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通信设计员
4000-6000元/月
设计师本科
岗位职责: 1、负责通信室分设计、三网项目设计 2、根据项目需求完成现场勘察、图纸绘制及预算编制; 3、配合工程实施团队进行技术交底,提供设计支持并解决施工过程中的技术问题; 4、参与设计方案评审,确保设计成果符合行业规范与客户要求; 任职要求: 1、具备通信工程或相关领域的专业知识, 2、能够熟练使用CAD等设计相关软件及办公软件; 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识,能适应阶段性出差; 4、具有较强的学习能力,能快速掌握新技术和新业务场景下的设计需求。
通信室分设计CAD
4000-6000元/月
设计师1-3年中专/中技
通信室分设计,三网光缆设计
弱电工程师经验不限大专
岗位职责 1、负责资产清点及货物验收工作; 2、参与机房现场勘察与测量; 3、完成网线及光纤布设、电源线整理,执行服务器与交换机上架及设备调试; 4、实施交换机与服务器的系统安装、基础配置及故障排查; 5、配合节点交付项目的现场协调,整理相关技术文档并提交报告。 任职要求 1、掌握基本布线技能,熟悉服务器上架及系统安装调试流程; 2、具备交换机基础配置能力,能依据既定配置完成网络调试; 3、工作认真细致,责任心强,具备良好的现场沟通能力和应变能力,注重细节,学习能力突出; 4、持有CCNA/CCNP、RHCE或同等认证者优先考虑; 5、了解计算机系统与网络基础知识
弱电工程师3-5年大专安防系统楼宇自控AutoCAD
岗位职责 1、负责楼宇自控系统项目的售后调试与现场技术支持; 2、参与投标项目的技术咨询、答疑及技术方案讲解; 3、按要求完成项目招标阶段的技术支持任务,包括编制招标文件、绘制招标图纸、编制工程量清单; 4、按时完成招投标过程中所需的技术资料,如项目方案、报价明细、系统结构图、原理图和平面布局图,并编写控制逻辑; 5、承担项目实施期间的施工图深化设计及相关设计变更工作; 6、高效完成上级交办的其他工作任务。 任职资格 1、大专及以上学历,专业包括楼宇智能化工程技术、建筑环境与设备工程、建筑电气与自动化、暖通空调、电气自动化、智能控制、自动化、机电一体化等相关领域; 2、具备3年以上楼宇自控或智能化工程行业相关工作经验; 3、熟练掌握AutoCAD及Office等常用办公软件; 4、具备较强的沟通协调能力、组织能力及学习适应能力。
综合布线技术员
5000-7000元/月
弱电工程师经验不限大专二级建造师负责驻场综合布线一级建造师安装施工综合布线系统数据中心
岗位职责: 1.负责银行技术防范设施的日常维护与保养 2.负责银行网点相关小型施工任务 任职要求: 1.有计算机网络、安防监控、综合布线、视频监控、安全报警、门禁系统、可视对讲、机房工程等弱电系统施工经验者优先 2.具备银行安防项目实施经验者优先 3.具备独立作业能力,善于沟通协调,工作细致认真,具备良好的团队协作意识 4.持有一/二级建造师(机电工程)证书者优先考虑
弱电工程师
桥下电信招聘装维工程师,不会可学,有师傅带,国企工作环境,工作稳定,有五险一金,有登高证电工证优先。工资5000+,详情可以来支局详谈。
弱电工程师3-5年学历不限产业园区安防系统机房工程消防系统AutoCAD天正建筑Visio综合布线系统数据中心弱电智能化有线电视系统数据中心
一、岗位主要职责: 1.根据项目属性与实际需求,深入理解并整合各方要求,制定切实可行的设计方案。 2.协同开展可研报告、能评报告等专项报告的编制工作,提供专业技术支持;参与专家评审会议,完成答疑与答辩任务。 3.负责搜集设计所需基础资料,编制设计任务文件,并向设计单位进行技术交底。 4.承担项目设计全过程管理职责(含设计单位评估;审查初步设计及施工图阶段图纸;组织设计方案汇报等),并组织开展设计复盘与后期评估工作。 5.主导数据中心材料选型工作,编制材料技术规格书,参与技术评标相关环节。 6.在工程实施阶段提供专业技术支撑,包括施工图交底、现场答疑、设计变更处理等工作。 7.负责新技术系统、新型材料及创新解决方案的研究分析、方案汇报、落地实施及总结复盘等研发类工作。 8.持续优化设计标准、图集和技术规格书体系,定期组织专业技术培训活动。 9.实行项目目标责任制,确保所承担工作任务按时、保质、保量完成。 