
生产主管
1-1.5万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1. 全面主导公司生产体系的战略制定与日常运作,统筹管理生产计划、物料调度、设备维护及现场执行,强化生产交付水平,确保产能释放、交付周期和成本控制等关键经营目标顺利实现。
2. 推动生产工艺优化、流程再造及精益管理模式落地,完善人员配置机制与计件薪酬体系,积极实施自动化改造与数字化转型。
3. 构建并持续优化生产质量与安全管理双重机制,建立完善的安全生产规章,严格落实质量考评制度,推进全过程管控、风险隐患治理与品质提升工作。
4. 统筹ERP系统中生产模块的运行与管理;关注员工思想状态与技能适配情况,科学分配工作任务,提升人岗匹配效率。
任职要求:
1. 大专及以上学历,年龄50岁及以下,具备8年以上制造业生产管理经验,有汽车零部件或相关制造领域背景者优先考虑。
2. 精通生产运营各环节流程,熟练掌握精益生产方法及安全生产标准规范。
3. 具备出色的生产组织协调、问题应对、成本管控与团队领导能力,能够有效培养生产管理人员及班组长,优化产线结构与作业布局。
4. 目标导向明确,抗压性强,拥有良好的沟通协作能力和跨部门推动力,保障生产高效稳定运行。
5. 熟悉行业常用设备、工艺流程及质量要求,具备自动化或智能工厂运营管理经验者优先。
薪资:KPI年薪+重大项目挑战奖励
项目经理,现场施工负责
1-1.5万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求
5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作
2.熟练掌握施工规范、质量验收标准及安全生产法律法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
项目现场施工管理等
1-1.5万元/月
生产负责人5-10年大专要求有丰富的公司管理经验
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工质量与规范执行
4.落实安全生产责任制,定期开展安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有5-10年施工现场管理经验,至少担任过2个以上中型及以上房建或公建项目生产负责人
3.持有二级及以上建造师资格证(建筑工程专业),具备安全B证
4.熟悉国家及地方施工规范、验收标准和住建部门管理要求
5. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识
注塑生产主管
1.1-1.5万元/月
车间主任5-10年本科
职位概要:
通过对生产现场人、机、料、法、环的有效管控,全面落实EHS与IATF16949管理体系要求,确保生产任务按时、保质、保量完成;持续优化部门制度流程,强化团队管理,提升生产效率,达成交期、成本、质量、效率各项指标。
主要岗位职责:
2.1全面推动本科室执行EHS、安全生产及IATF16949相关方针政策;
2.2根据生产计划科学组织人员、设备、物料等资源,保障生产任务高质量、高效率完成;
2.3重点跟踪并推进经营目标与关键指标的实现,如直通入库率、OEE等;
2.4关注客户对产品质量的具体要求,加强品质意识培训,提升产品良率,确保准时交付;
2.5推行成本控制措施,减少生产过程中在人力、材料、能源等方面的浪费;
2.6建立并完善生产体系的管理制度和作业流程,确保其适用性与有效性;
2.7负责团队建设,组织实施员工培训与人才梯队培养,提升整体队伍专业能力;
2.8主导生产工艺改进与效率提升项目,持续推进制程优化;
2.9组织制定、修订并监督执行本部门员工计件、计时定额标准,并按流程报批实施;
2.10及时汇总并提交与品质、产量、交期相关的生产数据及报表信息;
2.11完成上级领导安排的其他临时性工作任务。
任职资格:
3.1基本条件:
3.1.1教育背景:大专及以上学历,机电、自动化、数控等相关专业优先考虑;
