机器维修和保养

【工作内容】 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查； - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作； - 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况； - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 【任职要求】 - 无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作； - 持有相关技能证书者优先考虑。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

主要负责公司里的锯床、冲孔设备及其他设备的维修、抢修，电路安装等工作，服从上级领导工作安排，配合领导完成其他工作

18-58岁梅李机械厂[玫瑰]240元/天[玫瑰]焊工3名维修工2名[玫瑰]行车工5名18-50岁超高工资全部下铺疑难杂症都可搞定[玫瑰]保底20元小时记薪12小时[红包]20×12=240元/天[红包]保底产能计件工资[红包]240-300左右一天要求：25-58周岁[玫瑰]两班倒工作内容：生产汽车履带配件全部简单辅助工作，一看就会住宿两人间条件好，酒店公寓式住宿，独立卫浴，有厨房，客厅。，水电费平摊[红包]发薪日27-30之间[咖啡]工作餐补10元/天干+差价10元天（转正截止）万才小顾:

业务精，能吃苦耐劳，

机床设备拆卸安装 有设备维修、 机械维修 钳工经验的师傅优先录用

18-58岁【梅李机械厂】[玫瑰]240元/天[玫瑰]焊工3名维修工2名[玫瑰]行车工5名18-50岁超高工资全部下铺疑难杂症都可搞定[玫瑰]保底20元小时记薪12小时[红包]20×12=240元/天[红包]保底产能计件工资[红包]240-300左右一天要求：25-58周岁[玫瑰]两班倒工作内容：生产汽车履带配件全部简单辅助工作，一看就会住宿两人间条件好，酒店公寓式住宿，独立卫浴，有厨房，客厅。165-275元/月，水电费平摊[红包]发薪日27-30之间[咖啡]工作餐补10元/天干。

机修工工作地址:省无锡市宜兴市做六休一、月休4天综合薪资：8000到10000左右；有人提前发身份证正面+电话，下午1点到苏州园区人才市场集合参加面试正式工缴纳社保打卡满20天上班时间：做六休一、月休4天，根据具体生产情况会有夜班（基本无夜班）没有相关经验的，可以去培训考核，通过考核就转为技术工种18-30周岁

化工厂动设备检修，各类泵、风机、搅拌、压缩机等，经验丰富、吃苦耐劳

无需坐班打卡，按时完成指派的任务即可，要求驾龄满3年C1以上驾驶证即可，身体健康，为人踏实文明礼貌，无重大交通事故记录无酒驾醉驾记录，有意电话联系，预约面试，携带本人身份证，驾驶证，还迎前来面试 招聘人数1到2人 薪资待遇综合8000-12000/月 招聘有效期 30天内有效 工作地点 苏州相城区 核心工作内容： 无需坐班打卡，按时完成指派任务 岗位基本条件： 驾龄满3年持C1以上驾驶证，身体健康，无重大交通事故记录，无酒驾，醉驾记录。

工地小工/杂工270一天，要无犯罪记录证明和体检报告。直接打款到自己卡上。活多加班多，加班时间另算！综合工资每天320，工资以中核公司发放为准。 1.年龄18-55周岁，身体健康，无犯罪记录，持有效体检报告 2. 具备工地小工/杂工或钢筋工相关实操经验，能适应高强度作业与加班安排 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图能力和团队协作意识 4. 工作地点为连云港市连云区，需接受三年期项目制用工安排 5.学历不限，有中核系统合作经验或相关上岗证者优先

5个孔80和50

明天需要小工。。

明天需要小工一天。安装窗户搬玻璃爬楼。

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸） 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

【招聘】叉车司机，干过出租的优先。有B照的优先，另招叉车修理工2名。电话，地址:龙湾壮元龙腾路68号李超【招聘】普工洗管：2名年龄：50岁以下工资：7000(不会的都可以学)地址：八甲金瓯路11号电联：

