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设计师1-3年中专/中技
1.依据建筑施工图、幕墙图纸及现场实测数据,完成铝单板拆图、分格、展开、下料图绘制,输出标准加工图纸。 2.熟练使用 CAD 绘制板件展开图、折弯图、节点图、大样图,精准标注尺寸、折弯角度、孔位、加强筋、收边收口等工艺要求。 3.结合铝单板材质、厚度、喷涂、钣金工艺优化图纸,规避生产折弯、成型、喷涂易出现的问题,保障图纸可落地生产。 4.核对图纸工程量、板件编号,制作下料清单、板材用料表,配合车间把控用料损耗。 5.对接销售、车间、安装班组,解答图纸疑问,跟进生产及现场问题,及时修改、调整图纸。 6.整理归档全套图纸、技术资料,保证图纸版本统一、规范有序。 配合项目深化,完成异形、双曲、冲孔、弧形等复杂铝单板的展开与工艺设计。 任职要求: 1.3年以上铝单板行业出差设计经验; 2.熟练掌握CAD/犀牛等钣金设计软件; 3.能按确定的设计方案进行工程深化设计; 需有强烈的责任心和进取心,具备优秀的职业素养和沟通协调能力;必须熟悉铝金属异形板生产的工艺流程,并且具备多年铝吊顶天花、铝单板或铝幕墙异形板生产企业的相关工程设计职位工作经验,善于与现场人员沟通,能独立出差到安装施工现场完成铝板幕墙天花、铝单板、铝板幕墙造型结构的工程绘图与设计。 福利待遇: 1、薪酬:基本底薪+设计图纸面积提成+餐费补贴+节日福利,综合6500-20000元/月,具体薪资面议。
根据图纸计算面积制作料单画简易工艺图铝单板行业优先
幕墙设计师
职业要求:熟悉办公室软件。薪资面议,一经录用公司福利待遇优厚,后续根据工作年限及工作能力调薪。
幕墙商务
6000-7000元/月
设计师长期3-5年大专二级建造师AutoCAD了解行业规范标准5年以上工作经验门窗设计/施工经验
岗位职责: 1. 设计深化:负责幕墙工程的施工图深化设计,包括但不限于玻璃、石材、金属幕墙等系统的节点优化及排版。 2. 技术对接:与设计院、甲方及施工团队沟通,解决设计图纸中的技术冲突,确保深化方案可实施。 3. 预算编制:依据深化图纸,独立完成工程量计算、材料损耗分析及成本预算,编制精准的投标报价或施工预算书。 4. 成本控制:参与材料选型询价,分析设计方案的经济合理性,提出优化降本建议。 5. 资料管理:整理深化图纸、变更洽商及预算依据文件,为结算提供技术支持。 任职要求: 1、大专及以上学历,土木工程、机械设计、建筑装饰或工程造价等相关专业/ 5年以上幕墙设计预算经验,熟悉常见幕墙体系 2、精通AutoCAD、天正等制图软件,能独立绘制加工图及节点详图。 3、熟练使用广联达等算量计价软件,熟悉幕墙材料市场行情。 4、逻辑清晰,对数据敏感,有现场施工配合经验或持造价员/建造师证书者优先。
设计师中专/中技
岗位职责:1. 使用AutoCAD等制图软件完成图纸的绘制、修改与优化2. 根据设计需求及技术规范,准确输出平面图、立面图、剖面图及节点详图3. 配合设计师、工程师完成方案深化与施工图对接,确保图纸符合项目要求与行业标准4. 整理归档电子及纸质图纸资料,保障版本统一。 任职要求:1. 熟练掌握AutoCAD2. 具备良好的空间想象力与工程识图能力,能独立理解设计意图并准确表达3. 工作细致严谨,责任心强,具备基本沟通协调能力4. 有相关行业制图经验者优先,应届毕业生亦可考虑5. 学历不限,中专/技校及以上学历,建筑、机械、土木、工业设计等相关专业优先
幕墙设计师
1.1-1.5万元/月
幕墙设计师5-10年本科
镇江市丹阳市招幕墙设计师。能住现场,懂深化图纸,各种幕墙工艺,工作经验五年以上,包吃住,12000至15000元,联系电话
幕墙主管设计师
1-1.5万元/月
幕墙设计5-10年大专幕墙建模玻璃幕墙石材幕墙人造板材幕墙金属板幕墙构件式幕墙单元式幕墙框架式幕墙
