
中小学阅读老师
2000-5000元/月
教师1-3年本科
诚聘:中小学阅读写作教师(有现成课件,不用从零备课)
我们需要这样的你:
1.喜欢孩子,愿意用心教阅读、教作文
2.能把阅读理解、作文讲得清楚、有趣、好吸收
3.认真负责,稳定长期,有耐心
你将负责:
• 小学1–6年级 / 初中 阅读理解+作文教学
• 课堂教学、作业批改、学生学习反馈
• 配合机构做好教学与家长沟通
我们提供:
1.机构自有成熟教学课件,不用自己从零备课
2.有经验老师可直接融合你的教学方法+我们课件
3.上手快、好上课、体系完整
任职要求:
• 热爱教育,责任心强
• 语文相关专业 / 有阅读写作教学经验优先
• 普通话标准,表达清晰,善于引导学生
工作地点:大连金普新区
待遇:课时费+绩效,薪资优厚,面议
欢迎踏实靠谱、想长期做教育的老师加入!
化学老师 高薪包住双休五险一金 就近分!
8000-15000元/月
教师1年以下本科培训机构
工作内容:
1.课前备课,课堂进行个性化1对1授课,课后及时的反馈沟通
2.倾听学生和家长的想法并给出有效建议,提高学生学习成绩
3.协助提升学生的学习兴趣并培养学生养成良好的学习习惯
4.参加学科的集体磨课以及教研等活动
任职要求:
1. 统招本科以上学历,已毕业,能带生物,有教学经验或家教辅导经验者优先;
2.普通话标准,相貌端庄,人品正直,举止大方得体,有亲和力;
3.头脑灵活,反应速度快,应变能力强,做事严谨、虚心好学;
4.态度积极、性格开朗、做事有激情,抗压能力强,有责任心,执行力强;
5.口才好,讲课条理清晰、风趣幽默,有互动、能够因材施教,启发教学;
6.具有良好的教师职业操守和服务意识,热爱教育教学工作,热爱学生,为人师表;
7.熟练使用OFFICE办公软件。
福利待遇:提供免费宿舍,底薪2300~4300+课时费(35-100/小时)+奖金,综合工资8K-15K。
休息时间:周一、周二
工作时间:周三---周五14:00-21:00,周六8:00-21:00,周日8:00-18:00
公司福利:1、社会保险、商业保险(入职就交)
2、系统培训、带教培训、快速晋升
3、带薪年假(5-15天)
4、免费旅游,各校区自行组织旅游 (每年1至3次);月度团建
5、过节福利 每年中秋、春节、端午节、三八妇女节发放过节费或礼品,结婚礼金,生育礼金
6、年度评优 每年年会上进行评比和颁奖
7、年度体检(工作满一年)
8、年终分红
9、婚假、产假、陪产假等
初高中教师(不限科目)月薪过万+
9000-14000元/月
教师经验不限本科
2.年龄22至36周岁;
3.公办统招本科及以上学历,具备教学经验或家教辅导经历者优先考虑;
4.普通话标准,形象端正,品行良好,行为举止自然大方,富有亲和力;
5.表达能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点实施个性化教学,注重启发引导;
6.具备良好的教师职业道德与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则,为人师表;
7.熟练操作OFFICE办公软件。
招聘初中及高中各学科文化课教师(经验不限),工作地点为大连市区及开发区等就近安排,入职配备带教指导,保障满课量,入职即缴纳五险一金,每周双休。提供无责任底薪(试岗期间确定薪资)+课时费+绩效奖金,综合月收入10k以上,每三至六个月调升底薪与课时费用,免费提供住宿。
居家全职教师-五险一金
7000-10000元/月
教师经验不限本科数学物理化学高中
岗位职责:
1. 承担相应学科的教学任务,提升学生学习能力;
2. 参与学科教研工作,持续提升教学研究水平;
3. 按要求参加在职培训,增强个人专业竞争力;
4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,专业不限,对教育行业有热情;
2. 具备所授学科扎实的专业基础;
3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用
大连思维训练教师/入职缴纳五险一金
8000-13000元/月
教师1-3年本科小学教育线上授课授课老师思辨老师
【工作职责】
1.依据教学方案和课件,面向1-7年级学生开展线上小班(9-10人)直播教学;
