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教师
3-6千/月
教师5-10年大专学科应试类教育学专业背景大型教育机构经验社群运营中学生坐班小班教学(3-25人)培训机构线上教育一对一教学大班教学(25人以上)
岗位职责: 1、负责学生课前预习指导及课后练习辅导,帮助学生理解并巩固所学知识。 2、依托现有题库、教学课件与解析内容,开展高效有序的教学工作。 3、参与课程内容筹备及复习资料汇编,持续优化教学支持材料。 4、与学生保持良好互动,关注其学习进展及情绪变化,提供必要支持。 任职要求: 1、热爱教育事业,具备强烈的责任意识与持久耐心。 2、拥有良好的表达能力与亲和力,能有效调动学生学习积极性。 3、具备团队协作精神,积极参与集体教研及专业培训活动。
教师
4-8千/月
教师1-3年本科授课老师教研
任职要求 1. 具备本科及以上学历,专业匹配,持有教师资格证并具备教学经验者优先考虑 2. 学科基础深厚,掌握所授学科的考纲与核心考点,授课条理清楚、易于理解,能营造积极互动的课堂氛围 3. 对教育事业有热忱,性格耐心细致、富有责任感与亲和力,擅长与学生及家长建立良好沟通 4. 认同机构教学理念,工作态度认真踏实,具备团队协作意识,能积极参与教研、授课及学生辅导任务 5. 无任何不良从业背景,品行端正,价值观正确,有意愿在教育领域长期发展 岗位职责 1. 承担学科日常教学任务,结合学生实际情况设计教学方案,构建高效课堂教学模式 2. 认真完成课前准备与课后总结,定期参加集体教研、试讲及课件打磨优化等工作 3. 持续跟踪学生学习进展,及时发现知识盲区,提供个性化辅导支持,帮助学生实现成绩提升 4. 定期向家长反馈学生课堂表现与学习状态,保持有效家校联动,促进师生关系良性发展 5. 协同团队推进教学相关事务,主动参与各类教学培训与专业提升活动
老师
4-8千/月
教师1-3年本科数学物理化学高中线下授课教研
招聘:数学、英语、物理、化学教师 任职要求 1. 本科及以上学历,所学专业与应聘学科一致,持有教师资格证者优先考虑 2. 熟悉学科考试重点及出题规律,具备实际教学经验者优先 3. 教学逻辑清晰,擅长与学生互动交流,工作认真负责 4. 热心投身教育事业,具有良好的协作意识和团队精神 工作内容 1. 承担相关学科的授课任务,完成备课及教研相关工作 2. 关注学生学习进展,定期提供学习反馈并制定针对性辅导计划 3. 积极参与各类教学研讨活动,持续提升教学水平 薪资待遇 • 薪资面议,以能力定薪,提供具竞争力的薪酬 • 健全的晋升机制 + 和谐积极的工作环境
教师1年以下本科
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-08-31 【岗位职责】 1. 面向3-18岁华裔青少年开展在线一对一中文直播教学; 2. 批阅学员作业,跟进学习进度并及时给予反馈; 3. 定期参加教研培训活动,不断提升教学专业水平; 4. 专注教学工作,不涉及任何销售类职责。 【任职要求】 1. 持有中小学教师资格证/国际中英文教师资格证/对外汉语相关证书,普通话达到二级甲等或以上水平; 2. 具备教育学、英语、对外汉语等相关专业本科及以上学历,有青少儿中文授课经验者优先考虑; 3. 熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先(需具备流利口语能力及相关语言证书); 4. 授课风格生动活泼,擅长课堂互动,具备较强的课堂组织与教学实施能力; 5. 形象端正,热爱中文教育事业,拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1. 每周可安排≥20小时的授课时间; 2. 单次排课时长需连续≥2小时; 3. 承诺所排课程时间在6个月内保持相对稳定; 4. 远程居家办公,属于长期兼职性质。
老师
5千-1万/月
教师经验不限本科线下授课授课老师
任职要求 1. 本科及以上学历,专业匹配,具备教师资格证者优先,应届毕业生及表现优异的实习生可重点培养。 2. 学科基础牢固,掌握学科考试重点与教学大纲,授课表达清晰生动、富有吸引力,善于激发学生兴趣,能精准把握学生需求,具备良好的教学互动能力。 3. 热心教育事业,关爱学生,性格温和耐心,亲和力佳,心态乐观向上,擅长与学生及家长建立良好沟通关系。 4. 工作态度端正,责任心强,积极进取,具备团队协作精神,能够积极配合完成备课、授课、辅导及教研等相关任务。 5. 价值观正确,无不良从业记录,稳定性高,有志于长期发展教育事业,愿与团队共同进步成长。 岗位职责 1. 承担学科日常教学工作,结合学生基础与学习特点灵活调整授课方式,营造轻松高效的学习氛围,提升学生学习兴趣与自主学习能力。 2. 认真完成课前备课、课件打磨与教学方案设计,课后及时总结教学反馈,积极参与集体磨课与教研活动,持续优化教学能力。 3. 聚焦学生成绩提升与综合发展,针对知识薄弱环节进行个性化辅导,精准查漏补缺,助力学生突破学习瓶颈,实现成绩稳步提高。 4. 密切关注学生课堂表现与学习动态,定期向家长反馈学习进展,做好家校沟通衔接,维护良好的教学服务关系。 5. 主动参与机构组织的教学培训,学习先进教学理念与方法,配合团队推进各项教学工作,加速成长为专业授课教师。
