1、巡检：按照主管要求，将区域内乱停乱放，小区内巷道内车辆进行规整并将车辆擦拭干净 2、调度；将站点堆积车辆，冷门站点车辆，仓库车辆等进行有效调度至有效站点，将故障车及时拖回仓库 3、换电：按照要求将运营区内所有低电量电池进行确保辖区内所有车辆可以正常使用4、仓管：负责仓库内的用电安全，用水安全，物资安全并将所有物资随时进行统计备案将故障车第一时间维修出库。 任职资格： 1、18周岁以上，学历不限；2、工作简单易上手无需经验；3、熟练掌握智能手机和地图导航；4、吃苦耐劳，有责任心，有上进心，服从力强，能够接受上级的临时工作安排。工作时间：每天工作九小时月休2天。

招聘：招聘车辆调度员薪资：面议江山市星洲运力供应链管理有限公司招聘岗位：车辆调度员岗位要求：1.会电脑基础操作、会做简单表格台账         2.沟通顺畅，能协调司机、客户         3.细心负责，抗压能力强         4.有物流、货运、车队调度相关工作经验优先薪资待遇：面议联系人：杨女士联系电话：（）工作地址：江山市凤林镇江山如画斜对面（上下班有厂车）。

招聘调度换电员。 调度：负责将闲置零散和超区车辆回收拉到热点位置投放，异常故障车辆拉回仓库。 要求：能吃苦，能干体力活，工作时间早7晚5，中间有1小时吃饭休息时间 会开三轮车，工资月结，15号发放上个月的工资。5500-6000

岗位名称：调度员。岗位要求：1.有调度相关工作经验。2.具备良好的组织、协调、沟通能力。3.熟练使用相关办公软件。薪资待遇：面议；交五险、高温费；提供住宿、工作餐；按国家法定假日休假。

岗位职责: 1. 接打电话对接核实客户货物信息. 2.实时跟踪运输过程，及时协调处理途中异常情况； 3.汇总调度运行数据，支持运营效率持续提升。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接多方协作； 2. 熟悉物流运输基本流程，了解运输调度运作模式； 3. 具备较强的责任意识和应急响应能力； 4.能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力 5.年龄20-35

要求:年轻，专科以上，抗压，能熬夜，薪资待遇面议 职责:车队操作，负责卖单子，找货，前期有人带

岗位职责： 1. 根据订单时效与地理分布，科学规划驾驶员配送路线，提升运输效率与客户满意度 2. 负责物流调度台账的日常登记、核对与归档，确保数据准确、可追溯 3. 协同仓库团队完成出入库信息对接、单据流转及异常情况初步处理 4. 实时跟踪在途车辆动态，及时响应突发状况并协调资源优化调度方案 5. 配合上级完成调度数据分析与流程优化建议，表现优异者可晋升为仓库主管 任职要求： 1. 做事细致严谨，责任心强，具备良好的时间管理与多任务协调能力 2. 普通话流利，沟通表达清晰，能高效对接司机、仓库及客户多方 3. 有物流、仓储或运输相关工作经验者优先 4. 熟练使用办公软件，能快速适应调度系统操作 5. 适应快节奏工作环境，具备较强抗压能力与服务意识

招聘：调度员薪资：3300-4000调度1名，普通话佳，沟通能力强，统筹调配能力。45岁以下，工资3300－4000元，月休4天

浙江百诚物流园区招聘运输调度员和叉车工，薪资面议，联系人侯先生。

招聘车辆调度员，薪资5千~9千。公司专注于道路救援领域，负责接收并执行由保险公司下发的救援订单，同时提供接听电话的服务。岗位职责包括：负责台州道路救援调度，接听救援来电、登记工单、并安抚客户；依据驾驶员GPS位置及运力状态合理派单，规避订单漏派问题；实时跟进救援进度，开展现场沟通、客户回访、核对、司机报备及投诉异常处理；做好每日工单统计、台账登记与交接班工作；配合节假日、恶劣天气开展应急调度，保障区域救援业务稳定运转。任职要求：应聘者需具备标准的普通话、清晰的头脑和敏捷的思维，积极进取，有强烈的责任心，需对台州市区路线有一定了解，有调度或客服经验者优先考虑。人员要求：年龄25至40岁，高中以上学历，熟悉电脑操作，普通话流利，具备高度的责任心和耐心，能够接受临时调班，服从公司安排。工作地点：黄岩模具博览城2幢5楼。如需了解更多详情，请电话联系或申请职位。