2. 参与集体备课与教学研讨,明确教学目标,落实教学任务,完成教研安排;
3. 持续优化教案、教学设计及课件内容,提升课堂教学质量;
4. 做好家校沟通,及时反馈学生学习进展,按时批改作业,提升家长满意度,协助教务完成续费工作。
【任职要求】
1. 统招本科及以上学历,欢迎大四及研三学生申请全职实习岗位;
2. 专业不限,需对哲学思辨、人文历史、社会科学、天文地理等主题有浓厚兴趣,阅读广泛,知识面较广;
3. 具备较强同理心与亲和力,拥有良好的学习能力、表达能力和逻辑思维能力;
4. 遵守教师职业道德,服务意识强,热爱教育事业并愿意长期投入。
【薪酬待遇】
1. 底薪+绩效+超额课时费,综合收入普遍在8-12k区间;
2. 入职即办理五险一金。
【工作时间】
周二周三休息,其余工作日工作时间为10:00-18:30,若晚间有课程可提前至16:30下班备课;周末如有排课,按个人课表在家进行线上授课即可。
【发展路径】
1. 初级教师-中级教师-高级教师-资深教师
2. 初级教师-中级教师-储备组长-教学组长-教学主管-教学经理
3. 初级教师-中级教师-培训师
【公司及产品介绍】
我们是一家创新型在线教育机构,区别于传统应试模式,采用线上圆桌讨论形式开展少儿思辨课程。
教师围绕社会、历史、天文、地理、哲学等议题组织深度探讨,通过启发式提问培养孩子的阅读习惯与思维表达能力,激发思想碰撞,引导其形成正确的价值观。
思辨教师五险一金双休福利优
8000-15000元/月
教师经验不限本科线上授课培训讲师培训师助教教研
岗位职责:
1. 负责面向1-7年级学生开展思辨类课程的教学与指导
2. 结合学生的年龄特点及认知发展阶段,灵活调整并优化教学内容与方式
3. 参与课程体系的开发与完善,持续提升课程质量与教学成效
岗位要求:
1. 了解1-7年级学生的心理发展特征及思辨能力成长规律
2. 具备出色的课程规划能力与授课技巧
3. 拥有创新意识,能够不断改进教学策略与课程设计
论文辅导导师
600-610元/天
教育工作者经验不限硕士
岗位职责:
1. 提供专业的论文写作辅导,帮助学生实现从0到1的论文写作能力提升与成果产出。
2. 根据学生论文写作的具体需求,制定个性化辅导计划与进度安排。
3. 指导学生完成论文发表流程,提升发表成功率。
任职要求:
1. 国内外知名高校博士及以上学历,具有SCI、SSCI、南核、北核、EI等高水平核心期刊论文发表或投稿经验。
2. 有本硕博毕业论文辅导或科研项目指导经验者优先,能按时、高质量完成教学任务。
3. 具备优秀的沟通能力与教学技巧。
4. 具有良好的团队合作精神,耐心、细致、有责任心。
上课方式:兼职
上课时间:协商时间
思辨教师五险一金双休福利优待遇佳
8000-15000元/月
教师经验不限本科线上授课培训讲师培训师助教教研
岗位职责:
1. 负责面向1-7年级学生开展思辨类课程的教学与指导工作
2. 结合学生的年龄特点及认知发展阶段,灵活调整并优化教学策略与课程内容
3. 参与课程体系的开发与完善,持续提升课程质量与教学成效
岗位要求:
1. 了解1-7年级学生的心理发展特征及思维能力成长规律
2. 具备出色的课程规划能力与扎实的教学实施能力
3. 拥有创新意识,能够不断改进教学方式与课程设计
考研辅导教师
110-130元/时
教师经验不限硕士授课教师线上教育自命题专业课线上兼职初试复试调剂考研辅导研究生兼职
工作性质:线上兼职,时间自由灵活
工作内容:负责初试、复试阶段专业课的辅导与指导
薪资组成:一对一授课110元/小时起;小组课保底100元/小时起(含20元补充课时费),另享提成、补贴、资料费及答疑费用
兼职要求:须为参加全国统考且一志愿成功录取的研究生,专业课为自命题科目(包括拟录取、在读或已毕业者均可)
其他要求:需完成试讲视频录制
全职教师可零经验双休五险一金
7000-14000元/月
教师1年以下本科时间自由五险一金线下授课初高中各科老师
大连单校规模最大的5000平正规资质教育机构,教学与办公环境优越,交通便捷
核心优势
1. 学生资源丰富:长期开展初三及高中阶段一对一、小班课与班课教学,生源稳定且持续增长
2. 教学设施先进:配备高端Classin教学系统,集成化软硬件设备,支持一比一仿真实验操作,板书内容可扫码保存,实现线上线下无缝衔接
