薪资：240元／天，可短期可预支不压工资。 收入：在职员工收入5500-7500元／月即走即结。福利：年假15天，节日放假并发放礼品，节日活动，季度运动会。 要求：身体健康，经验不限，不会可学。 包吃包住：包一日三餐营养丰富，包住宿4-8人间独立阳台洗手间。 周边设施：室内篮（羽）球场、网吧、图书馆、快递、便利商店等。 （秉承着职员睡得好，吃得香，才能做得精的原则） 【岗位】普工包装检测等职位

月收入突破8500++！！！非诚不浪费时间，长短期都是可以接受 技术工:26-30/小时 做设备维护、维修、IPQC巡检，仓管，技术工（接受零经验） 工资:6800-8500/月 普工:22-24/小时 做产品包装、组装、贴标签、扫码、打螺丝、质检（接受零经验） 工资5500-7000/月

【岗位职责】 ✓ 负责电子产品加工、组装、测试及包装，涉及手机、平板电脑、手表等。 【职位要求】 ✓ 性别不限，学历不限 ✓ 工作认真负责，积极主动，有无经验均可 【工作时间】 ✓ 八小时坐班，每天加班2小时 ✓ 恒温车间，不穿防尘服 ✓上四休二 【薪资福利】 ✓ 小时工22元/小时，月薪5000-7000 ✓ 包吃包住，宿舍4-6人间，带空调热水器洗衣机

【薪资待遇】240~260/天，一个月全勤保底6000+《可盖实习章》 【招聘岗位】装包、质检、贴标签、打包、生产操作工、仓库、搬运 【吃住情况】 1、免费提供食宿(4人间，24小时热水、无线网、独立卫生间等) 2、每月固定13号发放薪资，在职七天可预支工资 3、上厕所，抽烟不管控，有吸烟区，每天上午下午有休息时间 一个月26天班 ，上六休一 ，早上八点到晚上20点 8小时正班，2小时加班 加班自愿 厂区岗位分别：仓管、操作、组装、测试、检验、包装，品检，物料，仓库，技术员等工种。 加班自愿

企业招聘长期小时工 / 正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会 报名请点下方的【立即沟通】在线咨询详谈！ 我会详细给你解答你的问题！ 【人走账清 240-260／天】 【人走账清240-260／天】 【人走账清 240-260／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】: 260×26 2、【发薪准时】每月5 号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，随走随结算！各岗位工资何非不低于每月保底 8008。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 7-15天可预支 1000-2000 元！ 4、我们是现场签订纸质版合同，一式两份，你自己签字手印，合同盖有公章具有法律效益如果你签合同不是我给你讲的这个工资，我们赔偿你所有及损失，请您放心 【工期灵活自由】工期 1-6 个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6 个月，6 个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多、检验、包装，品检，物料仓管等等 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、无门槛，来 100% 入职，适合合肥匀称体格人员均可轻松胜任五、 【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准 4 人间 (独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI 等)。 2、免费提供 1 日 3 餐，4 菜 1 汤、米饭、馒头，吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择

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大邑电子厂（恒车温间） 工作内容:，手上活，坐班！ 2、，17 岁 -42 岁，男女不限 3、身健体康，吃苦耐劳，服安从排，上六休一，手上活，坐班，可以带手机进车间， 4、薪资：4200-5000元，小组集体计件制 ，包吃，包住倒班制半个月倒一次班面试当天算工资，

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需要两个司机，只开车，不用上下货，送面粉，给我们自己送，工作轻松不累，只开车，要长期稳定的，有责任心的。

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招聘打磨师傅，喷粉师傅，年龄55岁以内，薪资面议。工作地点：华容区蒲团附近联系电话：

岗位职责： 1.负责工件表面喷粉作业，确保涂层均匀、无漏喷、无流挂等缺陷 2. 操作静电喷粉设备，完成上件、喷涂、下件及简单设备点检维护 3.严格按工艺要求控制粉末种类、厚度、固化温度与时间 4.配合质检人员完成首件确认及过程巡检，及时反馈异常问题 5.保持工作区域整洁，规范存放粉末及辅料，落实安全生产操作规程 任职要求： 1.学历不限，有喷粉或涂装相关工作经验者优先 2. 能适应站立作业及轻微体力劳动，细致认真、责任心强 3. 无色

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会不锈钢氩弧焊，焊缝成型美观，有管道焊接经验优先。工资面议

一.工作内容： 1. **叉车操作与货物搬运** - 安全驾驶叉车（平衡重式、前移式等），完成货物装卸、堆垛、短途运输等任务。 - 根据订单需求，精准定位货物存放位置，确保货品分类清晰、码放整齐。 - 处理重型货物（如机械部件、托盘货品等），遵守载重限制及操作规范。 2. **设备维护与检查** - 每日操作前检查叉车状态（油量、轮胎、制动系统等），记录异常并报修。 - 定期配合设备保养，保持叉车清洁及工作区域整洁。 3. **安全与合规** - 严格遵守公司安全规程及行业标准（如OSHA/GB 安全规范），穿戴防护装备。 - 识别作业环境中的安全隐患（如通道堵塞、货物倾斜），及时上报并处理。 二.工资待遇： 3.短期：小时工：25-30元/时！月综合收入8500-11900元； 4.长期：底薪+全勤奖励+岗位补贴+职位津贴+生产奖金+夜班补贴+加班工资， 月综合收入9900-11020元； 5.工作地址：成都或者就近安排

