生产组长 薪资待遇：实习期1-2个月，实习期间担任生产组长。 实习薪资4500-5500，具体面议，升任生产主管后薪资另行商议（较实习期有显著提升） 工作内容： 1.生产计划的制定与现场调度安排 2.产品质量的监督与全过程控制 3.团队日常管理及员工培训组织 4.生产成本管控与预算执行管理 5.生产设备及场地运行维护管理 6.生产数据的统计分析与报告编制 7.学历要求为大专及以上，工业工程专业优先考虑 岗位要求：熟悉各类鲜花特性，掌握不同鲜花的生产流程与包装规范，能准确识别并处理鲜花在生产过程中可能出现的各类问题，具备扎实的生产管理与流程优化知识。 需具备较强的组织管理能力与全局把控力，职业素养良好，具有领导力，善于计划安排、指挥协调和决策判断，能够妥善应对突发状况，具备优秀的语言表达与书面沟通能力。 其他要求：为人正直、坦诚、心态成熟、胸怀豁达、自信积极；工作热情高，具备良好的团队协作意识，能接受公司工作安排与调整。 岗位2招聘生产机动组正式工人员： 一、薪资待遇：月基本工资3800元，月休天数按制度执行，加班按规定支付加班费，综合月收入6000-7000元 二、工作时间：下午4:30开始（根据现场实际生产情况灵活安排） 三、年龄要求：17-45岁 四、工作内容：负责鲜花到货后的卸货与装运作业，流水线上进行鲜花摆放、打刺等基础处理工作

负责企业全面管理和生产

岗位职责： 1.全面统筹所辖车间的日常运作与综合管理，保障服务品质，落实食品安全、环境卫生及消防安防等相关标准执行； 2.负责车间生产组织、质量管理、安全管控及设备运行监管，确保各项生产目标顺利达成，强化“质量第一责任人、安全第一责任人”的管理理念； 3.统筹生产预算管理，提升整体产能效率，科学制定生产计划和人员调配方案，优化人力效能，严格确保产品数量与质量双达标； 4.落实车间人身安全与设备使用安全，推动安全文明生产，加强标准化体系建设，监督制度与规范的执行情况，定期提交改进措施建议，提升团队作业效率； 5.深入理解企业战略发展方向，提供专业化的管理策略建议，并高效推动落地实施；持续优化产品生产工艺，提出可行性改善方案，保障产品质量稳定性； 6.依托现场巡查与监控机制实现精细化生产管理，及时响应并处理各环节异常状况及跨部门反馈问题； 7.根据实际产量需求动态调整人员排班，快速应对和解决生产过程中的突发问题； 8.对车间生产任务完成率、出品合格率、成本控制水平、6S现场管理执行度、工艺流程合规性及关键控制点的有效落实承担直接责任。 任职要求： 1.熟悉食品制造工艺流程，具备2年以上生产车间管理实践经验； 2.大专及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作； 3.具备较强的执行力和抗压能力，能高效推进各项工作落地。

1、生产管理 （1）统筹车间日常生产运作，保障生产计划按期达成。 （2）监控各生产环节执行情况，确保符合GMP及相关法规规范。 2、质量控制 （1）落实生产全过程的质量管控，保证产品达到既定质量标准。 （2）协同质量部门开展质量审查与审计工作，及时完成不符合项的整改。 3、人员管理 （1）组织车间员工的招聘、培训、绩效考核及激励工作，提升团队专业能力。 （2）制定并推行员工培训方案，确保人员掌握所需技能与知识。 4、设备管理 （1）负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定运行。 （2）参与设备选型、采购及安装调试，确保满足实际生产需要。 5、安全管理 （1）落实车间安全生产责任，监督员工严格执行安全操作规程。 （2）定期开展安全培训和应急演练，增强员工安全意识与应对能力。 6、成本控制 （1）推进车间成本管理工作，优化工艺流程，减少生产消耗。 （2）分析成本构成数据，提出有效改进方案，提高生产效益。 7、文件管理 （1）组织车间相关文件的编制、审核与归档，确保符合GMP及相关法规要求。 （2）按时更新操作文件，保持文件内容与现场操作一致。 8、合规与审计 （1）确保车间各项生产活动满足GMP、GLP等法规规定。 （2）配合内外部审计工作，积极参与不符合项的整改落实。 9、问题调查与改进 （1）主导生产异常事件的原因分析，制定并实施纠正预防措施。 （2）参与质量提升项目，持续改善产品质量与生产效能。 10、沟通与协调 （1）加强跨部门协作，确保生产相关需求得到快速响应。 （2）合理调配车间内部资源，保障生产有序开展。 11、持续改进 （1）推动生产工艺流程的不断优化，提升效率与产品品质。 （2）关注行业新技术发展，促进车间技术水平持续提升。 12、环境管理 （1）负责车间环境控制，确保洁净区环境达标。 （2）定期组织实施环境监测，维持生产环境符合规定标准。 13、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，药学、制药工程、化学工程、生物工程、化学等相关专业；具备硕士学历或MBA背景者优先考虑。 2、至少5年制药行业工作经验，其中3年以上从事生产或车间管理工作；有GMP认证车间管理经验者优先。 3、具备良好的团队管理能力，能有效带领和指导车间员工开展工作。

