新建新能源工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励3000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 工作满70个工时可预支1000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 主要生产：新能源零配件，新能源锂电池，新能源中控屏幕，新能源汽车大灯，新能源汽车电子零配件，上班可携带手机。 招聘岗位：包装，质检，组装，物料，仓管，QC，IQC，CNC，标签员，多个岗位可以选择，有经验者优先。没有经验者，有老员工一对一教学！ ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 18-55岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在江苏 湖北 湖南 江西 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘经理

薪资;260/天，税后6800-7500/月，可日结，周结，月结，，离职人走账清 时间;早8-晚8，一天10小时 内容;电子厂仓库管理元，收货，搬运，理货，报损！ 要求：16--48岁，男女不限，经验不限，纹身案底需要提前确认就没事 待遇：吃住全免，水电费平摊，4-6人间，空调热水WiFi都有

【岗位职责】 · 负责仓库日常管理，确保货物进出库准确无误 · 管理库存数据，定期盘点，保证账实相符 · 按要求操作叉车，完成物料搬运与堆垛工作 【职位要求】 · 1-3年仓库相关经验，会开叉车并持有叉车证 · 机械/机电或汽车零配件行业经验优先 · 大专及以上学历，工作年限3-5年 【工作时间】 大小休，8小时/天 【薪资福利】 · 综合薪资5000-7000元/月

岗位职责： 1.按照订单要求准确完成商品的配货、理货、拣选及发货操作 2. 核对货品信息与订单一致性，确保出库准确率达标 3. 规范使用仓储设备（如PDA、打包机、叉车等），保障作业安全高效 4.协同仓管员完成库存盘点、区域整理及日常5S管理 5.及时反馈异常情况（如缺货、破损、系统错误等）并配合处理 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 2.工作认真细致，责任心强，具备基础识字和简单计算能力 3. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4.有仓储物流相关经验者优先，无经验者可提供带薪培训 5. 最低学历不限，接受初中及以上文化程度求职者

1. 负责出入库记录； 2. 负责现场装卸、到车协调； 3. 有成品家居出入库管理经验 4.协助仓储经理的其他工作 5.会开叉车，有合格的叉车证，； 6.会操作PDA，会使用仓储和配送系统。 薪资4-6K

1、岗位职责：负责仓库拣货、发货，线上零售接待，处理客户售后咨询与售后问题。 2、任职要求：年龄18‑40周岁，男女不限，身体健康；能够适应24小时倒班；做事细心、责任心强，服从管理；会基础电脑操作，有客服、仓储相关工作经验优先；有医学相关毕业证优先；工作场地全面禁烟，需遵守现场禁烟管理制度。 3、其他说明：本地求职者优先考虑，岗位不提供住宿。

岗位职责： 1、负责产品入库验收，核对送货单据、规格、数量，检查货品有无破损、受潮，异常及时上报； 2、根据送货单进行备货、核对物料规格数量，监督装车发货，做好出库确认，杜绝错发、漏发； 3、仓库物料分区摆放，落实先进先出，保障仓库通道畅通、堆放安全； 4、整理保管入库单、过磅单、出库单等资料； 5、做好日盘核对库存，实时关注库存余量，及时联系补货； 任职要求: 1.年龄22-45岁 2.会开车，懂一点电脑 3.上班时间面议 岗位福利: 1.包吃包住 2.月休两天 3，薪资5000

新建appne18工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：32一个小时320一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励5000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 18-45岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在江苏 湖北 湖南 江西 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘经理

月工资：9000左右 无责底薪5600 出差补贴：1000 加班补贴：1000 岗位补贴：5000 其他津贴：200-1000 岗位职责： 1. 负责日常出入库登记、盘点及库存数据录入与核对，确保账实相符 2. 按照规范进行货物分类、码放、标识及仓储环境维护，保障物资安全与可追溯性 3. 定期检查库存状态，及时反馈滞销、过期或异常物资信息 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，能适应仓库体力劳动与轮班安排 3. 有仓库管理、物流或制造业相关经验者优先 4. 遵守规章制度，服从工作安排，具备良好的沟通协作意识 5. 包吃包住，提供稳定工作环境与职业成长支持

岗位职责： 1.负责仓库日常卸货货，配货出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合6S管理要求 4. 协助维护仓储系统单据录入，确保信息及时更新 任职要求： 1.学历不限，有仓库实操经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据核算能力 3.能适应体力劳动，等常用设备操作者更佳 4.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.遵守安全操作规程，无不良职业记录

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仓库杂活小件搬运工常州，管吃管住，400/天，年龄17~54不限经验，不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

甘溪桥美食街湘味人家招聘配菜员1名工作内容：食材切配、备料、厨房卫生整理。任职要求：身体健康，做事细心，吃苦耐劳，有餐饮经验优先，无经验可带教。薪资待遇：工资面议，月休2天服务员1名工作内容：接待顾客、点餐、上菜、收台、店内卫生。任职要求：口齿清楚，服务态度好，手脚勤快，能适应餐饮上班时间。薪资待遇：工资面议，月休2天联系电话：工作地址：甘溪桥美食街湘味人家

