试验检测人员持助理试验检测师证书，能注册。能独立完成科室仪器体系运行管理、常规材料检验、资料填报、现场检测、砼品控等。做事认真、吃苦耐劳、服从安排，责任心强、沟通协调良好。薪资福利:试验检测师：7500-8500元/月，试验检测员:6500–7500元/月。试用期2个月、能力优秀可长期合作。其他福利：缴纳社保、包吃住、高温补贴、节日福利、年度体检、月休4天，可调休。招工人数:8人（注明招聘）提交简历，同号工作地址:广州番禺快速通道项目一级路（桥梁、路基施工）

试验检测师持助理试验检测师证书，能注册。能独立完成科室仪器体系运行管理、常规材料检验、资料填报、现场检测、砼品控等。做事认真、吃苦耐劳、服从安排，责任心强、沟通协调良好。薪资福利:税后：试验检测师：7500-8500元/月，试验检测员:6500–7500元/月。试用期2个月、能力优秀可长期合作。缴纳社保、包吃住、高温补贴、节日福利、年度体检、月休4天，可调休。招工人数:8名（注明招聘）提交简历，（同号）工作地址:广州番禺快速通道项目一级路（桥梁、路基施工）

[工作内容】 1、负责粤电项目现场设备(如锅炉、管道、压力容器)的无损检测作业，执行超声波、射线等检测任务:2、严格依据国家及行业标准制定检测方案，规范操作仪器，确保数据采集的准确性与完整性3、对检测原始数据进行专业分析处理，出具检测报告并判定缺陷性质，为设备安全评估提供技术支撑;4、负责检测设备的日常维护与校准，管理检测耗材确保现场作业环境符合安全规范要求;5、配合项目进度安排，及时响应现场突发状况，协助解决检测过程中的技术难题与质量争议。 [任职要求】 1、大专及以上学历，材料、焊接、机械或无损检测相关专业，持有设备检验检测人员资格证； 2、精通UT、RT、MT、PT等至少一种无损检测方法 熟悉电力行业相关检测标准及工艺流程; 3、具备2年以上电力或能源行业无损检测实操经验，能 独立承担现场复杂工况下的检测任务: 4、具备良好的安全意识与责任心，能适应长期户外作 业及倒班工作制，身体健康无职业禁忌症; 5、工作严谨细致，具备较强的数据分析能力与团队协 作精神，服从项目调度与管理安排。 6、也招打磨和作业监护员。 【薪资福利】月薪 7500-18000，证书单独补贴，免费住宿，夜班 / 特殊作业补贴，工期稳定。 【工作地点】广州南沙区南沙电力厂区

，年龄40岁以下。2.大专以上学历，有混凝土工作经验优先

广东广州招聘试验检测人员、搅拌站混凝土质量控制人员、房建及市政工程检测员。岗位要求：本科及以上学历，具有至少5年及以上试验检测工作经历，具备公路、市政及房建试验检测工作经验，优先考虑持有试验检测工程师证书的人员。薪资待遇：薪资范围8K-10K，提供食宿全包。

招聘质检员或者外业技术员一名，年龄40岁左右，精通电脑和手机，具体电话详谈聂先生，工作地点，广州市黄埔区，

广州黄埔砼丰建材有限公司招聘物检员，注重工作经验或愿意学习的态度，薪资待遇优越且提供食宿住宿待遇和年假福利，应聘者年龄需在45岁以下。

岗位职责 1. 负责项目第三方飞检相关工作，熟练开展实测实量、质量检查、工序验收等工作； 2. 严格把控房建施工质量，及时发现并反馈质量问题，跟进整改落实； 3. 配合项目各方开展质量验收、资料整理及沟通协调工作； 4. 服从项目管理，高效完成各项质检任务，保障项目顺利推进。 任职要求 1. 具备房建质检相关工作经验，熟悉建筑施工规范及验收标准； 2. 熟练掌握第三方飞检流程，能独立完成实测实量、检查验收工作； 3. 沟通协调能力良好，责任心强，工作认真严谨； 4. 能适应项目现场工作节奏，抗压能力强，服务意识到位。

