岗位职责： 1.负责车间日常生产管理，合理安排生产计划，确保生产任务按时保质完成 2.监督生产流程，控制产品质量，及时发现并解决生产过程中的问题 3.组织车间人员培训与安全教育，提升团队操作技能和安全生产意识 4.协调设备维护与物料供应，保障生产线高效稳定运行 5.定期汇总生产数据，向上级汇报运营情况并提出优化建议 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能有效应对生产突发状况 2.熟悉车间作业流程及安全生产规范，有较强的质量意识和责任意识 3.有制造业基层管理工作经验者优先考虑 4.能适应生产现场工作环境，具备良好的沟通能力和团队合作精神

1、具备5年以上硅橡胶模压硫化行业工作经验，能够独立应对硅橡胶杂件生产过程中的各类异常情况，主导搭建工厂的生产运营、质量保障、成本管控体系，完善绩效考核机制及相关管理制度 2、全面负责安全生产与5S现场管理，统筹把控各生产环节，保障生产效率、产品品质及交付周期的有效达成 3、主导生产工艺流程的优化与技术难题的解决，制定并规范工艺技术参数及相关操作流程制度 4、负责工艺流程的设计与持续改进，提升产品良率，实现降本增效目标 5、严格贯彻执行既定工艺规程与作业方法，快速响应并处理现场突发问题，监督各项生产任务数据落实情况，确保执行到位、落地有效 6、建立设备维护保养管理制度，保障生产设备稳定运行 7、科学规划生产排程，合理调配资源，实现生产计划的高效运转与最优配置 8、注重实际问题解决能力，强调实干精神，拒绝空谈

1、大专及以上机械制造、焊接工程、材料工程等相关专业，2年以上压力容器、金属容器设备行业焊接工艺工作经验。 2、熟悉各类常用焊接工艺（氩弧焊、气保焊、埋弧焊等），精通WPS、PQR工艺评定流程，熟练操作CAD等绘图软件，能独立完成全套焊接工艺文件编制。 3、熟悉特种设备、金属容器焊接行业国家标准及规范，具备独立解决现场各类焊接技术难题的能力。 4、工作严谨细致，具备良好的数据分析、问题排查能力和跨部门沟通协作能力，有较强的责任心和执行力。 5、持有焊接工程师相关资质证书、焊工高级证书者优先，有金属容器、储罐设备从业经验者优先。 生产厂长/车间主任一名： 1、高中及以上学历，3年以上金属容器、压力容器、五金设备制造行业车间管理、生产管理经验，熟悉车间全流程生产运营模式。 2、精通金属容器设备生产工艺、工序流程、质量标准及安全生产规范，具备丰富的现场生产统筹、异常处理、团队管理经验。 3、具备较强的生产计划统筹、成本管控、流程优化能力，擅长团队搭建与人员管理，执行力、抗压能力、沟通协调能力突出。 4、熟悉6S现场管理、安全生产管理体系，能严格落实各项生产、质量、安全管理制度。 5、责任心强、管理思路清晰，具备良好的职业素养和大局意识，有大中型容器设备工厂管理经验者优先。

岗位职责： 1、对前工序的生产作业流程进行现场监督与指导，实施全过程质量管控，确保产品质量符合标准，实现既定的质量目标； 2、协调前工序与后工序在生产计划及人员安排上的衔接工作，配合焊接工程主管开展人员调配和任务分配，保障生产流程顺畅连贯； 3、组织下属每日汇总生产计划执行进度，分析计划达成情况，针对交付延迟问题牵头进行根因分析并推动改进措施落地； 4、参与量产订单的可行性评估，落实月度、周度生产计划，督促各车间班组严格按照计划组织生产作业； 5、巡查生产过程中“三检制”及“三工序”执行效果，杜绝不合格品进入下一道生产环节； 6、编制生产计划相关报表，开展计划执行情况分析，收集整理生产数据，按时出具生产日报； 7、负责前工序车间日常运作管理，承接新订单的任务接收、内部评审、下达至班组并跟踪执行进展，同步统筹各类物料进度的跟进与异常协调处理。 任职要求： 1、具备3年以上生产管理实际经验，能独立完成订单分解与排产计划制定； 2、掌握车间现场6S管理方法，熟悉ERP系统操作流程。