岗位职责: 1、主导主项目设计范围内的工作,确保执行效率与成果质量 2、统筹下属设计人员的日常管理与工作成效 3、保障所辖组织关键节点目标的达成率 4、组织并审核项目预算、决算及相关配套工作 5、协调施工实施及竣工验收流程,跟进未达标项的整改落实 6、确保主项目技术标准的执行符合既定要求 7、体系建设: A)配合部门负责人推进本部门技术管理体系的制度化与规范化建设 B)落实本部门技术经营实施方案,确保有效执行 8、目标管理: A)按计划进度与数量要求完成施工图设计任务 B)与业主方及设计顾问开展现场对接,保障签图工作按整体安排完成 C)参与设计进度计划的制定,确保各阶段设计有序推进并严格执行 D)在签图前完成所负责项目的工程设计评审工作 E)签图后两周内完成《工程成本分析表》的编制与复核 9、质量管控: A)对所管项目的设计品质负责,落实技术规范与质量控制体系 B)组织开展项目设计风险评估,协同推进体系认证与标准化落地 10、安全管控: A)承担项目设计中结构安全的监督与考评职责,贯彻安全技术标准 B)开展技术环节的风险预判,支持体系认证和标准执行 11、费用管理:遵守并执行部门财务预算及费用使用规定 任职条件: 1、年龄:30-45岁;学历:机械、建筑或工程管理类专业大专及以上 2、经验要求:具备5年以上本行业相关工作经验;婚姻状况不限 3、知识要求:熟练掌握行业前沿技术方法,了解技术演进方向与业务发展趋势,对核心技术有深入理解,具备较强的逻辑思维与项目技术支持能力,熟悉企业产品构造、性能参数等专业知识,具有扎实的专业理论基础和实践经验 4、能力要求:熟练使用办公软件,具备良好的语言表达、组织策划、沟通协调、人际互动及创新思维能力 5、其它要求:拥有团队督导能力、判断决策能力、沟通交流能力、洞察力、计划制定与执行能力,以及内外部关系协调能力
铝单板设计师
8000-10000元/月
设计师5-14天3-5年大专施工下料图纸绘制/审核方案设计金属AutoCAD5年以上工作经验
测量 深化 节点。懂加工流程 安装流程。
幕墙设计
1-1.5万元/月
设计师本科
岗位职责:1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及节点深化,确保符合国家规范与项目技术要求 2.参与前期技术交底、材料选型及成本优化,协同结构、机电等专业完成BIM协同设计 3.配合施工现场技术指导与问题处理,解决安装过程中的设计偏差与工艺难题 4.编制幕墙计算书、技术规格书及报审资料,支持项目报建与验收全流程5.跟踪行业新技术、新材料应用,持续提升设计方案的安全性、经济性与美观性 任职要求:1.幕墙设计、土木工程、建筑学等相关专业,学历不限(具备同等能力者优先)2.具有幕墙设计相关工作经验,熟悉单元式、框架式、石材/金属/玻璃幕墙系统 3.熟练使用AutoCAD、PKPM、盈建科或MIDAS等设计软件,掌握BIM基础应用者更佳 4.熟悉《玻璃幕墙工程技术规范》JGJ102、《金属与石材幕墙工程技术规范》JGJ133等国家及地方标准 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应阶段性驻场或项目出差
风电运维工程师经验不限中专/中技户用光伏运维工商业光伏运维集中式光伏运维风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证无光伏运维细分要求风电运维经验
工作内容 1.负责风电设备的运维和维护工作; 2.负责风电场的巡检和故障排除; 3.负责风电设备的日常保养和维护。 任职要求 1.具备一定的风电运维工程师相关经验; 2.具备良好的身体素质和耐力; 3.具备细致认真的工作态度; 4.具备低压电工证,登高作业证,高压电工证。
其他生产营运人员3-5年大专液压设计安装/调试SolidWorks液压系统设计液压设备液压系统液压试验台AutoCAD
岗位职责: 1. 依据客户实际需求及工程规范,独立完成液压系统方案的设计与图纸绘制。 2. 负责液压元器件的选型与采购工作,保障系统运行的稳定性与性能达标。 3. 组织并管理液压设计团队,跟进项目进度,协调内外部资源推进项目执行。 4. 编制与液压系统相关的技术文档和报告,确保设计方案科学合理、具备可实施性。 5. 参与液压系统的现场装配与调试,保障系统安装完成后正常投入使用。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机械工程、液压工程或相近专业优先。 2. 三年以上液压系统设计工作经验,熟悉国内外主流液压元件型号及相关技术标准。 3. 具备良好的沟通协作能力,能够带领团队高效完成项目任务。 4. 工作责任心强,积极主动,适应高强度工作节奏。 5. 熟练使用CAD、SolidWorks等设计工具,具备扎实的制图与设计功底。
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助保险社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
