苏州·姑苏区
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职位详情
职位类型：储备管理层
关键词：晋升空间大，全方位培训
【岗位职责】：
1、储备干部归属公司市场运营部门，负责基础市场运营工作，全面了解公司基本情况，熟悉部门制度及对应岗位职责，掌握整体业务流程
2、达成公司设定的储干个人成长各阶段发展目标
3、为部门运作提供可行性建议，协助上级完成岗位任务与团队管理事务
4、参与部门相关专业培训。作为企业未来管理梯队的重点培养对象，通过系统化训练与实践锻炼，逐步成长为中高层管理人才
【任职要求】：
1、高中及以上学历（优秀者条件可适当放宽）
2、具备进取意识，责任心强，情绪积极，工作态度认真
3、有管理实践经验者优先考虑
【福利待遇】：
1、薪资6600
2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水、厨房，生活设施齐全）
3、定期组织团队活动（包括庆功会、公司旅游、体育竞赛等）
4、端午节、中秋节、生日等节日发放礼金
5、提供免费培训机会，享有绩效奖金与高额年终奖
6、为员工创造平等的职业发展通道
【我们能提供的】：
1、公司氛围端（充满激情、积极向上、倡导快乐工作、幸福生活的职场环境）
2、总部支持端（配套专业技能课程培训资源）
3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授实战经验与专业能力，培养独立担当的复合型人才）
4、晋升端（建立公平、公正、公开、数据化评估的晋升机制，打造适合年轻人发展的平台）
郑重承诺：培训全程无任何费用，不要求工作经验，享受带薪培训。正式录用后安排员工住宿，提供稳定的发展平台与上升空间
公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后左转直行
乘车路线
地铁：地铁1号线、2号线 广济南路站3号口最近
公交：广济南路（西城永捷生活广场）站 304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路
关键词：晋升空间大，全方位培训
【岗位职责】：
1、储备干部归属公司市场运营部门，负责基础市场运营工作，全面了解公司基本情况，熟悉部门制度及对应岗位职责，掌握整体业务流程
2、达成公司设定的储干个人成长各阶段发展目标
3、为部门运作提供可行性建议，协助上级完成岗位任务与团队管理事务
4、参与部门相关专业培训。作为企业未来管理梯队的重点培养对象，通过系统化训练与实践锻炼，逐步成长为中高层管理人才
【任职要求】：
1、高中及以上学历（优秀者条件可适当放宽）
2、具备进取意识，责任心强，情绪积极，工作态度认真
3、有管理实践经验者优先考虑
【福利待遇】：
1、薪资6600
2、免费提供住宿（配备空调、洗衣机、热水、厨房，生活设施齐全）
3、定期组织团队活动（包括庆功会、公司旅游、体育竞赛等）
4、端午节、中秋节、生日等节日发放礼金
5、提供免费培训机会，享有绩效奖金与高额年终奖
6、为员工创造平等的职业发展通道
【我们能提供的】：
1、公司氛围端（充满激情、积极向上、倡导快乐工作、幸福生活的职场环境）
2、总部支持端（配套专业技能课程培训资源）
3、个人成长端（采用“传、帮、带”模式助力成长，传授实战经验与专业能力，培养独立担当的复合型人才）
4、晋升端（建立公平、公正、公开、数据化评估的晋升机制，打造适合年轻人发展的平台）
郑重承诺：培训全程无任何费用，不要求工作经验，享受带薪培训。正式录用后安排员工住宿，提供稳定的发展平台与上升空间
公司地址：苏州市姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室，出电梯后左转直行
乘车路线
地铁：地铁1号线、2号线 广济南路站3号口最近
公交：广济南路（西城永捷生活广场）站 304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路
2026-07-18 14:10
IP属地：江苏苏州
职位福利
大专经验不限免费培训包住晋升机制完善
苏州杰尔创企业管理咨询有限公司
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