风电运维工程师师
8千-1.3万/月
风电运维工程师1-3年学历不限
招聘简章
公司因业务发展需要，现诚聘风电运维工程师，具体招聘信息如下：
一、岗位信息
1. 岗位名称：风电叶片吊篮工程师
2. 工作地点：全国各风电场（需接受常年驻外工作）
3. 工作内容：风电叶片的吊篮巡检、维修、等
二、任职要求
1. 学历：初中及以上学历；
2. 年龄：25-40周岁；
3. 经验：有风电场吊篮工作经验者优先；
4. 资质：持有登高证，低压电工证，职业健康体检合格；
5. 身体：无晕车、高血压、心脏病、癫痫症、恐高症等；
6. 能力：能吃苦耐劳，责任心强，具备较强的学习能力和团队协作精神。
三、薪资待遇
1. 新员工试用期3个月，试用期月薪8000元以上；
2. 试用期结束后月薪10000元以上；
3. 有1年以上相关工作经验，月薪12000元以上；
4. 能独立操作且能带领团队的，月薪15000元以上；
备注：多劳多得，驻外工作，吃住补贴。
四、应聘方式
有意者请与我们取得联系：
联系人/电话：蒋先生（微信同步）
风电技改
1.4-1.5万/月
风电运维工程师5-10年中专/中技
连云港市连云区招叶片维修，会技改有多年经验的，包月14000元﹣15000元，包吃住，常年有活
风电运维技术员
9千-1.2万/月
风电运维工程师经验不限大专海上风电运维
一，岗位职责1、根据机组维护要求，开展风电机组的定期维护、故障排查与消除、周期性检修等工作，确保设备安全稳定运行；
2、在维护作业中发现各类潜在安全风险时，及时上报并推动问题闭环处理；
3、参与现场设备的安装、调试及试运行相关工作；
4、按时填写并提交风电项目现场运行记录报表，严格执行现场工作安排，包括检修计划、备件需求计划等；
5、遵守风电场各项运行制度、安全规范及相关管理规定；
6、积极参与公司及风电场组织的各项专业培训与学习活动。
二，任职资格
1、大专及以上学历，电气、机械等相关专业背景，持有特种电工操作证及登高作业资格证；
2、有志于从事风电运维工作，身体健康，无重大疾病史，不恐高、不幽闭、不晕船；
3、熟练掌握常用办公软件，具备较强的组织协调能力，良好的语言表达与书面沟通能力，目标意识明确；
4、学习能力强，反应敏捷，能适应高强度工作环境，吃苦耐劳，责任心强，服从公司工作安排与调配，可接受长期外派；
5、持有江苏省调度值班认证者优先，具备海上风电项目运维经验者优先考虑；
6、工作地点位于江苏南通。
风电场维护运行人员
4-6千/月
风电运维工程师1-3年学历不限
岗位职责：
1、负责日常维修、计划检修、保养；
2、负责施工监理、配电线路安装等工作；
3、及时巡查，发现问题及时处理；
4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。
任职资格：
1.了解电力，机械类知识者优先，
2、具有极强的敬业精神和责任心，遵纪守法，任劳任怨，工作条理性强；
3、机电一体化专业优先。年龄30岁以下。
新能源运维员
4-8千/月
风电运维工程师1-3年学历不限
工作地点：江苏省内，主要在南京、滨海、东海、建湖、大丰等地
工作内容：主要从事光伏电站日常运行检修
薪资待遇：
1. 本科生根据专业知识层次，经公司培训考试合格正式录用，签订劳动合同，缴纳五险一金，月薪4000-8000元/月。
2. 大专生根据专业知识层次，经公司培训考试合格正式录用，签订劳动合同，缴纳五险一金，月薪5000-8000元/月。
3. 熟练工根据技能水平，经公司培训考试合格正式录用，签订劳动合同，缴纳五险一金，月薪5000-12000元/月。
聘用条件：
1. 性别不限，五官端正，身体健康。
2. 持有高、低压电工证、登高作业证三证。
3. 熟练使用办公软件者优先入职。
风电运维技术员
9千-1.2万/月
风电运维工程师1年以下大专风电运维风电检测风电设计风电安装调试电工进网作业许可证（高压）
岗位职责：
1、负责风机维护及相关项目资料归档；
2、开展风电机组调试与故障排查处理；
3、结合实际经验优化并更新维护记录文档；
4、及时反馈项目机组运行中的问题；
5、落实培训任务，参与培训及接受培训；
6、执行项目技术改造与检修作业；
7、负责项目现场库房的日常管理；
8、落实项目现场安全管理制度；
9、按时汇报项目进展及相关信息。
岗位要求：
1、通过职业健康体检，无色盲、色弱，无恐高、噪声、高温、高处作业、电工作业等职业禁忌症；