在线直接报名,可以获得优先入职。 招聘:长短期,实习生均可,工资7644-8644长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口,质检等简单手工工作。恒温车间(22度),冬暖夏凉,工作简单轻松,一看就会,学历不限,经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期,实习生均可:综合工资294-308天(,人走账清,也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500,管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时,月休四天,可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间),朋友一起的可分配到一起 工作地址:浙江杭州 温馨提示: 当前报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿!
南通海门区招水电
水电
南通市海门区招水电
南通 海门区
6月11日 13:46拨打电话
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃有提成夜班补贴保险高温补贴五险一金包住6-10人月结
在线直接报名,可以获得优先入职。 招聘:长短期,实习生均可,工资7644-8644长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间。 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口,质检等简单手工工作。恒温车间(22度),冬暖夏凉,工作简单轻松,一看就会,学历不限,经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期,实习生均可:综合工资294-308天(,人走账清,也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500,管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时,月休四天,可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间),朋友一起的可分配到一起 工作地址:浙江杭州 温馨提示: 当前报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿!
南京秦淮区招油漆工
100-150元/时
油漆工1-2人
南京市秦淮区招油漆工
南京 秦淮区 洪武路
6月11日 13:46拨打电话
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助高温补贴社保五险一金包住6-10人月结
在线直接报名,可以获得优先入职。 招聘:长短期,实习生均可,工资7644-8644长白班包吃住。18-40岁均可报名。 优势: 1、有长白班、坐岗、进车间可带手机。 2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间 一、工作内容: 主要从事贴标签、扫日期码、包装、封口,质检等简单手工工作。恒温车间(22度),冬暖夏凉,工作简单轻松,一看就会,学历不限,经历不限。 二、薪资待遇: 1、长短期,实习生均可:综合工资294-308天(,人走账清,也可发现金) 2、长期工:月综合7500-8500,管吃住(另有工龄奖+绩效+满勤+五险一金) 三、工作时间:每天工作8-10个小时,月休四天,可调休或者连休。 四、吃住待遇: 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃,吃饱为止); 2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶! 3、公司免费提供标准化宿舍楼,配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(2-4人间),朋友一起的可分配到一起 工作地址:浙江杭州 温馨提示: 当前报名人数较多,请直接拨打电话报名,或投递简历。本公司工作员会及时联系您,面试当天就可安排住宿!
