日常工作内容： 仪表人员在线分析校表拆卸 变送器拆装 阀门抽芯清理检查安装 气动阀检修接线调试 送修拆卸仪表部分接线拆线 热电偶组装安装拆线接线 所有安装有压力表变送器罐液位冲洗清通 现场液位校准 以下设备的调试 流量计调节阀角阀气动阀盘根维护更换 备炉流量计膜片液位计浮球阀安装调试 要有专业的仪表工程师证件，会主流品牌的仪表调试

必须懂的化工单位仪表自动化控制，具有大专或以上学历，具有机电二级建造师或机电一级建造师，动手能力强优先录用，适应出差，

仪表测试

招镇江或扬州附近仪表工两名，长白班，8:30-11:30，13:00-17:00，月薪净到手5000，另外交社保五险。无证书要求，有电厂、化工厂工作经验者优先。王女士

独立看图纸，安装，接线，

现场仪表检维修，有2年化工企业检修经验

全日制本科及以上学历，应届毕业生或具备相关工作经验者优先，长白班，提供五险一金、宿舍、食堂、餐补及交通补助 专业要求：电气自动化等相关专业 1、负责电气故障的监控与处理，制定并落实优化改进方案； 2、负责电气系统方案编制、电路设计，熟悉PLC编程技术

仪表工，持证上岗，工资420，！

新鸿园区 一、第六天开始天天可以预支150 临时工25~30/小时 综合工资7000~9000 二、岗位:打包装、组装，质检、工作简单，电工一看就会, 管理宽松 三、普工50名:综合底薪3000+绩效+加班费+加奖励=7000-9000元/月 四、 ，中午下午各一小时吃饭休时 间 其他福利:包吃住、热水器WiFi，人走账清，入职签 订劳动合同保障双方权益 《工资结算》每月15号发工资(满7天预支300-50 0)，通过现金，微信，银行卡，支付宝结算

招机修工和电工

江苏南通海门区招聘混凝土车驾驶员2人，提供食宿、五险及面议工资待遇。

江宁区晓庄师范明天小工260元包吃，年龄55岁左右，要2天。

连云港东海县温氏合同猪两栋1800头招聘： 猪舍条件：半漏粪，自动料线，自动内刮粪。 住宿条件：无线网，空调，有厨房。 招饲养育肥猪的夫妻工一对或者两个单工，要求会简单治疗，年龄20-55岁以内，熟练工。月工资5000+提成500-1000/月。包吃住，以及生活用品。 联系方式：

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宿迁市泗阳县招消防安装

资阳市雁江区垃圾焚烧发电厂招聘 1. 负责垃圾焚烧发电厂各类仪表（温度、压力、流量、液位等）的日常巡检、校准与维护，保障仪表精准运行。 ​ 2. 及时排查并处理仪表故障，记录故障原因、维修过程及结果，编制相关检修报告。 ​ 3. 参与仪表设备的安装调试、技改升级及备品备件的计划管理。 ​ 4. 严格遵守安全操作规程，做好仪表相关的安全防护与台账记录工作。

洋县某军企外包单位急聘自动化仪表控制专业技术人员2名，年龄55岁以下，男女不限，提供食宿，月薪10000—15000元。要求：有相关技术及管理经验，看得懂图纸，具备带领团队能力，须提供相关专业技术等级证书及无犯罪记录证明，签订保密协议。工作地点：洋县。联系人：戚总，电话：。

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我司因业务发展，诚聘火电厂汽机大工、热控大工、仪表大工、锅炉大工、电气等，有意者可联系

[红包][红包]【长白班】【不体检】【买社保】【五休二】【电话面试后到厂区复试】 [太阳]双流新川【仪表多能工】长白班 [红包]岗位要求： 身体健康，服从管理，年龄18~40岁，不良嗜好；系统安装、测试、调焦、组装、物料管理，焊接、维修等有仪表检测安防设备工作经验优先[握手] 福利待遇： 25元/小时+餐补500元/月+住补500元/月+绩效300-2000元/月+加班费+社保[握手]到手收入5000-7000元/月。 上班时间：09：00-18：00（上五休二，偶尔加班） 上班地点：新川AI创新中心。

南通启东象屿造船厂(合拢) 工资待遇去下 招打磨工290-320/天 二保焊工380-450/天 装配380-458/天 包住不包吃，， 要求年龄18-55周岁

1：熟练操作各类设计软件，精通常用办公软件； 2：根据汽车制造行业需求，设计适配的检具（涵盖冲压、热成型、焊接、压铸），确保符合产品生产与设计要求； 3：具备独立完成方案制定、结构设计及整体规划的能力，能够高效应对并解决现场工艺技术问题； 4：工作态度严谨细致，积极务实，具备良好的执行力和团队协作精神； 5：大专及以上学历，机械或模具相关专业背景； 6：拥有丰富的汽车检具设计实践经验。

