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装修工程主管
8000-12000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年高中质量管理进度管理装修管理成本管理安全管理材料管理厂房装修
岗位内容: 1、具备编制施工组织设计的能力为佳,了解各类工种的作业规范要求; 2、能够制定施工现场进度计划及每日工作报表,具备一定的前瞻预判能力; 3、全面负责装修项目的管理工作,统筹质量、工期、成本与安全管理等环节; 4、编写并落实项目实施计划,对施工过程进行全程监督,确保符合工程规范与技术标准; 5、协同设计师、承包单位及工程技术人员开展现场指导与协调管理。 任职要求: 1、具有3年以上装修项目管理经验,掌握相关法律法规及建筑行业标准者优先; 2、熟练操作CAD、PDF、WPS等常用办公软件及项目管理工具,熟悉各类施工工艺与材料特性; 3、具备良好的沟通表达、组织协调及问题处理能力; 4、持有二级建造师证书、B类安全考核合格证或中级职称者可优先考虑。
项目经理
1.8-2万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专暖通项目市政项目钢结构项目PMP
一、岗位职责 1、全面负责电子、化学品、医药洁净室、工业机电EPC总承包项目全过程管理,统筹项目成本、进度、质量、安全、合同、物资、劳务及对外协调,对项目整体盈亏与交付结果全权负责。 2、牵头项目前期投标交底、施工策划、总进度计划编制,组织图纸会审、设计交底、专项施工方案评审,统筹暖通、机电、净化、工艺管道等多专业交叉施工排布。 3、负责分包单位、劳务班组、设备材料供应商的甄选、进场管理与过程考核,管控材料计划、采购、进场验收及成本损耗控制。 4、全权对接业主、监理、设计院、第三方检测及政府主管部门,处理商务洽谈、设计变更、签证索赔、进度款报审、结算回款等全流程商务工作。 5、落实现场安全文明施工、扬尘管控、高危作业管理,统筹高处、动火、受限空间、危化品区域施工安全,杜绝安全及质量事故。 6、统筹洁净室净化工程、暖通、工艺风/水/特气系统施工、调试、检测、验收全流程,组织洁净度、压差、温湿度、风量、系统检漏等专项验收,确保一次性通过竣工验收及移交。 7、负责项目团队管理、人员调配、绩效考核,把控节点工期、赶工统筹,做好竣工资料统筹、结算审计及售后运维对接。 二、任职要求 (一)基础条件 1、统招大专及以上学历,暖通、建筑环境、机电一体化、给排水、化工设备等相关专业; 2、5年以上工业机电、洁净厂房EPC项目现场管理经验,至少3年以上同岗位项目经理任职经历;有电子半导体、医药、光伏、化工洁净室完整项目操盘经验优先; 3、年龄30–48周岁,能接受全国长期出差、项目驻场,可随时到岗。 (二)专业能力 1、精通工业机电EPC项目全流程运作,懂净化洁净室施工逻辑,熟悉暖通、通风、工艺管道、特气超纯水系统施工工艺及验收规范; 2、具备较强图纸识图、方案策划、多专业交叉协调能力,能统筹管线综合排布、现场碰撞优化、设计变更落地; 3、精通项目成本管控、进度策划、签证变更、过程回款、竣工结算,具备独立商务谈判、索赔及风险把控能力; 4、熟悉建设工程法律法规、行业规范、压力管道及洁净厂房专项验收流程,有政府报检、第三方验收对接经验。 (三)综合素质及证书 1、极强的统筹管理、跨方沟通、团队带队能力,抗压性强,能驾驭大型EPC项目赶工、多分包协同复杂场面;责任心强,结果导向,懂经营、会管现场、能控成本。 2、必备证书:机电专业一级建造师、中级及以上工程师职称; 3、加分项:高级工程师、PMP项目管理证书、压力容器/压力管道管理相关证书,有大型净化EPC总包项目完整业绩者优先。
装修项目负责人
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专装修施工管理净化厂房装修
工作内容: 净化厂房装修项目项目经理:全面负责净化厂房装修项目的现场管理工作,统筹现场施工整体进度,合理调配资源,有效管控施工成本,确保项目在进度、质量、安全文明施工及资料归档等方面符合公司标准;协调甲方、监理单位及管理公司等多方关系,保障现场高效运转;严格执行公司巡检制度,监督并管理现场各供应商作业行为;带领施工员、技术员推进现场各项工作,涵盖质量控制、进度管理、成本把控及安全生产等各项职责。 职位要求: 1、年龄28-35岁,大专及以上学历,具备本专业或相关专业背景; 2、持有二级建造师证书者优先考虑; 3、具有3年以上担任净化厂房项目负责人经验,累计6年以上项目现场管理经历; 4、具备吃苦耐劳的品质,积极乐观,富有团队合作意识,能够接受公司统一安排与调度; 5、执行力强,工作主动积极,责任心突出; 6、有净化厂房装修项目经验者优先录用;
