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无锡滨湖区招工长/工程师
工长
无锡市滨湖区招工长/工程师
江苏南通招聘项目工程师2名,要求本科及以上学历。年薪9至15万。
工长工程师月结
招聘项目工程师2名,要求本科及以上学历。年薪9至15万。
南通
9月16日 22:18拨打电话
江苏扬州养老丙二老轨岗位,工作地点为锚艇,在作业,薪资17000。
1.7万/月
工长工程师月结
养老丙二老轨岗位,工作地点为锚艇,在扬州作业,薪资17000。
扬州
9月15日 20:35拨打电话
工长月结
江苏徐圩核电项目 管理岗急聘 项目|长期稳定|薪资优厚|入职即缴五险 一、热门急招岗位 1、钢筋工长(土建施工分部)急急急!!! -招聘人数:4人 -任职条件:40周岁以内,三年以上工作经验 -工作内容: 1、2号核岛回填混凝土施工 2、钢筋技术员(BOP施工分部)急急急!!! -招聘人数:1人 -任职条件:30岁以内,具备5年以上钢筋施工技术管理经验,会平法识图,精通钢筋翻样,有核电工作经验 -工作内容: 1.水处理综合系统施工区工作量增加;2.现场交底、检验批验收、方案编制及钢筋技术管理工作。 3、注册安全工程师(安全部)急急急!!! -招聘人数:5人 -任职条件:持注册安全工程师证 -工作内容: 负责现场区域安全监督 4、钢筋技术员(钢筋施工分部)急急急!!! -招聘人数:5人 -任职条件:30岁以内,可无工作经验,无证书要求 -工作内容: 1、负责现场钢筋技术验收、监督工作 2、负责钢筋图纸澄清变更标识及编辑 3、负责现场问题处理及解决 4、负责材料、套筒等材料验收 5、领导下达的其他工作 5、验收员(器材部) -招聘人数:2人 ,35岁以内,本科以上学历,性格外向、工作仔细、一年以上材料验收经验优先。 -工作内容: 1、材料验收文件整理审核、报验、组织内外部取样送检。 2、复检报告审核,内外部协调验收资料签字放行,上传系统。 6、质检员(质检部) -招聘人数:9人 -任职条件:30岁以内,一年以上土建/安装/水电工作经验 -工作内容: 1、土建/安装/水电相关验收及现场质量管理工作 2、检验批、原始记录编写、审核工作 7、BIM技术员(BOP施工分部) -招聘人数:1人 -任职条件:30岁以内,具备2年以上BIM工作经验,精通建筑及安装BIM建模,有图学会BIM二级证书 -工作内容: BOP标段二陆续到图,子项繁多,为保证建安一体化顺利施工,提前做好BOP标段二的BIM策划工作。 二、薪资福利 - 薪资:按项目标准面议,待遇优厚 - 保障:项目工期稳定,入职统一缴纳五险,发展空间稳定 三、整体任职要求 1. 有核电项目从业经验者优先,学历可放宽 2. 无犯罪记录,品行端正,无不良嗜好,身体健康,能适应工地工作 3. 严禁携带、使用苹果、三星等境外品牌电子产品及智能设备 4. 入职前无其他单位在缴社保、无个税申报记录,确保社保、个税可正常办理 四、工作地点 江苏徐圩核电项目 五、应聘方式 有意向可随时报备咨询
工长/工程师工地小工/杂工
华星光电招聘派遣员工,岗位为设备维护与操作,负责处理报警故障、材质更换及设备操机运营,不看画质。要求年龄18-35岁,高中以上学历,会26个英文字母及颜色单词(如红色、蓝色等),能接受无尘衣、两班倒、站班居多的工作环境。车间为空调恒温恒湿,工作轻松,有发展前景。 薪资方面,9月份为300元/天,10月份为280元/天,11月份为270元/天,12月起长期工价为270元/天,另有餐补550元/月。工资先按250元/天周结,10号发薪日需在职,否则按250元/天发放。合同期至少3个月。上班时间为7:30至7:30,计薪10小时为1天。住宿水电费平摊,面试当天可安排住宿,拎包入住。不住宿者提供免费厂车,路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等区域。 月薪7000元以上,过年过节有福利。有意者可报名。
苏州
9月13日 09:29拨打电话
工长工程师
招聘项目工程师1名。要求8年以上相关工作经验,熟悉大宗气体二次配,具备现场会勘、图纸绘制能力,熟悉相关材料。工作地点待定,工期至年底,要求尽快到岗。工作制度为每周6天,每天8小时。有意者可投递简历。
苏州
9月17日 07:06拨打电话
工长/工程师水电
雨发生态园附近招一个工程师,要求60岁以下,有电工证,4500一5000,上班时间8.30-17.30,月休四天,
南京
9月5日 06:33拨打电话
手工活
南通招聘三明治蔬菜半成品加工人员,负责制作三明治中的蔬菜半成品,属于轻手工活。男女不限,年龄18-55岁,可长期工作,薪资日结,20元/小时,220元/天。提供免费工作餐,住宿水电全免,住宿为4-6人间。有意者可报名。
南通
9月8日 07:05拨打电话
扬州江都区会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
400-500元/天
工长工程师月结全职
会技术及预算,并且有一定石化安装经验,电脑要精通,年龄50周岁内,薪资待遇面议!