2、具备6个月以上风电调试、故障检修、安装指导或维护经验者优先；
3、能接受全国范围内工作调动，不限定具体工作区域；
4、大专及以上学历，电气或机械类相关专业，年龄不超过28周岁；
职位福利：每年多次调薪、弹性工作、加班补贴、提供住宿、提供餐饮、绩效奖金、五险一金、多重晋升机会
职位亮点：六险一金，享受带薪休假，往返路费可报销
工作地点：安徽、湖北、河南等地
证件要求：高压电工证，高空作业证，低压电工证
风电光伏运维技术人员接受学徒
6-9千/月
风电运维工程师经验不限中专/中技集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验电气类专业电力类专业机械类专业机电类专业
招聘要求：
1、年龄要求19-28周岁以内（包含28周岁），大专及以上学历，无纹身，无犯罪记录。
2、积极上进，吃苦耐劳。实习地区服从单位安排。
岗位职责：
1、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗，维护与检查保障设备正常运行。
2、每月带薪休假8-10天，工作满一年带薪年假15天，节假日三倍工资补助，一年。
3、单位提供免费住宿(2-4人间，独卫，拎包入住)，上班期间提供免费工作餐，提供工作所需用品及服装。
选择这个行业的理由
1、是绿领行业，趋势好，有前景;
薪酬高，福利好，六险一金，带薪休假等等;
2、技术经验积累型职业，不存在年龄和职业危机，经验越丰富薪酬越高;
风电运维技术员
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限风电新能源全国出差高薪不要求学历不要求经验
一、风电定检技改工程师（定检或技改项目）
学历：初中及以上
经验：接受双证新人（低压、高处作业证），持有高压电工证者优先考虑
年龄：18—****
岗位职责：
1、负责风力发电机组机械与电气系统的检修维护，实施设备技术升级，加装辅助装置等相关工作。
2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。
工作地点：根据项目需求派驻全国各风电现场
要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强实操能力，能适应长期外派工作，须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳
待遇：薪资按技术水平核定，住宿统一免费安排，遇大风雷雨天气可现场轮休，每三个月可享受一次带薪探亲假，时长10天
二、风电运维工程师（运检一体）
学历：初中及以上
经验：具备3个月以上风电现场工作经验，需持低压电工证、高压电工证及高处作业证
年龄：18—40周岁
岗位职责：
1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行；
2、参与现场安装监督、调试与试运行任务，开展安全隐患识别与整改，同步完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作执行情况；
3、按时参加公司组织的技术培训，持续提升专业技能水平。
工作地点：国内各风电场就近分配，需长期驻外
要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力突出，能胜任长期出差作业，必须具备低压电工证、高压电工证、高处作业证
待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，提供免费住宿，恶劣天气期间可现场休息，每满三个月享10天带薪休假
风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！
江苏徐州招聘安装工5-6人，负责贴铝塑板工作。薪资按天结算。有意者可报名。
装修木工广告安装
招聘安装工5-6人，负责贴铝塑板工作。薪资按天结算。有意者可报名。
23/小时，不体检，不是流水线，轻松！可预支
6-8千/月
普工包吃包住20人以上月结
扬州宏昌天马【普工】
厂内住宿，吃住同厂
薪资：23元/时 ，每天10小时，加班另算工资，月综合薪资6000-7000
班次:
白班8：00-19：30（10小时），午休1.5小时
岗位：负责打孔，打螺丝，装配普工，活简单
