诚鑫灯饰（月休4天+早9晚6） 招聘【业务员】 ▷ 薪资： 4000-10000元/月（底薪3000元） 职位要求： 1、男女不限，22-40岁之间 2、有建材销售经验者优先 工作地点： 新区居然之家四楼 ✅ 孙女士： ----◆----◆----◆--- 【打电话，说看到】

因工作需要现招聘以下人员： 1、业务人员两名，有销售经验优先； 2、销售内勤 1 名，40 岁以内，负责打单，对接车辆送货。 3、防水涂刷工人 4 名，有油漆工经验优先，可学徒，40 岁以内。 每月 4 天休假，工资面议， 联系方式：137⑤⑨⑥③②④⑥③

招聘门业销售10名，底薪3000+外勤补助1000+提成 具体面议 要求：有销售经验者的优先，试用期1个月，薪资面议 地址：大荔县南荣华村锣渭高速桥东100米 联系人 杜先生 电话

陕西和兴板材科技有限公司，销售，招聘要求：持有驾驶证，能适应出差，性格外向，沟通能力强，有建材销售经验优先，年龄20-60岁，吃苦耐劳，薪资：基本工资+提成，薪资上不封顶，王先生，，岐山县祝家庄建材工业园

岗位职责： 1.负责汉中市汉台区建材产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品选型建议与解决方案 3.维护现有客户关系，定期回访并跟进订单执行与售后服务 4.收集区域市场信息及竞品动态，及时反馈至公司优化销售策略 5. 协同工程、物流等部门，保障供货及时性与客户满意度 任职要求： 1. 对建材行业有基本认知，热爱销售工作，具备良好沟通能力 2.有责任心和抗压能力，能适应本地市场走访与客户拜访 3.学历不限，有销售经验者优先 4.熟悉汉中本地市场或具备相关资源者更佳 5.诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

岗位职责： 1.负责建材产品的市场推广、客户开发与销售目标达成 2. 深入工地及装饰公司等一线场景，精准挖掘客户需求，提供专业选型与应用解决方案 3. 维护老客户关系，定期回访、跟进项目进度及售后反馈，提升复购与转介绍率 4.收集区域市场信息、竞品动态及渠道反馈，协助优化销售策略与产品推广方案 5.协同工程、物流、售后等部门，保障订单高效交付与服务闭环落地 任职要求： 1.对建材品类有基本认知，热爱销售工作，沟通表达清晰流畅 2.具备责任心与抗压能力，能适应短期出差、工地拜访及灵活工作节奏 3. 学习意愿强，能快速掌握产品知识、施工工艺及基础报价逻辑 4.熟练使用Excel、Word等办公软件，可独立完成客户建档、日报周报及基础数据分析 5.学历不限，有建材销售、家装公司、工装项目或工程渠道经验者优先

大荔瓷砖店招聘业务员数名，底薪4500+提成，电话153****1018

招聘：建材销售 薪资：4000-15000元/月 新型装饰材料销售，防撞板、碳晶板、防火板、铝蜂窝板等主营产品

业务员 有建材类销售经验者优先，有上进心，对工作认真负责，有拼搏精神 薪资福利:底薪3000+，全额提成 招工人数:2名

本地新建工厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在江苏

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中北大学餐饮，招聘小时工，8.30到1.30，每小时15元，长期的 电话

大型瓷砖建材批发，5000㎡大仓库 主营广东大角鹿瓷砖、神韵瓷砖，兼营沙子、水泥 ✨ 招聘岗位 1⃣ 销售精英 2名 25-45岁，性格开朗有责任心 有无经验均可，有小车驾照优先 待遇：底薪+提成+福利+年终奖 2⃣ 业务开拓 1名 30-45 岁，会开车，有想法 薪资面议，能力越强赚得越多 【亨得利家电】诚聘精英店员 岗位要求 年龄：20岁 - 40岁 经验：有直播、网销经验者优先录用 薪资福利 待遇优厚：保底工资 + 高额提成 + 全勤奖 + 工龄奖 时间：八点到下午六点 试用期保底2000，过了试用期 保底2500，多劳多得 上不封顶，福利齐全！ 联系方式 有意者请致电：

有野心、想赚钱、敢拼搏的看过来！ 我们不画饼，只给你真实的舞台和高薪！ 岗位职责： 负责产品市场推广、客户开发与维护，主动挖掘客户需求。 跟进销售线索，完成客户洽谈、签约及回款。 维护客户关系，提升客户满意度与复购率。 完成公司下达的业绩目标，敢于挑战高薪。 任职要求： 热爱销售，有强烈的赚钱欲望和上进心。 沟通能力强，敢表达、敢出击、敢拿结果。 抗压能力强，目标明确，执行力到位。 有无经验均可，只要你肯学、肯干、敢拼。 我们能给你： 高提成＋丰厚奖金，上不封顶 清晰晋升通道，能力强者快速升职 完善培训，有人带、有人教 轻松氛围，不搞勾心斗角，只拼业绩和收入 一句话：有胆你就来，敢拼你就赚！