汽轮机调速高级工1人，11000元/月。汽机修泵高级工2人，11000元/月。脱硫除灰修泵技工2人，9000-11000元/月。高压焊工3人，12000元/月。吹灰器高级工1人，9000-11000元/月。吹灰器运维4人，5000-7000元/月。工作地址:内蒙古包头市包三电厂联系人孙经理

江源头道羊岔诚招机修一名月薪5500，电工一名月薪6000，可提供免费食宿，要求身体健康，爱岗敬业年龄55岁以下。联系电话:

操作工 1、负责锂电生产线常规操作、物料整理 2、维护岗位卫生，配合日常生产 3、服从安排，接受两班倒 维修技术员 1、负责生产设备巡检、保养、日常维修 2、处理设备故障，保障生产正常运转 3、有设备维修经验，接受两班倒 福利待遇 1、综合薪资6500-9000，薪资补贴齐全 2、入职五险一金，免费宿舍、班车 3、厂区食堂低价就餐，生活压力小 工作地点 1.武汉鄂州厂区 2.仙桃厂区 3.贵州厂区

招聘：数控操作工（会编程、会调机） 工作地点：无锡市新吴区梅村新阳路68号 岗位职责 负责数控设备操作、产品加工、日常维护； 能独立手工编程、自动编程、调机、对刀、试切； 看懂机械图纸，熟练使用卡尺、千分尺等量具，做好自检； 服从生产安排，责任心强，能吃苦耐劳。 任职要求 有数控车床/加工中心相关工作经验； 熟练编程、调机，能独立完成批量生产； 工作认真，稳定性强，无不良嗜好。 薪资待遇 月薪：7000‑15000元（能力越强工资越高） 包吃住/餐补、全勤奖、工龄奖、节日福利，工资准时发放。

泰州高港区招CNC/数控

负责操作和维护数控机床，确保设备正常运行; 根据生产计划和图纸进行零件加工，保证产品质量和效率; 参与加工工艺的优化与改进，提升生产效率; 协助完成设备的日常点检、保养及简单故障处理。

招工，因扩大生产，现招聘排板工4人，熟练工优先，叉车工2名必须有叉车证，厂在赵墩工业园，林亚木业。石主任

岗位一：结构工程师(StructuralEngineer) 核心职责： -负责工业设备产品的结构设计与优化，保障产品稳定性与可靠性； -开展力学分析，完成结构强度、刚度校核及性能评估； -主导或参与产品原型制作、测试验证，解决研发及生产中的结构问题； -编制BOM、设计图纸、工艺说明等技术文档，确保生产落地。 能力要求： -机械设计、力学或相关专业本科及以上学历； -精通SolidWorks、Creo、UG等主流3D设计软件，能独立完成结构建模； -熟悉金属、非金属材料特性及加工工艺（如冲压、焊接、注塑等）； -具备扎实的力学理论基础，有结构强度分析、优化的实际经验； -有工业设备、非标自动化设备结构设计经验者优先； -具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 岗位二：软件工程师(Embedded&IoT) 核心职责： -负责基于单片机的嵌入式软件设计、开发、调试与维护； -参与自动化控制系统的软件架构设计、模块开发及功能实现； -开发物联网（IoT）相关应用，实现设备数据采集、传输及云端交互功能； -编写、维护高质量代码及技术文档（设计文档、测试报告等）。 能力要求： -计算机、电子工程、自动化或相关专业本科及以上学历； -精通C/C++编程语言，熟悉嵌入式开发环境（如Keil、IAR）及开发流程； -熟练掌握至少一种主流单片机平台（如STM32、PIC、ARMCortex-M系列）； -了解常用通信协议（RS232/485、CAN、Ethernet、Modbus、MQTT、TCP/IP等）； -有自动化控制系统、物联网项目开发经验者优先； -具备良好的问题解决能力、逻辑思维及快速学习能力。 岗位三：热力学工程师(ThermalEngineer) 核心职责： -负责设备及系统的热力学计算、传热分析与仿真，制定热管理方案； -主导换热器（管壳式、板式、翅片管式等）、蒸汽发生器的设计、选型与性能优化； -解决产品研发及生产中热管理相关的技术难题，提升设备散热效率； -组织热测试实验，收集、分析数据并优化设计方案； -编写热设计报告、仿真分析文档等技术资料。 能力要求： -热能工程、工程热物理、锅炉相关专业本科及以上学历； -具备扎实的热力学、传热学、流体力学理论基础； -熟练使用热仿真软件（如FloTHERM、Icepak、Star-CCM+、ANSYSFluent等）进行建模与分析； -有换热器设计、选型及性能优化的实际经验； -了解常见散热方案及热管理技术； -工作严谨细致，具备良好的逻辑分析能力、动手能力及创新思维。