1）全面主导注塑厂的技术管理、生产计划执行、成本控制及核算工作，独立承担管理职责； 2）统筹生产车间的日常运作，包括生产计划编制、进度跟踪、现场监督、品质管控、设备维护与人员安排等； 3）针对生产过程中出现的系统性问题，牵头组织相关部门协同处理，确保生产任务按时保质完成； 4）参与或主导生产流程优化、管理制度完善以及工艺改进等相关工作； 5）推动生产团队组织建设，打造团结协作、积极进取的工作环境。 任职要求： 1）大专及以上学历，具备6年以上注塑工厂管理经验，曾担任注塑负责人或厂长职务者优先考虑； 2）技术功底扎实，有电子类精密塑胶件生产经验，精通注塑机调试，能够主导各类技术与品质异常问题的解决； 3）掌握注塑模具设计与制造工艺，具备全流程主导能力； 4）性格沉稳果断，具备良好的沟通协调与整体规划能力； 5）熟练操作电脑，熟悉ERP系统应用，具备基本的数据分析能力； 6）具有较强的团队管理能力，了解ISO9000质量管理体系相关内容。

岗位职责： 1、全面负责凝胶糖果生产车间的日常运营与组织协调 2、依据生产计划，确保产品按时按质按量完成交付 3、带领团队持续推进物耗、能耗等单位成本的优化工作 4、熟悉非标设备特性及各生产流程，积极配合MOM系统落地与生产效率提升 5、关注团队成员成长，做好激励与发展工作，增强团队凝聚力与人才储备 任职要求： 1、具备高中及以上学历，5年以上凝胶糖果生产从业经历，其中至少3年熬煮、调制、浇注、内包环节的车间管理经验 2、掌握凝胶糖果的生产工艺流程及各类包装形式 3、了解相关生产与包装设备的操作与维护要点 4、具备良好的现场组织与跨岗位协调能力 5、工作踏实认真，责任心强，能够适应一定强度的工作节奏

岗位职责： 技术管理与督导 1、主导内衣版型研发（以贴合型、无痕内衣为核心），融合人体工学原理进行结构优化，保障产品穿着舒适性与市场适配度； 2、审定团队纸样设计成果，监督从创意设计到批量生产的工艺落地，攻克关键技术难题（如无缝粘合、高弹性面料适配等）； 3、搭建标准化版型数据库，制定技术执行标准，减少生产过程中的返工损耗。 团队管理 1、统筹团队运作，合理分配工作任务并指导成员提升专业技能，组织新工艺相关培训； 2、梳理并优化版房作业流程，联动设计、生产、品质等部门，确保开发进度匹配品牌运营节奏。 生产协同与成本控制 1、协同生产端完成样衣确认，通过版型调整实现面料利用率提升与成本节约； 2、跟踪大货生产情况，识别潜在问题并提供技术支持，保障量产稳定性。 市场与技术结合 1、收集市场动态及用户反馈，驱动版型迭代升级（聚焦运动内衣、塑身类等功能性品类）； 2、推进数字化技术应用（如3D打版系统），提高团队整体工作效率。 任职要求： 1、具备8年以上内衣领域版师工作经验，其中至少3年团队管理经历，熟悉潮汕地区内衣产业配套及工艺体系； 2、精通贴合类内衣制版（涵盖无钢圈、一片式、无缝工艺等），了解莱卡、莫代尔等高弹面料的性能特点； 3、熟练操作富怡、ET、CLO 3D等打版软件，具有基础英语识图能力（用于外贸订单沟通）；