市里茶楼现在找代班师傅一名，非诚勿扰联系电话

海源鞋业高薪招聘以下岗位：[玫瑰]1.生产经理，负责全厂生产，排产，跟进交期，管控品质损耗，管理车间人员，落实安全生产。要求具备鞋厂全盘管理经验，有外贸出口订单经验，业务实能落地。[玫瑰]2.库管，负责原材料、辅料、成品出入库登记，单据录入；仓库整理分类，定期盘点，做到账物一致。要求会基础电脑，细心踏实，有工厂仓库经验优先。地址：高密平安大道3839号电话：

招聘白班库管一名，月休4天，上班时间九点-18点，工资面议，地点和平村，有意向联系

【共和】鹤山市华美金属制品有限公司急聘：1、[太阳]财务要求：20-45岁，有财务相关经验，有出口工作经验者优先综合：6000元-8000元2、[太阳]普工要求：20-45岁、初中以上(升职空间大，大专学历或以上学历者)，三班倒综合：5000-9000元(培训合格待遇7000-10000)3、[太阳]电工综合：6000-10000元要求：25-45岁、有电工证，具备相关工作经验、三班倒4、[太阳]设备部水处理工综合：5000-7000元要求：25-50岁、有相关工作经验，三班倒5、[太阳]仓管多名25-45岁、有相关工作经验待遇：5000-6000元上班时间：16:00-00:00公司福利：1、入职购买五险一金2、提供消暑糖水3、高温补贴4、员工子女读书补贴电话：梁小姐地址：鹤山市共和镇新兴路296号

1:工作内容:健身器材厂成品理货员 2:工作要求:20-30岁，年轻聪明 3:薪资待遇:5000-7000，长白班

招聘仓库管理员（仓管）一名。薪资为5千至6.5千。职责包括：遵守公司物资收发管理制度，管控好收发货过程；遵守公司仓库管理标准，管理好对应仓储物品；协调好工作安排，保证收发货及时准确；管理好系统数据和实物一致。任职要求：高中以上学历，50岁以下；有库管相关工作经验，做事认真仔细；熟悉办公软件，善于沟通。

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

一.工作内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部；苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， 二.薪资待遇 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 三.任职要求 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正

负责仓库的货品整理与摆放。能吃苦耐劳。 需要长期稳定。公司提供五险一金，包吃包住。，年龄20-35岁，有一两年工作经验最好。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装及发货作业 2.准确登记出入库台账，定期盘点库存，确保账实相符 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4.协同采购、物流及销售部门，及时响应物料需求与异常反馈 5. 使用WMS系统或ERP模块完成数据录入与报表输出 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，具备一定体力劳动能力 4.了解基本仓储管理流程及常用物流术语 5. 服从安排，具备良好的沟通协作意识

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、复核、打包及出库作业 2. 准确录入系统单据，确保账实相符，定期参与库存盘点与差异分析 3.按规范管理仓储物资，保持库区整洁有序，落实防火、防潮、防盗等安全措施 4. 协同采购、物流及销售部门，及时响应出入库需求，提升周转效率 5. 维护并优化仓储操作流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.学历不限，有仓储或物流相关工作经验者优先 2.熟悉仓库作业流程及ERP/WMS系统基本操作 3.具备较强的责任心和细致耐心，能适应一定强度的体力劳动 4. 具备基础数据统计能力，能独立完成单据填写与台账管理 5.服从安排，具备良好的沟通协作意识和团队精神

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

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1、负责半成品的验收与入库，核对物料型号、数量、规格及质量状况，确保ERP系统入库数据准确及时； 2、按分类分区原则存放半成品，做好标识与定置管理，严格执行先进先出（FIFO）原则，防止物料积压或过期； 3、依据生产计划准确执行半成品发料、领料及退库操作，保障产线物料及时供应，确保出库报表与实物一致； 4、定期组织库存盘点（循环盘点及月度/季度全面盘点），分析差异并推动整改，确保库存账、物、卡相符，做到账实一致； 5、负责仓库现场6S管理，包括物料规划、摆放、现场清洁与整顿，以及防火防盗防潮等安全工作； 6、负责仓库人员的日常排班、工作分配及业务指导，安排上岗和在岗培训，进行绩效考核； 7、制定和修订半成品仓库收发存作业程序和管理制度，持续优化仓储作业流程，降低仓储成本； 8、与生产部、PMC、采购部、品质部、财务部等跨部门协同，保证生产物料供给及时、账务核对准确。 要求3年以上经验，熟练掌握Office软件及ERP系统操作；具备半成品仓储管理、库存盘点、6S现场管理能力；熟悉先进先出（FIFO）原则与仓储作业标准流程