清远普洛斯一仓大量急缺岗位⬇，招寒假工30名，需能留年，要做到，目前仅限拣货岗位 计件：补货上架、拣货、质检、下架 计时：调度员（手拉叉车和高叉都招） 薪资福利：综合薪资预计可达6600-14000➕，房补+饭补+高温补贴+工龄奖+留年补贴 今年留年没有套路，春节9天总收入4900元-11000元+，26年2月无计件薪资封顶！更有年前出勤激励奖，最高可得1000元！ 1.2026年-2026年期间累计出勤≧9天，一次性奖励500元； 2.2026年-2026年期间累计出勤≧9天，且、、均出勤的，额外奖励500元； 以上政策均需在发放2月份薪资时仍在职（本补贴随2月份薪资于2026年发放） 要求：会使用26个拼音字母，能吃苦耐劳，做事认真仔细，责任心强，服从管理安排，能接受倒班，能接受站岗/走动岗，优先能留年的，寒假工要有学生证/学信网截图。 招聘热线：（同号） 报名指引：点下方链接报名-添加人事-本人姓名+电话号码发人事

淘宝闪购订单暴增热招以下岗位 1⃣外卖配送员（限时入职奖励1000元） 5000起 上不封顶 生日会，座谈会，福利多多 会开车，会看导航 2⃣物流专员（调度） 3000～3500 负责异常订单的处理 骑手日常出勤情况 3⃣市场业务员 4000起 9点～18点 性格开朗，沟通能力强 ✅公司优势：同事活泼可爱，部门氛围轻松，高温补贴，不定期团建，节假日福利，定期储干晋升，全面条件提供业务支持！ ☎联系电话：（） 淘宝闪购欢迎您⚡

岗位名称：高创仓调度员（佛山高明）;上架员;入库员;下架员（广东高创国际供应链有限公司）。 岗位要求：1.能够接收年前社会工作经验者。2.岗位职责包括上架、入库、下架和调度拉排。3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 薪资待遇：具体薪资待遇未提供。

负责共享电单车换电、调度、巡检等工作，城市运营专员 1、工作要求：自备三轮车公司不备、55岁以下、无案底、接受能力强、会使用智能手机、吃苦耐劳、服从安排 2、工作时长:8—12小时，路面作业 3、工作岗位：调度专员 4、工资待遇:按岗位面谈，多劳多得，按月结算，综合薪资8000-10000以上 5、工作内容:调度车辆

调度员 【岗位职责】 1.沟通能力强，能够有效的对接销售端、司机、收货方，同时应对突发情况，保持与执行人员、客户、相关部门的实时沟通，确保信息同步。 2.根据任务需求，制定调度方案，向执行人员下发清晰指令。 3.全程跟踪任务执行进度，及时发现延误、故障等异常情况，快速协调解决，保障任务按计划完成。 4.有客服经验优先。 【工作时间】 8：30-18:00 调休制，月休4天 【薪资待遇】 固定月薪，试用期5500，转正6000 【公司简介】 广东俊宝新型环保材料有限公司，坐落于惠阳新圩镇，是一家致力于研发、生产和销售高性能特种砂浆产品及服务于一体的综合性企业。拥有多套全自动现代化的生产设备，确保产品质量稳定如一。

负责一个街道的调度

日常维护共享单车，路面巡查，对乱停乱放的单车及时清理维护

每天车辆调度安排，车辆跟进，司机送货回单管理！

岗位名称：技术部经理 岗位要求：1.学历要求大专学历以上，持有C1驾照和低压证；2.熟练掌握CAD操作，能独立完成日常办公工作；3.具备良好沟通协调能力和应变能力，有环保相关岗位工作经验优先考虑。 薪资待遇：月薪4000元以上。工作内容：1.新项目施工现场管理、协调、调度；2.环保设施巡检、环保；3.规划环境保护设计方案、业务开发。

招聘：调度输配员 薪资：3000元以上/月 1、负责场站的驻点工作；2、供销输差控制、一级输差控制、安全隐患跟踪处理；3、场站设备维护保养、设备抢险维修；4、场站调度工作、值班室交班、安全督办工作；5、中专及以上学历，具备燃气运营工作经验者优先。

本T恤厂需要招剪线二名，厂此东埔老电信西侧，联系电话

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招聘调度一名，网上调配车辆

1、拟招聘调度员一名，年龄40岁左右，试用工资4000元，转正5000元起。2、负责依据生产计划安排装车发货，并登记出库表。3、协助仓库发货，能简单使用电脑办公软件.4、有出色的沟通能力和团队合作客户服务意识.5、有拌站调度经验或仓库管理经验优先。