1、[主要职责] (1)规范成品仓库的日常运作，统筹成品出入库流程，保障账目、实物与库存数据的一致性。 (2)协同生产车间高效衔接，及时调配成品资源，确保生产及发货需求得到快速响应。 (3)组织定期成品盘点，动态监控库存状态，防范积压或短缺风险。 2、物料仓管理 (1)推进物料仓库标准化管理，负责物料的收货、存储与发放，确保账物信息精准匹配。 (2)对接采购与生产部门，保障物料供应准时准确，杜绝因缺料导致的生产中断。 (3)落实科学的库存管控措施，如分类存放、清晰标识与先进先出原则，降低损耗并提升作业效率。 3、数据管理 (1)通过系统化手段追踪库存变动，确保数据录入准确且实时更新。 (2)编制周期性库存报表，深入分析库存趋势，为管理决策提供有效数据支撑。 4、库存管理 统筹成品与物料仓库的库存管控，确保账实相符，并及时上报异常情况。 5、员工管理 组织开展成品及物料管理相关培训，对下属进行工作指导与过程监督。 6、其他事项 完成上级交办的其他工作任务 岗位待遇:无责底薪+全勤奖+房补 行业经验:有行业工作经验者优先考虑 其他福利:包吃包住、年底奖金等

岗位职责： 1. 人才梯队建设：依据部门发展规划，组织开展人才储备与培养工作，选拔并储备优秀人才，增强人岗匹配程度 2. 生产组织与调度：参与编制生产计划，科学配置生产资源，保障计划顺利执行，按期达成生产目标；合理统筹人力与设备安排，优化产线布局与产能负荷，提升整体生产效率；实时跟踪生产动态，收集分析生产数据并及时反馈，为管理决策提供支持 3. 生产流程监督与管理：全程监控生产运行，确保流程高效顺畅，协调各类资源，快速响应并解决生产异常，动态调整生产排程 4. 生产过程管控与质量保障 监督指导现场作业，落实全过程质量控制措施，确保产品质量达标；检查员工操作规范性，纠正违规行为，杜绝不合格品流入后续工序；参与质量问题溯源分析，制定并推动实施纠正及预防方案；健全质量管理制度，监督质量体系有效运行 5. 成本与资源管理 通过精细化运营降低制造成本，提升资源使用效能，每日统计分析产能输出与消耗情况，制定切实可行的成本管控举措；监管返修物料、辅料及工具的使用情况，严控原材料、辅料、维修支出及加班等运营开支，提升设备运转率与人员作业效率，实现资源最优配置 6. 团队管理：负责车间人员的日常组织、培训、考核与管理工作，持续提升团队执行力与协作水平 7. 安全管理：建立健全安全管理体系，落实各项安全制度，开展安全教育培训，及时排查安全隐患，妥善处理突发事件，保障生产安全稳定运行 8. 建立生产数据记录机制，确保车间各类报表和原始资料的真实性和时效性，定期对生产数据进行汇总分析，发现问题及时干预解决 9. 推动现场管理标准化、规范化建设，提升车间整洁度与作业效率；全面落实6S管理要求，打造整洁、有序、高效的生产现场 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，具备5年以上制造管理相关工作经验，专业不限 2. 拥有工厂质量体系推行与管理实践经验，精通生产运作、成本管控、品质管理等相关领域 3. 熟练掌握Word、Excel、PPT及ERP系统（如金蝶、SAP）等常用办公软件操作 4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力 备注： 1. 因业务扩展需要，集团深圳工厂及下属惠州子公司同步增设生产主管岗位，欢迎有意向者积极投递！ 深圳工厂地址：深圳市龙岗区园山街道银海工业区12栋2楼 惠州工厂地址：惠州市博罗县长宁镇中旭工业园内三栋3楼（惠州市瑞森威新材料有限公司）——惠州工厂需轮值夜班，介意者慎报！

