汽车行业，具备相关经验者优先考虑，无经验亦可培养

苏州招聘智能交通工程专业建设人才，从事本科生教学及科研方向研究，为汽车产业发展提供技术支持，薪资范围15K，科研成果转化及智能交通工程发展方向为重点。

阿雷蒙汽车紧固件（镇江）有限公司（殷茵：） ,岗位,需求人数,综合薪资,学历要求,岗位要求 1,创新工程师,2,18W-20W元/年,本科及以上,专业要求：工程类

招聘仿真工程师，工作地点苏州，薪资范围8K10K，负责整车热管理系统建模及仿真、建立系统建模所需的数据库、建立系统建模流程及规范以及热力系统分析与问题诊断。

岗位名称：试制点焊技工；门盖折边技工；车身研发工程师岗位要求：1.不需要有焊工证；2.在汽配厂有焊接、点焊经验；3.年龄35岁以下。薪资待遇：1.第一、第二个月时薪分别为25元/时和26元/时；2.周预支工资范围：500800元；3.提供免费工作餐。

招聘： 编程工程师 共1名 综合薪资：根据流水涨幅 要求： 1、工作经验：三年汽车零件行业经验以上； 2、精通UG编程和工装治具的设计； 3、能独立完成新产品工序图、刀具图、程序编写； 4、熟悉各类材料特性及汽车零件的加工工艺； 工作内容：新机种打样制订工艺及程序，针对现场问题点及时分析改善，优化产品做业CT 联系： 工作地点：盐城滨海县科创园8栋源之阳科技有限公司

工作内容： 1、负责专用车产品的整体方案规划、零部件开发、生产过程跟进，以及工装工艺方案的编制与实施； 2、依据专用车新产品的设计规划，绘制总体结构图及零部件图纸，确保技术文件准确规范，符合生产工艺要求； 3、承担专用车的技术研发、设计优化及生产现场技术支持工作； 4、配合销售与售后服务部门提供必要的技术协助与解决方案； 5、具备理论知识、法规理解、技术应用及现场实操经验，能够带领并指导技术团队提升专业能力。 任职资格： 1、专科及以上学历，车辆工程或机械类相关专业，具备专用汽车设计背景者优先考虑； 2、拥有机械制造、汽车生产、专用车制造等相关领域技术岗位工作经验； 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性； 4、工作认真踏实，责任心强，具备优秀的团队协作意识和组织协调能力。

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~~~

招聘 因公司业务需求现招洗车美容师傅多名工资3000-5000+试用期三个月，大工机修师傅一名6000-10000另外包吃+月休+销售提成+全勤奖 工作地址：崇阳保诺驰汽车服务中心个

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，需个人承担费用（需提供身份证照片）。

乐民周边谁有随车吊，有的打电话。

面试 【ZM科技】吴中拓斯达厂区 16-45岁.每天工作10.5/小时 工资:不压工资一天一发，！ 不卡离职时间，不卡离职次数 招聘岗位: 品质✅电机✅作业员✅ ⚠之前工资350含餐补➕50补助（补助截止到） ⚠开始250含餐补 ⚠开始240含餐补 （补助截止到，满三个月补，每天10.5小时有补助，） 至2月23期间，按照排产计划要求出勤（无请假旷工），奖励1⃣0⃣0⃣0⃣元，3月10发放，发放时需在职。 除夕当天（）或大年初一（）当天出勤的人员提供年夜饭补贴，奖励1⃣0⃣0⃣现金发放。 （正月初八）当日上班有出记录人员，奖励1⃣0⃣0⃣现金发放。 前（含）入职，-按排产要求出勤（无请假旷工），奖励3⃣0⃣0⃣，发放，发放时需在职。 :打卡满111小时返100元。

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招聘：研发总监 薪资：60000-90000元 工作职责 1、追踪外部竞争信息，为管理层提供竞争格局分析，编制车路协同领域产品中长期战略，完成产品定义、路线图和研发计划工作，为管理层决策提供支持。 2、对产品开发策略进行建设性提议，为产品战略所需重点资源进行年度规划，整合内外部资源。 3、推动相应的产品策略实施，负责车路协同领域产品研发项目和其他相关产品工作管理，协同科学研究、技术研发、标杆项目交付工作，完成产品研发落地。 4、建立团队内外部顺畅的沟通渠道，确保产品开发信息的充分、及时、全面沟通和协作。 5、有效分解业务任务指标，量化并高效组织并推动团队执行，指导相关团队实施产品策略，对产品流程进行全过程、全方位的追踪及管理，按期完成多维度目标。 任职要求 1、985/211大学统招本科以上学历，计算机、通信、软件工程、信息工程等相关专业。 2、熟悉车路协同、自动驾驶、车联网、智慧交通等相关行业态势、竞争格局、发展趋势等；了解产品技术路线、技术平台特点，了解行业竞争对手的产品优劣势。 3、有一定技术背景，对云计算、大数据、物联网等技术领域有较深理解。 4、具有10年及以上相关工作经验，有6年及以上管理经验，具备较强的管理能力。