广东鸿益黄埔搅拌站招机修、物检、品控、业务员，底薪+提成，最好有同行工作经历，有兴趣的朋友欢迎联系：万小姐，非诚勿扰，谢谢！[抱拳]

急聘TOFD无损检测人员；工作地点：广州，时间：7月底8月初开始到岗，工期1~2月需求及要求：TOFD检测人员，要求有特种设备TOFD二级证书，能够进行实际操作，需求10人。待遇：现场包食宿及交通，工资待遇面议。联系人：钱先生（）

广州白云招水电工（一个师傅）另外要2个小工！小工280一天

小鹏也招人啊，只不过你手上得有点钱吃饭，因为不包吃。

招聘：仓储管理员薪资：5200元以上/月需要有包包，手袋、皮具或是服饰行业辅料仓管理经验

招聘：策划实习专员（实习）薪资：5000元以上/月1、工作认真仔细，有责任心；2、良好的沟通能力，勤奋踏实；3、完成上级领导安排的各项工作；

招聘：仓管薪资：6500元以上/月记录和更新物料的进出库，保证账、物、卡一致，负责仓库所有物料防火/防盗/防潮工作，负责仓库物料整理/库区划分,确保物料摆放整齐合理规范，负责月度、季度、年终盘点数据，.严格执行仓库管理之先进先出原则，有良好的语言沟通能力和人际交往能力,有一定的组织协调能力和分析判断能力

检测员薪资福利:电话谈招工人数:各1人工作地址:浙江杭州中交

招聘检测员。有驾照。待遇电话咨询。男女都可以。要一定的沟通能力。

武汉项目二次配气体招聘质量管理，长期稳定工资月结。

招聘质检员一名，要求从事混凝土物检、质检工作一年以上，熟悉混凝土相关的原材料检测试验，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面谈。 招聘前场工长一名，要求具有从事混凝土工作经验，熟悉混凝土相关的知识，与工地沟通能力强，能吃苦耐劳，有团队合作精神。工资待遇面议。 有意者可积极推荐和转发。

材料检测师（1）需持有公路水运试验检测助理或工程师证书，至少包含（道路工程、桥梁隧道工程）；（2）年龄40周岁以下，；（3）本科及以上学历，土木工程或金属、混凝土相关材料应用专业毕业；（有职称证书可适当放宽至大专学历）（4）负责金属材料、混凝土相关材料、桥梁隧道成品相关试验检测工作及报告处理；（5）负责仪器设备器材进行维护、保养、核查以及确认等工作；薪资福利:面议招工人数:2人五险、意外保险、定期体检、带薪年休假、工会活动等。工作地址:杭州富阳

岗位职责： 1. 认证与合规管理： · 主导储能电池及3C类电池的国内外认证流程（如UN38.3, IEC 62133, UL 1642/2054, GB 31241等），制定实施认证方案，确保产品按期取得准入资格。 · 持续关注全球电池相关法规更新（如欧盟电池指令、CE、FCC等），评估合规影响，并将法规要求转化为研发端可执行的技术规范。 · 对接第三方认证机构（TÜV、UL、CQC等），统筹测试安排，解决认证过程中出现的技术问题。 2. 具备电芯研发背景： · 基于测试数据开展深入分析，系统研究循环性能、倍率特性、高低温表现、DCIR及安全性等关键因素，输出专业评估报告，为研发选型提供有力支撑。 3. 跨部门协同： · 协同研发团队，从“合规准入”与“安全管控”双维度出发，参与产品设计优化建议。 · 负责实验室测试设备的日常维护，编制并完善测试标准作业流程。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电化学、材料科学与工程、化学等相关专业； 2. 掌握锂离子电池基础理论，具备1年以上电池测试、认证或研发工作经验（若应届生研究方向为电池材料且能力突出者亦可考虑）； 3. 熟悉IEC/UL/GB等电池安全标准者优先录用； 4. 可独立操作电池充放电测试系统（如新威、蓝电、Arbin等）及环境模拟设备（高低温箱、防爆箱等）； 5. 思维条理清晰，具备较强的英文文献阅读与写作能力（能理解英文标准文件），工作细致严谨，对实验数据具有高度敏感性。