公园项目运营
4000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年高中市政公园项目
【岗位职责】 1、 负责公园项目的日常运营与管理工作 2、 负责与甲方对接相关事务,以及游客游园期间的现场秩序维护 3、 监督并检查保洁、安保等岗位的工作落实情况,保障各项服务有序运行 【职位要求】 1、 高中及以上学历,欢迎刚退休人员应聘 2、 具备1-2年物业管理相关工作经验,有公园项目现场管理经历者优先考虑 3、 具备良好的沟通与协调能力
项目主管
8000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
一、岗位内容(重点) 1. 客户沟通:全程对接客户,深入理解其需求、技术标准及交付期望,及时传递生产进展、品质状况等信息,响应并处理客户疑问与变更需求,保持良好互动关系,保障客户满意。 2. 生产调度:依据客户订单情况,统筹安排工厂各工序(下料、折弯、焊接、打磨等)作业,制定切实可行的生产排程,跟踪执行进度,协调解决影响生产的技术、产能与交期问题,确保订单准时保质保量完成交付。 3. 协同技术团队,审核客户提供的图纸和技术参数,确保生产执行与客户需求相符,协助应对生产中出现的技术异常情况。 4. 全程跟进订单执行过程,规范管理订单台账,收集整理生产数据及交付记录,编制相关统计报表,定期向上级汇报工作进展。 5. 推动内部部门(生产、技术、质检、采购)间的协作联动,管控项目外协物料进度,促进各项任务高效执行,提升整体交付效率。 二、任职要求 1. 学历要求:大专及以上学历,机械制造、钣金工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 工作经验:须有钣金行业相关工作经验,熟悉钣金加工流程及订单运作模式者优先;具备项目协调或客户对接经验者更佳。 3. 核心能力:能独立识读机械图纸和钣金加工图,准确理解其中的技术说明、尺寸要求及工艺规范。 4. 优先条件:了解钣金工艺流程(如下料、折弯、焊接、喷涂等),具备工艺评估能力并可提出优化建议者优先录用。 5. 综合素质:具备良好的沟通协调能力和问题处理能力,责任心强,抗压性好,工作细致严谨,具有较强的团队合作精神和服务意识。 6. 熟练操作常用办公软件(Excel、Word、SW等),具备基本的数据分析与报表制作技能。 三、其他要求 - 能接受工厂现场办公环境,根据生产需要配合加班安排。 - 无不良从业记录,遵守公司规章制度,服从工作调配。
项目经理经验不限大专有数据中心建设交付经验者优先
岗位职责: 1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工图审核及技术交底工作 2.参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化,确保系统安全、节能、合规 3.监督施工现场机电安装质量与进度,解决技术问题并配合验收交付 4.编制机电专业施工组织设计、调试方案及竣工资料,对接设计院与总包单位 5.配合BIM应用、绿色建筑认证及智能化系统集成相关技术工作 任职要求: 1.学历要求:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先 2.经验要求:3-5年建筑机电工程设计或现场管理经验,有公建/住宅/厂房类项目全程参与经历者优先 3.熟悉国家及地方机电相关规范标准(如GB50015、GB50016、GB50303等),掌握CAD、Revit等常用软件 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应阶段性驻场或项目出差 5.持有中级职称或注册设备工程师(动力/暖通/给排水)资格者优先
项目代班组长
1.2-1.3万元/月
项目经理5-10年学历不限
我们主做桥梁铁路等桩基施工 需要负责工地项目现场代班 要求: 1.做过桥梁基础,市政相关施工 2.年纪40以内 有五年以上基础 3.条件优秀薪资可面谈
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年大专
一级建造师证、有四库平台三年内五万平方或一亿产值业绩,人证合一包含招标合同、施工许可证、竣工验收等全过程,联系陈先生
项目主管
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科物业管理资格证书
