招聘汽车调漆师傅，在店里调，工作轻松，要求技术好，有责任心，电话

急找机修师傅，工资面议，地点下关北区，联系电话

汽车维修工会拆会装，日常保养。

【岗位职责】 - 负责汽车喷漆、抛光及底漆处理 - 完成钣金喷漆及高端车、新能源车、小型车的维修作业 - 使用抛光机进行表面打磨与抛光 【职位要求】 - 无经验也可，学徒工、小工、中工均可 - 会使用抛光机，懂底漆处理，能开车 - 汽修店或汽车美容店工作经验优先 【工作时间】 白班，具体时间面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3000～8000元/月 - 包吃

机修工 工作地址:阜宁县洲业汽车城38栋 薪资待遇面议

岗位职责：1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养2. 按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全 3. 使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）进行精准故障排查与数据读取 4. 如实填写维修工单，向客户清晰说明故障原因、维修方案及注意事项5.配合车间主管完成工具设备管理、5S现场维护及技术资料归档工作 任职要求：1.汽车维修相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械与电路基础知识 2.熟悉主流燃油车及新能源车型结构原理，有实际维修经验者优先 3.持有汽车维修工职业资格证书（初级及以上）或机动车维修从业资格证 4.工作认真负责，具备良好的沟通能力与团队协作意识5. 能适应快节奏工作环境，服从安排，无不良职业记录

日常保养以及汽车维修

熟练工，大小轮胎都会，有驾驶证！为人老实肯干！包住包吃

汽车检测维修保养

因业务扩展，诚聘货车修理工： 中工（熟练技工） ​ 薪资：7000元/月 ​ 要求：2年以上汽修经验，能独立完成常规维修、保养及故障排查。

石牌五金厂 要求条件:同时会氩弧焊和激光焊 23-45岁，要证 员工：50/时，包吃包住、每天10.5小时吃两餐 看好岗位可直接上班

苏州工地招1名通风熟练工，会合管，，45岁一下，工资300，工资项目，工期三个月，干活必须实在，不符合条件的。，，联系方式，

徐州市泉山区招弱电/安防

普通工衣，住宿空调独卫 【常州电子厂】缺口大 员工18元/小时，免费吃饭，每天计薪11小时，月工时300以上 [烟花]年龄16-45岁男女不限，企业生产笔记本电脑，工人辅助机器站班，质检全坐班，工作时间8点到8点两班倒，一个月一倒班 [烟花]工作餐免费，水电费自理，入职需要常规体检，金额，次月底发薪，发上个月薪资。 工作地址：江苏常州 ️

招聘干地面柔性支架装只装光伏组件，只包工，还需要50人，有想做的和我联系，三天后直接可以开干，工作地址：南通

汽车4S店招聘 1.主播，男女不限 薪资：4K-6K；负责直播、拍视频剪辑视频； 2.电话邀约，男女不限 薪资：3K-4K；负责厂端分配电话线索处理、邀约客户到店； 3.销售顾问，男女不限 薪资：3K-10K；店面销售工作，有驾照及销售经验优先； 4.机修工， 薪资：3K-4K；负责汽车维修保养，有驾照、电工证优先； 工作时间：8:30-12:00 1:30-18:00 社保 调休4天 节假日 过节福利 管午餐 地址：文昌大道与东风路交叉口向东30米路北 电话：（ 急招厨师一名，公司食堂，做午餐，工资面议

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

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岗位要求： 1、负责工控变频器、纺织柜机、电机、伺服产品等线束方案的设计与优化 2、能够读懂电气系统拓扑结构图，掌握EMC规范、安全标准及相关线束设计关键点 3、熟悉各类线束制作工艺流程，具备BOM编制、元器件选型、品质管控及过程检验能力 4、掌握载流量计算、连接器与端子选型，以及多种线对板接口的应用匹配 5、能有效分析和解决生产或应用中的线束质量问题，并提供专业技术支持 任职要求： 1、大专及以上学历，自动化、机械、电子、机电一体化等相关专业优先考虑 2、具备3年以上线束设计相关工作经验 3、具有较强的问题分析与解决能力，良好的沟通协调能力和执行力，能适应一定工作压力 4、熟练使用Creo3.0进行三维线缆布线设计，精通CAD进行二维线束图纸绘制 5、有线束生产厂家实际加工经验者优先

1. 主导EHB（One Box）系统的设计需求分析与规范制定，推进产品系统开发进程，结合法规要求及市场趋势对设计方案进行可行性评估，确保实现既定设计目标； 2. 负责EHB系统的整体架构规划与技术标准制定，统筹软硬件集成方案及测试策略（包含系统失效处理与降级机制），并输出完整的系统设计文档； 3. 开展EHB系统前沿技术对标工作，深入研究竞品核心模块及其控制逻辑，涵盖电子与机械结构，以及主控单元、传感器、执行机构等关键部件的设计特性； 4. 为项目团队提供系统层面的技术支持（含产品定义），清晰传达系统设计要求，协同各职能团队识别并解决开发过程中的关键技术难题，提出有效应对措施； 5. 承担L3级以上高度自动驾驶场景下EHB系统的架构设计任务，主导量产化开发流程，支撑产品功能落地，并开展底盘相关技术与专利的分析调研。 技能要求： 1. 本科及以上学历，机械电子、车辆工程等相关专业背景，具备3年以上One-box或ESC制动系统设计及量产项目经验； 2. 拥有3年以上底盘电子类产品的功能安全开发经历，有线控制动系统开发经验者优先； 3. 具备扎实的机电一体化系统设计能力，能够从全局视角把控线控制动系统的技术发展方向； 4. 熟悉汽车底盘构造、控制器硬件及控制算法设计原理； 5. 熟练使用FMEA、系统建模、仿真计算等相关分析工具； 6. 具备英语听说读写能力，可与海外团队顺畅开展技术交流； 7. 具备较强的组织协调能力和团队协作意识，能高效沟通并推动跨部门项目进展； 8. 具有强烈的钻研精神和成本管控意识，工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和合作态度。