教师经验不限大专教育学专业背景大型教育机构经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育不坐班学前儿童/小学生普通话发音标准特长兴趣类
1,承担少儿围棋授课任务 2,结合学生具体特点制定合理的教学计划,重视启发与互动 3,落实课后学习跟进工作 4,积极与家长保持联系,提升教学服务体验 5,无经验的围棋教师可安排培训支持(具备教学经验或持有段位证书者优先考虑)
教师
3-6千/月
教师经验不限学历不限
招聘 富平县恒志初级中学诚聘小学语文老师,初中英语老师,专职班主任老师,工资3000--6000,联系人樊老师,电话
教育工作者1-3年高中培训机构语文普通话发音标准教育学专业背景线下教育坐班视频、音频剪辑学科应试类小班教学(3-25人)学前儿童/小学生
[庆祝]招聘阅读指导师,任职要求:1.师范类、中文类相关专业大专及以上学历,有阅读教育相关经验优先考虑;2.对小朋友富有耐心,亲和力强,发自内心喜欢小朋友;3.喜欢阅读,热爱阅读,把阅读当做一种生活方式。工作地点:韩城市桢州学校附近联系电话:
教师
3-8千/月
教师1-3年本科
【岗位要求】 1. 本科及以上学历,专业对口,有教师资格证、教学经验者优先。 2. 专业功底扎实,熟悉对应学科考纲考点,讲课逻辑清晰、通俗易懂,课堂氛围感强。 3. 热爱教育行业,有耐心、责任心、亲和力,善于和学生、家长沟通。 4. 认同教育理念,认真负责、踏实稳定,能够配合团队完成教研、授课、学员辅导工作。 5. 无不良从业记录,三观端正,愿意长期深耕教育行业。 【岗位职责】 1. 负责对应学科日常授课,根据学生学情定制教学方式,打造高效课堂。 2. 做好课前备课、课后复盘,定期参与团队教研、磨课、课件优化工作。 3. 跟进学生学习情况,查漏补缺,针对性答疑辅导,助力学生快速提分。 4. 定期反馈学生学习状态、课堂表现,做好家校沟通,维护良好师生关系。 5. 配合团队完成教学相关的日常工作,积极参与教学培训。
陕西渭南长安医院,,活轻松,一天二百,明天八点上。
护工
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渭南
10月15日 15:23拨打电话
渭南临渭区招水电
200-350元/天
水电工1-2人点工电工证
渭南市临渭区招电工必须有高空证及电工证,灯带安装及调试。
渭南 临渭区
10月15日 15:19拨打电话
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维修破碎机机械维修工长期3-5人月结
露天矿山破碎生产线招聘: 机修工、喂料工、普工! 工作位置:渭南韩城市龙门镇地区 薪资:5000~12000 工作范围: 机修工:维修鄂破、锤破、振动筛等矿山设备(可带一名普工一起) 喂料工:熟悉机口生产 普 工:日常生产有关工作
渭南 韩城市
10月15日 15:17拨打电话
渭南华阴市招铁皮/白铁保温
400-450元/天
铁皮保温
渭南市华阴市招铁皮/白铁保温
渭南 华阴市
10月15日 15:16拨打电话
教师兼职
400-600元/天
教师1-3年本科数学英语语文教育学专业背景
每周末2天都可以。时间自由安排
老师
6-7千/月
教师经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2. 关注学生学习状态,因材施教,提升教学效果与学生综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量 4. 配合学校开展班级管理、家校沟通及学生德育工作 5. 完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2. 具备相应学科教学能力,能独立承担教学任务 3. 普通话标准,表达清晰,具备良好沟通与组织能力 4. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 持有教师资格证者优先
教师经验不限本科五险一金氛围好师傅带教线下教育
