招聘高压设计师。岗位要求包括：协助设计主任处理前期支持工作；参与或主持高压电机设计，包括电磁设计及结构设计；对设计产品进行跟踪，处理设计问题并总结产品试验结果。薪资待遇为15-25k。

苏州市常熟市招强电、钢筋工、泥瓦工、电焊、水电预埋工，18-50岁，包吃住，接受夫妻工，长白班，薪资7500-10000

常州市武进区招强电

1.负责公司旗下便利店新店、老店改造电气施工管理，核对电气图纸，现场点位交底，验收电线、空开等电气材料。 2.统筹强电布线、配电箱安装，冷柜、空调、收银、门头灯、应急照明等设备接线调试，强弱电分离施工。 3.管控电工班组，把控施工工艺、安全及工期，配合泥木工种交叉作业，及时处理现场变更问题。 4.完工通电全店调试，漏电、跳闸功能测试，配电箱回路标识，参与竣工验收。 5.负责装修质保期电路维保，故障排查，对门店做基础用电交底。

连云港市连云区招工业电气安装大工，干过制药厂电气安装的优先，电工会电焊的优先，要求有电工证、焊工证、没干过工业电气安装的水电工勿扰，看好再联系

徐州市邳州市招水电、强电

二堡电力企业直聘正式工。 岗位一：电力安装工人2名，户外作业，不爬高。要求大专及以上学历，年龄30岁以下，有高压电工证者优先录用。提供餐补，缴纳五险（公司全权承担），转正保底工资5000元，综合薪资到手待遇6000元至10000元每月。无特殊情况请假不扣工资，偶尔加班。 岗位二：电缆探测技术人员3名，负责供电公司高压电缆探测、识别等工作。要求大专及以上学历，电气自动化、机电一体化及相关专业，应届毕业生也可，年龄30岁以下。提供餐补，上班地点在铜山后二堡附近。工资待遇3000元至7000元每月，加班工资另算，标准工作时间为10小时。 福利：节日礼品、员工团建聚餐、生日卡等。

招聘电力抢修及电线架设人员。薪资为每月5500至7000元。岗位职责包括高低压线路架设、电力故障应急抢修以及线路巡检维护。任职要求为身体健康，能进行登高户外作业，持有电工证或登高证，有相关从业经验者优先，需服从安排、责任心强，且无恐高症。薪资待遇为月薪5500-7000元，提供食宿，劳保用品齐全。工作地点为当地及周边区域。有意向者可电话联系。

苏州市吴中区招电工会做桥架弯头

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招聘A2驾驶员，驾驶13米半挂车。工作地点在连云港灌云县，运输路线为安徽方向。要求应聘者具备熟练的操作技能，服从指挥，能吃苦耐劳。实习人员请勿打扰。

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淮南市寿县招强电领班一人，要有电工证，能独立处理问题的能力，能适应长期出差，要有带班经验优先，最好有驾驶证

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苏州市昆山市招登高证、低压电工证，常年有活跟着班组长全国各地干活，年龄23岁——50岁之间，有团队精神，有一定安全意识，服从安排

配管工作地址:港田路胜港街1号厂门口，上午8点3012点50白班夜班白班230/天夜班240/天，最低要求打卡30天，18-45周岁

苏州市太仓市招水电、水工、强电、消防水、消防安装 联系电话，卞:

招聘电气专业常年维护要求:1.专科及以上学历2.有两年的工作经验3.具有电工证4.年龄30-40岁工作地点常州薪酬5000-15000联系电话:王

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