任职要求： （1）接受加班（有加班费） （3）身体要求：身体健康， （3）学历要求：高中及以上，适当优秀者可以放宽 （4）可以接受无经验，但是学习能力要够强 岗位描述：主动积极配合工程师的工作安排以及部署；主要负责工厂内生产设备、自动化产线、动力设备的电气故障抢修、日常维护、隐患排查、技术改造，保障设备连续稳定运行，减少停机停产。 设备日常维护与点检： - 制定并执行电气设备点检、保养计划：紧固接线、除尘、检测绝缘、检查接地。 - 定期巡检配电柜、控制柜、电机、线路，提前消除隐患。 - 建立设备故障台账，分析停机原因，降低重复故障率。 设备技改与优化改善 - 对老旧设备进行电气线路改造、安全升级、自动化优化。 - 改善易坏点、优化控制逻辑，提升设备稳定性和生产效率。 - 配合工艺、生产部门做小改小革，降低维修成本。 特别提醒：只要是人机灵，勤快肯干。有老员工带，很快就能上手

免费安排 入职零费用 招聘中心面试 一次性稳岗奖金4000元（厂区直发） 发放条件： 1.政策周期至2026/8/31；届满后按同工同酬计算。 2.入职~2026/8/31（含）期间累计缺勤时长≤72H，2026/9/5在职出名单，奖金于2026/9/17一次性发放(发放无需在职)。 3.若缺勤累计时长＞72H，工期需顺延至2026/9/15，2026/9/20在职出名单，奖金于2026/9/27一次性发放(发放无需在职)。 4.缺勤含所有的有薪假、无薪假、旷工、迟到早退等(荣誉假、调班/调休除外) 名额有限，先到先得！ 1.转正前：基本工资2330元 2.转正后：基本工资2430元 3.夜班津贴：8元/晚 4.加班费：8小时外算加班，平时加班1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍 5.薪资发放日：每月7号（遇节假日调整） 1.SMT：主板表面贴装 b.FATP：组装生产电子产品及打包出货 2.QC部门：产品质检 3.测试部门：测试产品性能 4.仓管部门：成品仓管，物料管理 5.维修：电子产品维修、售后维修 1.公司提前预充值400元/月至厂牌中，员工刷卡消费金额 2.住宿：独立卫生间；由专业物业公司管理服务，住宿者由公司从薪资中，支付给物业公司；空调开启费用，从薪资中 1.持本人二代未消磁的有效身份证原件且有效期不少于30天 2.身心健康、无影响团体健康之传染疾病、潜伏疾病

岗位：焊工（要焊工证） 工资待遇：白班35元/小时，夜班36元/小时，提供吃住 工作时间：上班时间：08:30-20:30(半个月倒) 工作要求：提供吃住+每周可预支，身体健康， 需要接受夜班 需提供无犯罪证明！！ 食宿情况：（住宿就在厂区）提供吃住，有空调独立卫生间！ 需要携带：身份证，需提供无犯罪证明

职位描述一、薪资福利 1、综合薪资:24-28块一小时月6千+(含全勤奖+过节 福利+夜班津贴) 2、每月15号准时发工资，3、主要是包装分拣质检贴标签这些 二、岗位要求 1、16-46岁 2、身份证在有效期内 三、吃住情况 包工作餐三顿，水电费平摊! 1、入职后统一发饭卡，刷卡吃饭，无需自费充值 2、免费提供住宿，4-6人间 3、宿舍配备空调、洗衣机、WIFI、热水器、独立卫生间，设施齐全 四、上班时间 1、上班8-10小时，两班倒 2、上六休一，月休四天 当天面试通过可办理入住，需住宿者优先录取，请携带身份证、行李及床上用品，即可安排。

招聘岗位：长白班，两班倒自己选择 岗位轻松 可以自选 包吃住，人走账清。可周结。可短期，可长期。 普工-生产制造部质检员仓管员包装工全技员品管等 一、薪资待遇 1、入职前期1个月入职均为按小时计薪 28-30元/H根据岗位分配薪资=月综合新增7500----8000元左右 2、1个月后转正薪资为 底薪3500+加班费+全勤+绩效奖金=综合工资6500-7500 二、福利待遇： 车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发厂牌，凭厂牌免费就餐。 2、免费提供住宿、4-8人间，空调宿舍。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、v提问 三、招工要求 1、16-49岁。初中以上学历（熟练26个英文字母） 2、必须持本人真实有效身份证。 3、有相关经验值优先安排相应岗位，无工作经验者随机安排岗位。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿(不带行李者误认为外宿

岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定工序的操作任务，确保作业规范与产品合格率 2. 协助设备日常点检与简单维护，及时上报异常情况 3. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 4. 配合班组长完成产量统计、物料交接等基础事务 5. 严格遵守安全生产规章制度，正确佩戴劳保用品 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，能适应倒班或流水线作业节奏 2. 学历不限，具备基本识字算数能力及理解力 3. 无不良记录，责任心强，服从工作安排 4. 能接受岗前简单培训并快速掌握操作要点 5. 小时工日结/正式工月结，薪资按实际出勤与绩效核算

岗位职责： 1. 负责生产设备的日常巡检、维护与基础故障处理 2. 按照工艺要求完成设备调试、参数设置及运行监控 3. 配合生产部门完成设备安装、改造及技术升级支持 4. 做好设备运行记录，及时上报异常情况并协助分析原因 5. 严格遵守安全生产规范，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和机械/电气基础知识者优先 2. 有制造业设备操作或维修经验者优先，无经验可带薪培训 3. 动手能力强，责任心强，能适应倒班及车间作业环境 4. 身体健康，无恐高、晕动等影响登高或设备操作的生理限制 5. 认同企业价值观，服从管理，具备良好的沟通协作意识