
具备电力承装修试经验的专业人员
7000-8000元/月
电力工程师3-5年大专
诚招具备电力承装修试经验的专业人员,具体证书与经验要求如下:
1.江苏二级机电+安全员B证,需有电力承装修试公司3年工作经验
2.江苏二级机电,需有电力承装修试公司3年工作经验
3.电力相关专业助理工程师+安全员A/C证,需有电力承装修试公司3年工作经验
4.电力相关专业助理工程师,需有电力承装修试公司3年工作经验
5.持有高压/低压电工证的电工
优先录用条件
满足以上任意一条基础要求,同时外带安全员A/C证、特种工证,或具备中级工程师/高级技工资质的人员,将优先录用;
持有一级机电+安全员B证者,可优先考虑。
(薪资面议)
厂务电力技术员
5000-6000元/月
电力工程师5-10年大专厂务110KV电站
岗位职责:
1、负责10KV系统、FMCS系统、UPS系统、一般电力系统、柴油发电机系统、安防弱电系统及电气二次配等系统的运行管理,确保电力专业系统安全稳定运行,实施及时有效的维护与保养;
2、统筹电力类固定资产的全周期管理,包括备品备件管理、物资申购流程、计量器具与特种设备的定期检验等工作;
3、牵头推进电力系统节能降耗、运行优化与技术改进,管控运维成本及费用预算执行;
4、保障电气系统运行稳定性与参数精准控制,合理安排物料供电需求,及时组织故障排查与系统保养,维持系统高效运转;
5、组织建立并落实电力专业的质量管理体系与EHS管理体系,编制和归档相关体系文件资料;
6、负责新工艺设备的二次配电实施,以及电气系统改造或新增项目的方案执行与现场管理;
7、监督电气运行技术员日常值班工作,检查巡检抄表是否按时准确,交接班记录是否完整规范。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气或电力相关专业,具备5年以上相关工作经验;
2、熟悉液晶面板或半导体行业电气系统构成,掌握电力设备选型方法,识读电气施工图纸,了解电力行业相关标准与规范,具有3年以上电气系统管理与维护经验;
3、具备良好的沟通协调能力和较强的抗压能力;
4、有液晶面板或半导体行业从业经历者优先考虑。
长白班 包食宿 晋升空间大 4-5k
4000-5000元/月
电力工程师经验不限大专包吃住长白班晋升机会多师傅一对一带
师傅手把手教学
包食宿 条件优厚
全天白班 无需夜班 无倒班安排
发展空间广阔
月薪按时发放 收入稳定待遇佳
电力系统运维实施工程师
7000-8000元/月
电力工程师1-3年本科电力运维水电工程
岗位:技术服务工程师 (南京入职)
专业:电力系统自动化、电气自动化、计算机软件等相关专业
技能:
1)具备电力系统及自动化领域的基础理论知识,了解计算机编程基本技能,例如掌握C语言。
2)有电力系统自动化或工业控制相关工作经历者优先考虑。
3)承担水电自动化系统的现场调试任务;承担调相机DCS系统的现场调试工作。
福利:缴纳6险一金
生日福利400元,春节(1000元+800元礼品包),端午节(500元+500元礼品包),中秋节(500元+500元礼品包)
出差补贴250元/天,提供良好的晋升通道,后续岗位晋升后薪资同步上调,差旅待遇也随之提升(可至380元、450元档位)
电力工程师
7000-8000元/月
电力工程师1年以下学历不限
岗位职责:
1、负责电力系统的方案设计、设备安装、调试运维,保障系统安全可靠运行;
2、参与新能源项目的技术规划与可行性分析,制定专业的电力技术方案;
3、实时监测电力系统运行状态,快速识别并处理技术异常,提升系统运行效率;
4、编制相关技术资料,如设计图纸、使用说明及故障排查报告;
5、协同项目组成员,确保施工过程符合技术规范与质量要求。
任职要求:
1、掌握电气工程基本理论,了解电力系统结构及其运行机制;
2、具备电力工程类项目管理经历,可独立推进项目实施;
3、精通电力设计软件与检测工具,实践操作能力强;
4、具备优秀的技术问题分析与应对能力,适应高强度工作节奏;
5、具备良好的人际沟通能力和团队协作意识,能高效整合内外部资源。
电力设备生产、维护及现场检测技术人员
5000-8000元/月
电力工程师3-5年高中电力行业无人机操作
一、岗位职责
•负责电力检测设备的生产制造工作,严格按照生产标准与流程完成设备组装、调试等环节,确保产品质量达标;
•承担电力检测设备的日常维护工作,包括定期检查、故障排查、保养维修及校准,保障检测设备长期稳定运行;
•负责户外输电线路相关设备的检测作业,含操作无人机携带检测设备开展现场检测,做好数据记录与初步整理,严格遵循作业规范及安全标准;
