岗位：结算员 工作地点：西藏昌都市左贡县 岗位性质：驻场全职，专门对接总包单位做对外结算、计量对账 岗位职责 1. 对接项目部商务、计量、审计人员，负责进度计量、中期结算、竣工结算资料编制、报送、对账、争议沟通，跟进结算确权、回款流程智联招聘。 2. 收集、整理图纸、合同、变更、签证、会议纪要、影像、试验资料，核对工程量，做好变更签证台账、结算台账、对账台账，保证资料闭环可追溯。 3. 熟悉合同条款，做好量差、价差核对，负责材料认价、变更索赔资料整理报送，及时处理结算异议，规避结算风险。 4. 配合监理、审计核查，提供结算佐证资料，跟进审计核对，完成结算资料归档。 5. 按时上报结算进度、计量报表，和项目部施工、技术、财务对接，保证数据一致；完成上级安排的其他商务结算相关工作。

负责造价，计量。

会使用鹏业云计价（西藏i20）或广联达。有消防专业的预算员工作经验。

大专及以上学历，造价或水利水电工程、土建类专业，应届毕业生或毕业三年内，处理日常结算，向造价方向培养。

岗位职责负责房屋建筑工程项目全过程的造价管理与成本控制，包括投资估算、设计概算、施工图预算、工程量清单及招标控制价的编制与审核；负责工程招投标阶段工作：编制/审核投标报价，参与商务标评审、合同谈判及合同造价条款的拟定；负责施工过程中的造价管理：工程进度款计量与审核、设计变更与现场签证的计价审核、成本动态分析与预警；负责工程结算与竣工决算：审核分包结算与总包结算，处理结算争议，出具结算审核报告；参与工程索赔与反索赔工作，为项目争议提供造价专业支持（含鉴定、诉讼配合等）；负责收集、整理造价指标数据，建立和完善公司造价数据库与内部定额；完成上级交办的其他任务。任职条件1、持有一级造价工程师（土木建筑/安装工程专业）注册证书，且注册单位可转入本公司；2、全日制本及以上学历，工程造价、工程管理、土木工程等相关专业5 年以上房建项目造价工作经验，独立完成过至少3个大中型房建项目的全过程造价工作（预结算、清单编制等）；熟练使用广联达、鲁班、鹏业等计量计价软件及 CAD、Office 办公软件；6、熟悉国家及地方（含西藏）现行定额、清单计价规范、招投标法律法规及合同管理相关知识。7. 年龄要求：45周岁及以下，综合素质优秀、经验丰富者可适当放宽。薪资待遇：根据个人资质、工作经验及项目业绩核定，高薪面议；享受社保和医保、项目绩效、带薪年假、定期体检、节日福利等完善福利

1. 依据施工图纸、施工方案，使用广联达、CAD完成工程量计算，编制工程预算、成本测算表。 2. 每月统计现场完成工程量，编制进度计量资料，对接甲方、监理上报进度款，跟进回款流程。 3. 现场图纸变更、新增零星工程及时现场收方，编制签证单并完善签字手续，核算增项造价，避免漏项亏损。 4. 审核劳务班组、砂石、水泥、建材供应商月度对账单，核对单价、用量，管控项目施工成本。 5. 项目竣工后整理图纸、签证、收方单、材料认价单等全套资料，编制竣工结算书，配合甲方、第三方审计对账。 6. 收集各类建材市场价格，更新材料认价资料，参与劳务分包、材料采购合同单价核对工作。 7. 配合项目经理完成项目成本分析，核对材料损耗，对超耗、超预算部分及时上报。

能统筹财务管理

职位要求： 1、会计相关专业，大专以上学历，并具有初级会计资格证书， 2、1-3年代理记账会计经验 3、对待工作认真负责，吃苦耐劳、善于沟通，并具有良好的职业操守 4、能独立思考、接受能力强、四位敏捷、善于总结工作经验 5、熟练应用财务及Office办公软件 6、长期稳定 工作内容： 1、对接工商、银行、税务相关部门的工作 2、学习公司记账报税业务，了解相关账务处理办法 3、负责维护客户，解决相关问题 4、协助上级做好各类工作 5、有代理记账公司经验 薪资待遇：1、单双休制+法定节假日全休+婚假+产假+【入职纪念日】 2、节日福利+年终奖金

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务相关工作，合规执行财税政策 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成往来款项核对、资产盘点及成本费用审核工作 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 具备会计相关基础知识，熟悉国家会计准则及财税法规 2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3.工作细致严谨，具备良好的责任心和保密意识 4. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备良好沟通能力与团队协作精神

岗位内容： 1.我公司主营项目:建筑和市政工程、道路工程，组织编制工程造价概预算及施工图预算，并进行预算审核和调整； 2.根据项目情况，确定采用的材料细目，编制相应的价格表； 3.参与设计方案的优化和选优，提出节约成本的建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，工程造价专业背景，熟悉工程造价相关理论和实践； 2.通过英语四级和计算机二级； 3.精通各类工程造价软件，如建设工程造价计算软件、BIM软件以及CAD等绘图软件； 4.具备良好的沟通能力和人际交往能力，能够有效地与内外部各方进行信息沟通和协调； 5.具有较强的问题解决能力和判断力，能够在紧张的工作环境下保持高效率和高水平的工作能力。