3.1.2工作经验:具备5年以上制造业200人以上规模工厂生产主管或经理工作经验,熟悉五金、注塑类产品工艺流程,有大型企业现场管理经历者优先,具备精益生产实践经验者更佳;
3.2综合素质:
3.2.1具备较强的学习能力、组织协调能力、统筹规划能力及过程控制能力;
3.2.2沟通表达顺畅,执行力强,坚持原则,工作严谨;
3.2.3成本意识与品质意识突出,具备一定的战略思维和全局观念;
3.2.4具备良好的领导能力、应急处理能力、应变能力和抗压能力;
3.3技能要求:
3.3.1熟悉注塑机等生产设备的工作原理及相关制程技术;
3.3.2掌握精益生产理念,了解QC七大手法等品质管理工具;
3.3.3熟知5S管理及ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、TS16949等体系要求;
3.3.4熟练操作办公软件,包括WORD、EXCEL、POWERPOINT、OA、K3等系统;
3.3.5熟悉劳动合同法、安全生产法、职业健康安全等相关法律法规内容。
生产厂长(机床制造业)
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理质量管理成本管理钣金工艺装配工艺ISO9000
硬性要求:有数控机床机加工、装配管理工作管理经验。 岗位职责: 1.生产运营管理 1.1 全面负责工厂生产制造系统的日常运营与管理,对生产计划、生产调度、制造质量、生产设备及安全生产等业务工作进行综合管控,及时处理各类突发事件和异常问题,确保生产运营有序有效。 1.2 组织制定年度、季度和月度生产计划,并根据生产订单合理安排生产任务,组织控制执行,确保生产任务按时、保质、保量完成。 1.3 优化生产流程,提升设备利用率与人均产值,降低生产成本,推行精益生产和标准化管理。 1.4 跟据订单及原料情况合理安排人力、物力进行生产,全面负责生产现场管理,严格控制产品质量,有效提高工作效率和成品合格率,杜绝浪费。 1.5 审核生产任务单,根据生产负荷的分析核定交货期,协调各部门搞好均衡生产,确保生产任务按时保质保量的完成。 2.质量管理 2.1 负责厂区质量管理工作,从产品研发、生产制造到售后服务,建立并不断完善全过程的质量管理体系。 2.2 建立质量管理体系,定期进行质量检查和评估,控制生产过程中的质量,处理制程异常、客户投诉及质量改进。 2.3 对生产过程的质量要求进行控制,关注生产过程中暴露出来的工艺、技术、质量问题,并督促相关人员及时处理。 2.4 严把机床出厂质量关,对出厂机床的质量负总责。 2.5 熟悉生产安全与质量管理体系(ISO9001、IATF16949等),能有效推动标准化作业。 3.人员与团队管理 3.1 统筹管理生产团队,合理配置人员,组建高效生产团队,推动人员培训与绩效管理,提升团队综合能力。 3.2 负责对下属工作安排、指导、检查、培训、业绩管理和绩效考核。 3.3 制定培训计划,定期组织技术和管理的培训,提高员工的专业技能和综合素质。 3.4 建立员工绩效考核制度,定期评估员工表现,激励员工积极性,增强团队凝聚力与协作意识。 3.5 掌握员工的思想动态,开展教育和培训,培养员工良好的工作作风和职业道德。 4.设备与技术管理 4.1 完善设备管理体系,保障生产设备安全、高效、稳定运行,制定设备维护计划,确保设备正常运转,减少故障率。 4.2 懂机床组装、调试、维修,能解决现场出现的实际问题,监督数控设备(加工中心、龙门、卧加、车床、钻攻等)的日常维护与保养。 4.3 负责工厂新进设备的安装、调试、验收工作,确保设备正常投产运行。 4.4 积极为新产品发布提供技术支持和可行性研究,参与生产线设置、布局规划和人工培训计划。 4.5 推动智能制造技术的应用,如AI、数字孪生、工业互联网等前沿技术与机床制造的深度融合。 5.安全管理与现场管理 5.1 落实公司安全管理制度,杜绝各类安全隐患,确保安全生产零事故,监督安全生产制度落实,确保生产环境符合安全与环保要求。 5.2 主持生产车间定期安全检查,对违反操作规程的现象立即责令纠正。 5.3 经常对员工进行安全教育,负责新员工进厂后的基本安全知识教育。 5.4 做好生产车间的6S/5S现场管理工作,推进车间月度现场评比活动,持续改善工作环境。 