•作业过程中需与团队成员协作配合(户外检测多为两人协作),高效推进各项工作;
•负责作业现场与客户及相关方的沟通协调,及时反馈设备生产、维护或检测过程中的问题,解答基础技术疑问,保障工作顺利推进;
•积极参与公司组织的技术培训、技能考核,主动学习设备生产、维护及检测相关新知识、新技能,持续提升专业能力。
电力系统二次设备维护工程师
5000-8000元/月
电力工程师3-5年本科风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维集中式光伏运维经验
任职要求
1、年龄25至40岁,具备电气工程、自动化、网络安全、计算机、通信工程等相关专业本科及以上学历;
2、具有2至3年电力系统、电气二次设计、调试或运维工作经验,熟悉主流厂商设备(如南瑞、南自、四方等);
3、掌握继电保护基本原理(含线路、变压器、母线保护)及电力系统分析相关知识;了解等级保护测评、网络分析技术与安全设备配置方法;
4、有集中式光伏电站、大型储能项目二次系统设计经验者优先考虑,持有电网安全规程类证书(如高压电工证)者优先;
5、取得助理工程师资格证书(电力工程类相关专业)者优先;
6、熟练操作CAD及其它相关专业软件工具;
岗位职责
1、负责公司产品的现场调试、验收交付、运行维护、资料归档及客户沟通与培训工作,对项目执行过程进行有效管控,具备现场服务经历或项目助理工程师实施背景;
2、能够接受出差安排,责任心强,具备良好的客户服务意识、语言表达能力,性格耐心细致,富有包容性,能适应一定强度的工作压力;
3、完成上级交办的其他工作任务
江苏连云港大浦新材料厂招聘数控(CNC)岗5人岗位要求,25-45周岁,有一年以上数控工作
6000-8000元/月
CNC数控3-5人月结
大浦新材料厂招聘
数控(CNC)岗5人
岗位要求,25-45周岁,有一年以上数控工作经验
薪资待遇:
底薪(4000-5000)+计件提成,综合6000-8000,3个月转正
工作时间:8-12小时,单休,偶尔可能有夜班。
联系电话:
挡车工缝纫工1-2人
因生产需要本厂招以下人员
1
2:招套口工5名,
3: 招零工1名
4:招国产三五七挡车工2名;
5: 招烫工2 名,地址:庙港,
电话
新能源电力设计工程师
5000-10000元/月
电力工程师经验不限本科电力设计
(一) 岗位职责
1. 负责新能源电站、储能电站、数据中心等电气工程的可行性研究、现场勘察与设计工作;
2. 参与零碳园区规划、综合能源服务方案设计、电算协同分析及源网荷储一体化项目的咨询与业务拓展;
(二)任职条件
1. 电气自动化或相关专业背景,具备扎实的专业基础知识;
2. 英语听说能力良好者优先录用;
3. 有实际项目实践经验者优先考虑;
4. 能够接受加班及阶段性出差安排;
5. 熟练掌握Auto CAD及其他电力工程设计相关软件的使用。
北京电力全栈开发工程师
1.1-1.5万元/月
电力工程师5-10年本科前端开发VueJavaScript全栈开发
岗位职责:
1、有电力行业数字化系统项目经验者优先;
2、熟悉数字化系统技术架构差异,能梳理各系统数据库类型、数据格式及现有接口能力,具备开发集成身份认证、数据加密等功能的能力;
3、具备数据清洗、转换与整合能力,可开发数据一致性校验模块;
4、具备高并发场景下接口异步处理机制的开发经验;
职位要求:
1、能够开展需求调研与分析,输出需求规格说明书,制定产品 roadmap,协调开发与测试资源,跟进项目进度,确保功能实现符合业务需求;
2、具备系统前端页面开发与优化能力,可实现拖拽式布局引擎、可视化图表等功能,确保界面兼容主流浏览器(Chrome、Firefox、Edge);
3、负责后端服务开发与接口设计,实现数据采集、分析与存储功能,保障系统支持高并发处理(≥1000 并发用户);
4、负责系统日常运行监控与故障排查,定期执行系统备份、安全扫描及性能优化工作;
电力工程师(五险+单双轮休)
9000-15000元/月
电力工程师3-5年大专电力运维电力施工输变电工程电网工程电气工程
岗位职责:
1. 负责110kV电压等级及以上变电站一次、二次系统原理图的解析与实际应用;
2. 负责110kV及以上电压等级变电站二次设备的通信安装、调试、预试及并网操作;
3. 根据公司安排,组织并落实技术部门相关工作任务;
4. 遵守公司管理制度及工作调配,保障项目有序实施;
5. 工作地点:郑州,能接受出差安排。
任职要求:
1. 电力类相关专业背景,具备独立完成110kV及以上变电站二次调试并网能力;
