招圆织工长干2名，市场带，机台好开，有满勤奖200，有送丝，有割管，有拉管，有下布，厂在徐州沛县安国工业区。电话，，

通信工长-江阴申港镇（45岁以下/长白班） 薪资：面议

风助推进（WAPS）风险评估专家 有风助推进经验 熟悉风险评估（HAZID / HAZOP） 船舶 / 海工背景优先 短期项目 大概一个月 联系电话（同） 邮箱

扬州市广陵区招工长/工程师

南京市浦口区招工长/工程师

因公司发展需要，现招聘电力设备维护工长4名，要求年龄30-45周岁，，懂高压电力知识，有过从事高压电力设施或变电所工作经验优先

船厂涂装施工队长，经验丰富，责任心强，具有较强的规划、执行能力，具有多年从业经验，15000+

【苏州天脉科技】正式工长期。陪产调试：3C设备，要人多！大工37元/小时中小工28元/小时小工23元/小时管3餐，当天安排住宿6人间，住宿费300元/月，企业15号发薪（同工同酬+差额），。，宿舍距离4公里，有班车。两班倒。不能带手机，不穿无尘服。最好做过立讯富士康陪产调试，有3C设备装配调试经验。每天13点现场简单面试。地址：苏州甪直天脉科技。

工程师（五险），1 工作地址:开发区 4500-6500元/月

上午9点半。下午1点半8点一8点。10.5小时计算日结190/天；做到开始算200/天，工期到3个月坐着干活，简单活，修产品毛刺

要钢筋工外出4-6人。

日结日结，现在过来45岁以下，挑选不良品20元一个小时吃饭不扣时间（电话报名）

招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

小象超市急招！薪资透明，到手真钱！岗位：分拣员/码托生产辅助薪资：分拣7k-10k，辅助6k-8k要求：18-45岁，识字会用手机，肯吃苦即可。多劳多得，不画大饼，实实在在搞钱！有意向的直接/电话联系：

辅助工35-50岁，年龄适当可以放宽

5、✅【广东江门鹤山】高速公路变更方案工程师1名，2个高速项目经验，负责变更造价资料，薪资面议，联系覃

【长期招聘】司机:3 名 年龄:35岁以下， 工资: 4500－5100，包吃包住，吃苦耐劳，能干长久的联系。 电话 同微 地址：深州市西四王村

沈阳地铁新工地，招一个拼装班长，工资9000—9200一个，正在拼负环，要求带人个年龄54以下，包吃包住，发床上用品，机器是中铁装备 联系

招拎羊皮褥子师傅多名，做好活的，尺寸53-103，有时间拎的可以私信我！

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岗位描述： 1.确保设备稳定运转，减少停机时长，为生产顺利进行提供可靠支持； 2.能够发现产线运行异常，从设备维度参与不良品或报废问题的分析，助力产品质量提升； 3.针对生产设备故障可快速完成诊断与修复，按异常上报流程及时反馈处理情况； 4.负责车间设备备件的采购申请管理，合理优化维保类配件的安全库存水平； 5.按规定执行日常点检任务，及时识别并消除潜在隐患，定期开展设备保养，延长使用寿命； 6.推动责任区域5S标准落地并持续改善； 7.协助工程师完成新设备的安装与调试工作； 8.保持团队间良好沟通，积极分享设备运行信息与维修经验。 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、自动化、电气等相关专业，具备3年以上自动化生产线设备维修经验； 2.具备基础计算机操作能力，掌握弱电接线技能； 3.熟悉设备管理体系，拥有较强的设备维护与故障处理能力； 4.具有高度自我驱动力和责任感，能适应加班，抗压性强，思维清晰灵活，擅长沟通协作； 工作时间：早8晚5点半，occasional加班，做六休一，配合生产节奏安排

压力容器，不锈钢储罐制作，高压氧舱生产管理，人员管理！懂车间管理5s管理，车间整洁整理，人员出差出勤安排，对接销售部，管理工程部人员工作每日汇报，安排工作内容！

一、负责公司项目开发工作 1、负责客户资料的审核，完成前期评审材料的编制及产品初步报价工作； 2、编制并发布项目APQP相关文件资料； 3、跟踪项目开发进度，并定期进行汇报； 4、主导产品试制、小批量试产及客户交样产品的准备与整理； 5、协调公司与客户/供应商之间的项目进展沟通，及时向上级反馈相关信息； 6、统筹项目小组内各部门资源调配，协同推进项目顺利实施；负责项目成本预算与管控； 7、依据客户项目管理要求，组织并提交相应交付成果； 8、汇总整理与客户之间的各类沟通记录； 9、主导外来技术文件的评审工作（如图纸、技术协议、技术标准等） 二、负责公司内部产品技术支持与持续改善 1、提供产品相关的技术支持服务； 2、参与产品质量缺陷分析，并协助开展技术优化改进 三、其他职责 1、可针对项目开发过程中的问题提出改进建议或意见； 2、遵守知识产权保护的相关规定； 3、履行质量、环境、健康与安全管理体系所要求的责任与义务； 4、完成上级领导安排的其他工作任务 具备涂装或电镀相关经验者优先考虑！优秀者可担任项目经理岗位