岗位职责： 1、负责生产线日常运营管理工作，确保生产任务按时高效完成； 2、监督生产各环节运行情况，持续优化工艺流程，提高生产效率与产品品质； 3、统筹协调相关部门资源，及时处理生产过程中的技术难题，保障生产稳定运行； 4、落实安全生产管理制度，保障人员作业安全及设备设施正常运转； 5、收集并分析生产相关数据，制定改善方案，推动生产体系不断优化。 任职要求： 1、了解印刷及纸箱制造行业生产工艺流程，具备扎实的生产管理经验； 2、具备较强的团队管理能力，能够有效带领团队实现既定目标； 3、拥有良好的沟通协作与应变能力，适应快节奏和高压力工作环境； 4、具备一定的数据分析基础，能通过数据反馈指导生产改进； 5、有同类行业生产主管工作经验者优先考虑。

潮州市区中式快餐！招工！招工！1、必须有时间观念，准时上下班！【没有时间观念的人，请不要打扰】2、年龄28岁-50岁【其他年龄不要打扰】28岁-50岁【其他年龄不要打扰】28岁-50岁【其他年龄不要打扰】3、会刀、鼎功，1年以上厨房经验4、工作时间8：00—1：30下午4：00—7：30传统老节日休假，其他时间正常上班薪资待遇：4500-6000元联系电话包吃不包住地址:潮州市春荣路

招聘熟手彩绘5名，价格面议电话

包吃包住，空调车间，空调宿舍，普通工衣，不用体检， 员工薪资结构:底薪2500元 平时加班21.55元/小时周末加班28.73元/小时法定节假43.1元/小时 上夜班的有夜班津贴1.5元/小时，月综合工资:5000-6000元 另有工龄奖，岗位工资等，享有带薪年假、可晋升为辅助管理、多能工等待遇，公司免费购买一份100万意外保险 食宿条件:厂区。,员工免费用餐，工作满7天可借支300元，第二周可以预支500.厂方全新宿舍6-8人间，有空调，独立冲凉房，卫生间，水电费平摊，周边非常繁华热闹，出门就是地铁公交，滴滴打车招手既来。 每月15日准时发放工资

招聘学徒工两名，，年龄18-25岁。要求能吃苦耐劳、尽职尽责。工作内容为室外布放网络光纤。薪资福利为计件、日薪或月薪，具体面议。工作地址位于凤塘。

招聘送货司机1名。工作地址位于彩塘东里。

昌都市800KV换流站，招土建工程，现场施工负责人。有特高压经验优先。工作内容:1、负责项目土建施工的一切事宜，全权负责，有良好的沟通能力，耐心，要有强大的责任心。2、会看图纸懂施工工艺，先做什么，后做什么，防火墙钢模怎么组装等。3、协调好和总包的对接，交底，传达，落实，反馈等工作。4、组织协调各班组（泥工班杂工，钢筋班，木工班等）。5、负责总包制定的进度落实，按要求按节点完成施工任务。6、进度分析，成本管控。 其他要求:55岁以内，身体健康，需提供半年以内体检报告。待遇 综合薪资15000元\月。包吃住。长期稳定，踏实的来。事多问题多的勿扰！！！

项目位于深圳市南山区侨城坊，甲级写字楼办公室室内装修，面积1500平方，涉及消防、暖通、砌墙、隔墙、强弱电、天棚吊顶、墙地面装饰等等室内装饰内容。工期80天。现招聘1位现场施工管理负责人。

主体及二次结构生产经理和技术总工，要求有责任心，沟通能力强

主体和二次结构现场负责

带二级或一建证上岗专业分包不备案，配合上级安排的工作，有责任心。有钢结构施工经验，计划工期3-4个月。工资按天面谈。

1、依据事业部月度计划，统筹安排车间／班组各环节的生产调度工作； 2、负责车间／班组的人员配置与日常管理； 3、落实车间／班组现场6S管理，管控质量、损耗及设备运行状况； 4、推动车间／班组的创新实践与组织建设； 5、营造积极的班组氛围，增强团队凝聚力与员工归属感； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上制造业管理工作经历； 2、有半导体行业相关从业背景者优先； 3、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力，能适应一线工作环境，抗压性强。