岗位职责: 1. 优化外包物业管理制度,规范物业公司各岗位人员(重点为保安、保洁)的作业流程,提升工作效率与服务品质。 2. 落实园区消防、治安及车辆管理工作,排查并限期整改安全隐患,制定物业管理相关应急预案,并定期组织演练。 3. 负责外包物业人员的排班、考勤、检查、考核及奖惩管理,开展技能培训、服务意识与安全知识培训,推动团队稳定发展;下达任务、复盘问题、统一执行标准。 4. 对接政府相关部门,配合完成各类检查、迎检及报备工作。 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具有5年以上物业管理工作经验,具备物业服务公司项目经理经历者优先; 2. 本科学历,具备物业管理相关工作经验。 3. 五险一金,提供一日三餐
酒店装修项目经理
8000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责: 1、负责酒店装修项目现场的施工管理及质量控制工作; 2、协调设计、施工、监理等多方资源,确保项目按计划推进; 3、组织项目验收及资料整理,确保符合相关标准和规范; 4、处理施工过程中出现的问题,保障工程进度与成本控制; 5、维护公司与客户之间的良好合作关系,提升项目满意度。 任职要求: 1、具备二级建造师证书以及安全员B证; 2、有酒店装修相关经验; 3、项目主要集中在华南、华北地区,必须能出差,在项目上驻扎; 4、熟悉酒店类装修项目的管理流程及行业规范; 5、具备较强的组织协调能力和沟通能力,能有效推进项目执行; 6、掌握基本的工程管理知识,了解施工工艺及材料特性; 7、具备良好的责任心和抗压能力,能适应阶段性现场工作; 8、后期若表现优秀,工资可再商谈。
要两个看机器的,320一天,不限经验 管吃住
8000-9000元/月
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南京江宁区招工地学徒工
200-230元/天
工地学徒工1-2人
南京市江宁区招工地学徒工
南京 江宁区 科学园
6月20日 17:01拨打电话
无锡梁溪区招油漆工、贴壁纸、腻子/大白/墙漆、家具漆
280-300元/天
油漆工腻子工大白工家具漆贴壁纸1-2人
无锡市梁溪区招油漆工、贴壁纸、腻子/大白/墙漆、家具漆
无锡 梁溪区 胜利门
6月20日 17:01拨打电话
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装修主管
5000-6000元/月
项目经理3-5年中专/中技吊顶装修墙地饰面门窗、防水
岗位职责/职位描述 1.制定本部门预防性维修保养计划有效保障辖区内设备、设施安全经济运行完好。 2.服从工作安排,负责世纪城区域墙面、顶面、玻璃、木器家具及各类装饰设施的日常维保与故障维修。 3.妥善保管、养护作业工具与器械,规范使用,厉行节约当班物料,协助管控维修成本。 4.严格遵守作业规范,把控维修质量,落实现场消防安全与环境卫生管理。 5.配合核查工程报价,跟进现场施工内容与项目进度。 岗位要求 1.中专及以上文化程度,装饰装修、土木工程相关专业优先。 2.具备3年以上相关岗位经验,持有对应技能证书。 3.熟知吊顶、墙地饰面、门窗、防水、隔墙等施工工艺;看得懂施工图纸,熟练使用CAD、办公软件;掌握常用装修主材、辅材规格及市场价。 4.能合理安排班组施工、对外包施工队管控进度、质量、安全;具备现场踏勘、简易测算工程量、核算用料成本能力。 5.沟通协调能力强,可对接餐饮、仓储、物业多部门;严守安全规范,责任心强,能现场处置突发修缮问题。
项目负责人,项目经理
7000-10000元/月
项目经理
有光伏安装经验优先
项目经理
1.5-2万元/月
项目经理1-3年大专
拥有(河南省)二建证书或一建证书,地铁盾构掘进工程施工,3年以上经验
现场项目经理
5000-10000元/月
项目经理3-5年高中
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
玻璃幕墙负责人
6000-7000元/月
项目经理3-5年大专
不包吃包住,上班地点跟项目走,
厂长5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验服装/纺织经验质量管理经验
招聘【生产厂长】 薪资:面议, 工作要求:具备5年以上生产管理经验,熟悉家纺生产者优先; 主要负责:公司主营床盖套件 主要负责生产管理(生产计划统筹与人员配置)沟通与协调,品质管理,定期总结经验,找到存在的问题并优化改进,年龄要求:35~50岁之间(懂系统优先),能够适应工厂生产管理工作节奏,有较强的生产管理能力和沟通解决问题的能力,自我管理学习能力强