招聘：金乡万华禾香建材招业务员数名！ 金宇家居北头万华禾香建材诚招业务员数名，底薪加提成，男女不限，要求有装修行业销售经验，详细咨询 电话

建材导购 有热情、爱学习，有无经验均可，公司通常提供系统培训（有经验者优先），有良好的沟通能力及亲和力，服务意识强，有吃苦耐劳的精神，做事认真负责，有耐心 薪资福利:2600以上/月，月休4天+每月下午茶+每年团建+话补+午餐+晋升空间大 招工人数:2名 工作地址:永修县赣江新区五洲城南门21/39/40栋

招聘单位：雷州一诺建材1:招业务员数名任职要求：能吃苦耐劳，有责任心，服从公司安排，应变能力快工作内容：销售瓷砖薪资待遇：底薪3500+餐补+提成（上不封顶）地址：雷州市白沙镇新坑许主管：

基础素质要求： 1、统招大专及以上学历 2、具备良好的结构化思考能力，表达清晰，沟通顺畅； 3、工作细致认真，能承受一定压力，具有商业洞察力； 4、具备基本的销售意识及独立处理问题的能力。 行业背景： 1、从事过员工福利相关业务（如卡券、消费卡、礼品、体检、食品等）； 2、有人力资源招聘或咨询领域大客户销售经验； 3、参与过企业信息化建设项目的大客户销售； 4、具备五星级酒店大客户销售经历； 5、有政府采购项目大客户销售背景； 6、拥有办公用品行业大客户销售经验者优先。 基本薪酬福利： 1、高底薪（4k-20k，按季度评估调整）＋业绩提成，人均年收入 20-30万； 2、健全的公司福利体系：周末双休、五险一金、补充医疗保险、带薪休假、团建经费、生日及节日福利、兴趣社团活动等

【薪酬福利】： 1、入职即享无责任底薪3000-4000元 业绩提成区间为25%-75% 2、定期组织多样化的文体活动，年度举办大型年会，销售精英可获年度大奖，每季度安排国内或海外旅游激励 3、法定传统节日发放节日礼品，员工享有带薪年假及法定公休假 4、公司统一配备办公用品、工牌、司徽，保障日常工作顺利开展 5、综合福利包含：温馨宿舍+带薪年假+带薪培训+国内外旅游+晋升通道+员工购房租房内部优惠+可就近分配工作门店 【工作内容】 1、通过自主学习或参与公司组织的培训，持续提升专业能力与业务水平； 2、主动开拓房源及客户资源，并进行高效跟进维护； 3、查阅系统内房源与客户需求信息，完成精准匹配并安排看房； 4、与客户对接沟通，协调预约看房、实地拜访、洽谈协商，推动交易达成； 5、公寓、别墅等住宅类不动产市场需求旺盛，具备百万级经纪人成长潜力。 【职位要求】： 1、具备良好沟通表达能力，形象端正，气质佳； 2、踏实肯干，积极进取，责任心强，能适应一定的工作挑战； 3、接受零经验入职（公司将提供免费系统培训），有行业经验者可直接按高级岗位录用。 【晋升机制】： 1、设有清晰的职业发展路径（经纪人→店经理→商圈经理→区域经理）； 2、提供全面的房产专业知识培训（涵盖房地产政策、交易流程、按揭操作、营销实战等），全程带薪培训，配备专人指导，资深经纪人带教新人； 3、表现优异者可入选“百年行精英汇”培养项目（雏鹰计划、雄鹰计划），助力逐步成长为管理型人才！ 【工作地址】： 西安、咸阳、高陵、临潼全域覆盖 就近分配 工作门店遍布各区 高陵，未央，浐灞，灞桥，港务区，新城，莲湖，雁塔，高新，大兴新区 曲江，长安，三桥，西咸新区 自主选择

整装公司导购 25-45岁，初中以上文凭，沟通能力强，身体健康，五官端正。有经验的优先， 薪资福利:面议 招工人数:3人 请携带身份证前来报名。报名地址：府谷县新区煤业大厦19楼1904 工作地址:新区经济适用房附近

岗位职责： 1、根据公司规定，达成所负责品牌（苹果、华为、荣耀等手机及融合产品）在指定大区（一省或多个省份）的利润考核目标。 2、负责区域内供应商的开拓与维护，涵盖品牌厂商、国代分支机构、各品牌省级代理、分销商、批发商以及品牌体验店或专卖店等零售终端，推动双方建立长期稳定的合作关系，实现共同发展。 3、掌握各品牌销售政策及合作方的进销存情况，整合产品资源，保障所辖品牌和区域面向消费者零售订单的履约效率，覆盖一件与集中采购入库等多种模式。 4、开展客户走访、市场行情监测、价格动态跟踪及相关数据整理分析，为公司业务策略制定提供可行性建议与实施方案。 5、落实公司及上级交办的其他临时性或指令性工作任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历。 2、具有安卓或苹果手机类产品的采购背景，或拥有渠道销售管理相关经验。 3、符合以下任一工作经历者优先录用： 1）曾在天音、爱施德、中邮、太力等全国总代企业任职。 2）有手机品牌厂商相关工作经验。 3）从事过线下全国性或区域性手机连锁渠道的采销岗位。 4）具备电商平台的产品管理、商家运营或采购职能经验。