6.成本控制与绩效管理 6.1 严格管控生产制造成本、管理费用,优化库存,提升工厂整体盈利能力。 6.2 强化成本管控,落实降本增效,推动供需精准匹配,减少资源闲置,将成本控制纳入考核。 6.3 合理规划人力配置,控制人工支出,持续提升生产效益。 6.4 审核关键生产报表,强化固定成本管控,建立健全各部门成本核算机制与绩效考核制度。 6.5 物料损耗、刀具辅料、能耗、人工成本的全面管控与降本增效。 7.跨部门协调与对外工作 7.1 与销售、采购、质量、技术等部门紧密合作,确保生产计划顺利执行。 7.2 与业务部门加强沟通,相互协调,积极配合业务人员开展工作,确保订单、工艺、物料、交付的顺畅对接。 7.3 定期向上级领导汇报本部门的真实工作情况,审批重要管理文件。 7.4 代表公司与其他部门协调沟通,参与商务合同签署。 任职资格: 1.教育背景:统招本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械制造、工商管理等相关专业优先。 2.工作经验:10年以上数控机床/机械加工行业生产管理经验,:5年以上厂长/生产总监同等岗位经验。 精通数控机床制造行业的生产过程和生产工艺流程,尤其在机械零部件加工制造领域具有扎实的工艺知识和良好的生产管理经验。 3.熟悉机械加工工艺(车/铣/磨/钻/加工中心等),懂机械制图,能看懂图纸并据此完成产品成本的评估与核算。 4.熟悉CNC加工设备的操作与编程技术,精通加工设备性能及装配设备机台性能。 5.了解行业发展趋势,熟悉智能化、复合化、高端化等核心转型方向。 6.熟练运用MS Office办公软件及办公设备,会使用ERP/MES等生产管理系统者优先。 具备优秀的领导力和管理能力,能快速应对并解决生产过程中的问题,带领团队提升生产效率和产品质量。 7.具备良好的计划能力、指导、协调能力和决策能力,具备较强的综合协调能力和组织管理能力。 8.具备丰富的生产流程管控经验和质量体系管理知识。 9.熟悉IS9001质量体系、ISO14000环境管理体系,了解5S/6S现场管理,具备全面的生产理念和丰富的生产实践经验。 10.接受过运营管理、决策方法、企业战略规划、成本管控等方面的系统培训。 11.综合素质:职业操守高尚,个人品行优良,愿意深入一线管理;具有强烈的推动力、执行力,结果为导向;很好的抗压力、协调能力和培训能力;沟通能力强,具备独立分析和解决实际问题的能力;具备持续改进意识,能够推动生产工艺与管理优化。
生产主管(宜昌)
1.5-2万元/月
车间主任5-10年大专汽车零部件生产管理车间管理
岗位职责:
1、依据生产计划统筹安排生产活动,保障生产任务高效完成;
2、合理调配与管理制造过程中的人、机、料、法、环各要素,确保生产运行顺畅;
3、全面负责制造环节的质量、成本、交付周期及安全管理,持续优化制造运营效率;
4、配合开展新产品、新项目的试产及批量生产相关工作;
5、协调制造部门与其他职能部门之间的协作关系,牵头应对和处理制造过程中的突发异常情况;
6、主导制造团队的人才培养与管理梯队搭建;
7、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备全日制大专及以上学历;
2、拥有5年以上汽车零部件行业从业经历,其中至少3年同岗位管理经验;
3、掌握汽车内外饰注塑工艺技术,曾主导建立制造管理体系;
4、具备出色的组织协调能力及团队管理建设能力。
门窗车间生产主管
7000-10000元/月
主管3-5年中专/中技门窗制作工厂厂长/主任有生产管理经验塑料经验机械加工制造经验质量管理经验
1、跟进生产车间订单生产进度跟踪,协调物料原材料、人员分工、产品质量检查,物流发货,整个订单生产全过程。
2、审核订单要求、协调人手,确保订单生产效率。
3、车间日常设备维护检查,协助好订单生产前,备料(穿条),交付给下料区域。
4、生产环节,产品质量工艺检查,产品调试,打包管理的检查。
5、订单安排发货落实。
生产协调员
6000-11000元/月
车间主任月结1-3年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