10.为其他部门提供必要的技术支持,完成上级领导交办的其他事项。 二、任职基本要求: 1.具备电气工程、暖通工程、建筑装饰或相关专业全日制本科及以上学历。 2.拥有3年以上机电或建筑装饰方向设计工作经验。 3.具备3年以上IDC项目设计经历者优先,持有IDC领域发明专利或著作成果者更优。 4.具备扎实的图纸绘制能力,能够独立完成各类设计图纸的绘制工作。 5.熟练操作CAD、天正、SU、Office等专业设计及办公软件。 6.熟悉国家关于数据中心的相关规范,了解UPTIME等行业标准要求。 7.具备一定建设项目施工图设计及管理实践经验。 8.工作责任心强,具备良好的团队协作意识,沟通表达和文字撰写能力良好。 三、其他: 在华章,我们致力于实现“四有”目标: 1.“有钱赚”:提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系,涵盖五险一金、商业保险、员工体检、各类补贴、带薪年假、团队建设活动、免费下午茶、生日会、节日礼品等; 2.“有发展”:建立清晰的职业晋升路径,坚持内部优先提拔机制,助力员工拓展职业发展空间; 3.“有成长”:构建系统化培训体系,推行导师制,开展入职培训、岗位实训、业务提升培训及干部赋能课程; 4.“有信念”:华章数据的企业文化核心是“奋斗”。我们相信,普通人通过持续不懈的共同努力,也能创造非凡人生。公司秉持“成就客户,艰苦奋斗,自我批判,开放进取,至诚守信,团队合作”的核心价值观。我们始终在寻找志同道合的伙伴,携手奋斗,共享成果!
弱电工程师大专
岗位职责: 1、负责弱电系统(安防监控、门禁、一卡通、综合布线、网络通信等)的日常巡检、维护及故障处理、拆除更换; 2、定期检查弱电设备运行状态,记录运维日志,确保系统稳定运行; 3、响应客户报修,快速定位并解决弱电系统故障,提供技术支持和应急处理; 4、管理弱电系统相关文档,包括设备清单、维护记录、维修报告等; 5、负责新增点位的布管布线、设备安装、调试及用户培训; 6、严格按照项目部制定的工作制度要求按时上下班、不缺席项目部或客户安排的重要活动,遵守日常工作纪律; 7、严格按照部门要求按时提交工作产物和月度绩效; 8、执行部门下达的其它工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,电子信息、计算机网络、安防工程等相关专业优先; 2、具有1年以上安防系统运维经验,熟悉安防行业相关法律法规和技术标准; 3、具备较强的问题解决能力和应急处理能力; 4、具备较强的沟通能力、学习能力、执行能力、逻辑思维能力及调理能力、能独立完成工作; 5、具备较强的抗压、团队协作能力,以及服务意识和责任心; 6、能够接受省内短期出差; 7、具有登高证、特种作业操作证及安防行业相关证书者优先考虑; 8、具有C1驾驶证,会开手动档中型货车者优先考虑。 薪资福利:5K—8K,出差补助、项目奖金、证书补贴、五险一金、餐补、交通补助、通讯补助、节日福利、年度体检。
弱电工程师1-3年中专/中技电工证楼宇自控系统IDC智能楼宇管理师安防、动环、网络、监控数据中心
职责与工作任务: 一、职责表述:完成设施设备日常维护工作 工作任务 1、执行弱电系统年度、季度、月度巡检计划,开展仪表与传感器的测试及校准工作 2、针对机房弱电系统存在的问题实施整改,编制相关技术文档,协同设备厂商排查系统故障 3、根据暖通与电力团队对设备运行参数的需求,在BMS系统中配置相应设备的参数阈值 4、配合配电及暖通运维人员分析各类停机事件的原因 5、为暖通、配电运维人员提供BAS与BMS等弱电系统的操作指导与培训 6、深入核查设备运行状况,通过科学维护提升设备可靠性,延长使用寿命 7、参与并支持其他与机房弱电相关的任务执行与协作 二、职责表述:完成运维工作的基本操作与学习 工作任务 1、掌握设备基础操作,包括冷机启停与切换、柴油发电机启停、配电柜倒闸操作及参数设置 2、积极参与公司组织的安全教育、技术提升及管理类培训课程 3、参与各系统的应急演练,熟练掌握设备在紧急情况下的操作流程,并能及时执行应急响应 4、利用动环监控系统及电力、空调自控平台分析机房负载情况,提出优化建议以降低PUE值 三、职责表述:其他日常工作 工作任务 1、协调维保单位与施工单位进场开展维护、维修及施工过程中的管理工作 2、落实上级交办的其他工作任务 任职资格: 1、教育水平 机电工程、暖通空调类专业专科及以上学历(具备丰富经验者可放宽至高中或中专) 2、工作经验 具备2年以上数据中心运维岗位工作经验 3、培训及知识 持有高压、低压电工证及空调制冷操作证,熟悉电力与空调系统专业知识,接受过设备厂家操作培训;通过公司组织的数据中心运维培训且考核合格 4、个人素质 责任心强,具备良好的沟通能力、执行力以及团队协作意识