要求：男女不限，年龄18-45岁，有过工厂经验。
伙食：一个班次免费一餐，其他自行解决
住宿：宿舍厂区里，免费住宿，水电平摊，宿舍有无线网洗衣机，每上七天可以预支1000
风力发电运维工程师
5千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
7千-1.2万/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
风力发电运维检修工程师
招聘不收取任何费用
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10-15天，报销休假产生的路费。
风力发电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师经验不限学历不限
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职，可。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，。
风力发电运维工程师
5千-1万/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证
招聘岗位:
风力发电运维检修工程师
【岗位职责】：
按照风机机组维护内容对风机定期维护、故障消除、定期检修、技术改造、保障风机的安全、稳定运行；
【岗位要求】：
1、性别/年龄：
18 - 38 周岁、，学历不限，不限经验。
2、 能够吃苦耐劳，能适应短期出差 。
3、无恐高、心脏病、高血压、幽闭恐惧症 等职业禁忌病史。
4、具备高压、低压电工证、高处作业证的直接入职。
无三证的取证后直接入职，可报销取证费用。
【岗位薪资】：
实习期3个月、工资4500-5500、期间包住有餐补、在职满六个月可申请户籍地就近分配。
转正工资:5000－12000。
【晋升 空间】：
实习生- 初级- 中级- 高级- 队长- 值班 长- 站长 - 区域经理 - 项目经理。
【休假时间】：
在风电场集中工作 2-3 个月， 可以休息 10- 15天，报销休假产生的路费。
风力发电技改工程师
4-7千/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
岗位职责：
1. 负责风电场风电机组的日常巡检、故障诊断与消缺维护
2. 执行机组定期检修、部件更换及技术改造任务，保障设备稳定运行
3. 记录并分析运行数据，编制运维报告，提出优化建议
4. 配合完成新机组调试、并网验收及安全合规检查工作
5. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求：
1. 电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景，学历不限
2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3. 持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明
4. 能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排
5. 责任心强，具备良好的应急处理能力与团队协作意识
暖通技术主管
1.8-2.2万/月
暖通工程师5-10年本科净化工程空调工程通风工程
1、具备暖通、工艺设备相关专业背景，掌握电子或医药项目中常规机电工程、洁净机电工程、净化装修工程的系统原理，了解建筑电气、自控及消防系统的基本知识；
2、曾参与技术平台搭建、组织技术交流活动、编制技术标准与规范、开展技术方案评审、实施工程师培训及能力评估、管理技术成果等技术管理相关工作；
3、具有较强的文字表达能力、归纳总结能力以及项目推进执行能力
工艺管道工程师-需全国出差
1.1-1.6万/月
管道工程师3-5年大专管道设计管道安装管道质检管道维修油气管道工业管道
我们期待您具备以下经验：
曾担任现场工艺管道工程师，全面负责项目中工艺管道专业的技术、质量、进度与安全管理，重点涉及高纯工艺介质系统、洁净管道及特种气体/化学品管道的施工管理，覆盖施工准备、过程控制、试压吹扫至验收交付的完整流程。
（一）施工前期准备