岗位职责 1、负责初高中学科日常授课,根据教学大纲完成课堂教学、习题讲解等工作; 2、跟进学生学习情况,及时查漏补缺,针对性提升学生学科成绩与学习能力; 3、配合校区教学安排,参与教研备课、教学研讨、磨课等常规教学工作; 4、维护良好的师生关系,配合完成校区教学相关日常工作。 任职要求 1、本科及以上学历,专业不限 2、热爱教育行业,沟通流畅,责任心强,愿意长期稳定从事教学工作; 3、无教学经验、纯新手均可入职,公司统一系统培养; 4、认同教学理念,踏实认真,愿意稳步提升教学能力。 薪资福利 1、薪资结构完善,多劳多得,按劳取酬,能力越高收入越高; 2、入职享受完整带薪岗前培训,零基础手把手教学,快速上手授课; 3、实习岗位可转正,提供稳定长期的职业发展通道; 4、珠三角多校区布局,根据个人居住位置就近分配校区,通勤便捷; 5、完善的教学晋升体系,从新教师、骨干教师到教研管理岗位,晋升清晰。
学科教师
5-8千/月
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
1、针对学生实际情况,对其进行个性化的一对一授课。 2、在辅导期间因时制宜分阶段组织出题、测试、批改工作,以检验学生接受辅导的成效。 3、关爱学生身心健康,帮助学生树立积极的学习心态和良好的学习习惯,激发学生学习兴趣和培养学习方法,富有爱心和责任心。 4、平时与本学科组内教师进行教研交流,教学研究,备课。 5、协调配合其它岗位的工作。
教师
3-8千/月
教师经验不限本科乐器类美术类数学物理英语语文化学普通话发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
各科老师:20名 综合月薪:4K-15K 一、岗位职责: 1.负责对所教学科科目的学生进行教学辅导,根据学生学习以及性格的特点,制定适合班级学生的学习计划和方案; 2.按公司规定及要求完成每次授课,并做好课程记录,针对学生问题制定改进方案; 3.与家长和学习顾问进行充分沟通,全方面了解学生学习及其他情况,有针对性教学,提高家长满意度; 4.根据学生学习进度及内容,按月进行月度知识检测;并有针对性推荐其他科目的学习; 5.认真参加公司组织的教研、教师月考,不断提升专业水平和授课技巧。 二、任职条件: 1.本科及以上学历,有教师资格证,师范类院校毕业,所教科目与专业对口优先,共产党员优先; 2.3年以上教学经验,能达到相应阶段教学水平,具有教师中级以上职称者优先(成熟教师薪资可面谈); 3.了解历年中学各阶段对应学科的试题题型,知识点把握准确,考核点清晰,明确相关升学政策; 4.具备耐心、细心和责任心,分析总结及规划能力,观察能力强; 5.相貌端庄,举止大方得体,普通话标准。 三、岗位薪酬及福利: 1.薪酬:底薪+课时费+续费提成+激励,岗位月度平均收入在3000-8000元之间,表现优秀者月度收入在10000元以上; 2.福利:社会保险(养老、失业、医疗、工伤、生育五项)及住房公积金,享受带薪年假或寒暑假。 3.交通补贴和午餐补贴 4.转正员工有季度奖金和年终奖金 5.在同等学历薪资基础上,共产党员底薪上浮200元,211统招毕业生上浮300元,985统招毕业生上浮500元,211和985与共产党员不同享。 四、完善的培训机制: 1.公司设有完善的培训机制,为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目:①免费的入职培训②定期业务能力及专业能力提升培训(岗位专业知识、职业素养、沟通能力、礼仪形象、管理能力等),由总部高层领导、人力资源部培训师及外聘讲师主讲。 五、广阔的职业发展空间: 公司设有专业和管理两大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,有些员工入职6-12个月晋升为科目负责人,有些员工入职12-18个月晋升为教学主管或研究员,还有些员工入职2--3年晋升为分校校长或高级培训师。 1.管理方向:教师——教研员——学科负责人——教学主管——分校校长 2.专业方向:教师——校区学科负责人——城市培训师——城市教学经理 六、企业经营项目: 文化类(语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理) 艺术类(音乐声乐、古筝、小提琴、尤克里里、吉他、笛子、二胡、葫芦丝、电子琴等乐器培训 美术儿童创意画,素描,速写,手工等类和硬笔、软笔书法) 托管类(幼儿托管,小学托管,高端晚辅) 幼小衔接(阅读、写作、识字、拼音、思维数学、基础算术、英语) 培训对象:5-18岁(幼儿,小学,初中,高中)和成人艺术培训 班级形式:一对一、班课(2-4人)、10-25人班 收费方式:按时计费,短期为主(不跨年) 办学资质:证件齐全,双证经营(营业执照,办学许可证、合法招生,正规上课) 办学理念:成为家长心目中信得过的教育培训学校! 教学目标:让学生成才,让家长放心,让社会满意! 经营理念:做最贴近老百姓的教育,用实力做有良心的教育!