1；负责终端网点的开发与周期性维护拜访 2；管理及培训销售团队 3；学习公司销售政策并落实执行 4；按时完成销售数据报表并及时汇报 岗位要求： 1；持有有效驾驶证 2；近三年毕业或即将毕业的大专及以上学历人员 3；能适应出差及培训安排 4；退伍军人优先考虑 待遇： 1；入职前3个月享受保底薪资，专科5500元/月、本科6000元/月 2；按规定缴纳五险 3；出差期间食宿、交通、通讯费用实报实销 4；入职满一年后可享受带薪年假 职位福利：包吃、通讯补贴、带薪年假、交通补贴、餐费补贴、住房补贴、五险一金

跟单人员 年纪大概：30-40 工作内容面试详谈（有相关经验优先） 试用期4500

岗位职责 1、负责自动化设备的组装、焊接及检验环节的开发与实施，优化生产质量与效率； 2、负责生产设备所需的工装、夹具与治具的设计及调试工作； 3、编制设备作业指导文档，组织设备操作、维护与保养相关培训； 4、参与自动化产线的布局规划及相关配套设施的配置； 5、牵头开展设备的日常维护与保养工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业，具备3年以上生产设备自动化开发与导入经验； 2、具有自动化产线成功落地并投入运行的实际案例； 3、熟悉工装、夹具与治具设计，掌握焊接工艺及相关检测技术； 4、具备较强的组装方案制定及作业指导文件编写能力； 5、性格开朗，善于发现并分析解决现场问题。

岗位职责 1、负责自动化设备的组装、焊接及检验环节的开发与实施，优化生产质量与效率； 2、负责生产设备所需的工装、夹具与治具的设计及调试工作； 3、编制设备相关作业指导文件，并组织操作、维护与保养培训； 4、参与自动化产线的布局规划及相关配套设施设计； 5、统筹设备日常维护与保养工作的组织实施。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械、电气、自动化等相关专业，具备3年以上生产设备自动化开发与导入经验； 2、具有自动化产线成功落地并投入运行的实际案例； 3、熟悉工装、夹具与治具设计，掌握焊接工艺及相关检测技术； 4、具备较强的装配流程设计及作业文件编写能力； 5、性格开朗，善于发现并分析解决现场问题。

岗位职责： 1、依据事业部月度计划，统筹安排车间/班组各环节的生产调度工作； 2、负责车间/班组的人员组织与日常管理工作； 3、落实车间/班组现场6S管理，推进质量控制、成本节约及设备维护等相关事务； 4、推动车间/班组内部创新活动的开展与组织实施； 5、营造良好的团队氛围，提升员工归属感与凝聚力； 6、完成上级交办的其他相关工作事项。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上制造领域管理经验； 2、熟悉电子、封装、通信等行业背景或拥有相关从业经历； 3、具备较强的责任意识和任务执行能力； 4、逻辑思维清晰，具备良好的沟通与协调能力； 5、愿意从基层岗位起步，具备一定的抗压素质；

工作要求： 1、制定并实施电镀设备（包括整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等）的日常点检、预防性维护保养（PM）计划及备件采购计划； 2、对电镀设备常见故障进行诊断、分析与维修处理； 3、具备电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统参数调整及故障排查能力； 4、主导设备故障率下降、运行效率提升、技术改造与升级等相关项目推进； 5、落实电镀车间安全规范执行与现场安全管理； 6、负责设备技术员、机修人员的培训、指导与团队管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景； 2、熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理、分析及报表制作能力； 3、具有2年以上电镀设备管理团队工作经验； 4、具备多种类型电镀设备（如整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理设备、设备信息化/自动化等）的维护、保养、故障判断与维修实操经验； 5、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备较强的沟通表达、组织协调及执行能力。

懂日用瓷生产计划、懂质量 年龄***** 懂电脑

1.车间生产订单组织生产； 2.生产线效率瓶颈点排查，协调改善提升； 3.生产过程质量过程巡检，按工艺标准执行； 4.生产区域现场6S推进，安全零事故，现场问题推进闭环，现场改善项目推进；

1.懂日用瓷贴花管理 2.懂日用瓷电镀管理 3.有责任心