岗位职责： 1. 负责机械加工件及空调五金配件的全过程质量检验与测试，涵盖首件确认、巡检、终检及出货检验环节 2. 熟练使用卡尺、千分尺、三坐标测量仪等量检具，开展尺寸精度与形位公差检测，并规范记录检验数据 3. 对生产过程中的质量问题进行根因分析、跨部门反馈与闭环跟踪，推动工艺优化与作业改善 4. 协助编制检验标准、作业指导书及质量控制计划，支持ISO质量体系有效运行与内审工作 5. 配合车间生产节奏，适应现场环境，完成阶段性加班及排班任务 任职要求： 1. 学历不限，机械类、质量管理类相关专业优先；有制造业QC/QA经验者优先 2. 熟悉机械加工工艺及常用五金材料特性，了解GD&T几何公差标注者更佳 3. 能熟练操作常规量检具，具备基本识图能力（能准确识读机械加工图纸） 4. 工作细致负责，具备良好的问题意识、沟通协调能力及质量风险敏感度 5. 身体健康，能适应生产现场工作环境，服从工作安排

岗位职责： 1. 负责质量管理体系的搭建、执行与持续优化，涵盖体系标准流程的制定与落地实施； 2. 承担质量体系相关文件的编制、维护及归档管理工作； 3. 负责收集、更新并整理与质量体系相关的国家法律法规等外部文件； 4. 组织开展公司内部审核工作，包括内审计划拟定、审核执行以及不符合项的整改跟进； 5. 协助推进管理评审活动，如评审计划编制、会议安排、材料汇总及评审问题的闭环验证； 6. 组织实施管理体系培训，推动内部员工体系理解与质量意识提升； 7. 主导CAPA管理流程，包含措施落实、效果跟踪、数据分析及体系异常事项的复盘会议组织； 8. 汇总分析质量运行数据，监控质量目标达成情况； 9. 统筹国内与国际产品注册信息变更的方案策划、执行推进、过程监督与合规核查。 任职资格： 1. 本科及以上学历，专业为机械、电子、质量管理或相关领域； 2. 掌握ISO13485/ISO9001质量管理体系要求； 3. 熟悉医疗器械行业法规，具备内审员或审核员资质者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力、组织推动能力及问题解决能力。

工作内容： 1. 研究中心支持与协调： 依据GCP规范及研究方案要求，协助项目负责医生开展临床试验中非医学判断类的相关事务： 协助完成受试者的筛选、入组及随访安排； 协助进行文件提交以及研究资料的收集、整理、归档与日常管理； 2. 沟通桥梁： 在研究中心与项目团队（如CRA、PM等）之间发挥高效沟通作用，定期汇报中心运行情况、潜在风险及项目进展； 协助CRA完成与研究中心人员的对接与协作； 配合处理试验执行过程中出现的各项问题，保障项目按既定计划顺利推进； 3. 法规与合规： 协助确保研究中心各项操作符合GCP、当地法律法规及研究方案的规定； 协助维护研究中心必需文件体系，保证其完整性、准确性并及时更新。 岗位要求： 1、专业背景：药学、护理学或临床医学等相关专业，本科及以上学历； 2、语言能力：通过大学英语四级，或具备良好的基础英语读写能力者优先； 3、工作经验：具有半年以上CRC工作经验，参与过大样本II-III期临床试验者优先考虑； 4、技能与素质： 具备出色的沟通协调能力、人际交往技巧及问题解决能力，能够与研究者、护士、受试者及项目团队有效互动； 注重细节，组织能力强，善于时间管理，可同时高效处理多项任务； 积极主动，责任心强，学习意愿高，适应快节奏工作环境； 熟练掌握计算机操作，精通Word、Excel、PowerPoint、Outlook等办公软件； 熟悉中国药物临床试验质量管理规范（GCP）基本要求。 公司及岗位优势： * 提供具市场竞争力的薪酬待遇（含薪资+奖金+补贴）； * 配备系统化临床研究专业培训与清晰职业晋升路径（CRCⅠ-CRCⅡ-SCRCⅠ-SCRCⅡ……）； * 拥有积极向上、协同合作的团队氛围； * 完善的福利保障：五险一金、带薪年假、补充商业保险等； * 加入业内具有影响力的创新型SMO平台，有机会参与全球前沿新药研发项目。 加入普蕊斯，共筑全球新药研发新篇章！