2. 持有特种作业操作证(如高低压电工、电气试验、继电保护等)者优先录用;
3. 拥有机电工程建造师证书、安全员B证,且社保可转入公司者优先考虑;
4. 具备同类项目工作经验者优先。
薪资福利:
1. 试用期3个月,月薪资8K-12K;
2. 公司依法为员工缴纳五险;
3. 享有节日福利及年终奖金。
设计助理-电力工程(校园招聘)
4000-6000元/月
电力工程师经验不限大专电力设计输变电工程
一、变电设计助理岗培养方向:变电一次/二次设计
岗位职责:
1. 参与变电站建设方案的规划与编制;
2. 负责工程项目现场的技术支持与指导;
3. 承担变电站初步设计及施工图纸的设计工作;
4. 参与工程总承包项目中的技术组织协调。
二、输电设计助理岗
培养方向:输电线路设计
岗位职责:
1. 参与输电线路建设方案的规划与制定;
2. 负责工程项目现场的技术服务与指导;
3. 承担输电线路初步设计及施工图绘制等相关工作;
4. 参与工程总承包项目的技术统筹与实施。
三、结构设计助理岗
培养方向:输变电结构设计
岗位职责:
编制电力工程相关的土建与结构类前期建设方案;
开展现场资料收集及提供专业技术支持;
负责电站房屋、设备基础等土建结构的初步设计与施工图设计;
承担输电线路杆塔及其基础结构的初步设计与施工图绘制等工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电气工程及其自动化、输电线路工程、土木工程、新能源科学与工程或相关专业;
2. 热爱电力行业,学习成绩优良,身体状况良好,作风踏实,具备较强的抗压能力与自我推动力,善于沟通与团队协作。
暖通工程师(数据中心)
1.3-1.8万元/月
暖通工程师3-5年大专数据中心暖通工程师数据中心
工作职责:
1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议,推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度;
2、统筹全国数据中心暖通系统运行效能优化,研究并落地节能降耗方案,有效降低整体运维成本;
3、跟踪处理安全隐患、运行问题及突发事件,审核故障报告,深入分析根本原因并推动持续改进措施;
4、组织开展暖通专业技术培训,提升团队整体技术水平与实操能力。
任职要求
1、统招大专及以上学历;
2、专业要求:机电、暖通、给排水或相关专业毕业;
3、工作年限:3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验;
4、技能要求:掌握暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收标准;具备独立诊断暖通系统故障的能力,并能指导团队作业;具有暖通系统节能优化与运行管理的实际项目经验;
5、沟通能力:具备较强的口头与书面表达能力;协作能力:富有团队合作意识,有参与大型团队项目经历;管理能力:具备优秀的组织协调与管理能力。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年学历不限电气工程师证
岗位职责:
1. 依据项目具体需求,制定电气系统整体方案,涵盖供配电、照明、防雷、自控、消防等专业内容。
2. 负责电气原理图、接线图、布置图的绘制工作,同步完成负荷计算与短路电流分析。
3. 对关键电气元器件如断路器、PLC、变频器、传感器等进行选型,开展成本核算并编制物料清单。
4. 组织图纸审查会议,确保设计意图准确传达,编写施工技术说明,并提供现场技术支持与监督。
5. 建立并维护设备档案台账,保障技术资料的完整性与可追溯性。
6. 主导现场实施作业,包括电气布线、控制柜安装及仪表接线,确保项目按时交付。
7. 监控施工质量与工程进度,牵头隐蔽工程、中间环节及竣工阶段的验收工作,处理现场签证与设计变更事项。
8. 协同各相关方推进项目进展,及时解决技术难题,有效控制成本支出与安全风险。
9. 编制电气设备年度维护与检修计划,实施故障排查与修复,持续优化运行管理流程。
10. 严格执行国家及行业技术规范,组织开展安全风险评估,落实安全培训和应急演练工作。
任职要求:
1. 具备电气系统设计与计算能力,能独立承担电气方案的规划与输出。
2. 熟悉常用电气元件的选型方法及成本分析流程,具备BOM表编制经验。
3. 可组织或参与图纸会审工作,确保设计方案准确无误。
4. 能够深入施工现场,指导并监督安装过程,保障工程质量与节点进度。
5. 具备客户技术沟通与培训能力,能够快速响应并解决现场技术问题。
