诚实，务实，抗压能力强

1、物料管理：负责生产环节中原材料、半成品及成品的入库与出库作业，保障数据真实准确；按期开展库存盘点工作，协同财务完成账目核对，确保账面与实际库存一致；配合处理物料异常问题，如原料不足、消耗超标等情况，并第一时间向上级反馈。 2、报表编制：按时完成日度、周度及月度物料使用情况与库存状态报表，提交相关职能部门及管理人员查阅；结合物料消耗趋势进行分析，提出合理化改进方案。 3、数据录入：通过ERP系统完成物料相关信息的录入与更新，维护系统内数据的完整性与准确性。 4、行政考勤：承担车间员工考勤数据统计及日常办公用品的采购、发放与管理工作。 5、其他任务：积极完成上级安排的临时性工作，协助保障部门各项事务有序运行。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作（如Excel、Word），具备基本的数据整理和表格制作能力。 2、掌握ERP系统基础操作流程。 3、沟通表达清晰，具有团队协作意识，工作认真负责 3500-4500

安徽马鞍山急招 地址：安徽马鞍山市 工作内容：天然气管道进户安装、只做表后到进户 招聘职位：高空作业证优先 水电工都可以（每一个组必须有一个高空作业证工人） 工资待遇：计件按户算一天500到600没有问题（工资每个月清账） 包住不包吃 职位要求：60岁以下 详情致电

预决算工作，工程招投标。

岗位职责: 1. 负责内部文件的归类与整理； 2. 协同各部门进行工作对接与任务协调； 3. 完成相关数据汇总及上级交办的其他事务。 任职要求： 1. 性格积极乐观； 2. 工作认真细致，具备责任心，对文职类工作有热情； 3. 了解门窗行业者优先考虑； 4. 熟练操作办公电脑及常用软件； 薪资3000左右

注：需能接受全国调配，分配至全国二十多个省会城市工作（由公司统一安排） 岗位职责：定向培养为城市级分公司负责人 1、参与公司营销管培生年度培养计划（包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核） 2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作，确保渠道资源的销售额与毛利目标达成，具体包括： 客户维护：维护所辖商超系统采购负责人关系，巩固现有渠道合作关系 货品销售：争取所辖商超系统内的产品供货份额 订单管理：统筹所辖商超系统每日订单数据，并与生产及物流部门对接执行 客诉处理：协调解决客户售后问题，如产品质量反馈、物流履约异常等 营销策略：制定所辖商超系统的营销方案，涵盖产品组合、促销支持、价格体系等内容 3、晋升后职责扩展：新增新客户拓展、供应商开发、供应链协同、系统竞标等工作内容 任职资格： 1、本科及以上学历，能够接受出差（晋升后可能涉及大区调整，负责新城市业务）； 2、除物流管培生需相关专业外，运营及营销管培生不限专业； 3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生，具备突出潜力的本科及研究生优先考虑； 4、有学生会、社团管理经验或企业销售类实习经历者优先； 5、目标明确，充满活力，能在工作中持续保持热情； 6、自律性强，善于思考与学习，具备较强的学习能力，普通话流利； 7、形象良好，品行端正，责任心强，敢于面对挑战，有进取心，能持续突破自我。 职位福利：节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红 职位亮点：内部晋升、团队氛围佳、上班自由不打卡

预算员一名，要求： 具备市政、机电、装饰等相关领域预算工作经历满5年及以上， 熟练操作各类工程造价相关软件， 年龄不限， 工作地点：马鞍山市花山区

储备招聘助理一名，年后可入职，22-35，大专以上学历，熟练使用办公软件，保底5000，综合8000+必须会开车，工作不累，出差岗

招预算员

1、掌握净化装修安装预算的专业理论知识，熟悉施工图纸、预算定额及相关规范要求； 2、精通装修安装工程的工程量清单计价与定额计价方式； 3、参与图纸会审及现场安装技术交底，能够提出切实可行的优化建议； 4、参与工程量核算及签证工程量确认，负责签证部分的工程量与价格整理，便于后期结算核对； 5、配合开展工程款预付、进度款申报及竣工结算等相关工作； 6、完成上级安排的其他相关工作事宜

找个大挖带班，明早要

安徽铜陵招聘铲车司机一名吃苦耐劳有需要的联系

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招工地小工/杂工瓦工，，高速护坡预支块安装，活在山东，量大， 10/20人班组用几个，活在山东有住的，吃一天30，开支，，包工，