3. 收入空间广阔:综合薪资水平领先同业35%,资深教师年收入可达20-30W+
4. 聚焦教学本质:纯授课岗位,无需处理行政杂务,专注考点研究与提分突破
你的职责
1. 承担初高中高考学科主讲任务,精准把握考试重点,制定高效提分方案,助力学生快速提升成绩
2. 参与学科教研工作,优化高分解题策略与教学方法
3. 协同学管师完成家校沟通,及时反馈学习进展
我们期待这样的你
1. 统招本科及以上学历,能全职投入教学,不接受兼职
2. 持有高中教师资格证,师范类或重点院校背景者优先
3. 具备快速解析考纲能力,熟悉命题趋势者优先
4. 课堂生动有感染力,善于激发学生学习兴趣,增强内在动力
5. 思维严谨,注重细节,以提分为核心目标,并能引导学生树立正确价值观
投递后即安排面试(支持线上或线下)
教学实力突出者,薪资可单独洽谈
辽宁大连招聘钳工,有钳工基础就可以,管吃住,要求能加班,工期稳定,32.5一小时,电话
钳工长期
大连招聘钳工,有钳工基础就可以,管吃住,要求能加班,工期稳定,32.5一小时,电话
开工奖金1万!啤酒搬运320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
服务员厨师改刀
旅顺大学食堂快餐招厨师,早7点一晚7点,月休4天,管吃住,工资12000,招改刀,早7点一晚7点,月休2天,工资6000一6500,招前台打餐收拾卫生服务员,早7点一8点,月休2天,管吃住,工资5000,电话
广佛包住!机构老师(包住 免笔试)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
无人机老师
100-200元/天
教师经验不限大专
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
广深包住!机构老师(线上面试)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
辅导老师
3000-6000元/月
教师1-3年本科培训机构人工智能类数学英语语文普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学大班教学(25人以上)小班教学(3-25人)中学生学前儿童/小学生
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合辅导机构进行管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教学实践能力
4.善于沟通协作,有团队意识和学习成长意愿
5.有教学经验者优先,应届毕业生需具备教育实习经历
广深包住!机构老师(包住 免笔试)
1-1.5万元/月
教师经验不限本科
欢迎大家投递简历,合适的话会在30分钟内回复
可线上面试!不限教资,师傅带教快速成长,转正名额多!
26届/25届优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1.负责中小学教育培训课程的教学工作,语数英,物化生,政史地,日语均有在招
2.采用有效的教学方法,提高学生的学习兴趣和效果
3.参与教学内容的策划和教材的准备工作
【福利待遇】
1.业内高薪:
转正前:8-12k/月 ,2-3个月转正后12-20k/月,表现优异者可达2w,3w+
2. 入职就有免费培训,有住房补贴或提供市中心公寓大平层免费住宿
3.寒暑假有小长假,不定期团建
4.晋升机会多,晋升路径清晰
【岗位地点】
1.教学地点遍布广州深圳东莞佛山中山惠州等地
2.地铁周边,提供上岗前免费培训,接受小白
【任职要求】
1.具备良好的沟通能力和团队合作
2.能够灵活运用多种教学手段,适应不同学生的学习需求
3.对教育培训行业有热情,愿意不断学习和提升自己的教学技能
【加入的理由】
1.广阔发展空间:专业线/职能管理线双向选择,股份期权积累
2.快速成长通道:提供专业、系统岗前培训,各阶段精准培训贯穿你的教育职业生涯;
3.轻松有趣氛围:定期举办团建活动,平级化管理,简单积极的团队氛围,教师团队多为90后,00后,没有沟通鸿沟
兼职化学教师
3000-4000元/月
化学教师1-3年本科兼职教师
嘿,亲爱的教育同行!我们正在寻找一位充满热忱与专业素养的化学教师,共同开启化学教学的新篇章,激发学生们对知识的无限好奇!