工长月结兼职
负责农村自建房施工管理,从项目开工到完工,工人协调管理,材料预算,品质工期把控,按工期包质量完成交付
镇江京口区招家具安装、装修木工
300-400元/天
装修木工家具安装1-2人
镇江市京口区招家具安装、装修木工
镇江 京口区
9月17日 11:19拨打电话
货物配送包住包吃20人以上日结兼职全职
薪资范围:8000-12000元/月提成方式:驻点配送固定点取货按单提成 商家直招,全南京可就近安排
铁皮/白铁保温1-2个月11-20人
南通化工厂招聘保温工,冷热保温工作均有涉及。招聘上皮大工,提供食宿。持有登高作业证者优先,无证也可。登高作业范围为2米至6米。要求踏实肯干,年龄60岁以内。工地工期为2个月,人走账清,中途可支款,但支款金额不超过应付工资。招聘人数为20人。
南通
9月17日 11:19拨打电话
350/一天,帮我送东西,工资下班就结
8千-1.2万/月
货物配送包住包吃餐补20人以上月结
日薪资300-400 可兼职 可长期日结 周结都可 有意向请点立即沟通!!
铲车/装载机司机长期
重山风力招聘装载机司机,要求55岁及以下,持有叉车证。 工作时间:长白班10小时,上六休一。 薪资待遇:215元/天,有厂车,提供免费中餐。 工作地点:连云区新光路。
连云港 连云区
9月17日 11:19拨打电话
工长工程师月结
招聘项目工程师。薪资为7-13K/月。学历要求为大专。经验要求为5-10年。福利包括节日礼物、包住、包吃。
成都
9月17日 11:18拨打电话
工长装修木工长期1-2人月结
室内装修(家装)工长 1名 招应城本地或者可以长住应城的 外地人员可提供住宿(住宿条件好,可做饭) 本公司只招全职员工!每月发工资!保底工资加出勤工资加奖金(包活,散工勿扰) 本公司主做旧房子室内装修的局部改造,室内各种翻新维修,每家的施工量不大,但施工家数多 如果想长期稳定发展, 只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你! 工长(带班)入职要求: 1.以做家装为主(至少连续5年木工经验,吊顶,柜子) 2.懂各工种的基本施工流程和工艺 3.善于发现施工现场问题 4.动手能力强,能亲自解决现场收尾问题 5.能合理安排5~10家同时施工计划和人员安排,材料安排 6.认识每个工种的施工工具和施工材料 7.动手能力强,能主动干活 8.自己单独接过家装全包的活 10.身体健康 综合要求: 1.能吃苦耐劳 2.懂得使用各种工具来提高工作效率 3.喜欢喝酒的不要 4.不服从管理的不要 5.做事怕麻烦的不要 6.嘴欠的不要 7.不思进取的不要 8.品德差的不要 9.做事毛燥的不要 10.没有身体缺陷或病史 年龄30~47岁之间 工作地址:应城城区 如果你想长期发展,可培养其他工作技能,薪资待遇比你自己单独做工要好很多且稳定!。只要符合上面条件,可电话咨询详细情况。
工长工程师月结
招聘产品工程师,共5名。 工作时间为每天8小时,每周5天。 薪资为每月8-10K。 学历要求为大专。 经验要求为3年以上。
深圳
9月17日 11:13拨打电话
装修木工
佛山市禅城区招室内装修带班,看得懂室内CAD图纸,对接甲方沟通,承上启下,做进度表,要懂得木工刮灰水电泥工的,优先,最好会电脑。
工长工程师月结
招聘工程师岗位。 薪资为5-7K/月。 学历要求本科,经验要求3-5年。 福利包括弹性工作、包住、包吃。
深圳
9月17日 11:11拨打电话
厂长/主管5-10年大专汽车外饰商用车新能源汽车乘用车
主要工作职责: 1. 负责开闭件系统方案的制定、3D建模及2D图纸设计; 2. 负责开闭件系统项目计划的推进与落实; 3. 参与客户技术交流,组织开闭件系统方案评审,并完成相关技术文件的提交; 4. 承担样车阶段开闭件的技术分析任务; 5. 对开发过程中的数据、性能、质量、试验及各交付节点进行全程管控; 6. 组织白车身项目的阶段性评审与总结会议; 7. 协调解决项目中白车身部分的重点与难点问题; 8. 进行数据结构设计,开展对标车型断面分析,评估可行性并构建数模; 9. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 车辆工程专业背景,具备3-5年汽车研发机构开闭件设计经验; 2. 具备扎实的专业知识:有独立主导开闭件正向开发的经历,熟悉车身其他系统结构; 3. 熟悉整车开发流程:了解乘用车及商用车开发各阶段关键节点及交付内容; 4. 掌握相关规范与标准:熟知车身系统的法规要求及相关工作流程; 5. 熟练操作专业设计软件及常用办公工具; 6. 具备车身四大工艺的全面认知与应用能力。