昌都市贡觉县招工地小工/杂工、电焊、工地力工、建筑木工、木模

西藏昌都市察雅县招聘喷漆师傅。

昌都市招，最好是过春节不回家的，仰拱、二衬，钻工，立架电焊，海拔3300

昌都市八宿县招二衬、仰拱

昌都市左贡县招电焊、钢筋绑扎、钢筋工

四川达州：招聘预算员 1、熟悉火电厂计价规范优先 2、精通广联达建模计量软件 3、熟悉工地管理模式，吃苦耐劳，愿意加班(因为空闲时间不扣费） 4、可常驻工地，跟随项目，有工地经验 5、最关键人品好，有担当 带一建或二建证更佳，不强求 有的话可以给补助 作息时间随工地作息时间 （平时不是经常性请假不扣工资） 薪资：9000+ 能力强的面议 联系电话：（同微信） 求合作的不要来，只要长期稳定工作的

施工图预算，成本核算合同管理。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与商务标评审 3. 审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成工程款支付审核及成本动态监控 5.整理归档造价资料，确保数据准确、可追溯、符合审计要求 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2.了解建筑施工流程及合同管理要点，能识别常见造价风险点 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有二级造价工程师证书者优先，应届生亦可培养 5.责任心强，适应阶段性项目驻场或加班安排

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

驻场预算员 土建专业 要求8年以上工作经验 工资面谈 先发简历，再通知面试

主要记帐，整理台账，

熟练使用办公软件，具有文字处理能力，沟通协调能力强。 要求：责任心强，能吃苦耐劳，有经验优先

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2. 配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3. 遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4. 积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度端正，适应力好 3. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识 4. 能够接受工作内容的多样性与灵活性 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

【岗位职责】 · 负责日常账务处理及凭证录入 · 协助完成月度财务报表编制 · 配合完成税务申报及相关工作 【职位要求】 · 1-3年会计相关工作经验 · 持有会计初级职称 · 工作年限要求：3-5年 【工作时间】 · 周末双休，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：6500-10000元/月 · 五险保障 · 包吃

协助总会计师完成相应税务对接事宜 签订合同及管理 开具发票 记账报税等协助工作

国有控股酒业公司财务总监职位 工作地点:西藏昌都市察雅县 1.主管公司财务会计工作，建立健全财务管理体系和内部控制制度 2.组织编制公司年度财务预算、决算，监督预算执行情况 3.负责公司资金管理、成本控制、财务风险防范和国有资产保值增值 4.审核公司重大投资、融资、担保等事项的财务可行性事会报告公司财务状况和经营成果 5.定期向国资委和西藏察雅县雅吉投资有限责任公司、董事会报告公司财务状况和经营成果 6.优先中共党员

全职会计

处理公司应收应付账款，协助内勤销售工作。

负责公司日常行政事务统筹：办公环境、固定资产、车辆、食堂/宿舍、办公用品及印章证照管理；组织公司会议、活动及接待工作，负责会议纪要与决议事项督办；起草、审核公司行政类文件、规章制度及通知，推进制度化、流程化建设。负责招聘配置（含建造师、造价工程师等持证人员的引进与证书管理）、入职离职、劳动合同与社保办理；组织员工培训、绩效考核与薪酬核算的基础工作；协助处理劳动争议，防控用工风险（建筑业劳务用工、农民工工资专户及实名制管理相关配合工作）资质与证照管理（建筑行业重点）；负责公司建筑业企业资质的申报、延期、升级及动态维护；负责建造师、造价师、九大员等注册证书人员的注册、续期、变更管理，控制人员配置满足资质标准要求；对接住建、人社、市场监管等政府主管部门，负责各类检查、评比、信用评价的资料准备与迎检工作；企业文化与后勤保障，组织企业文化建设活动，维护员工关系。任职条件1、本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理、工程管理等相关专业优先；2、5 年以上行政人事综合管理工作经验，其中3年以上建筑/施工/房地产企业同岗位经验；3、熟悉建筑业企业资质申报与维护流程，有独立操作资质申报（新办/升级/延期）的成功经验；4、熟悉劳动法、社保及建筑行业实名制、农民工工资保障等法规政策；5、熟练使用 Office 办公软件及钉钉/企微等协同办公平台，具备较强的公文写作能力；持有C1驾照，能适应偶尔出差或项目现场办事。薪资待遇：根据个人资质、工作经验及项目业绩核定，高薪面议；享受社保和医保、项目绩效、带薪年假、定期体检、节日福利等完善福利。

岗位职责： 1、负责与上下游供应商及客户之间的应收应付账款核对与管理工作； 2、负责厂家及供应商相关返利或政策款项的到账确认与核销处理； 3、负责客户发票的开具，以及供应商发票的跟进、收集与核对； 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、******，大专及以上学历； 2、熟练操作办公软件，具备1-2年财务相关工作经验。 入职即购买五险，提供食宿待遇