岗位职责： 1、跨品类跟产体系搭建：分析彩妆、护肤、洗护等不同品类成品工厂的生产工艺特点，识别关键差异点，建立并持续优化针对性的现场跟产管控节点，确保量产过程质量稳定可控。 2、工厂能力培育：聚焦成品工厂在质量管理和生产效能方面的短板，对爆品线核心代工厂实施专项支持与辅导，提升其质量保障能力和交付准时率。 3、工厂绩效评估：按周期开展合作工厂的质量表现评价，落实分级管理机制；牵头组织定期质量回顾会议，推动问题整改与流程优化。 4、客诉处理与闭环管理：主导应对来自各类型工厂的客户投诉及重大异常事件，制定切实可行的改善对策，监督工厂执行纠正与预防措施，实现问题彻底关闭。 5、爆品生产护航：围绕爆品系列的代工生产，实施从计划排产到成品出货的全链路质量监控与资源协调，保障产品品质与市场供应稳定性。 6、团队培养与传承：承担内部质量团队的技术指导与日常带教工作，系统化传递多品类生产质量管理实践经验。 任职要求： 1、经验要求： （1）具备3年以上化妆品行业成品厂质量管理或驻厂质检相关工作经验； （2）须有彩妆、护肤、洗护类产品中至少两类的实际生产质量管控经历。 2、知识与技能： （1）熟悉彩妆、护肤、洗护类产品的制程工艺及核心质量控制要素。 （2）熟练运用常见质量工具（如8D、FMEA）及具备工厂审核实操能力。 （3）了解GMPC/ISO 22716等化妆品质量管理体系在生产端的落地执行要求。 （4）具备良好的数据分析、报告编制及跨职能沟通协作能力。 3、能力与素质： （1）出色的组织协调力与影响力，能有效驱动外部工厂协同改进。 （2）具备系统性思维，可快速识别生产异常根本原因并推动解决。 （3）拥有带教意识和责任感，能接受频繁出差安排。 【其他】 福利：五险一金，带薪年假，生日福利、节日福利、下午茶、免费零食、团建旅游等 待遇：基本薪资+绩效+全勤奖+丰厚工龄奖+年底13薪 晋升机制：每年2次晋升调薪机会，横向、纵向发展平台 上班时间：9：00-12：00，13：00-18：00，大小周 交通：清塘地铁站D口走路5分钟（花都区京仕广场A座507）

1：食品相关专业大专或本科及以上学历的应届毕业生 2：持有高级健康管理师、公共营养师或食品检验员资格证书者优先 3：正在求职或尚未缴纳社保的人员 4：本单位持续面向社会招聘兼职实验助理岗位