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工作职位：办公室文员 工作时间：每天工作8小时 早上9:00—12:00 午休12:00-13:30 下午13:30-18:30 长白班坐班穿自己衣服，每个礼拜天休息1天 一、 任职要求:      1. 年龄16岁-30岁      2. 工作认真负责，善于学习；      3. 无需工作经验，有专人教你，欢迎加入 二、工作内容:      1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历，邀约求职者到场集合并跟进维护；     2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选，电话邀约面试，加微信聊天，做好面试前后的跟踪，短信通知到面试者， 三、薪资待遇： 无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，敬希望求职者悉知。 福利待遇 1. 前期底薪5500无责+1000绩效+提成+奖金； 管理期底薪6000+提成+管理奖金（可享受团队3%的管理奖励）； 2. 公司每年为表现优异员工提供一至两次国内或出国旅游培训机会； 3. 定期组织团队建设与聚餐活动； 4. 成功录用后可申请免费提供的公寓住宿。 岗位介绍 1. 掌握基本工作流程； 2. 按照公司系统开展产品运营及团队管理工作； 3. 对公司员工实施职能类培训支持。 岗位要求 1. 具备自主学习意识与能力； 2. 大专及以上学历（通过英语四六级、退伍军人、篮球爱好者、学生会干部、有管理经验者优先考虑）； 3. 拥有良好的沟通、协调、组织能力以及基础培训能力； 4. 责任心强，目标导向清晰，能适应一定强度的工作压力。 发展晋升： 产品实习生→ 见习主管→ 主管→ 部门经理→ 总经理 工作地址：金牛万达SOHO B座2105号

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有耐心责任心上进心。

驾驶员兼行政文员（1 名） 岗位职责 1.严格执行公司派车任务安排，服从派车调度人员的指挥，保障公司公务出行高效、有序； 2.恪守交通法律法规，规范执行驾驶操作流程，树立强烈的安全驾驶意识，确保行车安全； 3.认真填写车辆档案，及时、如实汇报车辆运行状况，以及事故、违章、车辆损坏等各类异常情况； 4.负责公司车辆的日常清洁、检查、维护及保养工作，定期排查车况问题，保持车容整洁、车况良好； 5.精通网络、日常办公设备的检修等工作； 6.积极完成领导交办的其他行政相关工作任务。 岗位要求 1.25-35 周岁，中专及以上学历，专业不限，退役军考虑； 2.持有 C1 及以上机动车驾驶证，具备 5 年以上实际驾驶经验，无重大交通违章及事故记录，安全驾驶意识突出； 3.熟悉本地交通路况，具备基本的车辆故障判断和日常维护能力，能适应公务出行的工作安排； 4.工作认真负责、严谨细致，自律性强，具备良好的服务意识、保密意识和团队协作精神。 薪资区间4500-6000 元 / 月

招钢结构及幕墙铝单板：预算员，深化设计，销售人员

日常工作以辅助性事务为主 任职要求： 1、男女不限，年龄50-60周岁； 任职资格： 1、身体健康，反应灵敏； 2、踏实肯干，做事认真负责； 3、服从领导安排，性格温和友善。

岗位职责: 1.负责客户来访的接待工作，提供专业周到的服务体验； 2.统筹公司行政事务与物资管理，维护良好的办公秩序； 3.办理日常行政相关工作，如办公用品采购、费用报销等； 4.协助团队协作推进，保障各项工作有序高效运转。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善应对各类突发状况； 2.熟悉OFFICE等常用办公软件，具备较强的工作执行效率； 3.学习能力强，适应力佳，能够迅速融入工作节奏； 4.形象端正，普通话标准，具备良好的语言表达与交流能力。 工作时间 8.30-11.30 13.30-17.30 薪资待遇 2500-3500

天井御园15B外墙排水管要更换，有时间的自己联系。

物流公司车辆保养及日常维护工作，需负责后勤仓库管理， 非办公室岗位，需亲自动手操作， 具备基础钳工技能者优先。 工作地点位于金隆铜业附近， 不实勿扰

物流公司车辆保养及日常维护工作，负责后勤仓库管理，需实地操作，非办公室岗位，需动手参与基础钳工类作业。 工作地点位于金隆铜业周边，不接受远程或轻闲岗位者勿扰。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2.参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.跟踪项目进度与合同执行情况，办理工程进度款支付审核及变更签证造价确认 4.建立并维护项目成本数据库，开展成本分析与动态成本管控 5. 配合审计、财务及相关部门完成竣工结算资料整理与对账工作 任职要求： 1.学历不限，工程造价、土木工程、工程管理等相关专业优先 2. 具备预算员/造价员相关工作经验，熟悉广联达等造价软件操作 3.熟悉国家及地方工程计价规范、定额标准及最新政策法规 4. 具备良好的沟通协调能力、细致严谨的工作态度和较强的责任心 5.持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先

安微铜陵开发区招多名常期工人，持焊工证，登高证的师傅，有意者请联系印女士，。不诚不扰。谢谢！

日常工作以协助处理各类事务为主 任职要求： 1、性别不限，年龄50-60周岁； 任职资格： 1、身体状况良好，思维灵活； 2、工作勤恳，态度端正，责任心强； 3、遵守工作安排，性格温和，易于相处。

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