温州市龙湾区招消防水

湖州市吴兴区招安全员/安全负责人

浙江宁波招聘前台人员，以包活为主。出现日工岗位，工作9小时，薪资350元。

 咨询点电话【杭州市临安区】兼职理想充电桩打扫地址：杭州市临安区锦北街道广业金禾嘉园宝利·北秀苑频次：每天20分钟左右，不限时间几点去都行薪资：330元+350/月上岗时间：越快越好要求:不限年龄，不限时间，男女都可以需要会用只能手机拍照

嘉兴市桐乡市招水电，招水电师傅一名，工资350一天，两三天活，地下室平顶灯线改造，墙面开关线重新排布。有意者电话联系。

车队调度员工,大专及以上，真诚务实，诚实肯干服从安排。公司负责老带新培训，需要能有长期工作预期的，工作过渡的希望谨慎考虑。对接客户业务合理分派和落实至集卡司机并做好系统录入维护工作，维护和服务好客户，及时外理突发工作要求。薪资福利:税前工资8000+餐补，年度十三薪，社保个人部分薪资中扣缴；可固定餐补工作时间：正常8点到22点单休；不忙可以错峰上班，忙时工作时间延长(重大节假日前会是最繁忙时段不会有假期，节中可轮休)工作地址:霞浦

物流招聘---物流公司直招岗位：调度任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，能有效处理物流相关事宜。2.对物流行业有良好的理解，能够独立处理物流调度工作工作内容：1.负责车辆调度安排，根据订单发货计划，预约客户发货时间。2.管控运输时效，控制运输成本,登记车辆台账,整理每日运输报表。开始有人带只要肯学有学习态度熟练操作后待遇薪资5k能付出能吃苦就一定有回报发展长远机会多.工作地址河北省保定市徐水区大王店镇云致科技谷联系方式

负责车辆维护 管理

卢潮港进洋山港调度员熟练掌握飞单调度车辆

常州厂招工目前缺几个看机器的普工， 18-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住 点击右下角[免费聊]联系我报名

招聘：仓库保管员薪资：4K~5K职位详情：生产管理上货架等

学徒工及普工若干名
工资电议或面议 联系电话:
路桥区路南街道李家洋村

全程免费招聘，无任何押金费用 （1）年龄：20-45岁，男女不限，有无工作经验均可。（有二代有效身份证原件） （2）学历：学历不限，26个英文字母认识，无需工作经验。 ( 3 ) 健康：身心健康，无 。 薪资待遇： 1：综合工资8000----8500元每月（底薪2260+300餐补+绩效0-1000+岗位补贴100-1000+工龄100-500+加班工资+夜班津贴20） 2：加班：5天8小时正常上班，超过8小时算加班，平时加班1.5倍，周末加班双倍，法定节假日加班3倍 3：包吃住，每天上满8小时就有10元餐补，400元封顶。当天安排宿舍，有无线网，空调，独立卫生间， 待遇福利： 1：保险：公司为员工缴纳五险（养老，医疗，失业，工伤，生育） 2：设施：公司生活区设有网吧，超市，美发厅，洗衣房等生活设施 3：娱乐：公司不定期为员工组织聚餐，旅游，多种文艺活动，大型抽奖活动等。 衣食住行 衣：上班不用穿无尘服，不需要看显微镜 食：工资提供早中晚三餐，选择多。 住：公司提供住宿，4-8人间，有空调，卫浴，橱柜等。有夫妻房 面试流程： 1，上午面试，中午体检，下午安排宿舍，第二天培训入职。 2，从外地来的朋友，都可以先安排临时宿舍， 温馨提示：急需找工作者请主动咨询，不押不扣，当天安排住宿，拎包入职，长期工短期工皆可，部分岗位长白班 平时比较忙，也可以直接电话咨询。 职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助、多次晋升机会 职位亮点：包吃包住 五险一金 恒温车间环境优美 地址在瑞安