1.组织管理车间员工日常工作 2.执行上级领导的工作安排 3.协调员工关系 4.薪资面议 5.45岁以下

工作内容 1.负责全屋定制副厂长的各项工作职责 2.在生产过程中及时识别问题并提出反馈，保障生产质量与效率 3.配合厂长推进其他相关事务，确保企业日常运营顺利进行 任职要求 1.具有家居家具行业经验，了解全屋定制的作业流程及相关标准 2.身体健康，能适应长期站立及搬运较重物品的工作环境 3.作风踏实，抗压能力强，具备良好的沟通技巧与协调能力

工作职责： 1. 生产计划与调度：编制并落实月度、周度生产安排，科学调配设备、人力及物料资源，保障生产进度按期推进。 2. 流程优化：持续跟踪分拣、加工、打包、仓储等环节的运行效率，识别流程堵点并推动改善举措，提升整体作业效能。 3. 设备管理：统筹厂区各类设备（如打包机、破碎机、地磅、运输车辆等）的日常维护、保养及检修工作，确保设备稳定运转，减少故障停机。 4. 物流协调：组织货物出入厂运输事宜，协调车辆高效完成装卸作业，合理控制物流支出。 5. 质量标准制定与执行：制定并监督执行废纸、废塑料、废金属等再生资源的验收、分拣及加工出货标准，确保品质达标。 6. 负责安全管理、人员培训及团队建设工作。 7. 对外联络：作为厂区对接代表，妥善开展与环保、安监、消防、街道等职能部门的沟通与关系维护。

1、工作经验：具备2年以上场长岗位经历，含至少1年楼房养殖经验，有同行企业从业背景者优先考虑 2、年龄要求：22至38周岁 3、学历要求：大专或以上学历 4、工作职责：统筹猪场生产运营，制定并落实生产计划，执行生物安全防控措施，组织员工培训与能力提升工作 5、岗位福利：缴纳五险，提供住宿、餐费补贴

岗位介绍： 1、生产制造领域管培生，由总经理或工厂厂长亲自带教培养 2、职业发展路径：入职后1至2年轮岗基层岗位，第3年根据表现晋升为主管级（如工厂经理/主任等），属公司重点人才储备计划 任职要求： 面向云南大学、贵州大学或同等水平院校的25届毕业生 专业不限，入职时可结合情况选择适配岗位

岗位职责： 1.负责车间日常生产管理，确保生产计划按时完成，提升生产效率与产品质量 2.组织并监督各班组执行标准化作业流程，及时解决生产过程中的技术与人员问题 3.协调设备、物料及人力资源，保障生产线平稳运行，降低运营成本 4.落实安全生产管理制度，定期开展安全检查与员工培训，杜绝安全隐患 5.负责车间团队建设与绩效考核，提升员工工作积极性与整体协作能力 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应车间工作环境 2.熟悉生产制造流程，有较强的质量意识和问题分析解决能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理能力，责任心强，抗压性好 4.有制造业基层管理经验者优先考虑，具体条件可适当放宽 5.愿意长期稳定发展，认同企业文化，服从工作安排