1. 参与工艺管道图纸审查、设计交底及方案研讨，针对高纯管道、洁净管道以及特气/真空/化学品管路提出施工优化建议与实施可行性分析，识别关键技术风险与质量控制环节；
2. 编制工艺管道专项施工方案、高纯管道洁净安装方案、试压吹扫方案、脱脂钝化方案、焊接工艺规程、临时支撑方案及相关安全技术交底文件；
3. 制定管道材料、阀门、管件及焊材的采购计划，参与分包技术要求编制；负责材料到货验收，核验材质证明、洁净等级、壁厚尺寸、承压能力、表面粗糙度（Ra）等核心参数，严格把控高纯材料品质。
（二）施工过程管理
1. 统筹现场工艺管道预制、安装、支吊架制作与焊接作业，重点监管洁净管道及高纯气体/工艺水/化学品管道的无尘施工、防护措施与密封管理；
2. 严格执行焊接质量管控，监督氩弧焊、自动焊接、坡口加工、焊缝标识及可追溯性执行情况，开展焊接质量巡查与抽样检查；
3. 协调施工班组、分包单位、业主、监理及设备供应商，处理设计变更、现场碰撞和接口对接问题，确保施工进度符合计划安排；
4. 落实现场安全文明施工要求，监督高空作业、受限空间、动火作业及危化品相关管道施工安全，排查泄漏、坍塌、坠落等潜在隐患；
5. 组织管道系统压力试验（水压/气压/气密）、泄漏检测、吹扫清理、脱脂钝化、高纯管道洁净处理及露点/颗粒物测试等工作；
6. 对特气系统、真空系统、高纯工艺系统实施保压、检漏与介质置换，确保系统满足生产工艺对洁净度、压力与密封性能的要求；
7. 及时处置试压泄漏、接口渗漏、洁净度不合格、管路堵塞等问题，并形成闭环整改记录。
（三）验收交付与资料管理
1. 主导工艺管道系统的调试工作，包括单机调试与联动调试，快速定位并解决调试过程中出现的技术问题；
2. 配合业主与监理完成分部分项工程验收、隐蔽工程验收、压力管道报检及整体竣工验收；
3. 汇总并提交竣工图纸、焊接记录、材质证书、试压报告、洁净检测报告、阀门试验记录等全套竣工资料；
参与系统联调，配合工艺专业完成介质投运，向客户运维团队提供技术培训；交付后支持运维阶段的管道技术支持与问题处理。
（四）要求维度
学历与专业：统招大专及以上学历，过程装备与控制工程、化工工程与工艺、油气储运、机电一体化、暖通、给排水等相关专业；
工作经验：3–5年及以上工业项目现场工艺管道管理经验，必须具有高纯管道/洁净管道/电子特气/超纯水管道施工管理经历；具备EPC、化工、医药、电子半导体、光伏面板、洁净厂房项目经验者优先；
要求：能接受全国范围内长期出差。
户用光伏运维工程师 缴纳社保公积金
7-8千/月
光伏运维工程师经验不限大专户用光伏运维经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验工商业光伏运维集中式光伏运维户用光伏运维工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验
公司总部在杭州，岗位base常州/镇江，单休。
【岗位职责】
1. 远程指导所负责区域的共享电工现场运维技术指导和系统操作指导；
2. 处理户用纠纷工单和紧急工单（该区域暂无共享电工，甲方要求紧急处理）；
3. 对工单响应时效和工单闭环负责。
【岗位要求】
1. 双证优先（高低压证和登高证），有高压证和登高证最好；
2. 最好有1年及以上户用光伏运维实操经验，具备解决问题能力；
3. 有自驾车，有用车补贴和高温补贴；
4. 具备1年左右管理经验，沟通协调能力强；
5. 踏实负责，工作积极主动，结果导向，执行力强。
设备工程师 (MJ016757)
9千-1.6万/月
设备工程师5-10年本科设备管理自动化
一、岗位职责：
1. 团队管理与运营：统筹设备及工程团队的日常运作，确保研究中心各类工程设施稳定运行，规范仪器设备的归口管理，持续优化运维成本；制定团队发展目标与技术路线，优化工作流程，提升整体专业水平，注重人才梯队建设，推动部门各项任务高效有序开展。
2. 技术升级与创新：针对当前团队以基础维修为主的工作现状，主导推进设备自动化改造、智能化节能降耗等现代化管理措施的研究与实施，促进设备管理与工程运维向智能化、高效率方向转型升级。
3. CMC研发体系专业技术支撑：作为化工工程领域专家，为CMC研发团队在工艺放大、新产线建设过程中提供设备技术与化工工程方面的专业支持，解决各类关键技术问题，保障工艺开发与产业化落地顺利进行。
二、任职要求：