6. 熟知行业安全标准,可主导安全风险评估及现场安全教育活动。
7. 拥有良好的团队合作意识和跨专业协调能力,能高效对接内外部协作单位。
行业经验:具有MVR系统工程项目中电气工作经验者优先考虑。
电气维护工程师(苏州工业园区)
6000-8000元/月
电气工程师本科
【公司福利】
园区班车、长白班、五险一金、员工午餐、带薪假期、年终绩效奖金、节假日福利、定期体检、专业培训、员工活动、加班车贴等。
【岗位职责】
1、按照规定要求,维修及维护各类电气部件,例如电路板、逆变器、气动元件、油泵及设备(如电气柜)。
2、负责纺纱设备电气系统的日常运行与维护,包括电气部件的检查、故障排除及维修,以确保设备正常运转。
3、建立并完善电气设备系统的维护记录,记录设备运行状态及故障处理等信息,为设备管理提供依据。
4、承担基础机械维护工作,包括纺纱部件的检查、故障排查及维修。
5、参与纺纱设备的安装与调试工作,并根据研发工作需求提出改进建议。
【任职资格】
1、统招本科学历,机电一体化等相关专业。有电工证者优先。
2、有2~5年电气维修、养护相关经验,能够进行基本的机械维护工作。有化纤纺织设备电气相关工作经验者优先。
3、可快速诊断常见电气故障,掌握常用电气检测设备的使用方法,如万用表、电阻表等。
4、了解电气安全法规和行业标准。
5、工作态度认真负责,有较强的沟通协调能力,善于团队合作。
薪资范围:6~8K月薪+周六加班费+年底绩效奖金
工作地点:苏州工业园区欧瑞康维修间
上班时间:8:00~16:30
企业直聘电气化,自动化(应届生),接受夜班,月薪8000-12000,入职即缴纳社保公积金
6000-8000元/月
电气工程师经验不限中专/中技
我司因生产需求急聘:电气化,自动化专业设备操作员5名。
招聘要求:18-38周岁,男女不限,中专及大专学历,有电气化,自动化经验者可放低学历要求并优先录用。
薪资待遇:试用期2个月6500-8000,转正后8000-12000,缴纳社保公积金(1720-2080),过节礼,年假,团建等福利。
晋升激励:操作员每三个月考核一次(含试用期2个月),操作员(8000+)→设备管理员(10000-12000)→部门主管(12000-20000)。
有意向者多多投递简历,谢谢!
PLC电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专电气机器人电控工程师通信电机工程师机械设备PLC工程师非标机械
工作内容:
1. 负责三菱FX、Q、R系列及西门子smart 200的程序开发与调试
2. 熟悉博图软件、smart200,具备S7-1200/1500及触摸屏KTP/TP的基础组态编程能力
3. 使用GT Designer3、基恩士触摸屏软件、proface等工具完成三菱及同类品牌触摸屏的程序编写
岗位职责:
1. 承担电气图纸设计任务,并与结构工程师协作完成动作方案的沟通与确认
2. 具备一定项目执行经验,能适应工作压力者优先考虑
3. 具有较强的学习能力和良好的沟通协调能力者优先录用
泰州高港区主要飞标自动化设计(有攻丝自动化设计和自动化铣扁设计经验优先)
1.2-1.8万元/月
自动化工程师
主要飞标自动化设计(有攻丝自动化设计和自动化铣扁设计经验优先)
风电运维员
6000-9000元/月
风电运维工程师经验不限大专接受小白五险一金风电运维接受无光伏/风电运维经验无光伏运维细分要求
招聘要求:
1、年龄要求20-30周岁 大专及以上学历,无纹身,无疾病,无犯罪记录。
2、积极上进,吃苦耐劳。
3、退役军人优先/应届毕业生均可。
4、可接受小白
岗位职责:
1)、岗位职责:设备检测岗、运维巡检岗,维护与检查保障设备正常运行。定期对设备进行维护保养,包括清洁、润滑、紧固等工作,延长设备使用寿命。
2)、每月带薪休假8-10天,工作满一年带薪年假15天,节假日三倍工资补助。单位提供免费住宿(2-4人间,独卫,拎包入住),上班期间提供免费工作餐,提供工作所需用品及服装。
4、技术经验积累型职业,不存在年龄和职业危机,经验越丰富薪酬越高。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供电力安装工程师招聘在线招聘信息,主要招聘江苏电力工程师相关人才。作为电力工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电力工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。