【岗位职责】 1. 安全管理 1.1 制定和实施车队安全管理制度，确保危险品运输符合相关法规和标准。 1.2 组织安全培训和应急演练，提高驾驶员和押运员的安全意识和应急处理能力。 1.3 定期检查车辆安全设备，如灭火器、防滑链等，确保其处于良好状态。 1.4 处理运输过程中的安全事故，配合相关部门进行调查和处理，并采取措施防止事故再次发生。 2. 车辆管理 2.1 负责车辆的调度和安排，根据运输任务合理分配车辆和驾驶员，确保运输效率最大化。 2.2 建立车辆档案，记录车辆的维修、保养、年检等情况，保证车辆处于良好的运行状态。 2.3 组织车辆的日常检查和定期保养，及时发现和解决车辆故障，降低车辆故障率。 2.4 负责车辆的更新和报废工作，根据车辆的使用情况和公司发展需要，提出车辆购置和报废计划。 3. 人员管理 3.1 招聘、培训和考核驾驶员、押运员等车队员工，提高员工的业务水平和综合素质。 3.2 建立员工档案，记录员工的工作表现、奖惩情况等，为员工的晋升和薪酬调整提供依据。 3.3 关心员工的工作和生活，解决员工的实际问题，提高员工的工作积极性和满意度。 3.4 监督员工遵守公司规章制度和工作流程，对违规行为进行及时纠正和处理。 4. 运输管理 4.1 制定运输计划，根据客户需求和货物特点，合理安排运输路线和运输时间，确保货物按时、安全送达。 4.2 跟踪运输过程，及时了解车辆的运行情况和货物的运输状态，解决运输过程中出现的问题。 4.3 与客户保持沟通，及时反馈运输信息，满足客户的需求，提高客户满意度。 4.4 负责运输费用的核算和结算，确保运输费用的准确性和及时性。 5. 成本控制 5.1 制定车队成本预算，控制车辆维修、保养、燃油等费用，降低运输成本。 5.2 优化运输路线，提高车辆利用率，降低空驶率，提高运输效益。 5.3 对车队的费用支出进行分析和评估，提出改进措施和建议，提高成本管理水平。 【岗位要求】 1. 学历和专业 大专及以上学历，交通运输、物流管理等相关专业优先。 2. 工作经验 具有 3 年以上危险品运输车队管理经验，熟悉危险品运输行业的法规和标准。 3. 技能要求 3.1 熟悉车辆管理和维修知识，能够熟练使用办公软件和车队管理系统。 3.2 具备良好的组织协调能力和沟通能力，能够有效地组织车队员工完成运输任务。 3.3 具备较强的安全管理意识和应急处理能力，能够及时处理运输过程中的安全事故。 4. 资格证书 持有 C1 及以上驾驶证，具有危险品运输从业资格证者优先。 5. 其他要求 5.1 具有良好的职业道德和责任心，工作认真负责，能够吃苦耐劳。 5.2 具备较强的团队合作精神，能够与其他部门

工资220-250元/天，包吃住。男女不限。有兴趣赶紧私信我，包进。 工资220-250元/天，包吃住。男女不限。有兴趣赶紧私信我，包进。 工资220-250元/天，包吃住。男女不限。有兴趣赶紧私信我，包进。 任职要求： 1. 年满18周岁-50周岁，身体健康，能适应流水线节奏及站立作业 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和稳定工作意愿 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

