招聘导购员，年龄10岁，有健康证优先！工作门店:大润发广陵，大润发邗江，大润发蒋王工作时间:6月每周五六七薪资:130+20=150元/天联系人：张女士(同步)

统一派发互动导购【活动日期】：【活动地址】：银河广场【形象要求】：形象良好，气质较佳，热情开朗，18-35岁【薪资待遇】：175/天【岗位职责】：派发饮料【上班时间】：7:30-18:00咨询电话：

招聘：店长导购薪资：3000-8000元导购职位要求：<br>导购核心是引导顾客购买，主要负责接待销售、店面维护及售后服务三大块工作<br>一、基本条件<br>1.形象良好，具备亲和力。<br>2.身体健康，能适应零售行业的工作节奏，无不良嗜好。<br><br>二、工作经验<br>1.有1年以上零售行业导购或销售相关工作经验者优先。<br>2.熟悉服装、鞋类、化妆品等相关品类销售者更佳。<br><br>三、专业技能<br>1.具备较强的销售技巧，能够有效挖掘客户需求，促成交易。<br>2.熟练掌握商品知识，对所售产品的特点、优势、使用方法等了如指掌。<br>3.良好的沟通能力，能与顾客进行清晰、友好、专业的交流，解答疑问。<br><br>四、职业素养<br>1.工作积极主动，责任心强，有团队合作精神，能承受一定工作压力。<br>2.具备较强的服务意识，以顾客满意为首要目标，提供优质服务。<br>3.诚实守信，具有良好的职业道德，保守店铺商业机密。<br><br>五、管理能力（店长要求）<br>1.有一定的店铺管理经验，能够合理安排员工工作，确保店铺高效运营。<br>2.善于分析销售数据，根据数据调整销售策略，提升店铺业绩。<br>3.具备良好的团队领导能力，能够激励员工，提升团队整体素质。<br><br>六、其他要求<br>1.熟练使用办公软件，如Word、Excel等，能进行简单的数据统计和报表制作。<br>2.能够适应早晚班及周末轮班制度，保证店铺正常营业期间的人员充足。<br>3.具有较强的学习能力，能够快速掌握新的产品知识和销售技巧，适应市场变化。<br><br>七、工作地点<br>[具体工作地点]<br><br>符合上述要求者，请将个人简历发送至[指定邮箱]或致电[联系电话]，期待您的加入！

招聘菠萝蜜蜜瓜柚子导购。薪资为3500至5000元每月。岗位职责包括负责商品的订货控损，进行商品叫卖，完成课组其他相关工作，以及销售提成。任职要求为能够适应半班制工作时间，具体为7点至11点，10点至20点30分。每月休息2天。需具备良好的沟通能力和销售技巧。有责任心，能够认真对待订货控损工作。

大润发前进店招安井长期导购一名，底薪+奖金，联系电话

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.有导购经验者优先

想挣钱，认真服务好每一位顾客，用最大的努力，让顾客买到喜欢的产品，就行了，

招聘：导购员5名（储备店长2名）薪资：4000-8000元顾客接待.联系人：李总：丁经理：

南京湘佳牧业招聘专职导购要求：50岁左右，有相关卖场工作经验，能吃苦耐劳，责任心强，敬业精神！工资结构=基本工资+销量提成+月休员工福利：交纳南京五险一金，法定节日加班费工作地点:大润发城南佳源广场店联系电话:热情欢迎您的加入！

招聘导购人员2名。要求应聘者具备至少一年以上潮牌导购经验。年龄范围为20至32岁。女性身高需在160厘米以上，男性身高需在170厘米以上，要求身材匀称，五官端正。薪资福利为综合薪资7000至10000元以上，享受带薪年假、节假日三薪、新款工作服补贴、入职五险等福利。男女不限，联系方式与上文手机号相同。

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招聘倍舒特厂家招聘长期导购员[庆祝][庆祝][庆祝][红包]工作地点：大洼[红包]工作时间：早10点—晚8点（有午饭和晚饭时间）每月4天休息。[红包]要求：有相关工作经验，有耐心又亲和力，吃苦耐劳。年龄50周岁以下。联系电话：（同步）麻烦

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南京烧烤店招聘炒主食大姐工资6000.月休一天，不会可以交，

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招聘：储备店长薪资：4000-6000元/月招聘储备店长3名，大专及以上学历，有3-5年销售或门店管理经验者优先。岗位职责：1.协助店长完成日常运营管理；2.负责团队带教与员工激励；3.完成销售目标及客户维护工作。任职要求：责任心强，具备良好的沟通能力和服务意识，能吃苦耐劳，有担当，有上进心。工作踏实认真，具备一定的抗压能力和学习能力。我们提供清晰的职业发展通道和系统培训支持，欢迎有志于零售行业发展的伙伴加入，共同成长。

岗位职责: 1. 开拓和维护药食同源类、生鲜果蔬类和非遗地标食品类供应商，推动业务合作 2. 挖掘客户需求，提供合适的业务解决方案 3. 协调内外部资源，确保项目顺利推进 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力 2. 善于沟通，能够独立开展客户洽谈 3. 抗压能力强，适应灵活的工作节奏 4. 有责任心，能按时完成分配的任务 注意是去开发供应商，找产品供应给我们，不是去销售