幕墙工程师
1-1.1万元/月
幕墙设计师长期5-10年学历不限施工下料图纸绘制/审核玻璃肋金属钢结构铝横梁
优化图纸 现场计划 材料分项 技术指导
门窗幕墙设计师
8000-11000元/月
幕墙设计师长期5-10年大专图纸绘制/审核AutoCAD
工作内容:建筑外立面深化设计-门窗、幕墙、保温涂料等二次深化设计,以及公司安排的其他工作。 岗位要求:三观正,乐观,抗压能力强,总结能力强,认真负责,吃苦耐劳,积极主动,有上进心,有团队协作精神。 岗位经验:本岗位需相关设计经验三年以上,可独立完成相关工作。
幕墙设计师
8000-9000元/月
幕墙设计师长期5-10年大专施工下料图纸绘制/审核验收评定方案设计招/投标管理玻璃肋玻璃石材金属铝横梁一级建造师AutoCADRevit了解行业规范标准5年以上工作经验了解各类材料性质了解智能型幕墙
岗位职责: 1.负责建筑幕墙方案设计、施工图绘制及深化设计工作 2.参与项目前期技术对接,配合建筑、结构专业完成幕墙系统选型与优化 3. 编制幕墙工程技术规范、节点大样及材料技术要求 4.协助解决施工现场幕墙安装过程中的技术问题,提供技术支持与交底 5.配合完成幕墙节能、消防、防雷等专项审查及验收资料编制 任职要求: 1.熟悉玻璃、金属、石材等幕墙体系构造及国家/行业相关设计规范(如JGJ102、JGJ133等) 2.熟练使用AutoCAD、Rhino、Revit或TEKLA等设计软件 3.具备良好的结构理解能力与节点处理能力,能独立完成幕墙系统设计 4.有大型公建、商业综合体或超高层项目幕墙设计经验者优先 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识
幕墙设计3-5年大专钢结构工程
岗位职责: 1、指导并带领初级设计人员完成布置图、组装图及加工图的设计与绘制工作; 2、审核初级设计人员完成的图纸及相关材料清单的编制内容; 3、协助项目主设人员开展中大型项目的方案图、施工图设计与绘图任务; 4、可独立承担中小型项目全流程设计,包括沟通协调及开模图纸设计; 5、对其负责的施工设计图纸与工程材料之间的匹配性承担责任; 6、在项目实施阶段,为采购、计划、加工、安装等环节提供必要的技术支持。 任职要求: 1、大专及以上学历,土木工程或机械设计类相关专业,具备扎实的专业理论基础; 2、深入了解钢结构、铝合金结构材料的物理特性及加工工艺性能; 3、掌握钢结构、铝合金结构的设计原理及相关技术规范的基本要求; 4、熟练使用AutoCAD及常用办公软件,能基本操作Revit、SolidWorks等三维设计工具。
幕墙设计工程师
1-1.5万元/月
幕墙设计3-5年本科CAD方案设计结构设计建筑设计
岗位职责: 1、独立完成幕墙工程的平面图、立面图及大样图绘制,能在主设人员指导下完成常规幕墙节点图与拆分图的设计工作; 2、承担幕墙投标图纸、施工图、加工图以及竣工图的绘制任务; 3、负责编制材料用量计划及相关提料工作; 4、配合参与技术方案的讨论与制定; 5、协助项目管理人员处理施工现场的技术与设计问题; 任职条件: 1、本科及以上学历,土木工程或机械类专业优先; 2、具备3-5年幕墙或门窗设计经验,熟练掌握CAD、OFFICE等常用办公及设计软件; 3、曾独立承担过大型项目设计者优先考虑; 4、能熟练使用草图大师进行三维建模; 5、具备良好的职业素养与审美能力; 职位福利:带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建、五险一金 计薪方式:无责底薪+提成
工艺经理
1.5-2.2万元/月
厂长/主管5-10年本科虾类鱼类饲料研发饲料加工水产饲料