任职要求:
1.具备机电一体化相关专业大专及以上学历;
2.拥有五年以上车间管理经历,其中至少两年专注于机加工车间的管理工作;
3.熟悉机加工生产工艺流程,具备独立协调并解决现场工艺问题的能力;
4.能熟练操作常用办公软件,具备数据化管理实践经验者优先考虑。
设计主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专CADCATIAUG
1、从事检具、夹具行业的设计相关工作。
2、具备良好的沟通与协调能力,能够带领团队并指导新人。
预制构件生产主管
1-1.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产计划管理
一、工作职责
1、生产计划与执行:
- 编制年度及季度生产方案,拆解月度生产指标,联动采购、仓储、设备等环节确保资源到位。
- 跟踪生产实施进度,及时应对突发状况(如设备异常、物料供应不足),保障订单准时交付。
2、工艺优化与质量管理:
- 牵头推进PC构件(如叠合板、墙板、管廊)生产工艺升级,改进模具配置及浇筑养护作业流程。
3、团队建设与安全合规:
- 搭建生产管理队伍,开展精益生产等专项培训,提升团队作业效率与规范意识。
4、外部协调与战略支持:
- 与客户及施工团队对接,完成技术交底及售后问题处理,保持良好协作关系。
要求:本科及以上学历,建筑工程、土木工程等相关专业优先,5年以上预制构件行业经验,掌握PC生产线全流程操作。
十堰张湾区柏林镇找小工一名,贴地板帮忙拌灰。200一天中午管饭。
200-240元/天
小工餐补1-2人
十堰市张湾区柏林镇找小工一名,贴地板帮忙拌灰。200一天中午管饭。
湖北十堰阳光栖谷旺旺烧烤,招烧烤师傅一位,工资,6800—7500,电话:
6800-7500元/月
烧烤1-2人月结
阳光栖谷旺旺烧烤,招烧烤师傅一位,工资,6800—7500,电话:
货运司机B2
招聘驾驶员1名。要求年龄50岁以下,身体健康,持有C1及以上汽车驾驶执照,驾龄5年以上,有相关工作经验者优先,无重大交通责任事故和严重交通违章记录,中专及以上学历,具备较好的语言表达能力和沟通协调能力,遵守国家法律和职业道德,为人诚实、品德优良,工作认真细心、责任心强。工作地点在房县区移动公司。薪资福利为3000—5000元/月,包含五险一金和加班补助。
装修施工经理
1-1.2万元/月
生产经理3-5年学历不限装修和房改施工管理技术负责
岗位职责:
1. 全面统筹建筑装修及旧房改造类项目的生产组织与现场管理,确保工期、质量、安全、成本四大目标高效达成
2. 编制并动态优化施工进度计划,协调土建、安装、装饰等各专业及分包单位,及时解决技术交底、工序穿插与资源调配等现场问题
3. 严格执行国家施工规范、行业技术标准及企业安全文明施工管理制度,组织日常巡检、风险排查与闭环整改
4. 主持项目生产例会,精准分析进度偏差与潜在风险,定期向上级提交施工简报、资源需求清单及重大事项预警
5.协同商务、技术、质量等部门完成过程资料归集、分部分项验收及竣工交付全流程工作
任职要求:
1. 具有建筑装修或旧改类项目全流程管理经验,熟悉住宅/公建类装修施工重难点
2. 熟练识读施工图纸,掌握BIM基础应用及常用办公软件,具备独立编制施工方案与进度计划能力
3.具备3年以上施工现场管理经验,持有二级及以上建造师证书者优先
4.责任心强、抗压能力突出,能适应项目驻场节奏,具备跨部门沟通与5人以上团队带教经验
5. 无质量安全事故记录,高度认同“安全第一、品质为本”的工程文化
钢结构安装生产经理
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专
1.统筹钢结构加工厂下料、焊接、拼装、除锈、喷漆、打包发运全工序管理,管控班组产能,平衡多项目排产,避免构件滞后到场耽误现场安装。
2.管控原材料(钢板、H 型钢、螺栓、辅材)领用、损耗,严控加工废料、返工损耗,落实成本管控;监督构件探伤、尺寸检验、出厂验收,杜绝不合格构件发货。
管理加工厂班组、设备、工装,制定设备维保计划,优化加工工艺,提升生产效率。