你将承担高中化学课程的教学任务,引导学生探索化学世界的奇妙,提升他们的动手能力与创新思维。我们期待你:
化学或相关专业本科及以上学历,具备教师资格证;
有高中化学教学经验者优先,若暂无经验也无需担心,只要您真心热爱教育事业;
善于与学生互动,能够调动课堂氛围,点燃学习热情;
富有责任感,愿意全心投入,助力每一位学生的成长与发展。
加入我们,携手书写教育的美好明天!
初高中理科与文科教师 就近安排 提供住宿
8000-16000元/月
高中教师经验不限本科数学物理化学初中高中线下授课授课老师
工作内容:
1. 课前做好教学准备,课堂中实施针对性的一对一教学,课后及时进行学习情况反馈与沟通
2. 耐心听取学生及家长的意见,并提供切实可行的建议,助力提升学业成绩
3. 协助激发学生学习热情,引导其建立良好的学习方法与习惯
4. 参与学科组内的集体备课、教学研讨等相关教研活动
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,具备教学经历或辅导经验者优先考虑;
2. 普通话标准,形象良好,品行端正,行为得体,富有亲和力;
3. 思维敏捷,应变能力突出,工作细致认真,具备较强的学习意识;
4. 积极进取,性格乐观,工作充满热情,抗压能力强,责任心强,执行力佳;
5. 表达能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点灵活教学,注重启发式引导;
6. 具备良好的教师职业道德和服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则;
7)熟练操作OFFICE办公软件。
薪资结构:底薪2100~2900+课时费(35-100/小时)+奖金,综合收入8K-15K
休息时间:周一、周二
工作时间:周三至周五 14:00-21:00,周六 8:00-21:00,周日 8:00-18:00
公司福利:
1、社会保险、商业保险
2、系统化培训、带教指导、快速晋升通道
3、带薪年假(5-15天)
4、免费旅游,各校区自主组织(每年1至3次);月度团队建设活动
5、节日福利:中秋、春节、端午、三八妇女节发放过节补贴或礼品,另设结婚礼金、生育礼金
6、年度评优:每年年会开展评选与表彰
7、年度体检(入职满一年)
8、年终分红
9、婚假、产假、陪产假等法定假期
一对一文综辅导教师 双休 五险一金 学员资源丰富
5000-10000元/月
文科教师1-3年本科教师坐班培训机构线下教育
工作内容:
1. 课前做好教案准备,课堂中实施针对性的一对一教学,课后及时进行学习情况反馈与沟通
2. 关注学生及家长的需求与意见,提供切实可行的建议,助力学业成绩提升
3. 协助激发学生学习动力,引导其建立科学高效的学习方法与习惯
4. 参与学科组内的集体备课、教学研讨及其他教研相关活动
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,具备教学经历或辅导经验者优先考虑;
2. 普通话表达规范,形象良好,品行端正,行为得体,富有亲和力;
3. 思维敏捷,反应迅速,具备较强的应变能力,工作态度认真,谦逊好学;
4. 积极进取,性格乐观,充满工作热情,抗压能力佳,有责任感且执行力强;
5. 表达能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点灵活调整教学方式;
6. 遵守教师职业道德,服务意识强,热爱教育事业,关爱学生,以身作则;
7)熟练操作OFFICE办公软件。
公司福利:
1、社会保险、商业保险
2、系统培训、带教培训、快速晋升
3、带薪年假(5-15天)
4、免费旅游,各校区自行组织旅游 (每年1至3次);月度团建
5、过节福利 每年中秋、春节、端午节、三八妇女节发放过节费或礼品,结婚礼金,生育礼金
6、年度评优 每年年会上进行评比和颁奖
7、年度体检(工作满一年)
8、年终奖金
9、婚假、产假、陪产假等
高中教师
7000-12000元/月
高中教师1-3年本科教师培训机构线下教育