主要目标和职责: 1、依据营养配方与品质标准,牵头设计完整工艺技术方案,确定各环节工艺参数规范 2、确保生产工艺满足HACCP及ISO9001体系要求,符合饲料安全法规与环保规定,识别并设定关键控制节点 3、主导编制工艺流程图、操作规程、参数监控记录表、检验标准等全套工艺文档 4、构建工艺数据追溯系统,留存每批次生产过程中的工艺参数与设备运行信息 5、跟踪投入产出比、单位能耗等核心指标,通过优化工艺匹配性、降低物料损耗、聚焦高耗能环节等方式实现降本增效 6、建立并落实工艺文件的发放、回收与更新管理机制 7、定期巡查生产车间,重点检查关键参数执行是否到位 8、分析不合格品成因,定位根本问题并制定纠正与预防措施 9、持续识别生产瓶颈,推动工艺流程优化升级 10、联合相关部门优化产线布局,提高关键设备有效运行时长 11、参与新设备或改造设备的验证工作,保障其工艺适用性 12、组织新产品、新技术的小试与中试,验证成熟后推进规模化生产 13、负责工艺团队建设,包括绩效目标设定、考核评估及人员能力提升 14、与质量、研发、采购、销售等部门协同配合,推进跨职能协作 15、积极参与全球工艺网络(GPN),引进并应用先进工艺经验 汇报线: 1、该岗位向中国合资公司工厂部运营总监汇报 任职资格: 1、水产养殖、饲料科学、动物营养、食品科学与工程或相关专业本科及以上学历,硕士优先 2、掌握制造业生产流程基础知识,至少5年水产饲料工艺从业经历,其中不少于3年工艺团队管理经验 3、熟悉HACCP及ISO9001管理体系,具备内审员资质者优先 4、全面掌握水产饲料生产工艺流程,对工艺参数调优有深刻理解 5、具备浮性、沉性、缓沉性饲料及鲟鱼、虹鳟、加州鲈、大菱鲆等品种产品的实际工艺经验 6、了解水产饲料常用原料的加工特性与应用要点 7、具有成功主导工艺改进项目的实践经历 技能和知识: 1、熟练操作微软办公软件 2、掌握基础的问题分析与解决工具 3、具备良好的团队管理能力 4、优秀的跨部门沟通协调能力 5、熟知健康与安全相关规定 6、了解有害物质及废弃物的管理与处置方式 个性特征: 1、遵纪守法,诚信正直,品行良好 2、积极热情、谦逊务实、情绪稳定,具备强烈团队意识 3、乐于接受上级反馈,并主动落实改进 4、工作认真、细致严谨、坚持原则,富有责任感 5、能够及时发现异常情况,迅速纠偏,持续推进改善,坚定达成既定目标 工作地点和出差活动: 1、工作地点:无锡 2、偶有国内或国际出差需求 薪酬、福利和发展机会: 1、具有市场竞争力的薪酬待遇 2、完善的五险一金保障 3、丰富的综合福利 4、基于绩效、能力与贡献的晋升与发展通道
技工
7000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
生产操作工,熟悉设备操作并具备机修技能。 按时完成生产任务,执行日常设备保养及排除常见故障,确保生产流程顺畅运行。
生产设备运维专员
3000-5000元/月
生产设备管理员餐补月结1-3年中专/中技五险一金电工证焊工证团队管理经验包吃特种设备安全管理员证只上白班接受无设备管理经验
岗位要求: 1、负责全厂生产设备的日常巡检,及时排查并处理潜在隐患和故障,确保设备正常运转,保障生产连续性。 2、按计划开展生产设备的定期维护与检修工作,完善相关记录台账,提升设备运行稳定性与使用效率。 3、落实所辖区域的环境卫生管理,做到工具材料有序摆放,维持生产车间及作业区域的整洁规范。 4、每班次结束后严格执行安全检查与现场清理流程,确保作业环境安全有序。 任职资格: 1、身体健康,具备良好的协作意识; 2、工作认真,态度端正,本地或周边居住者优先考虑; 3、具有一年以上相关岗位实际工作经验; 4、具备弱电操作经验或持有电工证者优先录用。 薪酬福利: 1、综合月薪4000+元 2、入职即办理五险一金 3、提供餐食补贴 4、节日发放礼金 5、设立工龄奖励 6、评选优秀员工并给予奖金激励 7、每年组织健康体检 8、发放年终奖金 正常工作时间: 7:45-16:45(冬令) 7:45-17:15(夏令) 双休制,加班按规定另计报酬。 另招销售岗位,有快速消费品行业经验者优先。
制剂设备主管
1-1.6万元/月
生产设备管理员经验不限本科