寻甸干海子找台75或者1字头挖机带小斗摞商斗，挖沟摞商

有没有人现在来一个卸框花，30一个小时，能干五六个小时，地址肖家营

  要装快递的货不重25一个小时尽量30分钟内能赶到的联系要4人

云龙村C区需要3个人，熟手，装车，小件，20一小时，来的电话，下班现结工资，暑假工不会的勿扰

需要卸货工人，有意请联系，

本公司招聘施工现场生产经理，房建项目，负责组织生产工作。

核心职责： 建立内部成本核算基准： 主导施工图工程量深度复核，建立项目权威总量控制台账，并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》，作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案，编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算，作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算： 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量，作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》，将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩，进行动态对比分析，监控超耗情况。 掌控全口径项目支出： 工程成本管控：紧盯主要成本动因：材料（特别是地材、钢筋、水泥）的实际损耗率；机械的实际台班效率与用油消耗；直接人工成本。 运营成本关联：将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析，提高整体运营效率。 动态利润核算：定期（每月）核算“项目累计完成产值（工程款）-（材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本）”，形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策： 为项目经理提供基于数据的决策支持：如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费？哪个班组效率高、损耗低？当前工程成本是否偏离预算？ 与技术人员紧密协作，确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量，并评估其对成本的影响。 硬核要求： 必须经验： 5年以上路桥项目计量成本经验，必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场：非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗，能发现班组报量中的水分。 核心能力： 强势的数据掌控力：能从一堆领料单、机械记录、班组签单中，构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性：既能与班组和现场技术人员有效沟通，获取真实数据，又必须坚持原则，是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维：深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润，并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通：熟练使用造价软件、CAD（用于复核工程量）、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供： 1.薪酬：面议。 2.生活保障：提供项目食宿。 3.工作地点：[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您，一同筑就通途！

广州市白云区招幕墙安装招聘生产经理 ，驻场技术员有岗位相关的证书，懂图纸，具备现场管理协调能力，有管理项目经验优先！年后初十上班！

旧厂房改造翻新

旧厂房改造翻新经验

工作内容： 负责生产指示单的打印及下发，跟踪生产订单执行进度，根据订单数量核对发放物品，确保发货准确无误； 按照订单交货时间，提前完成备货及物流衔接安排，保障货物按时交付。 要求： 1、熟练操作电脑，专业不限； 2、思维敏捷，记忆力强； 3、具备良好的抗压能力、沟通理解能力、文化素养，能适应高强度工作； 4、团队意识强，协作能力好，始终以公司利益为重； 5、有广告行业工作经验者优先。

工作职责： 1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况，科学制定生产排程，并定期向厂长反馈当前生产进展。 2.生产期间持续巡查各包装班组作业质量，发现问题立即纠正，保障产品交付品质达标。 3.监督加工过程中的挑选损耗与称重差异，及时上报异常，配合厂长制定有效的损耗管控优化措施。 4.根据生产任务统筹规划生产区域使用，监督设备与物料运行状态，落实劳保用品发放及现场6S管理执行情况。 5.按日准确提报用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产信息。 6.协助厂长持续改进生产工艺与流程，提高人均产出效率，降低生产成本与资源损耗。 7.组织召开每日生产晨会，对包装组长及操作人员进行现场技能培训与指导，关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。 8.负责监管仓管组对原材料、耗材的保管工作，确保物资安全完整，收发准确高效，严格执行先进先出原则，保障仓储信息传递及时准确。 9.监督分拣组依据订单内容进行成品分类整理，确保发货产品的种类和数量与订单要求完全一致

1，生产物料采购 2，客户订单接受与对账 3.物料库存盘点 4，生产数据统计表 5，其他的工作事项

1.熟练掌握CAD，负责统筹公司工程施工管理工作，全面把控项目的进度、质量、成本及安全各项指标。 2.负责组织项目开工前相关手续的办理及施工前期准备工作。 3.对所负责项目的建设进度、工程质量、成本控制、安全生产承担直接责任。 4.组织编制并审核工程项目的预算方案，以及材料、设备采购的预算内容。 5.负责部门工作计划的分解落实，合理安排人员分工，并组织实施绩效考核与技能培训。 6.完成上级领导交办的临时性工作任务。 加分项 具备以下行业经验者优先：自动化设备、家用电器