金坛巨石新能源开新线招聘正式铝焊工，焊接铝型材电池箱体，前期计时工资450一天，后续计件月工资18000以上！不管是计件还是计时都享受正式工待遇，包吃住买五险一金！要求45岁以下，持有应急管理局下发的特种作业证（过期的不行），提供疾控中心的职业病体检报告（包含电测听和肺功能检测），面试需现场试焊！联系电话：

保税区长白班新开电子厂5800-7000/月恒温车间冬暖夏凉主营移动电源加工岗位:装配、包装、质检、测试、仓储要求20-40周岁，初中以上学历，无纹身烟疤，具有电脑/手机/电池零配件厂经验优先安排工作时间:90%岗位长白班8:30-20:30计薪10.5h月休2-4天特殊岗位（如测试）夜班补28元/班薪资待遇:前7天19元/小时19×10.5=199.5元/天20元+1元（全勤）21元/小时21×10.5=220.5元/天；6个月后21元+1元（全勤）=22/时22×10.5=231元/天；另有夜班补贴28元/班特殊岗位（如叉车）津贴300元/月特殊岗位高温费300元/月综合月薪5800-7000/月免费提供中晚工作餐，住宿费200元/月水电平摊，每月20号发薪，最少出勤满7天计薪一般入职体检（腰部/手腕受过伤不收）地址:保税区港澳路电话:15号面试

岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2. 编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 3. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 4.学历中专及以上 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉通用机械设备结构与原理 2. 能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障判断与处理 3. 具备基本识图能力，能看懂机械装配图、电气原理图者优先 4. 工作认真负责，具备较强动手能力和安全责任意识 5. 持有电工证优先

1、具备消费类连接器领域3年以上结构设计工作经验，熟悉新产品开发流程者优先。 2、掌握冲压及成型工艺流程，能够评估结构设计方案的可制造性与生产可行性。 3、熟悉电镀工艺技术，包括连续镀、挂镀、滚镀等类型，掌握镀金（Au）、钯镍（PdNi）、镍（Ni）等涂层的质量标准。 4、了解不锈钢与铜材的材料特性，能根据设计需求合理选用适配材质。 5、对PA46、LCP等胶料有一定认知，可根据实际设计要求进行材料选型。 6、熟练使用各类绘图设计软件，具备良好的图纸输出能力。 7、通过大学英语四级，具备英文书面沟通能力，具备口语交流能力者更优。 8、具备良好沟通协调能力，富有团队意识，能主动推进跨部门协作并推动项目持续优化。 9、服从上级工作安排，能独立承担并高效完成交办的各项任务。

岗位职责： 1.负责机械设备、零部件的装配、调试与精度校验工作 2.依据图纸及工艺要求完成划线、钻孔、攻丝、铆接、铰配等钳工操作 3. 对装配过程中发现的质量或设计问题及时反馈并参与改进 4.配合质检部门完成首件检验及过程巡检，确保装配质量符合标准 5.负责工装夹具的日常维护与简单修配，保障生产连续性 任职要求： 1. 具备装配钳工相关工作经验，能独立完成中等复杂度设备装配 2.熟悉常用量具（如千分尺、百分表、水平仪）使用及维护 3. 掌握机械制图基础知识，能看懂装配图与零件图 4.工作认真细致，具备较强的责任心和安全意识 5. 中专/技校及以上学历，持有钳工职业资格证书者优先 6. 偶尔配合客户需要，到客户做售后客服工作。