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招聘 仓库管理员（一名） 任职要求 年龄[25岁]--[50岁]，初中及高中及以上学历，有 1 年以上仓库管理相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训。 熟悉仓库货品出入库流程、库存盘点及仓储管理基本流程。 熟练使用办公软件（Excel、Word等）、会操作者优先。 工作认真负责、能吃苦耐劳。 具备良好的数字敏感度和数据统计能力。 身体健康，无不良嗜好，能够适应仓库日常工作节奏。 薪资福利 薪资：具体薪资面议，根据工作经验、能力调整；全勤奖、绩效奖金、年终奖金等。 福利：缴纳社保、节日福利。 工作时间， 周一至周六 9：30-19:00，有午休，每周日休息，法定节假日有休息] 应聘方式 联系电话：[联系人：张经理]，可直接电话咨询，。 工作地点：沙依巴克区苜蓿沟南路126-5（新疆旭新路通仓储有限责任公司）

仓管员 ，20 - 45岁；熟悉电脑，仓库ERP系统（有仓库工作优先）。负责收货，发货，定期盘点 薪资福利:4000 - 5000元/月，底薪+加班费+节假日福利+月休2天，包工作餐 招工人数:1名 工作地址:新干县城南工业园区

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招聘：仓管员薪资：3.5千~7千熟悉仓库进出货操作流程，具备较强的责任心，能吃苦耐劳。有工作经历者优先考虑上班时间是上午8：00——12：00，下午13：30——17：30（夏令），下午13：00——17：00（冬令）

招聘：仓库主管* 薪资：薪资面议 岗位职责： 1. 具备丰富的仓库运转运维经验，全面负责仓库日常运营管理工作。 2. 拥有建立初始数字化仓库的工作经验，推动仓库智能化升级。 3. 主导完成各环节仓库智能化调度工作，提升仓库运作效率。 4. 协作带领仓库部成员，确保各项工作任务高效、准确完成。 5. 负责仓库整体规划与布局，优化空间利用，提高仓储能力。 6. 制定并执行仓库管理制度和流程，保障仓库工作有序开展。 任职要求： 1. 拥有完整的仓库运转运维经验，熟悉仓库各环节操作流程。 2. 具备建立初始数字化仓库的工作经验，掌握相关数字化技术。 3. 能够独立完成各环节仓库智能化调度工作，具备较强的数据分析和决策能力。 4. 具备良好的团队协作精神，能够带领团队完成各项工作任务。 5. 拥有优秀的沟通协调能力，与各部门保持良好的合作关系。 6. 工作认真负责，具备较强的责任心和抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。 该岗位工资面议，入职通过，外地应聘可提供住宿。诚邀有志之士加入，共创仓库管理新辉煌！

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夹抱车作业出入库，盘点，理库，复核等岗位

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岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、发货、盘点、对账等工作； 2、负责保持下线或发货区域货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 3、数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入； 4、部门主管交办的其它事宜。 岗位要求： 1、要求初中以上学历，年龄18—50岁以内 2、有仓储管理经验者优先； 3、愿意从事仓库管理有基础的，可免费提供培训； 4、熟悉电脑办公软件操作,懂得WMS操作者优先考虑； 5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 薪资待遇： 1、每月准时发放工资； 2、可缴纳五险； 3、工资待遇： （1）工资待遇4500-5000 （2）绩效奖金、节日福利、房补、餐补、五险

岗位职责: 1.负责监控和管理物料的数量，确保生产过程中物料供应充足。 2.协助优化物料的配送流程，提高生产效率。 3.定期进行物料盘点，确保物料记录的准确性。 4.与生产部门沟通，确保物料供应与生产计划相匹配。 任职要求： 1.具备良好的组织能力和沟通技巧。 2.能够在压力下保持准确性和效率。 3.有责任心，能够独立完成分配的任务。 4.具备基本的计算机操作能力，能够使用相关软件进行数据管理。

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