智能化工程师
4000-9000元/月
弱电工程师5-10年中专/中技招/投标管理
1. 负责弱电智能化项目的方案规划、设计及现场施工管理; 2. 协同销售团队与客户开展技术沟通与需求对接; 3. 掌握弱电智能化各系统模块的技术原理与应用; 4. 支持商务部门完成弱电智能化项目的投标与招标工作; 5. 配合IT运维人员完成日常技术支持与事务处理; 6. 组织并指导技术团队进行现场实施与工程管理。
江苏苏州今晚日结打磨,要会用角磨机点对点,220包吃现在过来店里集合王倩
220元/天
打磨1-4天日结
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苏州
4月3日 00:47拨打电话
江苏苏州渭塘白夜班氩弧焊两名,400一天,二把刀不要有闲着的师傅联系郭
400元/天
氩弧焊工1-2人
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苏州
4月3日 00:47拨打电话
江苏苏州松下操机、AOI目检工作地址:庞金路电子厂两班倒!员工230/11小时要有经验的
电子厂
松下操机、AOI目检 工作地址:庞金路电子厂 两班倒! 员工230/11小时 要有经验的
苏州
4月3日 00:46拨打电话
江苏苏州招丰田喷气熟练挡车一名,上对班,14台单丝化纤地址:盛泽兴桥虹运纺织电话:
挡车工纺织工1-2人
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苏州
4月3日 00:46拨打电话
机械维修包住包吃1-2人月结
招津田驹9200机修工1名工资12000-14000,只修48台机 提供食宿 常年不放假 地址横扇镇叶圣路88号 电话
苏州
4月3日 00:46拨打电话
海口琼山区设计通信光缆
8000-9000元/月
设计师
设计通信光缆
设计+预算+竣工
设计师
设计通信光缆
通信设计3-5年大专传输线路设计
岗位职责:主要服务于电信运营商及政企客户,承担干线光缆线路通信网络的勘测与设计任务。 岗位资格要求(岗位能力、经验、学历): 1、大专及以上学历,掌握光缆线路相关工程技术,了解项目实施流程。 2、具备良好的执行力、协调能力以及人际交往能力。 3、具备较强的学习理解能力与表达沟通能力,具有高度的责任心、敬业精神、团队合作意识和客户服务观念,能承受较大工作压力,适应出差安排。 4、年龄在40周岁以下,30周岁以下者优先考虑。 5、有干线光缆项目经历或设计院工作经验者优先,特别优秀者可放宽专业经验要求。 招聘人数:2人 工作地点:广州
通信设计3-5年本科数据通信
1. 专业要求 通信工程或相关专业优先; 2. 应聘资格要求 2.1 遵从公司统一调配与工作安排; 2.2 具备3年以上运营商传输线路、管道项目勘察设计经历; 2.3 熟练掌握CAD或Visio等通信基站图纸设计软件; 2.4 熟悉运营商传输网络发展规划者优先; 2.5 持有工程师或以上职称者优先; 2.6 具备较强的沟通协调及汇报表达能力者优先; 2.7 能独立开展概预算编制工作; 3. 岗位职责 3.1 承担通信工程类的咨询、规划与设计任务; 3.2 参与传输项目的审查与管理工作; 3.3 完成上级主管及项目经理安排的其他工作任务。 工作地点:楚雄、文山、昆明
通信布局设计
9000-11000元/月
通信设计1-3年本科E3D三维建模软件
通信专业: 负责通信布置方案设计; 提供技术资料支持; 绘制流程图、系统图及施工图,编制材料清单并完成出版; 开展三维建模工作,协调各专业整合,进行碰撞检查与优化调整。 熟练掌握CAD制图软件,以及PDMS、E3D等三维建模工具。 具备1-3年相关工作经验。 工作地点:河北石家庄桥西区裕华东路56号中铁商务广场B座
建筑设计工程师
7000-8000元/月
建筑设计长期5-10年本科工业地产工业建筑AutoCAD施工图独立设计施工图设计师工程师中级职称及以上建筑专业有甲级设计院经验
