
操作机台车间汽车厂包吃包住20人以上月结经验不限每周可以预支两班倒
【薪资待遇】白班220/天,夜班257/天,周周可预支
· 白班点对点220元/天,夜班点对点257元/天(220+夜班补贴37元)
面试可以看车间,当天安排住宿,住宿无押金
· 超出或不满点对点统一按20元/时算,明明白白
· 周周可预支1000-1500元生活费,手头紧不用等
· 做到1月25号额外补贴1000元车费,干到过年拿钱回家
· 继续做工价不变、长期支付,按做六休一估算月综合6000-6700,夜班多的能到7000+
· 两班倒,上班时间8:00-20:00;商业保险100元/月
【车间吃住】不用体检,包吃包住,可带手机
· 生产汽车配件:操作机台、上下料、包装、打磨,活简单,老员工带着上手
· 不用体检,当天就能安排;上班可以带手机
· 车间有噪音,厂里配发耳塞
· 白班免费2顿工作餐;夜班餐补已含在工价里
· 住宿4-8人间,150元/月,水电费平摊
· 上下班电瓶车/班车接送,5分钟到厂;提前到可以先安排住宿
【岗位要求】
· 男女不限,20-52周岁,大龄工友也可安排
· 简单识字、能吃苦耐劳就行,不要求经验和学历
· 纹身烟疤不限,其他特殊情况私聊沟通
· 打卡满7天起正常结算;离职提前正常申请不扣钱,自离按厂规处理
· 周三周四继续面试,缺口200人,名额先到先得
0费用新能源小时工(318)一天/下班结/包吃包住
9千-1万/月
普工/操作工包吃加班补贴包住20人以上月结
本岗位系本公司岗位,您可以直接(添加微信)详细了解
亮点:月保底8500+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
薪资待遇:
1、30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
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享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇;
(一)上班时间
(1)长白班
(2)
(3)上午4小时:08:00-12:00
(4)下午4小时:13:00-17:00
(5)晚上2小时:18:00-20:00
(二)工作环境
(1)一人一张办公桌。独立岗位
(2)坐着上班;穿个人服装上班。
(3)坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1)住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 坐着上班;穿个人服装上班。
(3) 坐着上班,做事轻松简单,无污染.
(三)伙食问题
(1) 住宿免费;水电免费;伙食免费;
(2) 凭刷卡吃饭,自助餐形式。
(3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂.
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解!!!可优先安排!!!
(4)工作地点:江苏常州
车间普工贴标签电子厂包吃餐补社保加班补贴包住两班倒
不卡纹身 恒温车间 简单以上手 接受无检验
当天面试当天安排住宿
一:薪资待遇
1.薪资待遇:30/小时=360/天
综合月薪8500+打卡10生活补贴300
2.发薪日期:每个月10号发放上月薪资。
二:岗位及要求
1.岗位名称:普工(组装/包装/质检岗)一无技术门槛,新手可快
速上手
2.核心技能:认识26个英文字母,会简单操作智能手机,无需工作
经验/专业技能。
3.招聘要求:16-48岁,身体健康,有二代身份证原件。
4.面试当天安排住宿,无需体检,入职流程快,当天面试当天安全住宿
三:具体工作内容
1.按照车间生产计划,完成蓝牙耳机组装、包装、贴标等基础操作,无经验要求。
2.负责产品包装,贴码及装箱工作,确保包装完好,标识清晰,无错装漏装情况。
3.对生产过程中半成品/成品进行初步质检,发现外观瑕疵、零件缺失等问题及时上报组长
4,中间吃饭休息2小时,工作制为两班制。
四:福利保障
1.住宿保障:免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、空调、热水器、衣柜,洗衣机每月平摊水电费
2.餐饮福利:厂区统一提供工作餐,在厂区食堂统一就餐,餐品自选。
3.额外福利:
每月举办员工生日会,发放生日蛋糕券;法定节假日发放礼品;车间配备饮水
工作地址:__江苏苏州__
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
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(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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普工
5-6千/月
操作工普工五险一金月结
【岗位职责】
· 负责生产线上的日常操作工作
· 按要求完成产品组装、检测及包装任务
【职位要求】
· 无犯罪前科,身体健康,能适应岗位需求
· 有普工经验者优先,不限学历与工作年限
· 周末单休,工作稳定,正式工编制
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
· 底薪5000-6000元/月,加班费另计
· 缴纳五险一金,保障齐全
沪 制药厂装盒300一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
300-310元/天
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-50周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)异地招工;工作地址在苏州
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结长白班
上海 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工
价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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周岁(男女不限)
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[红包]白班日薪:308~364 元/天
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[红包]员工 28 元/小时计算薪资
(员工按27+1元绩效奖/包含所有补贴)
每天工作 12~14 小时左右,月工时可达350左右.月收入 8500~11000 左右, 工资有保障!
每️号发薪!
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企业主要生产汽车高档汽车线束配件,手工活,站立工作为主!