招聘岗位2：仓库辅助工人2名工作职责:负责仓库货物搬运、车间配送、装车、卸货及其它临时性工作。岗位要求：服从管理，吃苦耐劳。福利待遇：工资5000-5500，包吃住。工作地点:义乌市义亭镇甘川路9号永胜胶带联系方式:俞先生()

岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程 3. 配合班组长完成日常生产计划与质量自检工作 4. 保持工位整洁，协助做好物料清点与交接 5. 及时反馈生产异常情况，配合问题排查与改进 任职要求： 1. 学历不限，能适应流水线作业节奏 2. 身体健康，无传染性疾病，能胜任基础体力劳动 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 4. 服从管理，遵守厂纪厂规，接受统一安排 5. 有制造业普工经验者优先，无经验可带薪培训

一、岗位职责 1. 业务规划与策略制定 • 制定供应链金融资金托盘业务的长期发展战略，明确阶段性目标与发展路径。 • 跟踪行业变化与市场趋势，持续优化业务架构与产品设计，增强业务竞争优势。 2. 资金管理与风险控制 • 统筹资金托盘业务的资金来源、配置及日常管理，保障资金运作的安全性与效率。 • 构建完善的风险识别与防控机制，对潜在风险进行系统评估与动态管控。 • 制定并完善风险应对预案，快速响应突发风险事件，维护业务平稳运行。 3. 团队管理与协作 • 带领供应链金融团队，设定工作目标与执行计划，监督指导成员高效完成任务。 • 注重团队能力建设，提升员工专业水平与综合素养，打造专业化、高绩效队伍。 • 协同公司各职能部门及外部合作方保持顺畅对接，形成合力推进项目落地。 4. 业务拓展与客户关系管理 • 开拓资金托盘业务的客户渠道，建立并维护稳定的客户合作关系。 • 深入挖掘客户需求，提供定制化金融服务方案，提升客户体验与黏性。 • 持续跟进客户运营情况，灵活调整服务策略，保障业务可持续增长。 二、任职要求 1. 教育背景 • 本科及以上学历，金融、经济、管理类相关专业优先考虑。 2. 工作经验 • 具备8年以上供应链金融、贸易融资或银行信贷领域从业经历，其中至少3年团队管理经验。 • 精通资金托盘业务全流程操作规范，具备成功实施项目的实操案例。 3. 专业技能 • 掌握扎实的金融理论知识，拥有丰富的供应链金融实务经验。 • 具备敏锐的风险判断能力，熟悉各类金融风控工具与管理方法。 • 擅长财务分析与数据处理，能够科学评估项目收益与潜在风险。 • 熟练使用办公软件及金融管理系统，具备较强的数字化运营能力。 4. 素质能力 • 具有良好的组织协调能力与团队协作意识，善于跨部门及对外沟通配合。 • 责任心强，执行力高，能适应高强度工作节奏，确保任务按时达成。 • 富有创新意识与开拓精神，乐于探索新型商业模式与增长机会。 • 遵守职业规范，严守法律法规及公司各项管理制度。

岗位职责： 1. 负责物流运输计划的制定与动态调度，合理安排车辆、司机及货物配载 2. 实时跟踪在途运输状态，协调处理异常情况（如延误、货损、路线变更等） 3. 对接客户、仓库、承运商等多方，确保信息准确传递与任务高效协同 4. 统计分析运输数据，优化调度方案，提升车辆利用率与准时交付率 5. 完成调度台账记录及日常报表汇总，保障业务可追溯、可复盘 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通协调能力与责任心 2. 有物流、仓储或运输行业调度相关经验者优先 3. 熟练使用办公软件，能快速适应调度管理系统操作 4. 具备较强应变能力与抗压能力，可适应阶段性加班需求 5. 无不良从业记录，遵守职业操守与信息安全规范

1、配合完成业务订单的评估与上报工作； 2、统筹业务订单的生产排程及进度管控，申报物料采购计划，协调解决生产过程中的异常情况，保障订单按时交付； 3、开展生产异常数据的统计与分析，及时应对并协同处理生产环节中的各类问题。