本科及以上学历 具备5年以上设计院建筑施工图设计经验 可独立承担大型工业与民用项目施工图设计工作 熟悉三维建模及具备方案设计能力者优先 招聘全职人员,不接受挂靠证书
暖通工程制图员
6000-7000元/月
暖通设计师3-5年中专/中技机械制图效果图工业制图远程办公AutoCADSolidWorks月休四天有CAD绘图经验/技能施工图五险
岗位职责: 1、根据客户提供的图纸完成下料(放样)分解工作; 2、将客户手绘图纸使用CAD或SolidWorks进行绘制与核对确认; 3、对已获客户确认的图纸进行工程量计算与数据统计; 4、负责设计文件的维护,及时更新并归档相关技术资料。 任职要求: 1、熟练掌握Auto CAD及SolidWorks软件(关键),具备一定机械设计知识; 2、拥有良好的空间思维能力与严谨的工作习惯; 3、了解暖通管道相关的制造标准与设计规范; 4、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识; 5、能独立承担项目任务,具有一定的创新思维能力。
风电维修人员
1-1.1万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电机叶维修风电运维要求光伏/风电运维经验登高证风电运维经验
风电叶子维修人员30~50人
风电运维工程师师
8000-13000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限
招聘简章 公司因业务发展需要,现诚聘风电运维工程师,具体招聘信息如下: 一、岗位信息 1. 岗位名称:风电叶片运维工程师 2. 工作地点:全国各风电场(需接受常年驻外工作) 3. 工作内容:风电叶片的巡检、维修、技改等 二、任职要求 1. 学历:初中及以上学历; 2. 年龄:25-40周岁; 3. 经验:无需经验(现场培训),有叶片生产经验者优先; 4. 资质:持有登高证,低压电工证,职业健康体检合格; 5. 身体:无晕车、高血压、心脏病、癫痫症、恐高症等; 6. 能力:能吃苦耐劳,责任心强,具备较强的学习能力和团队协作精神。 三、薪资待遇 1. 新员工试用期3个月,试用期月薪8000元以上; 2. 试用期结束后月薪10000元以上; 3. 有1年以上相关工作经验,月薪12000元以上; 4. 能独立操作且能带领团队的,月薪15000元以上; 备注:多劳多得,驻外工作,吃住自理。 四、应聘方式 有意者请与我们取得联系: 联系人/电话:蒋先生(微信同步)
消防工程主管
5000-10000元/月
消防工程师经验不限高中二级建造师消防设施操作员中级职称一级注册消防工程师驾驶证
岗位职责 1、制定消防系统及设施的月度、年度维护、保养与维修计划,完成月度维保报告的编制与填报工作; 2、承担消防系统的安装、检测、调试、维护及故障处理,保障系统稳定高效运行; 3、面向甲方监控、维修及消防管理人员开展消防知识讲解与实操培训,策划并实施应急模拟演练; 4、配合财务部门完成维保费用催收及相关票据的交接手续; 5、与维保项目客户保持有效沟通,建立良好协作关系,推动维保任务有序落实; 6、遇应急抢修任务时,迅速响应并赶赴现场,组织力量开展抢修作业; 7、完成上级交办的其他与项目维保相关的临时工作任务。 任职要求 1、高中及以上学历,具备2年以上消防安装或维保工作经验,持有消防中级证、电工证、建造师证者优先考虑; 2、熟练掌握消火栓系统、防排烟系统、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统及其联动控制设备的工作原理与结构组成,了解日常运维流程; 3、可独立执行维保项目的周期性测试任务,具备分析系统故障及运行异常原因的能力,并能主导修复工作; 4、具备良好的语言表达、文字撰写与协调沟通能力,能够牵头编制标准操作程序SOP、维护操作指南MOP及应急预案等文档; 5、责任心强,积极进取,注重细节,具备自主工作能力与较强的学习适应力,能适应较高强度的工作节奏; 6、持有汽车驾驶证,具备手动挡车辆驾驶经验者优先录用。
风电运维技术员
7000-10000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维登高证电气类专业接受无光伏/风电运维经验低压电工证