少儿英语老师
4-8千/月
英语教师经验不限本科能力提升(剑桥/新概念等)
熟悉掌握英语口语表达,听说读写,熟练英语考试技巧,具备良好的语法个词汇运用能力
高中教师
5千-1万/月
高中教师经验不限本科教师线下授课教研
任职要求: 1. 本科及以上学历,教育相关专业背景,具备教师资格证,有学科教学、集中培训或培优辅差实践经验者优先考虑。 2. 熟悉本学科教学框架、考试核心难点及出题规律,教学基础扎实,讲课思路清晰、重点明确,能够独立完成教研工作与课程设计。 岗位职责: 1. 承担学科日常授课及集训提优教学任务,根据学生不同基础实施分层教学,制定个性化提分计划,构建精准高效的课堂教学模式。 2. 深入参与教学研究,持续开展备课研讨、课件优化、试题归类、考点分析,投身于教学体系升级与新课程开发等关键环节。 3. 全程跟踪学员学习进展,落实学情评估、错题归纳、专题解答和课后指导,针对性解决学习障碍,推动学生稳步提分。 4. 搭建稳定的家校互动渠道,定期通报学生学习状态、课堂表现、薄弱环节及改进策略,做好学员服务与学习进程管理。 5. 主动参加教学能力提升培训、教研总结会及教学复盘活动,不断精进授课技巧与教学方式,协同团队达成各项教学任务。
班主任1-3年大专学生管理排课续费扩科私立学校中学生大型教育机构经验线下教育不授课坐班一对一教学
工作内容: 1.负责登记学籍,及时安排学生的课程; 2.对学生教学进度及时追踪及了解; 3.对学生进行全面的指导,对于学生出现的任何问题,及时给予疏导和解决; 4.认真按时做好回访工作,及时与家长沟通; 5.进行保单和续费工作。 任职条件: 1.大专或以上学历,教育学、心理学、管理等相关专业 2.从事过教育教学工作,做过班主任工作,对学生有一定的了解 3.善与人交流,具有良好的口头表达能力,工作条理性强,应变能力、协调、沟通控制能力好,亲和力强。 欢迎有梦想、有行动的有志之士,不怕你没有经验,就怕你没有梦想,敢于挑战月薪过万吗?伊顿提供给你实现梦想的舞台! 广阔的发展平台+合理的晋升通道+节假日福利+五险一金+带薪年假+员工活动
家教经验不限大专线上教育普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:自由选择 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-02-28 工作形式:线上录题讲解教师招募,无需坐班,可在家完成,平台题目资源丰富,支持开具实习证明(无需露脸) 岗位优势: 题目资源充足,可按个人节奏批量制作;项目持续稳定,不受地域约束 时间自主可控,收入水平较优 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际招聘科目视需求调整,具体情况以沟通结果为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期激励奖金,部分学科新加入者享专项奖励
主要负责五年级孩子作业,负责全科讲解招聘: 由于分班,交大托管招聘高段老师一名。 五年级老
2-3千/月
教育工作者经验不限大专
由于分班招聘五年级老师一名,下午负责孩子的作业完成情况。张老师:
高中物理老师
8千-1.5万/月
物理教师经验不限本科培训机构线下教育教师不坐班
岗位职责: 1. 负责初中/高中物理、数学等理科课程的教学工作,按教学大纲完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2. 参与学科教研活动,优化教学方法,提升课堂互动性与学生科学素养 3. 关注学生个体差异,开展分层辅导与学业指导,助力学生升学与能力发展 4. 配合学校开展实验教学、学科竞赛辅导、科普活动等延伸教育工作 5. 协同班主任及家长做好学生学习习惯培养与综合素质评价 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证,普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的理科专业知识与教学能力,熟悉新课标及中高考命题趋势 4. 具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体及教学平台开展智慧教学 5. 普通高校本科及以上学历,所学专业与应聘学科一致或高度相关