车间主任包吃免费培训交通补助包住1-2人月结1-3年大专全职有生产管理经验新能源经验工程机械经验自动化设备经验装配/总装工艺经验钣金工艺经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝事故发生 4.指导班组建设与员工技能提升,落实绩效考核与团队激励 5. 配合质量、工艺、采购等部门协同工作,推动持续改进与降本增效 任职要求: 1. 具备车间主任或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程 2.具备良好的组织协调能力与现场问题解决能力 3. 责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排 4. 具备基础ERP/MES系统操作经验者优先 5.有精益生产、6S管理或ISO体系推行经验者优先
生产设备管理员经验不限学历不限电工证包吃机加工设备经验两班倒有设备管理经验
1)持证上岗,完成三级安全教育培训并通过考核。 2)身体健康,无影响电工作业的疾病(如癫痫、、高血压、心脏病、突发性晕厥等)及生理缺陷。 3)正确佩戴并规范使用各类劳动防护用品。 4)严格遵守业主单位各项管理制度,包括变配电管理、设备管理、巡视检查、倒闸操作、工作票执行、交接班流程、外来人员登记、安全工器具及消防设施管理等相关制度。
生产管理包吃1-2人月结1-3年高中全职生产设备管理机械设备/机电/重工物流仓储
招聘:开平主机手 薪资:7000-9000元 岗位名称:开平主机手(开平机主机手) 岗位职责: 负责开平机设备的日常操作、运行监控及维护保养,确保设备稳定高效运转; 按照工艺要求调整设备参数,控制材料平整度、厚度及表面质量,保证产品符合标准; 监测生产过程中的异常情况,及时处理常见故障并上报重大问题; 配合班组长完成生产任务安排,做好交接班记录与现场5S管理; 协助进行设备点检、润滑、清洁等预防性维护工作,延长设备使用寿命; 严格执行安全生产规范,落实各项安全措施,杜绝安全事故。 任职要求: 年龄25-45岁,初中及以上学历,有机械类或金属加工行业工作经验者优先; 熟悉开平机结构原理及操作流程,具备2年以上相关设备操作经验; 具备基本的设备故障识别与简单处理能力,能独立完成日常作业; 工作认真负责,责任心强,具备良好的团队协作意识和执行力; 能适应倒班制,身体健康,无不良嗜好。
设备维护主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专五险一金电工证包吃住只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
岗位职责: 1、全面负责工程设备部的日常运作及战略部署,保障设备运行与维护工作的高效推进; 2、持续优化设备管理流程,提高生产效率与产品品质,有效控制运营成本; 3、主导新设备的选型、采购、安装及调试全过程,确保项目按期交付并实现既定目标; 4、构建并完善设备维保体系,组织定期巡检与保养,防范设备故障风险,确保生产稳定运行; 5、推动跨部门协作,及时解决生产中出现的技术问题,促进技术革新与流程改善。 任职要求: 1、具有丰富的设备管理背景,熟悉食品行业各类机械设备的操作与维护要求; 2、具备优秀的团队管理能力,能有效激励团队成员共同完成工作目标; 3、拥有扎实的项目管理经验与应变能力,能在高强度环境下做出快速准确决策; 4、精通数据分析方法,能够基于数据反馈调整和优化设备管理方案; 5、具备良好的沟通协调技巧,可与技术、生产等相关职能部门顺畅协作。
厂长/主管3-5年本科生物药
