有油工吗？200多平墙面，包工包料，地址名山镇，

岗位职责 —负责档案管理及人事档案管理 —回访老客户，做售后服务 —公司提供资源，新人会进行岗前培训 岗位要求 —高中及以上学历，年龄25-50岁 —执行力强，有较好的语言表达及沟通能力 薪资待遇 —综合薪资3000-5000元 —周末双休 —

1．实习期间了解公司各种岗位，通过公司的综合测评的考核指标； 2．在主管的带领下负责日常事务的处理； 3．负责客户回访、保单整理、保险方案的制作； 4．负责客户档案的管理，做好档案的收集、整理、立档、利用； 【任职要求】 1．年龄22~35岁，大专及以上学历 2．性格外向，喜欢与人沟通，愿意接受新鲜事物及观念； 3．对未来有期许，相信凭借自己努力可以取得高薪； 4．有一定的抗压能力，不轻言放弃； 5．工作认真负责、学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识。 【福利待遇】 1．薪酬结构：底薪＋绩效奖金＋高额提成＋新人津贴＋管理津贴＋节日礼品＋活动方案奖励＋优秀员工奖 2．工作时间： 8:00-17:30＋周末双休＋国家法定节假日 3．公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系，帮助你快速成长，提升自己各方面能力（公司专家级讲师授课，职场主管明确的职业规划） 4．全面福利保障（疾病、意外、医疗、)＋独立账户养老公积金 5．公司开放式竞争平台，公开透明晋升机制，根据能力晋升主管、经理、总监 6．其他福利： 公司每月的定期户外活动（聚餐、ktv、农家乐、旅游） 职位福利：绩效奖金、补充医疗保险、定期体检、周末双休 公司名称 中国人寿保险股份有限公司黑龙江省分公司 上班地址 哈尔滨道里区中国人寿保险股份有限公司哈尔滨分公司14楼1621部门

招聘——格力空调售后文员 ，年龄25-35之间，能接受旺季加班（有加班费） 薪资：试用期3000有免费午餐，转正之后3000+绩效提成 月休四天五险 旺季按单提成淡季有保底提成200元一般在3200-3500之间 工作时间：冬早8点半到晚五点 夏早八点到晚五点半 试用期1-3个月 根据个人能力转正 联系电话：

岗位职责: 1、负责所辖区域运维网络的规划、建设、落地执行、服务质量优化及服务目标的达成； 2、统筹区域内客户投诉处理，开展电站日常运维管理相关工作； 3、组织开展区域运维商培训，并提供运维体系运行的指导与维护支持； 4、汇总分析区域电站质量故障数据，推动产品问题闭环及质量提升； 任职要求: 1、具备3年以上渠道售后技术支持经验，能独立完成渠道售后事务（有光伏行业、大型家电或互联网企业经历者优先）； 2、大专及以上学历，理工类专业背景优先考虑； 3、擅长对渠道方（运维商）进行管理，具备客户投诉处理能力，熟悉户用光伏电站售后服务体系者优先； 4、具备优秀的沟通协调能力和客户服务意识，有跨部门协作项目成功经验者更佳； 5、工作积极主动，执行力强，目标导向明确，能够适应出差安排； 6、熟练操作Office办公软件，具备较强的文档编写与整理能力；

【岗位职责】 - 提供售后客户服务支持 - 处理客户咨询与反馈，协助解决问题 【职位要求】 - 有售前客服、售后客服或电话销售经验优先 - 学历不限，经验不限 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 - 薪资范围：3000-5000元 - 福利保障：双休法休五险

岗位职责： 1、客户开发维护、渠道建设管理； 2、现场的技术指导，售后技术答疑，与销售是小组作战，一个销售语言、一个技术语言，解决客户问题； 3、不定期开展技术培训； 任职要求： 1、年龄40岁以下，有农机售后技术的经验，熟悉农机设备如拖拉机、收割机、插秧机等等； 2、吃苦耐劳，较强的执行力、沟通协调能力，有团队合作精神； 3、工作区域为东三省范围，主要是黑龙江，要能适应长期各个城市出差的工作性质。