工作内容 1. 负责医疗器械质量体系的建立与日常维护； 2. 质量管理体系（QMS）运行支持 - 起草及更新体系文件，包括质量手册、程序文件、SOP及相关记录表单。 - 检查体系文件落实情况，确保各职能部门执行到位。 - 定期开展体系评审，推进持续优化（含CAPA措施跟进）。 3. 风险管理实施 - 参与产品全生命周期风险管理（依据ISO 13485），将风险控制要求融入体系文件。 4. 培训与现场监督 - 组织开展质量体系相关培训，增强员工合规意识。 - 对生产、仓储等关键环节操作规范性进行监督检查。 5. 数据与文档管理 - 确保质量记录真实、完整、可追溯，满足法规归档标准。 任职要求 1. 大专及以上学历，医药工程、药学、生物技术、质量管理等相关专业背景，身体健康，能胜任岗位工作强度； 2. 具备2年以上医疗器械行业质量管理经验，熟练掌握ISO13485、ISO9001及GMP体系要求； 3. 工作严谨踏实，具有较强的责任感和执行力； 4. 具备良好的团队协作能力，能够与各部门保持有效沟通。

工作内容： 1、负责标准品售前技术支持，处理售后技术问题，总结服务过程中的经验，优化解决方案，提高客户满意度； 2、参与产品放行相关质量确认工作； 3、制定并落实产品抽样方案，安排样品送检； 4、编制标准品检测结果报告（COA）； 5、配合采购部门开展标准品供应商的日常管理与维护； 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专或以上学历，化学类相关专业，具备3年以上相关工作经验； 2、熟悉气相液相、质谱、核磁等分析技术，能独立完成图谱审阅； 3、遵守工作安排，态度认真，细致踏实，吃苦耐劳，责任心强，学习能力与适应能力强，积极主动； 4、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，情绪稳定，抗压性好。 福利待遇： 1. 工作时间：8:30-17:30，设有全勤奖励； 2、周末双休，享受国家法定节假日，以及带薪病假、年假、婚假、产假等，额外享有结婚、生育礼金； 3、社会保险：缴纳五险一金； 4、节日关怀：春节、端午、中秋发放节日补贴； 5、薪资激励：每年3月提供一次调薪机会； 6、员工关爱：生日福利、多样化团队活动如旅游、聚餐、拓展训练、年度体检，以及高温津贴等； 7、培训体系：涵盖入职培训、业务培训、技能提升培训、储备干部培养（含外派学习机会）； 8、职业发展：建立完善的晋升通道，为优秀员工提供成长与晋升平台。 11、定期（至少每年一次）联合各相关部门开展企业全面GMP自查，并及时汇总检查结果上报。

1. 组织并带领团队开展原材料、半成品及成品的检验与包装作业； 2. 负责检验仪器与设备的日常管理，建立并维护相关台账信息； 3. 负责质量管理体系文件及质量记录的管控、归档、保存与处置工作； 4. 主导编制、更新质量体系管理文件、检验管理制度、操作规程、岗位SOP及质量标准； 5. 协同生产与研发部门完成工艺验证及新产品测试相关工作； 6. 组织实施公司内审、管理评审、飞行检查及外部体系审核等考核任务； 7. 组织开展公司及本部门的培训工作，确保人员具备相应的知识与技能； 8. 牵头对出现的质量问题及质量事故产品进行追溯分析； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，有注册申报、技术管理或体系管理相关经验，生物医学工程、生物技术、医疗器械、药学等相关专业优先； 2. 熟悉《医疗器械监督管理条例》《医疗器械生产监督管理办法》及ISO 13485等法规要求； 3. 具备领导部门开展质量检验、质量管理及体系审核工作的能力； 4. 具备较强的责任心与进取意识，工作细致严谨； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。

岗位职责： 1. 负责汽车零部件（如汽车灯具、电子后视镜、汽车电子电器、动力电池、Ecall等）认证过程中的现场测试执行及试验报告编制。 2. 依据现行法规开展技术验证工作。 3. 对新发布的技术标准与法规进行分析与解读。 4. 统筹认证项目的全过程管理。 5. 编写并提交项目所需的技术文档与报告。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械、工程或汽车类相关专业背景；硕士优先考虑。 2. 具备大学英语四级或六级证书，具备良好的中英文沟通能力。 3. 具有客户服务意识，工作积极主动，责任心强。 4. 熟悉CAD制图者优先录用。