1、 生产管理:依据生产计划,组织岗位人员开展生产作业;支持新药或复杂制剂类新产品在临床研究及上市进程中的生产保障,确保生产系统可满足产品销往国内外多区域的需求;统筹车间日常运营与物料管理,涵盖团队建设、技术改进、流程建立与优化,持续提升生产效率并控制生产成本。 2、 工艺管理:具备新药或复杂制剂的质量控制、风险预判及工艺问题解决能力;引入先进的工艺技术与管理模式,持续提升车间工艺能力与质量标准。 3、 日常GMP管理:确保产品按既定规程进行生产与储存;审批并监督执行生产操作指令;组织完成车间各类验证工作,如设备验证、清洗验证等;保证车间人员完成岗前培训、继续教育及考核达标;主导车间工艺规程、验证文件、SOP等文件的编制、修订与审核;关注生产过程中偏差与变更的处理,具备应对国内外药品监管机构突击检查与审计的能力。 4、 安全管理:落实车间安全生产监管职责;负责车间突发事件的应急处置与现场指挥。 5、 人员管理:统筹车间生产人员调度;管理员工考勤、休假及加班申请;组织实施绩效考核与面谈反馈;传达并执行公司干部管理与人力资源相关政策;推进多能工岗位识别与人才培养。 6、 其他事务:协调跨部门沟通与协作;审核车间物资采购申请;核查生产报表及各类统计数据。
压铸班组长
1.1-1.6万/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理设备管理生产计划管理生产流程优化团队绩效考核5S管理
工作职责 1. 全面主持压铸班组的日常运作,合理调配人员、设备及物料等资源,确保生产计划高效执行。 2. 每日跟踪生产目标达成情况,对进度延迟的订单及时制定并落实补救措施,保障按时交付。 3. 实时把控产品质量状况,快速发现并处理现场常见技术问题,减少不合格品产生。 4. 落实生产区域“5S”管理要求,组织班组内设备日常保养与安全检查,防范安全事故发生。 5. 持续改进生产工艺流程,压缩生产周期,识别并消除各类浪费环节,提高整体作业效率。 6. 承担班组员工绩效评估工作,提出奖惩、转正及岗位变动建议,并开展实操类现场培训。 任职要求 1. 高中或以上学历,具备3年以上汽车压铸领域班组长相关工作经验。 2. 精通压铸工艺流程及设备操作,可独立应对和解决现场一般性技术故障。 3. 具有良好的生产协调能力和团队管理经验,能灵活统筹班组内部资源。 4. 可接受倒班工作安排,责任心强,具备较强的应变能力与抗压素质。
缝制主管
9千-1.1万/月
车间主任5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验缝制车间
【薪资待遇】 底薪+绩效奖金+额外租房补贴+节日福利金,五险一金,综合9k-13k/月,具体面议 【工作地点】 江苏省苏州市常熟市梅李镇支梅公路172号 外贸家纺公司自有工厂,单量稳定,供应链成熟,产线常年稳定运转。 【岗位职责】 1. 依主计划制定缝纫车间排程,统筹人机料,确保裁剪、缝制、后道无缝衔接,按时交付 2. 落实缝制工艺标准,严控返修及报废率;监管物料消耗,优化工艺降本 3. 负责缝纫工选育用留与技能带教,稳定队伍,提升作业效率 4. 落实6S管理;负责缝纫设备日常维保,确保正常运转 5. 消除工序瓶颈,主导模板化、自
招聘全屋定制工厂的客服跟单人员
生产跟单包吃1-2人月结
对接客户的下单,生产进度,售后服务
车间主任
1-1.5万/月
车间主任包吃包住1-2人经验不限学历不限全职
熟悉涤纶织带高温染色工艺,会配色。 岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业,优化生产流程,提升效率与良品率 3.监督现场5S管理及安全生产执行,落实安全责任制,杜绝安全隐患 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训,打造高效协作团队 5. 定期汇总分析生产数据,向管理层提交运行报告并提出改进建议 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及设备基础管理 3.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏 5.具备基本办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
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