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塔吊司机指挥/司索工
上海闵行中春路附近招聘一名司机和一名指挥,另招聘夜班单司机和白班单指挥。司机年龄45岁以下,指挥年龄55岁以下。司机月薪6800元,指挥月薪5600元,加班费每小时20元。
塔吊司机指挥/司索工
上海闵行中春路附近招聘一名司机和一名指挥人员,另需夜班单司机和白班单指挥。司机年龄45岁以下,指挥年龄55岁以下。司机月薪6800元,指挥月薪5600元,加班费每小时20元。有意者可报名。
管道安装月结
浦东临港中微半导体招聘管路装配岗位。入职即缴纳上海五险一金,以长白班为主,中班津贴50元,提供公寓宿舍,环境好且距离厂区不远。
岗位一:管路装配,要求38岁以内,大专及以上学历,有半导体塑料管路安装和塑料管路热熔焊接经验。
恒温空调车间,需穿无尘服,能接受加班。上班时间:白班8:30至17:30,加班至21:00,偶尔中班16:30至24:30。薪资待遇:底薪4500至6000元,加班按底薪基数的1.5倍、2倍、3倍计算,中班津贴50元,餐补22元每天,有食堂,伙食丰富。综合薪资7000至9000元。大面积纹身者不考虑。工作地点位于浦东新区临港飞渡路。
管道安装长期
急招二保焊、装配工、管子工、电工、钳工、打磨工、学徒工。
熟练工薪资为50~70元/小时,学徒工薪资为30~36元/小时。
每天工作8小时,加班费为2~3元/小时。
提供工作餐,住宿为集体宿舍。
长白班,每月28号发薪。
年龄要求18~56周岁,班组优先。
有意者可报名。
自动化学徒(五险一金+入职补贴+餐补车补)
6-8千/月
普工餐补五险一金包住20人以上月结
工作内容:
负责公司产品的技术支持,负责生产过程的质量控制,负责生产设备的维护和维修,负责公司项目的技术研发和实施,负责与其他部门的沟通和协作,确保项目的进度和质量目标的达成。
主要职责:
- 负责生产设备的维护和维修,确保设备的正常运行,提高生产效率;
- 与其他部门沟通和协作,了解并解决其他部门在技术方面的问题,确保项目的进度和质量目标的达成;
- 抓住了问题的关键和知识,保持敏锐的技术眼光,不断提升自身技术能力,带领团队持续改进。
普工/操作工
4-5千/月
操作工车间普工1-2人
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协同班组长及同事完成日常生产、设备点检与5S整理
4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进
5.遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保障作业安全
任职要求:
1.学历不限,能识字算数,适应流水线或车间作业环境
2.工作认真负责,具备基本动手能力和学习意愿
3. 身体健康,能适应站立作业及倒班安排
4. 无不良记录,服从管理,有团队协作意识
5.有制造业普工/操作工经验者优先
西安短期工实习生 吃住免费
210-300元/天
操作机台免费培训包吃有提成保险社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结1-3年西安实习生西安实习吃住免费工作轻松薪资稳定
陕西西安短期工实习生 吃住免费
当天安排住宿
短期工、实习生、社会工均可报名
招聘要求
18-35岁,男女不限
工作内容
岗位均为简易手工操作,负责汽车电子配件组装、成品质检、机台辅助、物料分拣打包,上手快易操作,日常工作轻松不累
薪资待遇
日结月结任选
实习生日结210元/天
社会工日结252元/天
入职缴纳社保,享17-19薪
工作时间
07:00-19:00 上四休二
食宿待遇
食堂三餐全免费,饭菜足量随便吃,不用自己掏饭钱
免费宿舍,空调、热水器、洗衣机、独立卫浴全都有
外地过来的实习生可随时安排住宿
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
涉及工作城市常州
强电综合维修工
工业园办公楼工程设施运维急招岗位:高压电工、综合维修工多名(做一休一12小时,做二休二12小时,做五休二8小时3个班次),全职兼职均可年龄要求:25-60岁工作地点:闵行区浦江镇地铁口及临港奉贤区蓝湾天地附近薪资:5K-6.5K五险一金任职要求:持有高压或低压电工证,有物业工程运维经验,能接受轮班、应急值班工作内容:设备巡检、日常维修、突发事件处理有意向联系(微信同号)李经理
弱电工小工3-6个月6-10人月结点工技术好
招弱电/安防小工中工数名,熟练使用工具,主要配JDG线管,会弯管器弯弯头,网络点位布线穿线,工资240-320一天,包住不包吃
水电1-2人月结
上海浦东物业招聘水电维修工2名,要求55岁左右。
薪资面议,做五休一,包吃住。
工作地址位于上海浦东。
上海闵行区招弱电/安防、工地学徒工、工地小工/杂工、桥架/支架安装
工地学徒工弱电工抗震支架安装小工桥架
上海市闵行区招弱电/安防、工地学徒工、工地小工/杂工、桥架/支架安装
水电1-2人月结
奉浦环城北路外资企业物业招聘水电维修员一名,日常负责场区内基础维修(工程部一共3人)。上班时间8:30—17:30。管饭,月工资4500起步,做六休一。年龄可延长到65岁。,。联系
上海新华路明天要2个电工8个小时400也可以做九个小时450联系
400-450元/天
电工5-14天1-2人
新华路明天要2个电工8个小时400也可以做九个小时450联系
招聘专员
7千-1万/月
人力资源专员/助理1-3年本科销售岗位招聘社会招聘
工作职责:
1、与各业务团队密切配合,深入理解业务发展需求及目标,输出专业化的招聘支持方案与建议;
2、负责招聘渠道的日常管理与维护,执行简历筛选工作,开展候选人线上交流及面试安排;
3、协同业务主管确定面试时间,组织面试流程,并跟进候选人面试进展与反馈结果;
4、持续维护候选人关系,提升互动体验,打造良好的雇主品牌形象;
5、监控招聘进程与成效,通过数据分析提出优化建议,推动招聘策略迭代升级。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源或相关专业优先考虑。
2、具备1年以上招聘工作经验,熟知招聘全流程及各类人才获取渠道。
3、拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与不同层级人员顺畅对接。
4、具备优秀的统筹与协调能力,可高效推进多项工作任务并行处理。
5、掌握人力资源管理基础知识与实务操作,熟悉相关劳动法律法规。
6、具备较强的逻辑分析与应变能力,能及时应对招聘中出现的各类问题。
7、热爱人力资源领域工作,具备高度的职业操守与责任意识。
栏目概述
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