1、年龄25～45岁 2、专科及以上学历，机械类相关专业毕业 3、从事自动化非标设计岗位3年以上，有3C、汽车、锂电项目经验优先。 4、熟练掌握SW设计软件。 5、根据项目进度情况，接受加班安排。

钣金工程师职位描述 岗位职责 1. 负责钣金产品的结构设计与工艺规划，完成从图纸设计、工艺编制到生产落地的全流程技术支撑，确保设计方案可加工、低成本、高可靠性。 2. 绘制钣金件二维工程图（CAD）及三维建模（SolidWorks/UG等），标注关键尺寸、公差、材质及表面处理要求，输出BOM清单。 3. 优化钣金加工工艺，涵盖下料、折弯、冲压、焊接、铆接等工序，解决生产过程中的折弯回弹、精度偏差、焊接变形等技术问题。 4. 与生产、采购、质检部门协同，确认原材料规格、外协加工要求，制定检验标准，跟进样品打样与批量生产的工艺验证。 5. 收集生产现场反馈，持续迭代优化产品设计和工艺方案，降低生产损耗、提升生产效率，处理钣金件生产中的质量异常。 6. 整理钣金设计、工艺相关技术文档，建立标准化工艺库、零件库，完成技术交底与一线生产人员的工艺指导。 7. 配合研发部门完成新产品的钣金结构打样、测试与改进，满足产品整体性能和外观要求。 任职要求 1. 机械设计、钣金工艺、机电一体化等相关专业，大专及以上学历，2年及以上钣金设计/工艺相关工作经验。 2. 熟练使用SolidWorks/UG/AutoCAD等设计软件，能独立完成三维建模、二维出图，熟悉钣金设计规范及加工工艺要求。 3. 掌握钣金下料（激光、等离子、剪板）、折弯、冲压、焊接（氩弧焊、气保焊）等加工工艺，了解常用钣金材质（冷轧板、镀锌板、铝板、不锈钢板）的特性及表面处理（喷涂、电镀、拉丝、氧化）工艺。 4. 熟悉钣金件公差配合、形位公差标注，能根据产品需求合理制定工艺参数，解决生产中的常见技术问题。 5. 具备良好的工程识图、图纸审核能力，有钣金产品标准化设计、成本优化经验者优先。 6. 工作严谨细致，有较强的问题分析与解决能力，具备良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识。 7. 了解钣金行业相关质量标准（如ISO9001），有设备钣金、机箱机柜、精密钣金设计经验者优先。

懂机械设计制造，会数控等离子切割，有团队精神，年龄50左右，

岗位职责： 1、参与产品项目立项阶段的可行性调研，协助完成系统方案的设计与评估； 2、编制结构设计规划及项目实施计划； 3、负责大型项目整机结构及零部件的深入设计工作； 4、主导样机的开发、调试过程及相关技术文件的编写； 5、对已开发产品进行持续跟踪并推动优化改进； 6、负责解决结构设计中的技术难题，并提供相应技术支持。 任职要求： 1、机械工程类相关专业，具备本科或以上学历； 2、具有3年以上相关领域工作经验； 3、掌握机械原理，了解常用机械加工工艺流程； 4、熟练使用PRO/E或Solidworks、CAD等主流设计软件； 5、具备较强的责任意识，良好的团队合作精神、沟通协调能力，作风严谨踏实； 6、有化工设备、干燥设备或蒸发设备相关从业经历者优先考虑。 岗位福利： 1、每周单休； 3、工资：10000～15000元/月 4、工作地点：江都工厂。

岗位描述要求： 1、了解产品生产工艺、焊接工艺等 2、负责车间生产计划制定与执行，保障生产进度 3、管控车间质量，确保产品符合标准要求 4、能看懂图纸、熟练使用solidworks，CAD软件者优先录用 5、有非标机械设备生产管理经验者优先录用 6、有5年以上机械制造行业生产管理经验优先录用。

岗位职责： 1、负责线切割、激光切割等工艺的图纸绘制工作； 2、对接外部客户，沟通并确认连接与测试方案，跟进实验进展，编制项目执行过程中的参数记录、阶段性总结报告及结题文档，并向客户进行汇报； 3、协调项目实施中材料的内外部加工事宜，完成定位工装、拉伸工装的设计出图，参与相关专利技术文件的编写与申报； 4、承担与上下游客户的联络与协作任务，保障项目顺利推进； 岗位要求： 1、本科及以上学历，材料科学、机械设计及其自动化等相关专业； 2、掌握常用钢材、铝合金材料的基本特性和性能指标； 3、具备材料实验室工作经验者优先考虑； 4、有焊装工艺实际操作经验者优先； 5、熟练操作各类绘图软件； 6、具备较强的语言表达能力，良好的组织协调、沟通交流及书面撰写能力，工作认真负责，思维细致严谨，富有团队合作意识；

岗位职责: 1. 负责热设计项目从概念构思、方案制定到施工图纸绘制的全流程工作； 2. 参与热设计系统的测试与调试过程，保障设计方案符合技术标准； 3. 针对热设计项目中的异常情况进行分析并提出有效解决方案； 4. 持续优化热设计相关流程，提升设计工作的效率与成果质量。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 熟练掌握AutoCAD等相关设计工具； 3. 对热设计方向有高度热情，关注行业前沿技术发展动态； 4. 具备优秀的逻辑分析能力与实际问题处理能力。