采购专员
5000-7000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限大专
岗位职责: 1、供应商管理:开展现有供应商的绩效考核、关系维护及定期评审工作。负责新供应商的开发与评估,组织实施寻源、资质审查及实地考察,持续扩充并优化供应资源。推动与优质供应商建立稳定、长期的合作机制。 2、采购执行与订单跟进:全面负责采购流程,涵盖询价比价、商务谈判、合同签署、订单下达及交付跟踪,保障物料准时、保质、足量供应,并妥善处理采购执行中出现的各类异常问题。 3、成本管控与年度议价:主导或参与所辖品类的年度采购协议及价格磋商。收集分析采购数据、市场动态与成本构成,制定科学的谈判策略与目标。运用专业谈判能力,达成降本增效、优化付款方式或争取附加权益的目标。 4、资料与信息管理:系统整理并归档供应商档案、采购合同、发票等文件,完善采购台账,确保数据可追溯、信息规范化。 5、跨部门协作:与生产、计划、质量、财务等相关职能保持高效沟通,明确采购需求,确保来料符合技术要求,并协同解决物料使用过程中的各类问题。 任职资格: 大专及以上学历,具备机械加工、模具制造等行业采购工作经验者优先; 性别不限,年龄25-45岁,持有驾照且能独立驾驶; 熟练操作ERP系统及常用办公软件(excel、word、PPT); 了解IATF16949供应商管理体系标准者优先考虑; 具备较强的谈判技巧,对市场行情敏感,具有良好的成本控制意识和质量把控能力。 薪资待遇: 五险一金、免费工作餐、年度体检、节日福利、生日福利、绩效激励等。 其他: 目前地址在牛塘虹西路18号,年后搬迁至西太湖长德路2号。
生产管理包吃免费培训1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度把控,确保生产计划按时保质完成 2.监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并整改隐患 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉锻造生产线运作流程 2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 4.遵守劳动纪律,认同企业价值观,注重团队协作 联系人:
车间文员 24-40 岁 8500
8000-9000元/月
工厂文员包吃3-5人月结经验不限学历不限全职
18-40 岁,男女不限,包吃住,主要整理数据,产量表,接受两班倒,走动式站班!出差!
品检工餐补高温补贴包住包吃五险一金20人以上月结全职假期工接受无质检经验两班倒上六休一
1.18~45 岁 2.22一小时242 3.工作内容:更换设备 简单自由 4.每月30号之前发工资 5.名额有限 需提前报名
品质主管
6000-11000元/月
质量管理保险餐补社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
品质管理人员招聘启事 因公司业务发展需要,现面向社会诚聘品质管理人员一名,具体要求如下: 岗位职责 1.建立、完善并落地公司品质管理体系,制定品质管控标准与检验流程; 2.统筹来料、生产过程、成品全环节品质检验,及时发现并解决品质问题; 3.主导品质异常分析与处理,推动跨部门整改,跟踪验证改善效果; 4.管理品检团队,开展日常工作安排、技能培训与绩效考核,提升团队专业能力; 5.整理品质数据并形成分析报告,持续优化品质管控方案,提升整体产品质量。 任职要求 1.年龄:30-45周岁; 2.工作经验:5年及以上制造业品质管理相关工作经验,具备独立搭建或运营品质体系的实操能力; 3.专业能力:精通品质管控方法与工具,能独立处理各类品质异常,具备较强的问题分析、解决能力; 4.管理能力:拥有优秀的团队管理、沟通协调能力,能有效推动跨部门协作,执行力强; 5.职业素养:工作严谨细致、原则性强,有高度的责任心和抗压能力。 福利待遇 1.薪资面议,高于行业同岗位水平,缴纳五险 2.享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检等; 3.完善的培训体系和职业晋升通道,良好的办公环境与团队氛围。
失效分析工程师1-3年本科电子电路白盒测试硬件测试示波器变频器阳光电源英威腾电驱