一、岗位要求:
统招全日制本科及以上学历,专业不限,经验不限。
ps:仅招聘长期全职人员,不接受兼职应聘。
二、岗位职责:
1、承担高中阶段课程的授课任务;
2、参与教学研究、集体备课及课程设计,协助优化教学流程并保障教学质量;
3、关注学生发展动态,及时与家长进行有效且积极的沟通;
4、完成学校安排的其他相关本职工作。
三、薪资待遇:月薪7K-15K
【薪资构成】底薪(3000元/月)+课酬+绩效奖金+五险一金
【课酬组成】班课授课报酬+1对1辅导报酬
【奖金类别】试听转化奖励+班级续报奖励+1对1续费激励+班级扩科激励+1对1扩科激励+讲座授课奖励+课时达标奖励
四、其他福利
1、晋升机制+年度等级评定(每年两次)
2、年度健康体检+校庆福利+年会福利+团队建设活动+节日关怀礼包
3、入职周年纪念礼品+生日祝福礼盒+结婚贺金+生育贺金+免费下午茶点
4、多样化职业能力提升培训(含岗前集训、专项技能进阶、高阶研修、行业交流学习)
五、晋升路径
教师(青铜-白银-黄金-铂金-钻石-王者)—学科组长—教学主管—教学经理—总监—校长助理—校长
六、工作时间:早9:30-晚6:00,午间休息1.5小时,每周固定双休(周一和周五),食宿需自行解决
总部地址:未乐教育(金州校区)大连市金州区北山路1340-4号5层
(金州瑞柏中心西侧附近)
分部地址:未乐优途(学府校区)大连市金州区北山路1408-19号
(金州福佳新天地西门附近)
七、企业价值观
良师益友、公平公正、携手同行
【面试流程】
初试-复试试讲-培训-正式入职
高中理科教师双休五险一金可小白
7000-15000元/月
高中教师经验不限本科培训机构线下教育教师教研坐班一对一教学小班教学(3-25人)
一、岗位要求
统招全日制本科及本科以上学历,经验不限。
ps:只招长期全职,不需要兼职。
二、岗位职责
1、负责高中理科课程的教学工作;
2、参与教研备课及课程规划,协助完成教学流程并保证课程质量;
3、发现孩子的成长问题并与家长保持及时、良好的沟通;
4、配合学校完成其他赋予的本职工作。
三、薪资待遇
月薪7K-15K
【薪资结构】底薪(3000元/月)+课酬+奖金+五险一金
【课酬部分】班课课酬+1对1课酬
【奖金部分】试听成功奖金+班课续班奖金+1对1续费奖金+班课扩科奖金+1对1扩科奖金+讲座奖金+课时达人奖金
四、其他福利
1、晋升通道+年度评级(每年两次)
2、年度体检+校庆福利+年会福利+团建福利+节假日福利
3、入职周年礼物+生日礼物+结婚礼金+生子礼金+免费下午茶
4、多元化职业技能培训(岗前培训、职业技能培训、进阶培训、行业交流培训)
五、晋升通道
教师(青铜-白银-黄金-铂金-钻石-王者)—学科组长—教学主管—教学经理—总监—校长助理—校长
六、工作时间
早9:30-晚6:00,午休1.5小时,周休两天(周一和周五),食宿自理
总部地址:未乐教育(金州校区)大连市金州区北山路1340-4号5层(金州瑞柏中心西侧附近)
分部地址:未乐优途(学府校区)大连市金州区北山路1408-19号(金州福佳新天地西门附近)
七、企业价值观
良师益友、公平公正、携手同行
【面试流程】
初试-复试试讲-学科功底测笔试-培训-入职
就近安排满课数学教师10k+五险一金
8000-13000元/月
数学教师经验不限本科教师坐班小班教学(3-25人)培训机构线下教育一对一教学
2.年龄在22至36周岁之间;
3.公办统招本科及以上学历,具备教学经历或家教辅导经历者优先考虑;
4.普通话标准,形象端正,品行良好,行为举止自然大方,富有亲和力;
5.表达能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点进行个性化教学,注重启发式引导;
6.具备良好的职业道德与服务意识,热爱教育事业,关心学生成长,以身作则,为人师表;
7.熟练操作OFFICE办公软件。
招聘初中及高中各学科文化课教师(经验不限),工作地点为大连市区及开发区等就近安排,入职即有专人带教,排课饱满,生源稳定,入职即缴纳五险一金,享受双休。薪酬结构为无责底薪(试岗期定薪)+课时费+绩效奖金,综合收入可达10k以上,每三至六个月调升底薪与课时单价,并提供免费住宿。