3.统筹现场吊装、拼接、校正、焊接、防腐、楼承板、围护系统安装施工管理,合理调配吊车、焊工、安装班组、辅材机具。
4.编制吊装专项方案、高空作业、临时支撑安全方案,落实每日安全巡检、班前交底,管控高空作业、起重吊装、动火作业重大安全风险,杜绝安全事故。
5.协调土建、机电、幕墙等交叉施工工序,合理划分作业面;跟进现场进度,每日核对构件到场量、完成工程量,滞后节点及时纠偏,上报风险并制定赶工措施。
组织分部分项验收、竣工验收,整理安装竣工资料,配合监理、甲方完成质检、探伤复检、荷载检测等工作。
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理5-10年大专
一、学历与专业
1、大专及以上学历,给排水科学与工程、市政工程、土木工程、水利水电、管道工程相关专业;2、有中专 + 多年管网施工管理经验可放宽。
二、工作经验(核心硬性要求)
3 年及以上市政自来水主管网项目全盘生产管理经验,独立负责 DN300 及以上市政给水主管项目;熟悉市政开槽埋管、非开挖顶管、水平定向钻施工工艺,做过城市供水管网改造、老旧管网更新、新建市政给水主干管项目优先;有完整从开工到竣工交付自来水公司的项目经历,
能独立统筹单项目或片区多个管网工程。
三、专业技能要求
1、精通市政给水规范:《室外给水设计标准》《给水管道工程施工及验收规范》,掌握管道水压试验、冲洗消毒、回填压实、管道防腐全套流程;
2、看懂市政管网施工图、综合管线图,能现场优化施工路线,处理老旧管线复杂交叉工况;
3、熟悉市政占道开挖审批流程、管线迁改协调流程,会对接路政、绿化、交通、水务业主单位;
4、会编制施工方案、进度计划、安全专项方案(沟槽开挖、有限空间、顶管专项);
5、能管控劳务班组、挖掘机 / 顶管机等设备,核算管材、砂石、混凝土用量,控制施工浪费;
6、熟悉市政工程现场资料流程:隐蔽验收、试压记录、变更签证、竣工移交水务流程。
四、优先录用条件
1、本地水务公司、市政工程公司在职管网生产经理;
2、主导过 DN600 及以上大口径给水主管、长距离市政供水干线项目;
3、精通非开挖顶管、定向钻施工管理;
4、持有一建市政 + 中级给排水职称;
符合以上要求者,面谈,薪资面议。
产品工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员3-5年大专尺寸设计结构设计乘用车商用车新能源汽车底盘系统汽车内饰汽车电子产品
岗位内容:
1. 负责汽车零部件的设计与开发工作,涵盖结构设计、三维建模及工程制图等环节;
2. 参与新产品开发流程的优化研究,持续提升产品品质与研发效率;
3. 解决制造环节中的技术难题,并对既有设计方案进行改进升级。
任职要求:
1. 具备汽车零部件设计或相关专业大专及以上学历;
2. 拥有至少3年从事汽车零部件设计的实际工作经验;
3. 熟练使用CATIA、SolidWorks等主流设计软件;
4. 具备良好的创新意识和问题解决能力;
5. 具备出色的沟通协调能力及团队协作精神。
生产主管
4000-8000元/月
生产总监1-3年学历不限有生产管理经验汽车经验
岗位职责:
1.制定并执行生产计划,保障生产任务按时完成;
2.监控生产各环节,确保产品品质达到规定标准;
3.统筹生产资源,持续优化工艺流程与作业方式;
4.协同各部门开展内部协作,提升整体运作效率;
5.及时处理生产现场异常,保障产线稳定运行。
任职要求:
1.具备较强的组织协调与现场管理能力;
2.沟通顺畅,具备良好的团队协作意识及问题应对能力;
3.有汽车零部件或制造行业从业经历,熟悉生产运作流程。
福利待遇:社保,上六休一,节假日,工作餐。
办公室文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员包吃月结经验不限中专/中技
岗位职责:
1、负责产品拍照,跟进订单进度,对接物流并做好记录与跟踪;
2、整理相关文件及表格,制作装箱单,打印并粘贴标签;
3、处理快递的收发及物流事宜;
4、配合完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件;