岗位职责：办公室 任职要求：学习能力强 接受实习生，接受无经验的新手小白 岗位福利：早八晚五，双休法休带薪休年假，年底奖励，每年公司不定期提供至少两次省内外旅游，优秀人员海外游 薪资待遇 售后服务岗位 综合薪资 8000提成，每个月到手 8000-1.2W，年收入18万左右，主要负责，老顾客的维护，日常礼品发放，理赔服务办理等

每日巡查门店，清洁设备，补充充电宝，取出充电宝，更换机器，了解商家对充电宝的使用状况。

世界 500强企业 面向社会进行广大招聘 瞧瞧看看 机会不要错过！！ 招聘岗位： 售后专员 / / 综合管理岗 工作时间： 早8:00--晚5:30 （午休1.5小时） 休息时间：双休、法休 工资待遇：底薪 + 绩效+奖金+福利奖 售后综合月薪7000起 不用担心业绩难，安排老手倾囊相授，一对一带教。 工作内容： 售后专员：由公司免费为你提供老客户的名单。而售后负责电话联系，告知有礼品和保单梳理，对其进行邀约。如果客户还有后续购买需求，我们需要负责提供保险计划。 综合管理岗：主要为培养管理型人才。需要多岗位互动，成为全面型人才。轻松升职 招聘要求：18-35周岁，高中及以上学历 什么都不会不要紧，只要你想学习 更有超多福利 1.靠谱的保障：医疗、养老配备齐全，干的安心； 2.丰富的活动：旅游、团建、生日趴～。玩的开心，玩的进行 3.世界 五百强 平台托举。超能打的培训体系。 从小白入门 到 晋升进阶，再到 国际顶尖。只要你愿意学，我们倾囊相授。 4.超！超！超！丰厚的奖金机制。让你们大赚特赚。绝不吹牛 绝不吹牛 绝不吹牛 心动就行动，只要你愿意来。机会等着你

活找人 开车打浆明天干

招聘钟点工1名，时间10:30-14:30，每小时12元服务员，早8点～晚7点勤杂工一名时间早7点～晚7点，地址：鹤岗市老街基五马路儿童公园附近电话：饭口勿扰，感谢理解！

明天需要力工2人，打电镐300一天.9个点，管饭。车接车送，一天一结 电话：

梧桐河插秧时雇人做饭，一天200，能干10多天，7号上工，联系方式同步

找2个瓦工砌砖，

只做一个房间的吊顶天花。单层石膏板，加窗帘盒。天花上有个投影幕布出口加固。材料已经到了。只包人工。看好定位住附近的现在能过来最好，房间大概12平方，一天搞完。直接加微信。我会发图纸给你，不接电话。

凤台县招两个水电工来做店铺，包工做！店铺比较简单要求不高。

广州市白云区招装修木工、商铺安装碳晶板、3.1米高、墙面一板到顶、阳台开槽转贴、约75方左右、18元每方、下午可开工、做事认真负责任、包质包量包安全文明施工、做好验收现结、洗手拿钱、非诚勿扰、谢谢

泰州海陵招抹灰,装修承包,砌砖/石

新乡市原阳县招吊顶(木工吊顶)、隔断、装修木工 找工装木工 清包工

base合肥许昌 1.CPD专项攻坚 →全流程监控抖音仲裁业务核心指标：案均处理时效（≤30分钟）、工单积压率（＜5%）、一次解决率（≥90%） →分解运营目标，保障团队整体KPI达成率≥95%（关联甲方季度评估） 2.团队效能激发 提升人效水平，管控月度人员流失率 主导团队KPI落地执行，统筹团队建设与人员留存 3.人才精准选拔与培养 →主导招聘全环节：涵盖简历初筛至终面评估，严守人均产能基准线 →搭建流失预警体系：结合入职访谈与压力测试，减少上岗前流失 硬性要求 -经验：3年及以上互联网仲裁管理经验，1年及以上甲方侧KPI交付项目实战经历 -数据能力：熟练掌握Excel及数据可视化看板工具 -实绩：所辖团队KPI连续达标≥90%，员工月流失率≤8% 加分项 -具备抖音/快手等平台CPD项目背景 -有乙方转甲方经历，了解外包团队管理难点