1、教育背景：硕士及以上学历，机械工程、电气工程、化工工程、设备工程、自动化等相关专业优先；具有研发型组织设备或工程管理背景者更佳；具备扎实的专业理论功底，熟悉行业相关标准与规范，了解医药、生物等领域合规性要求者优先。
2、工作经验：
1. 至少3年以上制药行业设备管理、工程运维及相关团队管理经验，有研发中心或知名CRO/CDMO企业工作经历者优先。
2. 核心经验：具备设备全生命周期管理（包括请购、转固、维护、报废、验证）实践经验，有自动化升级、智能节能项目落地经验者优先；熟悉厂房基础设施、电力系统及公用工程运维流程；具备在工艺放大、新产线建设中提供设备技术支持的经验，能独立应对并解决项目中的设备与化工工程技术难题。
3. 协作经验：具备良好的跨部门协作能力，曾与研发团队、外部供应商高效配合，能够整合多方资源推动项目进展。
3、知识技能：
1. 具备设备自动化改造与智能升级的实际操作能力，可主导相关项目实施；掌握工艺放大与新产线建设中的设备技术支持方法，能有效解决复杂技术问题；熟练使用设备管理系统及办公软件，具备CAD等工程设计工具使用能力者优先；具备基础数据分析能力，可通过数据驱动优化运维与管理策略；熟悉行业法规与管理规范，带领团队实现合规化提升。
2. 具备较强的自学能力，能快速掌握新兴技术、标准规范，适应行业发展与岗位变化；拥有出色的团队管理能力，可搭建组织架构、制定发展规划、提升团队绩效；具备优秀的日常运营管理能力，善于流程梳理与问题解决。
设备技术员
6-8千/月
设备工程师1-3年本科提供免费食宿
1、参与班组及车间组织的各类学习活动，持续提升个人专业能力。
2、负责管辖区域内设备设施的维护、保养、技术改造，以及生产现场操作人员的行为监督与规范。
3、严格按照月度设备维护计划执行保养任务，快速响应并处理设备运行中的各类故障，确保生产连续稳定。
4、落实车间零星工程、立项项目的具体实施工作。
5、定期对设备操作人员开展设备使用、安全规程等方面的培训指导。
6、组织开展本区域员工关于环境因素和危险源识别的培训与日常检查。
7、保障所辖区域设备设施的完好性与安全性，发现异常及时检修处理。
8、承担夹层区域的清洁与巡检任务。
9、积极推进设备设施的技术改进与创新，助力产品质量提升和成本优化。
10、主动与设备或生产班组长沟通协作，做好设备维护管理工作，提高设备运行效率。
11、按时参加车间及部门组织的质量、成本控制、GMP、安全等相关培训活动。
12、每月开展二级库盘点核查，备件出入库实行专人专管。
13、认真学习并严格执行公司及部门各项SHE管理制度，接受统一管理。
14、积极参与公司及部门组织的SHE培训和应急演练，掌握岗位所需的安全健康环保知识，熟练操作技能，具备风险防范与应急处置能力。
15、熟悉作业场所和岗位存在的危害因素及防控措施，正确佩戴和使用劳动防护用品，定期参加职业健康体检。
16、按标准开展设备点检与巡查，发现安全隐患或其他不安全情况，立即向主管领导和相关部门报告。
17、确保危险废物和工业固体废物按规定存放，并依法合规处置。
18、完成其他临时交办的工作任务。
暖通工程师（昆山）
1-1.2万/月
暖通工程师3-5年大专暖通空调空压机制冷设备厂务设施
岗位职责：
1、根据客户的质量体系要求，执行暖通空调相关设施的流程和操作规程；
2、优化暖通设施预防性维护计划，监督执行结果，及时纠正不合理的项目；
3、负责暖通空调系统维修/保养/改造的技术指导；
4、定期对现场暖通空调设备进行风险评估，提出节能减排改进建议；
5、负责处理HVAC设施故障事件并完成故障报告；
6、定期对设施技术人员进行技术培训；
7、与客户保持密切联系，按时、高质量完成相关任务；
8、上级主管交办的其他工作。
岗位要求：
1、大专及以上学历，机械或暖通/制冷专业；
2、熟悉中央中央空调系统，了解厂房设施系统； 能够处理空调系统故障和设施故障；
3、3年相关工作经验和实际维修经验；
4、必须要有工厂设备运维经验；
5、有制造企业设备系统维护经验；
6、良好的团队精神。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供调风电试工程师招聘在线招聘信息，主要招聘江苏风电运维工程师相关人才。作为风电运维工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电运维工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