1、负责逆变器及电源类产品在市场应用中出现异常问题的根因分析; 2、协调相关职能部门,牵头制定切实可行的解决方案,并对方案落地效果负责; 3、深入追溯问题源头,关联各环节技术积累,确保经验沉淀,防止同类问题在后续项目中重现; 4、基于实际案例持续归纳总结,助力构建高效、专业的失效分析体系。 优先考虑具备大功率电源产品、变频器、光伏逆变器或电驱动系统失效分析背景者,因上述产品技术原理相通;若有FAE相关经验,亦能快速适应岗位需求。若暂无失效分析经历,须曾从事大功率电力电子产品的开发或故障排查工作,具备实际问题定位能力。
PD FA工程师
1.1-2.2万元/月
失效分析工程师3-5年大专寿命试验
岗位职责: 日常事务 1. 针对各阶段main build inline功能Key FoMs进行汇总,并就不同config间的差异提供分析判断 2. 各阶段main build HSD/Drop完成后,执行IPM功能监控/总结,并组织团队评审 3. 整理各阶段FA追踪记录,及时标示各项CA的推进状态 4. inline/Post Rel阶段,负责失效品的失效分析整理与报告编制 5. 熟练操作LDV设备,完成各阶段main build及客户指定产品的模态测试拍摄与结果归纳 6. 熟练操作HSV设备,按客户要求对drop/HSD及其他试验过程实施高速摄像记录 7. 熟练操作SEM设备,依客户需求对零部件或半成品组装件进行局部微观形貌观察 8. 参与或主导复杂功能性/可靠性失效问题的分析(如机械测试后焊点裂纹、寿命测试后弹簧断裂等) 9. 负责NPI各阶段及量产初期竞品拆解分析报告的制作 客户满意度 1. 制作常规不良项目的对外FA报告 2. 汇总客户反馈信息,及时传递至内部并推动相关检讨 任职要求: 1. 理工类专业背景,大专需具备3年或本科2年以上相关领域工作经验(有Apple FA流程经验者优先) 2. 机械设计/结构设计/机械工程材料/自动化等相关专业背景优先考虑 3. 通过CET4或以上,具备一定英文读写能力,可独立撰写全英文FACA报告 4. 具备扎实的电子类产品FA经验,熟悉NPI开发流程,具备基础数据处理能力 5. 熟悉X-Ray/LDV/HSV/EDX/FTIR/CT/XPS/DSC等分析设备的基本原理 6. 工作踏实,执行力强,具备主动识别问题并推动解决的能力
施工现场项目负责人
项目经理
懂工程全过程资料,能分析核算工程成本,合理安排调配现场施工人员等。
生产经理(J10729)
1.5-2.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科高效过滤器化学过滤器过滤器
岗位职责: 1、全面统筹生产: 负责生产部门的日常运营管理工作,依据销售预测与订单需求,科学规划产能布局、人员安排及生产排程,保障交付准时率(OTD)。 2、精益与品质提升: 建立并持续优化高效过滤器、化学过滤器产线的标准作业流程(SOP),推进精益生产模式(5S/车间环境管理),减少生产损耗,提高产品一次通过合格率。 3、设备与工艺协同: 主导“生产支持”模块运作,监督设备工艺工程师落实自动化设备、折纸机、检测风道等核心设备的预防性维护(PM)及冷热运行巡检,确保设备稳定运转与高稼动水平。 4、安全与合规管理(EHS): 严格执行安全生产与环保规范,针对化工胶水使用、活性炭/分子筛滤料填充等特殊作业环节,完善安全防护措施,防范各类安全事故的发生。 5、团队建设与人才梯队: 组织开展生产团队的技能培养与绩效评估,重点培育产线班组长及关键岗位多能工,构建可持续发展的后备人才队伍。 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械设计制造、机电一体化、高分子材料或工业工程等相关专业。 2、具备5~8年制造型企业生产管理经验,其中至少3年以上中高层管理经历;有高效过滤器(HEPA)或空气净化设备领域车间管理经验者优先考虑。 3、熟练掌握精益生产工具(如看板管理、全面生产维护TPM、过程控制SPC等),具有较强的现场问题分析与解决能力,能够高效协调供应链、质量等跨部门协作。 4、具备优秀的团队领导力与抗压能力,为人正直诚信,具备良好的全局意识。 5、身体健康,无影响履职的疾病史。
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鱼泡直聘为工人提供质量控制经理招聘在线招聘信息,主要招聘江苏质量管理/测试相关人才。作为质量管理/测试工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解质量管理/测试的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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