2.有一定的汽修技能和维修经验 3.有不错的沟通技巧和团队精神

招聘：机电技师（大工、中工、学徒工）五险+工作餐 薪资：5000-10000元/月 招聘汽车机修大工、中工 可招学徒、实习生 岗位职责： 1、对车辆进行日常保养、检查和维修； 2、进行新车交车给客户前的检查（PDI）； 3、对工具、设备进行定期保养； 4、及时完成车间主管安排的工作任务。 工作时间： 春夏：8:30-17:30 秋冬：8:30-17:00

2.有一定的汽修技能和经验 3.有一定的沟通技巧团精神

需求工程师 1.汽车或无人机相关专业大专及以上学历，熟悉教学设计理论优先；2.具备较强的文字写作能力，善于把文本语言转化成画面语言；3.对视频、动画、三维等多媒体技术有所了解；4.对行业新技术有较强的兴趣；5.熟练使用办公软件；6.参加过省级以上技能大赛并获得过名次的优先录用。1.负责调研梳理行业前沿专业知识，并根据概要需求（客户及内部需求）编写详细需求规格说明书；2.在项目开发过程中，为开发团队提供需求解释和支持，及时解答开发团队关于需求的疑问；3.配合测试团队进行需求验证，对测试结果进行分析，确认软件是否满足需求，协助解决测试过程中发现的需求问题。 简历投递： 工作地址:盐南高新区新河街道新园路52号盐城绿色低碳科创园B11号楼11层

电气线束设计师 （有住无吃~） 岗位设计薪资（视频面试定级） T4 125元/h T3 110元/h T2 95元/h T2 70元/h 1，负责公司机器人产品的电气方案设计，器件选型、原理图设计、线束图设计； 2、大专及以上学历，电子类专业，5年以上线束设计相关工作经验 3精通线束制作工艺线材选型连接器选型等 4，熟练使用EPLAN Harness 3D线束设计软件以及EPLAN P8 原理图软件； 5、有机器人整机线束设计或者自动化设备行业或者汽车行业线束设计经验者优 工期：2个月 地址：苏州吴江

【招电动车做工装师傅】

岗位职责 医疗线束设计与开发：承担医疗设备中线束系统的方案设计与开发工作，确保产品满足设备功能需求及行业安全规范。参与新产品技术可行性评估及设计阶段的技术审查。 客户需求对接：与客户进行技术交流，准确理解医疗线束的应用场景与性能指标，确保设计方案贴合客户实际需求。提供符合医疗行业标准的解决方案建议。 物料选型与BOM建立：依据医疗设备使用环境，合理选用医⽤级线材、连接器等关键材料。负责编制并更新线束物料清单（BOM），保障物料数据完整、准确。 产品图纸绘制：运用专业设计软件完成医疗线束工程图绘制，确保图纸内容符合医疗器械设计规范和生产要求。 加工流程与工艺制定：规划线束制造流程及作业指导文件，确保生产工艺满足医疗产品的特殊要求（如无菌性、耐久性等）。跟进试样过程，验证样品是否达到设计预期。 质量管理与合规性：主导PFMEA文件的编制工作，确保设计环节风险受控。确保线束设计遵循相关医疗标准（如IEC 60601、ISO 13485等）。按要求输出PPAP资料，满足客户对产品质量的审核要求。 成本分析：开展线束产品成本核算，控制开发方案在预算范围内。通过设计优化手段降低材料与制造成本。 跨部门协作：协同生产、质量、采购等相关部门，推动医疗线束从研发到量产的平稳衔接。及时处理生产过程中出现的技术异常，保障交付进度。 技术支持与改进：为制造环节提供必要的技术支撑，协助解决产线问题。持续优化线束结构设计与工艺方法，提升产品品质与生产效率。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，电气工程、生物医学工程、自动化、机械工程或相近专业。 工作经验：具备3年以上医疗线束或相关领域工作经验，掌握医疗设备线束开发全流程。具有医疗行业从业经历者优先，熟悉IEC 60601、ISO 13485等相关法规标准。 技能要求：熟练掌握OFFICE、AutoCAD等常用办公及绘图工具，具备3D软件操作能力者更佳。能独立完成线束工程图纸设计。熟悉医疗线束的选型逻辑与BOM管理流程。了解医疗设备电气安全规范及EMC（电磁兼容）相关要求。 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接客户及内部团队。 熟悉线束制作工艺流程，掌握医疗应用中对无菌、无磁、耐用等方面的特殊要求。 其他要求： 具备较强的逻辑分析能力，可有效识别并解决设计与生产中的技术难题。 具有团队协作意识，适应快节奏工作环境。 有项目管理经验或了解APQP（先期产品质量策划）流程者优先。