一、岗位职责: 1. 体系与合规管理 建立并优化设备管理体系文件(包括SOP、维护规程、验证文档、台账及档案),确保有效执行 保证设备相关操作全面符合GMP、FDA、EHS等监管规范要求 主导设备验证工作,负责IQ/OQ/PQ方案的编制、审核、实施及报告撰写 协调内外部审计迎检工作,准备并提供设备类记录、数据支持,并推动整改措施落实 2. 设备全生命周期管理 参与厂房、车间布局及公用系统设计方案与图纸的技术评审 编制或审核设备URS,参与设备选型、FAT/SAT测试、招标过程及到货验收 组织设备安装、调试及4Q验证工作,牵头完成向生产部门的移交 制定并监督实施预防性维护、巡检和保养计划 高效响应设备故障,开展RCA分析,落实纠正与预防措施 3. 生产保障与技术支持 确保设备运行稳定,维持高可用性、低故障率,支持连续化生产 协同生产、质量、研发等部门,提供设备技术支撑与运行参数优化建议 参与工艺改进项目,支持洁净区域环境控制及无菌/灭菌类设备的管理 4. 成本与预算管理 编制年度维修、备件、能源消耗及设备类项目预算,并实施过程管控 管理备件库存水平,优化采购流程,开展供应商评估与成本控制 开展能耗数据分析,推进节能降耗措施,提升设备综合效率(OEE) 5. 团队与人员管理 负责设备团队的组织建设、任务分配、培训实施与绩效考核,完善人才梯队 面向操作人员与维修人员开展设备操作规范、安全要求及维护技能的培训
生产文员
4000-6000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验
【岗位职责】 1、负责销售生产订单录入下单,全程跟进订单生产全流程,实时跟进订单进度,做好台账登记归档 2、跟进生产全环节进度,同步对接生产、仓储、质检等相关岗位,协调解决生产衔接问题 3、订单生产完成后,对接仓储、物流及相关对接人员,协调备货、核对货品,确保按时准确发货 4、跟单过程中及时排查生产异常、物料短缺、工序衔接等问题,第一时间上报并配合跟进处理落地 5、负责订单配套辅料(玻璃、拉手及其他生产辅材)的请购、跟进与到货核对 【录用要求】 1、打字熟练,每分钟35-40字 2、能承受较大工作压力,有责任心,能吃苦耐劳 3、性格外向 4、有数据统计能力优先 【福利待遇】 1、8.5小时工作制 2、办理社保 3、免费包吃住 4、固定周日休
暖通工程师
7000-13000元/月
暖通工程师1-3年大专空调工程净化工程机电工程
工作内容:负责洁净厂房暖通、机电安装项目 每月薪资:7000-13000元 职位福利:社保+商业保险/包住/年底双薪/出差补助/加班调休/高温补助/生日福利/每年有一次技能调整薪机会 学历要求:大专及以上 工作年限:从事本专业1-5年 工作地址:江苏省苏州 昆山市玉山镇长江街道 任职要求:具备电子厂、医药厂房建筑暖通现场管理经验,熟练使用办公软件及制图软件,持有驾照; 职位福利:五险一金、补充医疗保险、出差补贴 职位亮点:每年有一次技能调整薪机会
钣金制造厂助理
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限钣金工艺
一、核心任职基础 具备3年以上钣金制造领域工作经验,优先考虑具有环保设备(如除尘器、脱硫脱硝设备、VOCs治理设备等)生产背景者,熟悉钣金工厂整体运作流程与生产逻辑。 设备操作与维护能力:精通钣金各工序设备的使用及日常维护,涵盖激光/等离子切割机、冲床、折弯机、焊接设备(手工焊、机器人焊接)、铣床/车床、喷涂系统等,能够独立识别设备异常、指导参数调试,可自主处理常规技术问题,无需依赖外部支持。 二、质量与安全管理 质量管理:主导建立并实施工厂质量管理体系,聚焦环保设备关键质量控制点(如焊缝强度、密封性、尺寸公差),落实全过程质量监控,推动产品不良率持续降低。 安全管理:全面承担工厂安全生产主体责任,制定并推行设备安全作业规程、危险化学品(油漆、稀释剂等)管理规范,定期组织安全教育与应急演练,确保实现无重大安全事故、无人员伤亡的管理目标。 三、成本管控 成本控制:负责工厂预算编制与成本执行监督,通过优化原材料利用率、提升设备运行效率、改进人工排产方式等手段,实现降本增效。 优先录用条件: 具有从零搭建钣金制造工厂或主导过工厂搬迁、产线升级项目经验者; 了解环保设备行业规范及客户技术要求,具备大型环保装备(如大型脱硫塔、工业除尘系统)制造管理实操经验者; 熟练运用CAD、SolidWorks等软件进行图纸审阅与工艺方案优化者。