工作内容: 1、参与海上风电并网前的安装与调试任务,及时发现并解决设备存在的隐患与问题,确保设备顺利送电并网运行; 2、积极与甲方及客户沟通,掌握项目进度安排,便于统筹协调人力与物资资源; 3、负责台账建立及库房整理工作; 4、并网后持续跟踪运行情况,记录发现的各类缺陷,建立缺陷管理台账,协助开展场站内故障处理工作,严格执行站内管理制度,并参与编制公司相关技术文件; 5、负责风机及电场各项作业的监督、监护与验收; 6、对每个项目的安装资料、验收文档进行系统整理,完成问题处理手册的归档与完善。
电气设计师5-10年本科
14.招聘岗位:电气自动化工程师 招聘人数:1名 学历要求:本科及以上学历,电气自动化相关专业,5-10年除尘、脱硫脱硝行业电气自动化设计工作经验 职位描述:1、负责除尘、脱硫脱硝项目的电气自动化方案设计,为客户和销售人员提供技术支持与咨询;2、负责高低压设备供配电系统、电气控制系统及自动化仪表的设计和选型;3、负责以PLC为主的自动化系统的组态编程和现场调试工作;4、其他电气自动化相关的工作。熟练掌握西门子等PLC编程和组态软件的使用;能使用专业电气设计软件进行设计者优先考虑;有供配电资质者优先考虑;熟练使用MSOFFICE,AutoCAD等软件;能适应出差。 薪资待遇:薪资12K-21K,14薪。福利:五险一金、交通补贴、餐补、节假日福利、生日福利、体检等 工作地点:省无锡市滨湖区锦溪路100号科教软件园20号楼 联系方式: 邮箱:
风电叶片维修技师
7000-12000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限
负责叶片打磨手糊灌注工艺
电力工程师3-5年高中电力行业无人机操作
一、岗位职责 •负责电力检测设备的生产制造工作,严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节,确保产品质量达标; •承担电力检测设备的日常维护工作,包括定期检查、故障排查、保养维修及校准,保障检测设备长期稳定运行; •负责户外输电线路相关设备的检测作业,含操作无人机携带检测设备开展现场检测,做好数据记录与初步整理,严格遵循作业规范及安全标准; •作业过程中需与团队成员协作配合(户外检测多为两人协作),高效推进各项工作; •负责作业现场与客户及相关方的沟通协调,及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题,解答基础技术疑问,保障工作顺利推进; •积极参与公司组织的技术培训、技能考核,主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能,持续提升专业能力。
设备技术员
1.5-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科
1、负责工厂设备的日常维护、运行管理及技术升级,确保设备高效运转,保障生产流程顺畅; 2、设备维护与管理:开展设备定期巡检与日常保养,监控设备运行状态,及时排查并处理潜在隐患,制定和落实设备维修方案,保障设备持续稳定运行。熟悉硅钢铁芯剪切线、煤油气相干燥装置、绕线机、空压机等设备的维护流程,具备同类设备管理实操经验。 3、设备安装与调试:参与新设备选型评估,主导设备安装与调试全过程,编制安装实施方案,指导安装团队完成设备就位、连接与试运行,确保设备投入使用后满足生产工艺要求。 4、技术改进与创新:牵头推进设备自动化、数字化升级及精益生产项目,优化设备性能,提升生产效率与产品品质,实现降本增效。 5、能源管理:监测设备能耗情况,开展能源使用数据统计、分析与管控,提出节能优化措施并推动实施,有效降低工厂能源支出。 6、技术培训与指导:面向生产及维修人员开展设备操作与维护培训,讲解操作规范、安全要点及常见故障应对方法,提升团队操作水平与安全作业意识。 岗位要求: 1、专业学历:本科及以上学历,机械工程、电气工程、机电一体化等相关专业。 2、工作经验:需具备5年以上变压器制造企业设备管理经验,掌握220kV变压器生产工艺及配套设备运行特点。 3、专业技能:精通机电一体化原理与自动化控制技术,熟练掌握设备安装调试与维保流程,能使用相关软件进行设备设计与性能优化。 4、其他能力:具备良好沟通协调能力与团队协作意识,抗压能力强,具有较强的问题分析解决能力与创新意识。
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