工序并推动其开发，组织关键工艺参数的验证与固化，推进专项工艺能力建设与技术攻关； 4.联合跨职能团队持续开展工艺分析与优化，保障安全生产，提升设备利用率，以精益生产实现国际质量标准； 5.提供生产测试系统现场技术支持，及时解决工艺异常问题； 6.参与研发阶段设计评审，从可制造性、可装配性及成本控制角度提出改进意见； 7.组织编写并评审工序特殊特性、PFMEA、控制计划等文件，推动DFMA实施落地，构建生产管理体系； 8.分析生产运行数据，预判潜在工艺风险与质量问题，为投资决策和产能规划提供依据，指导文档归档与经验沉淀； 9.负责部门日常运营管理，推动团队人才培养与梯队建设； 10.明确部门组织架构，界定岗位职责，提出人力配置需求，分解部门目标并合理设定个人绩效指标。 任职要求： 1.机械工程、电力电子、自动化、电子信息等相关专业硕士及以上学历，具备6年以上汽车行业或零部件领域工艺开发经验，熟练掌握MES系统、8D、MSA、DOE、FMEA等工具； 2.熟悉IATF16949质量体系与VDA6.3过程审核标准，对汽车制造工艺及过程策划有深刻理解； 3.具备完整新能源电控产品产线规划与工艺开发经验者优先； 4.掌握电驱动系统相关核心工艺技术，如激光焊接、拧紧控制、点胶工艺、随行工装设计等； 5.具备较强的自我驱动力，抗压性强，表达流畅，逻辑思维严谨； 6.具备优秀的沟通协调与组织能力，拥有团队管理经验，责任心强，富有团队合作精神。