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薪资 职位要求，招试车司机，要求A1,A2、B1.B2的驾驶证，有一定驾驶经验 工作内容：新车下生产线，试车，调试等工作， 前期学习需要调试汽车（例如大灯，档把，方向盘等调试工作），会用改锥、扳手、等汽车修理工具 ️️要求必须有重型卡车驾驶经验 试用期第一个月学徒底薪5150加班费，综合工资6500-7500左右， 第二个月计件调试出一台车130。综合工资8000-18000左右，根据个人能力，多劳多得， 年龄要求20-49周岁 管吃管住：吃饭3元一顿， 面试地点：北京市怀柔区福田戴姆勒工厂 报名格式： 手机号+身份证照片

岗位职责： 1.建立并优化公司质量管理制度、流程及标准作业规范，保障质量管理体系的高效运作，组织内部审核工作，协助应对客户或第三方的质量审核要求； 2.对生产全过程的质量控制进行监督，涵盖来料、制程、成品及出货检验环节，统计分析不良率等质量数据，定位问题根源并推动改善措施落地，及时处理生产异常，负责不合格品的评审与处置； 3.负责客户投诉处理，开展质量问题调查，反馈原因并执行纠正预防措施，编制8D报告提交客户； 4.组织部门人员管理与工作任务安排，监督执行情况，开展质量意识、检验标准及检测工具等方面的培训，协调与其他部门间的沟通与问题解决； 5.协助客户提供所需资料，配合完成各类测试并出具相应报告； 6.推动产品品质提升项目，联合生产与工程部门优化工艺流程，识别并预防潜在质量风险，支持供应商提升来料质量水平； 7.确保产品满足行业法规、环保等相关合规要求，参与产品质量事故的应急响应与处理。 任职要求： 1.熟悉质量管理体系标准，如IATF16949、ISO9001等，掌握FMEA、SPC、APQP等核心工具的应用； 2.具备团队管理能力，能有效激励成员并解决团队内的质量问题； 3.拥有良好的跨部门协作经验，善于与不同职能单位沟通协同，推进质量改进项目实施； 4.具备战略规划思维，能够统筹短期目标与长期质量投入之间的平衡； 5.具有较强的组织协调能力和独立解决问题的能力，可妥善应对各类质量事务； 6.大专及以上学历，具备3年以上汽车电子行业质量管理经验，且有3年以上团队管理经历。 工作地址：六合区经济开发区虎跃路18号 工作时间：8:00-17:30长白班，年终奖金，节假日福利

电动车维修工，店长，包吃住，年薪10万起

岗位职责： -承担整车电气部件的技术研发与设计工作； -负责整车电气项目开发过程中图纸、认证文件、BOM清单的编制与整理； -开展电气部件开发过程中的质量控制及项目进度管理工作； -参与新车型手工样车、工程样车及次批工程样车的试制工作； -落实新型电气部件的质量改进，协助解决生产和质量部门反馈的技术问题； -为新产品投产提供现场技术支持与服务； -独立完成自主车型电路系统的设计与布置； -参与电气部件的创新研发及结构优化设计工作； 岗位要求： -本科及以上学历，机电类相关专业，具备3-5年相关工作经验 -具有助理工程师职称者优先录用 -具备良好的沟通能力与学习能力，能快速适应工作环境变化

1.各类汽车日常保养及维修维修，经验丰富者优先 2.拥有c1及以上驾照，驾驶训练 3.具备用户服务意识，责任心强，吃苦耐劳 4.具备独立寻找解决问题的能力 5.做好车辆维修后检查工作，服从指挥。

【工作内容】 1.负责车辆清洗、内饰精洗、抛光、打蜡、封釉、镀晶等美容项目操作； 2.完成车辆交车前的质检检查，确保服务质量； 3.与客户保持良好沟通，解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁，有汽车洗车美容经验者优先； 2.具备服务意识，工作踏实沉稳，责任心强； 3.大工需熟练掌握各类美容项目，中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班次日可10:00到岗，月休4天（调休制），节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成：中工底薪2000元/月，大工底薪3000元/月；标准洗车提成5元/辆，美容项目提成30%（个人施工），综合薪资5000-7000元/月（以实际区域及门店为准） 【其他福利】 1.包吃包住：2-3人套房住宿，门店中晚餐； 2.大工享交通补贴500元（依门店情况）； 3.统一办理雇主责任险（需提供身份证照片，不扣工资）； 4.节假日礼盒或现金福利。

主要职责： 1. 负责车身铸件结构的设计与优化工作； 2. 运用CATIA完成三维建模、二维图纸输出及数据归档发布； 3. 配合工艺团队，协助解决铸件生产过程中的技术难题； 4. 参与样车试制阶段的技术支持，识别设计问题并推动改进措施落地。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械类、车辆工程等相关专业背景； 2. 精通CATIA软件，具有3年以上车身或铸件设计相关工作经验； 3. 熟悉铸件材料性能、制造工艺流程及典型缺陷成因； 4. 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识

货车修理工

【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

有车灯行业工作经验者优先录用 岗位福利：薪资可面谈！

年后有的漆工可以报名找我了。工作地扬州槐泗镇。。