一、计划跟踪与站点调度职责 1. 核对确认计划，且能够良好的分配人员与车辆，达到工作量平衡 2. 发放和管理站点物资 3. 快速响应延误、故障等异常，协调解决并上报 二、单据录入与数据分析 1. 回收整理运输航次单据，完成归档 2.单据数据录入并核对，保证数据准确性和及时性 3. 根据相应报表能够分析执行效率，合理提出优化建议 三、监控职责 1. 人员车辆运行状态实时监控 2.报警事件的及时标注与处理反馈 3.电子运单制作与存档 核心能力要求 -熟练操作Excel、Word等办公软件 -具备一定的沟通协调、问题解决、数据分析能力 -责任心强，能抗压，乐于学习，有上进心 工作地东莞沙田，后续会搬到惠州。待遇电话沟通。 简历投递：ningduan.huang@airliquide.com。

上海港从业五年以上，熟悉江浙沪皖集卡路线，会熟练运用网络平台以及各方资源，给自己车辆安排配货，合理规划车辆路线，以及管控营运成本。

岗位职责： 1.负责日常工作任务的统筹与调度，合理分配资源，确保各环节高效衔接 2.实时跟进项目或运输进度，及时协调处理突发情况，保障作业按时完成 3.与相关部门及一线人员保持密切沟通，准确传达调度指令并反馈执行情况 4.利用调度系统进行数据录入、跟踪和分析，提升调度精准度与工作效率 5.做好值班记录和调度台账，确保工作可追溯、信息可查证 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能够快速响应现场需求 2.熟悉基本办公软件操作，有调度系统使用经验者优先 3.工作细致负责，具备较强的应急处理能力和抗压性 4.能适应工作计划安排，确保调度工作连续性 5.学历不限，有接触新能源项目调度经验者优先考虑

1、规划建设：主导美国海外物流业务板块的战略规划，搭建流程体系与信息化系统，统筹清提派供应商管理，引入并谈判清关及派送渠道资源，负责客户资料审核与系统数据维护工作 2.清关流程管理: 1）负责货物全链条清关单证（装箱单、发票、提单）的审核与制作；核对商品编码（HSCode）及适用税率，开展预归类操作以提升通关效率 2）执行通关全流程：包括目的港申报、查验协调、税款缴纳与放行跟进；持续优化清关环节，减少滞港时间与关税支出，应对突发通关异常，确保符合当地海关法规及国际贸易规则 3）制定高风险货品清关应急方案，妥善处置滞留、罚没等突发事件 3、‌合规与风控： 1）税费与合规管理：准确计算关税、增值税等应缴费用，安排税金支付并保存完税凭证备查；跟踪海关政策动态（如反倾销措施、敏感品类管控），及时调整申报策略以规避合规风险 2）贸易政策研究：梳理美国清关相关政策与税务要求，分析附加税变动、产品侵权、反倾销调查及认证需求，识别潜在风险并推进合规整改，提前制定归类调整预案 4.成本与时效优化 1)跟踪清关时效指标（从到港至放行周期） 2)通过优化关税分类方式，降低单柜清关成本 3)建立本地清关代理评估机制，定期开展服务费率磋商 4）整合区域配送资源，对标同行水平，持续压降末端配送成本 5、配合总经理落实业务对接、商业模式设计及客户关系维护工作 6、系统支持：推进关务模块系统建设与迭代升级 职位要求： 1、本科及以上学历，电子商务、物流管理、国际贸易、英语等相关专业优先； 2、具备5年以上跨境电商或国际物流企业物流实操经验，3年以上物流运营及团队管理经历； 3、精通海运、空运、快递渠道作业流程及清关环节，掌握美国贸易政策及相关合规管理要求； 4、责任心强，具备良好逻辑思维与执行能力，擅长数据分析、问题判断与解决； 5、诚实守信，工作积极主动，抗压能力强，富有责任感； 6、执行力突出，沟通协调能力强，具备良好的团队合作意识 薪资待遇： 1、底薪20k起步+绩效奖金+五险一金 2、带薪年假 3、节日福利 （如：端午节、中秋节、妇女节等礼品或礼金发放）、法定假期跟着国家放（元旦端午、中秋、国庆、春节等~） 4、为内部优秀人员提供晋升通道及外出学习、专业技能培训机会； 5、公司将不定期组织部门聚餐、旅游及团建活动等。

工厂搬运招工，两个人，主要搬运货物，不是很重，楼上都是卡板用叉车拉下来一楼然后装车就可以了，25一个小时，要求吃苦耐劳，包两餐，熟手，动作麻利一天300到400联系电话

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仓储拣货员，工作细心负责，会使用PDA，拉叉车拣货和开站立式电叉车拣货，有仓储经验的人员优先。

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