活不累，老板人好，主要负责出库入库

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3. 协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5. 配合团队完成客户满意度回访及服务数据统计分析 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5. 学历不限，有客户服务经验者优先

公司提供精准客户资源/不加班/节日仪式感（礼盒蛋糕奶茶鲜花）/生日100元购物卡/手机分期福利5000 售后客服 工作时间：8:30～17:00 不加班 薪资待遇：无责底薪3000+全勤200+提成+周激励+月奖金 综合收入5000-7000 上不封顶 工作内容： 非销售岗 无业绩压力 跟进客户签收并完成设备激活 后续客户维系 无需外呼 公司配备企业账号、手机卡、工作手机及话费补贴 每月10日准时发薪（不拖欠工资 离职结清） 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能妥善解决客户疑问 2. 可独立开展工作，同时具备协作意识 3. 对工作质量有追求，能适应高效的工作节奏

岗位职责： 1.负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、订单、售后等相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3.规范记录服务过程及客户信息，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础数据整理工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的沟通表达与倾听能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务场景 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有客户服务、电商或呼叫中心经验者优先 5. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可接受排班制工作

早9晚6单休法休 负责产品售后相关事宜处理 底薪4000+业绩提成 需具备美容行业从业经验

牡丹江市海林市招室内拉毛漆，要成手，可以承包，可以天工，价格打电话谈

岗位职责： 1.及时响应客户售后咨询，通过电话、在线客服或邮件等方式提供专业、耐心的服务 2. 准确记录并跟进客户服务，投诉等售后问题，协调相关部门高效闭环处理 3. 主动回访客户，收集服务反馈，识别共性问题并推动流程优化 4. 熟练使用CRM系统完成工单录入、状态更新及数据归档，确保信息准确可追溯 5.协助整理售后案例与话术库，参与团队服务标准建设与培训支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与同理心，声音亲和、情绪稳定 2. 有1-3年客服或售后相关经验者优先，熟悉电商/制造业/家电等行业售后流程更佳 3.具备基础问题分析能力，能在压力下保持服务质量和响应时效 4.认同客户至上理念，责任心强

负责农业机械的售后服务工作，年龄要求25至35岁

招贤纳士！ 本公司现聘请车辆gps（车载北斗定位）安装师傅，长期员工。公司待遇，话补，油补，夜补，加班补助，免费。节假日带薪休息，每月公休，满勤奖，加班有夜补。转正后保底工资绩效奖金。每月成手4500-10000+上不封顶。工作轻松自在没有约束。 要求必须略懂汽车电路，从事过汽车维修方面最好。主要安装货运车，(接三根线至九根线)加车载摄像头等。办公地点哈市平房区。主要覆盖各个物流园区，长期居住平房区的师傅优先。平房区公司有住宅，公司可配车，实际驾龄2年以上。学习能力强，对车有兴趣专研，能吃苦耐劳，工作认真负责，服从安排。有安装经验者优先。不思进取混日子的勿扰[抱拳]！ 重点！不要0基础的学徒，，有点基础公司可以培养，成手可以一个月转正！ 安装包括车贷gps，车辆基础定位，贷款车定位设备安装，，ADAS,年审设备等，定期有，有基础公司有， 安于现状，不能吃苦，不思进取的勿扰。 公司主要是绩效工资，保底加绩效多干多得。 不能及时完成公司派单任务，各种理由多的勿扰！ 请应聘的英才看好了工作地点，再投简历，没基础的不要投简历，汽车电器学徒的最好，对于电器学徒这些活已经很简单了，，工作驻点再哈尔滨平房松花路附近，覆盖平房整个地区的活，包括市内 公司总部在群力银泰城，居住平房的师傅优先录取，别的区域有能力的师傅也可以录取。 本公司长期招纳安装人员，欢迎需要长期稳定工作的师傅加入！