岗位职责： 1.机械设计、制造或相关专业背景，具备扎实的专业基础 2.熟练操作各类二维及三维绘图软件，能高效完成图纸绘制 3.具备独立开展机械结构设计及新产品的研发能力 4.学习能力强，具备良好的职业素养和稳定的就业心态 5.能够服从工作调配，积极配合团队，确保任务按时保质交付 职位要求： 1.拥有3至5年机械设计领域实际工作经验 2.身体健康，能够适应岗位工作强度 3.工作态度认真，责任心强，能独立承担工作任务 4.年龄范围为25至50周岁

职责描述： 1、承担非标自动化项目中机械方案的设计、评审及图纸审核相关工作； 2、推进项目执行过程中的各项任务进度； 3、面向客户开展技术培训与直接沟通，依据客户需求完成相应设计调整； 4、参与制定公司内部机械设计标准、流程规范及常用设计资源库建设； 5、评估研发项目中机械部分的技术可行性风险并实施成本管控； 6、按时完成上级安排的其他工作任务； 7、主导自动化项目的机械设计实施全过程（涵盖机械方案制定、评审、图纸审查及开发进度管理等）。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上机械设计工作经验，同时具有5年以上非标自动化设备开发背景； 2、熟练掌握Solidworks、AutoCAD等主流机械设计工具； 3、了解常用机械元器件的技术参数及其选型方法； 4、拥有扎实且全面的机械设计理论基础和实践积累； 5、熟悉常规机械零件的加工制造与装配工艺流程； 6、掌握常用工程材料的性能特点、加工方式及表面处理技术； 7、熟练操作各类办公软件； 8、具备3C/新能源产线、物流自动化输送系统开发经验者优先考虑。

岗位职责： 1、对转子式压缩机产品的结构设计，仿真模拟以及图文标准化输出； 2、负责产品试制和零件跟进，实验验证以及结构设计方案的优化和产品升级改造； 3、负责压缩与空调系统的匹配及相关产品结构优化； 4、协助工艺及生产部门完成产品小批试制及相关产品结构调整； 5、协助材料及其它研究部门完成产品材料升级和应用。 任职要求： 1、本科以上学历，机械、制冷、热能动力或理工科等专业毕业； 2、三年或以上压缩机结构设计经验，有旋转式转子压缩机设计经验优先； 3、熟悉CAD、CAXA、Creo、proE任意一种二维和三维制图软件、熟悉Office办公软件； 4、善于沟通，善于学习和总结，观察细致全面，英语熟练者优先。

岗位职责 体系完善：整理机械设计相关规范与标准。 机械设计：负责机械结构的方案设计，完成计算分析、三维建模及技术文档编制工作。 指导审核：对初级机械工程师进行技术带教与培训，审阅设计输出及工程图纸。 技术攻关：针对研发与生产中的复杂机械问题开展技术研究，提出可行性解决方案（如调研报告、技术文档等）。 技术支持：提供专业的机械设计技术支持与咨询。 根据项目需要，可能需短期前往海上作业现场出差。 任职要求： 专业背景：机械工程、机械设计制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历。 工作经验：具备5年以上机械设计与研发经验，有大型机械设备开发经历者优先。 专业技能：熟练使用CAD、SolidWorks、Ansys等设计分析软件，掌握机械设计基本原理，具有较强的力学分析能力。 任职能力：具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，学习能力强，能快速吸收新技术与新知识。

岗位职责： 1、负责线切割、激光切割等工艺的图纸绘制工作； 2、对接外部客户，沟通并确认连接与测试方案，跟进实验进展，编制项目执行过程中的参数记录、阶段性总结报告及结题文档，并向客户进行汇报； 3、协调项目实施中材料的内外部加工事宜，完成定位工装、拉伸工装的设计出图，参与相关专利技术文件的编写与申报； 4、承担与上下游客户的联络与协作任务，保障项目顺利推进； 岗位要求： 1、本科及以上学历，材料科学、机械设计及其自动化等相关专业； 2、掌握常用钢材、铝合金材料的基本特性和性能指标； 3、具备材料实验室工作经验者优先考虑； 4、有焊装工艺实际操作经验者优先； 5、熟练操作各类绘图软件； 6、具备较强的语言表达能力，良好的组织协调、沟通交流及书面撰写能力，工作认真负责，思维细致严谨，富有团队合作意识；

1、熟练掌握Autocad或Eplan软件，具备自动化系统原理图绘制能力 2、熟悉至少一种或多种PLC、触摸屏、变频器及伺服运动控制系统编程与调试（如三菱、西门子等品牌） 3、具备良好的团队协作意识，动手实践能力强，能承受工作压力，善于沟通，责任心强 4、可根据项目需要参与现场调试工作 5、具有3年以上相关工作经验或实际项目调试经历者优先考虑

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