前台教务
3-6千/月
教务管理1-3年学历不限培训机构学前儿童/小学生大型教育机构经验排课系统经验教育工作经验教育学相关专业普通话发音标准线下教育
岗位职责: 1.负责学员档案管理、课程安排及教学进度跟踪,确保教务流程规范高效 2.协调教师、学员与家长沟通,及时处理课程咨询、调课、退费等事务 3.组织并参与教学评估、期中/期末考务工作,汇总分析教学数据并反馈优化建议 4.管理教务系统信息录入与维护,保障数据准确性和信息安全 5.配合教研与市场部门开展招生支持、开班筹备及教学服务升级工作 任职要求: 1.学历不限,教育学、管理类相关专业优先 2. 具备教务管理或教育培训行业工作经验者优先,应届生亦可培养 3.熟练使用办公软件,具备良好的数据整理与文档管理能力 4. 责任心强,服务意识佳,具备较强的沟通协调与多任务处理能力 5.普通话标准,耐心细致,认同教育行业价值观
教师
4-8千/月
教师1-3年本科授课老师教研
任职要求 1. 本科及以上学历,专业匹配,持有教师资格证或具备教学经验者优先考虑 2. 学科基础深厚,掌握所授学科考纲重点,授课条理清楚、深入浅出,善于调动课堂积极性 3. 热心投身教育事业,具备耐心、责任感与亲和力,擅长与学生及家长有效交流 4. 认同机构教学理念,工作严谨踏实,具备团队协作精神,能积极参与教研、授课及辅导任务 5. 无违规从业情况,价值观正确,有志于在教育领域长期发展 岗位职责 1. 承担学科日常教学任务,依据学生实际情况设计教学方案,构建高效课堂 2. 认真完成课前准备与课后总结,定期参与集体教研、试讲打磨及课件迭代优化 3. 持续跟踪学生学习进展,精准发现薄弱环节,提供个性化辅导帮助提升成绩 4. 定期向家长反馈学生学习动态与课堂表现,促进家校协同,维系良好教学关系 5. 协同团队推进教学相关事务,主动参与各类教学培训与专业提升活动
家教经验不限学历不限数学物理化学初中高中线上授课
岗位职责: 1. 依托线上渠道为学生开展理科类课程讲授 2. 结合学生实际情况实施针对性教学辅导 3. 依照既定教学计划推进并落实授课任务 4. 协同平台完成各项教学环节的相关流程 任职要求: 1. 具备扎实的理科知识讲解能力 2. 拥有稳定的网络条件及基础教学硬件设施 3. 可胜任视频教学形式,仪态得体,表达清晰 4. 能严格遵循教学管理要求,准时完成课程交付
幼儿教师
4-7千/月
教师经验不限大专教育学专业背景体育类坐班小班教学(3-25人)培训机
本岗位专注于少儿围棋启蒙教育。 中碁国际围棋,由围棋世界冠军朴文垚担任CTO技术官,是一家专注于少儿围棋教育的国际连锁品牌。秉承“志传承文化新生态教育”的发展使命,致力于构建儿童学习围棋的理想平台,提供涵盖围棋启蒙、赛事交流、文化创意、棋手经纪等在内的一站式专业服务。 中碁国际围棋学校具备系统化课程体系、资深教师团队以及强有力的专家顾问支持。由职业九段棋手朴文垚领衔技术指导,联合周俊勳、赵守洵、时越等数十位国内外职业棋手组成教学顾问团队。 【岗位职责】 针对4-12岁儿童开展围棋启蒙授课,激发其学习兴趣; 依据学员年龄特点与实际水平制定个性化教学计划; 运用趣味化教学方法,打造轻松活跃的课堂环境; 定期参加教研培训、家长沟通及教学效果反馈工作; 协助组织学生参与校内外围棋竞赛或段级位测评; 积极参与学校各类教学及相关活动。
教师经验不限大专教育学专业背景大型教育机构经验小班教学(3-25人)培
1,承担少儿围棋教学任务 2,结合学生实际水平制定针对性教学计划,重视启发式引导与互动交流 3,完成课后学习情况跟进工作 4,积极与家长保持联系,持续提升教学服务品质 5,对新入职的围棋教师提供系统培训支持(具备教学经验或持有段位证书者优先录用)
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