2、年龄******优先;
3、具备责任心,工作细致认真(此项为关键要求);
4、能稳定长期任职,居住在白浪地区者优先考虑。
工作时间每周6天,每天8小时(8:30-18:00,中午休息1.5小时),提供午餐
十堰丹江口市2个工作岗位:①文员②印刷员。①文员:在一中校园里做打字、复印、排版、广告宣传
2000-3000元/月
工厂文员1-2人月结经验不限全职不需要出差单休
2个工作岗位:①文员②印刷员。
①文员:在一中校园里做打字、复印、排版、广告宣传、平面设计、资料印刷、装订等生意。
②印刷员:在车间里开胶印机,印刷、分订试卷,送货等工作
相互协作,及时沟通,及时完成业务。
上班时间:8:00---12:00,14:00---18:00。
周一至周六正常上班,周日休息(如果有事请假)。
联系电话
地址:丹江口市-丹赵路9号一中文印室
到一中(均一中校区)大门时,请联系我,保安可能不让进。
生产主管
1-1.5万元/月
主管5-10年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
负责技术和质量保证
生产跟单助理
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专/中技
岗位职责:
1、配合生产部门监控订单执行进度,确保生产安排有序推进;
2、联动生产、采购、仓储等环节,协调解决生产过程中出现的各类问题;
3、整理生产相关数据,完成报表编制,为管理决策提供数据支撑;
4、监控物料消耗情况,实时反馈库存信息,确保生产流程顺畅衔接。
任职要求:
1、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
2、熟练操作办公软件,如Excel、Word等,熟悉ERP系统操作者更佳;
3、工作认真负责,注重细节,具备多任务高效处理能力;
4、有食品生产领域工作经验者优先录用。
车间生产主管
8000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1. 大专及以上学历,具备8年以上制造业生产管理经历,有汽车零部件或相关制造领域经验者优先。
2. 精通生产运营全环节,熟练运用精益生产模式及安全生产管理体系。
3. 具备出色的生产组织、问题应对、成本管控与团队领导能力,可有效提升班组长及一线管理者水平,优化生产线布局与效率。
4. 以结果为核心导向,抗压性好,拥有良好的沟通协作能力,善于推动跨部门协同并确保执行落地,保障生产高效运行。
5. 熟悉本行业设备应用、工艺流程及质量规范,具备自动化或智能化产线管理经验者更佳。
经验丰富
1-1.5万元/月
项目经理5-10年中专/中技经验丰富
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的进度、质量、安全及成本管控,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理、分包等各方单位,组织召开项目例会并落实整改闭环
3.编制项目总体实施计划及专项方案,动态监控执行偏差并及时优化调整
4. 主导工程签证、变更、结算等关键环节管理,配合完成竣工验收与资料归档
5.落实现场安全生产责任制,定期开展隐患排查与应急演练,杜绝重大安全责任事故
任职要求:
1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:5-10年(房建/市政类项目实操经验优先)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备中级及以上职称者更佳
4. 熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准,能独立处理现场技术与管理问题
5. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力,责任心强,可适应项目驻场工作
栏目概述
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