教学主管
1-1.5万元/月
教务管理3-5年本科
一、岗位要求
1、学历要求:统招本科及以上学历。
2、经验要求:具备3年以上高中教学经历,熟悉高中文化课程内容,具有1年以上团队管理背景。
3、核心能力:具备良好的语言表达与沟通技巧,熟练掌握各类办公软件操作。
4、行业任职:了解K12教育领域,具备教学管理、课程开发等相关实践经验。
二、岗位职责
1、统筹教研工作的整体管理,协调对接外部相关职能部门;
2、带领教研团队规划优质教学资源,并持续推进资源体系的优化升级;
3、推动教师队伍建设,落实教师及教研人才的培养与储备机制;
4、促进教研与教学、信息技术管理的深度结合,形成可推广的典型应用模式,助力业务与产品发展;
5、组织开展教研及教学相关业务的培训工作。
全职初高中数学教师
6000-11000元/月
数学教师经验不限本科
工作内容:
1. 课前做好教案准备,课堂中实施针对性的一对一教学,课后及时进行学习情况反馈与沟通
2. 关注学生及家长的意见与需求,提供切实可行的建议,助力学业成绩提升
3. 协助激发学生学习动力,引导其建立科学有效的学习方法与习惯
4. 参与学科组内的集体备课、教学研讨及其他教研相关活动
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,具备教学经历或家教辅导经验者优先考虑;
2. 普通话标准,形象良好,品行端正,行为得体,富有亲和力;
3. 思维敏捷,反应迅速,具备较强的应变能力,工作态度认真,谦逊好学;
4. 积极进取,性格乐观,工作充满热情,抗压性强,有责任感,执行高效;
5. 表达能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点灵活调整教学方式;
6. 遵守教师职业道德,服务意识强,热爱教育事业,关爱学生,以身作则;
7)熟练操作OFFICE办公软件。
公司福利:
1、社会保险、商业保险
2、系统培训、带教培训、快速晋升
3、带薪年假(5-15天)
4、免费旅游,各校区自行组织旅游 (每年1至3次);月度团建
5、过节福利 每年中秋、春节、端午节、三八妇女节发放过节费或礼品,结婚礼金,生育礼金
6、年度评优 每年年会上进行评比和颁奖
7、年度体检(工作满一年)
8、年终奖金
9、婚假、产假、陪产假等
校区负责人
5000-6000元/月
校长/副校长10年以上本科大型教育机构经验教育工作经验培训机构线上教育学前儿童/小学生
1:依据每月、每周的新生目标,分解制定每位规划师各阶段的具体目标(月度、周度、每日),并与规划师就目标达成一致共识。
2:每日与规划师开展学习交流分享,在早会结束后组织规划师进行话术模拟演练,提升沟通能力。
3:每周三、周四结合新生目标确定邀约数量,提前与规划师明确每日工作任务,过程中持续跟进邀约进展,掌握试听学员情况,确保目标推进,推动谈单转化,周末协助规划师完成签单工作。
4:周六、周日参与试听课及签单环节,跟进咨询师试听反馈,协助完成谈单,与常规班家长保持沟通,建立良好关系,及时回应并解决家长关切问题,如退费劝导等。
5:每周日下午召开试听复盘会议,总结当周情况并部署下周计划,重点跟进规划师需关注的学生,推动成单进度,同时对自己负责的学员进行追单沟通。
6:监督规划师落实KPI考核相关工作,确保校管家系统中回访信息及时准确录入。
7:每月对规划师的工作表现进行综合评估与考核。
8:定期筛选剩余课时在12节以内的学员,提前启动维护机制,明确续费总体目标,将任务合理分配至各现场教师,策划续费活动,提供续费技巧指导,协助教师梳理目标学员名单,推动续费达成。
9:关注指导师工作状态,了解其思想动态,定期开展沟通交流,增进相互理解,促进团队协作效率。
10:每日完成财务对账工作,确保新生报名及续费信息在当天及时录入校管家系统。
栏目概述
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