家装工程部主管 工作内容： 1、全面负责家装项目全过程进度管控，统筹协调设计、施工、监理等多方资源，保障项目按期交付。 2、编制项目实施计划、预算方案及风险应对措施，及时解决施工过程中的技术问题与突发事件。 3、监督执行施工工艺规范，严格把控材料进场验收（如建材、设备），确保符合设计图纸及国家相关标准。 4、组织关键节点验收（如水电隐蔽工程、泥木施工阶段），对不达标项督促整改并跟踪闭环。 5、优化施工组织方案，审核工程量清单与报价文件，有效控制成本波动，防止预算超支。 6、参与供应商合同洽谈，管理甲供材料供应及分包单位款项支付流程。 7、负责工程团队（含项目经理、施工人员）的日常管理与技能培训，提升整体专业水平与执行效率。 8、定期向客户反馈施工进展，妥善处理客户意见与现场纠纷，持续提升服务满意度。 9、深入理解客户需求，提供专业的装修建议和技术支持。 10、确保施工现场符合环保、消防及安全生产法规要求，组织开展安全教育与隐患排查工作。 任职要求： 1、建筑工程、室内设计、土木工程等相关专业本科及以上学历，年龄***以上。 2、持有二级建造师、室内设计师等职业资格证书者优先考虑。 3、具备10年以上家装行业工作经验，其中至少5年工程管理岗位经历，有大型整装项目（如别墅、商业空间）管理经验者优先。 4、熟悉家装全流程施工工艺、材料性能及质量标准（如水电改造、瓷砖铺贴、油漆施工等）。 5、熟练操作Project、AutoCAD等专业软件，具备良好的数据整理与报告撰写能力。 6、掌握合同管理与成本核算相关方法。

岗位职责： 1、全面负责装修项目的规划、实施与落地，确保项目按既定目标及时间节点有序推进； 2、统筹项目团队与协作单位的日常运作，合理调配资源，提升整体执行效率； 3、严格把控施工质量，及时识别并处理项目过程中各类突发问题，确保安全与品质双达标； 4、保持与客户的高效沟通，定期反馈项目动态，积极回应客户需求，保障客户体验与满意度； 5、项目竣工后，配合完成验收流程、资料归档及交付工作，做好项目复盘与总结。 任职要求： 1、具备优秀的项目统筹与团队管理能力，能有效推动多环节工作协同进展； 2、熟知装饰装修行业规范与操作流程，有大型装修项目全流程管理实操经验者优先； 3、具备较强的协调沟通与应急处置能力，能在多变环境中迅速制定应对策略； 4、具有较强的客户导向思维，善于平衡客户预期与现场执行的实际需求； 5、持有相关专业资质证书或具备同等实践经验者，在同等条件下优先录用。

土建项目经理，市政道路方向，新能源项目优先 持有一级建造师证书，专业为机电工程，同时具备二级建造师证书（西安地区注册） 有山地光伏或风力发电项目经验者优先，以风电土建施工管理为主 需长期驻场，服从项目所在地工作安排 优先录用持有一级建造师资格人员；若无一建证书，须持有西安地区二建证书并具备相关项目工作经验

岗位职责： 1、主导装修项目的全过程管理，涵盖规划、实施与进度把控，确保项目按时、保质、按预算顺利交付； 2、统筹协调设计、施工、供应等多方团队，高效整合资源，保障各环节无缝衔接； 3、解决施工过程中出现的技术难点与现场管理问题，严格把控工程质量与施工安全； 4、保持与客户的顺畅沟通，定期汇报项目动态，及时回应需求与疑问，持续提升服务体验； 5、负责项目成本核算与控制，合理调配资源，推动项目效益最大化。 任职要求： 1、五年以上装修项目管理经验，具备大型项目全流程管理实操经历者优先； 2、精通装饰工程各阶段流程，熟练掌握施工图纸、材料应用及工艺标准； 3、具备良好的团队组织与跨部门协作能力，能有效调动团队积极性并推动目标达成； 4、具有敏锐的风险预判和应急处理能力，能够妥善应对各类突发状况； 5、持有注册建造师等相关专业资质证书者，优先录用。

我公司是一家通信类施工的公司，主要服务与移动、联通、电信、铁塔四大运营商。从事相关业务的施工及弱电类施工业务。项目经理主要是负责和甲方对接，安排施工现场，资料整理等方面工作。要求大专及以上学历，会开车，懂预算，会CAD软件。年龄不限，男女不限

一、厂区文员: 工作内容:1、负责接待新员工安排培训（安排面试入职），岗位调整记录。 2、给新员工统计住宿、考勤情况。 3、新进员工的入厂和离职人员的出厂手续之办理 4、整理制作负责厂区简章，资料 薪资待遇： 实习期4500，转正5000，保底7000提成绩效奖金 ，全勤奖200，综合工资 6000到9000晋升空间大 包吃住，宿舍两人间