npi工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科技术支持设计PCB设计工艺设计新产品导入英语四级
工作职责 1、开展公司相关产品(主要面向PCB行业)在客户端的应用前景及未来需求的调研分析; 2、对公司产品的功能性能、精度水平及运行效率进行技术研究与优化探索; 3、配合市场团队处理客户在使用公司产品过程中遇到的技术问题; 4、开展PCB行业相关新工艺、新技术的跟踪与研究工作; 5、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求 1、具备大学英语四级及以上水平,可熟练阅读英文技术资料; 2、本科及以上学历,机电一体化、自动化或相近专业背景; 3、实践操作能力强,思维活跃,具备良好的分析与钻研能力; 4、根据工作需要可接受加班及短期出差; 5、具有1年以上本行业相关工作经验
悬架主管工程师
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结5-10年大专底盘设计乘用车
主要工作职责: 1. 负责各类悬架系统方案的策划与制定、匹配性分析、方案管控以及3D和2D图纸设计; 2. 负责悬架系统开发计划的编制与实施,按项目节点推进并完成所辖项目的悬架系统设计任务; 3. 负责悬架团队成员的任务分配,对下属员工进行工作指导与成果审核; 4. 负责处理项目执行过程中涉及悬架系统的技术问题,并与非悬架专业领域进行沟通协作; 5. 协调客户对接关系,主导悬架系统方案的技术评审,确保相关技术文件按时交付。 岗位要求: 1. 具备5年以上汽车研发单位悬架系统设计经验; 2. 可独立完成整车各级别悬架系统的匹配分析与设计工作; 3. 具备主导悬架系统整体方案规划、匹配验证及详细设计的能力; 4. 熟练掌握动力学仿真工具,能开展悬架K&C特性分析; 职位福利:14薪、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、定期体检、带薪年假、节日福利
CNC车间主管
1-1.3万元/月
车间主任5-10年中专/中技有生产管理经验质量管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验
生产计划与执行。 根据上级制定的生产任务,合理分解目标并统筹各工序进度,保障产品按时交付。 跟踪生产运行数据(如日产量、废品率),分析瓶颈环节并提出改善措施以提升效率。 质量管理与工艺优化。 监督各环节按标准工艺流程执行,主导质量异常问题分析并落实改进方案。 配合技术团队优化加工程序(如UG编程)及关键工艺参数,提升加工精度与稳定性。 设备维护与现场管控。 严格执行设备保养计划,确保CNC等核心加工设备正常运转。 实施5S/6S管理要求,维持车间作业环境整洁、有序、高效。 团队管理与安全生产。 组织员工技能培训、绩效评估与日常沟通,持续提升团队专业能力。 建立安全作业规范,定期开展隐患排查,防范各类安全事故发生。 专业能力要求 技术基础:掌握数控机床操作、机械加工工艺及编程技能(含3轴/4轴程序)。 管理经验:具备5年以上机械制造领域管理工作经历,精通生产排程与成本管控。 综合素养:拥有良好的跨部门协作能力和结果导向执行力。
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