工作内容: 1、负责指定区域的巡查，核对商品生产日期； 2、解答顾客疑问，挖掘客户需求并促成销售成交； 3、新品到货后及时更新展示区陈列； 4、根据库存情况补充展台商品，维护展台陈列整洁美观； 任职要求： 1、具备相关从业经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通技巧和服务意识； 3、年龄******，身体健康。 岗位福利：

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一、基本要求： 1、品行端正、综合素质强，具备诚实守信、勤奋务实、乐观进取的品质； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期外派工作； 3、具备大专及以上学历，若拥有丰富实践经历或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校表现突出者：如优秀学生干部、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役满5年及以上或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专以上学历并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工作年限差异，月薪6000-8600元； 2、提供食宿保障，出差期间按地区不同享受食宿补贴4800-7200元/月； 3、入职满2年以上的市场人员，年均收入可达20万元以上。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地式业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在当地市场的推广、服务与日常管理，达成销售目标； ②协助组织会销、门店促销、试验示范、测产观摩等各类推广活动； ③负责种植大户的开发及技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作； ⑤完成其他交办任务。 4、工作区域：依据业务需求灵活调配。 公司名称 郑州绿业元农业科技有限公司

职位描述（饿了么直聘非三方）： 正式员工编制，入职即分配员工账号，六险一金，年底双薪，每年1次晋升机会，双休，节假日正常休息； 岗位为一线餐饮商户BD销售岗，工作内容包含地推、面销及陌生拜访等，负责拓展新商户入驻饿了么平台及存量商户的运营维护； 岗位职责： 1、负责区域内现有合作餐饮商户的维护，并通过多种渠道开发新增餐饮类商户资源； 2、洞察商户实际经营需求，提供定制化营销策略，推进商务洽谈并促成合作落地； 3、通过实地拜访与销售服务，帮助餐厅提升信息化与数据化运营水平； 4、具备出色谈判技巧，协同市场团队推进营销活动执行，同时可独立主导项目落地； 5、快速响应商户反馈，妥善处理投诉与建议，持续优化商户合作体验与满意度。 职位要求： 1、不限行业背景，具备餐饮、面对面销售或O2O相关经验者优先，优秀应届生可酌情录用； 2、拥有较强的市场开拓意识，擅长陌生客户开发与潜在商机挖掘； 3、语言表达清晰流畅，沟通协调能力强，愿意接受高挑战性工作内容； 4、抗压能力突出，能独立承担指定区域的销售目标与推广任务。

岗位职责： 1. 负责公司医药电商平台及其营销模式的推广工作； 2. 负责客户资料的整理与归档管理； 3. 负责医药行业市场信息的采集，以及市场推广后的回访跟进； 4. 负责客户售后相关服务支持； 5. 完成部门主管交办的其他工作任务； 任职要求： 1. 学历：大专及以上； 2. 专业：具备医药终端销售经验者优先考虑； 3. 经验：具备良好的沟通协调、谈判能力及较强的抗压素质；

未来职业新赛道 我国已步入老龄化社会，民众预期寿命将攀升至九十岁，国家即将步入超老龄化时代。在此背景下，高端医疗与高端养老机构成为高净值人群竞相争夺的资源。为此，有必要培育一批高学历、高素质的专业人员，为客户在全生命周期及全财富周期内的潜在风险提供综合性解决方案。 【任职要求】 1、学历：大专及以上 2、从业背景：金融、养老、健康等相关领域；具有银行工作经验者优先 3、年龄：28-45岁 【岗位职责】 1、为高净值客户群体设计并提供一站式综合金融服务方案； 2、依据客户个性化需求，制定涵盖养老与健康管理的财务规划； 3、落实公司医养康宁发展战略，开展高客群体的健康干预与长期关系维护。 【岗位优势】 1、聚焦高端养老与大健康产业，已建立成熟可复制的运营体系； 2、收入构成：高比例佣金＋丰厚英才津贴＋项目方案奖励，earnings上不封顶； 3、晋升机制：公开竞聘、公平考核、流程透明，严格遵循公司基本法晋升规则； 4、时间自主：除必要培训及重要活动外，日常工作时间可自行规划安排； 5、系统化培训支持：涵盖BAC专业销售训练、职业资格认证课程、清华／北大激励型研修、专属体验式成长项目，GPA全科医生学院，ETA精英财富研究院，以及国内外知名高校游学激励计划等； 6、招募事业合伙人，面向有志创业的优秀人才，公司提供创业平台与经费支持，个人零成本投入。

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