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裁剪主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年学历不限
岗位职责: 1.按照生产计划,准确领会并落实裁剪任务要求。 2.运用专业裁剪设备完成布料的精准裁剪操作。 3.对已裁剪布料实施质量核查,确保达到规定标准。 4.熟练操作手动裁床或自动裁床完成相关作业内容。 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求: 1.具备扎实的手工操作能力和精细作业技巧。 2.能够正确理解并执行生产安排与裁剪指令。 3.重视工作品质,具备良好的细节把控习惯。 4.具有较强的团队协作意识和沟通协调能力。 5.具备一定的团队管理经验。 6.3年以上裁剪岗位工作经验
焊接项目主管
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验焊接工艺,焊接质量,进度管理质量管理经验AutoCAD精益改善经验
岗位职责: 1. 负责焊接作业的日常组织与现场监管 2. 监督焊接流程严格执行工艺标准及安全规程 3. 统筹处理焊接环节中的各类技术问题 任职要求: 1. 具备较强的统筹规划与管理协调能力 2. 掌握焊接工艺流程及相关安全操作规范 3. 具备良好沟通能力,能指导并协同团队推进工作
生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上生产成本管理生产设备管理团队管理生产计划与物流控制生产跟单
工作内容 1.负责生产车间的日常运营管理,涵盖生产计划编制、进度监督与执行落实; 2.负责生产设备的日常维护与保养工作,保障设备稳定高效运转; 3.负责生产全过程的质量监控,及时识别并处理各类生产异常问题。 任职要求 1.具备良好的沟通表达能力及团队协作意识; 2.具备较强的组织协调能力与现场问题应对处理能力; 3.有相关生产管理实践经验,熟悉生产工艺流程及操作标准。
机加工车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责: 1.负责机加工车间的日常运营组织,保障生产任务按计划有序推进; 2.对生产环节进行全程监管,确保产品品质达到企业规范,同时提高产线运作效率; 3.组织开展设备的定期维护与保养工作,保障机械正常运转,降低因故障导致的停机频率; 4.汇总并分析生产相关数据,定位流程瓶颈,制定切实可行的优化方案,推动工艺持续改进; 5.搭建车间内外的工作协同机制,促进跨部门信息对接,增强整体协作效能; 任职要求: 1.具备大专及以上学历,主修机械制造或相近专业方向; 2.拥有5年以上机加工车间管理实战经验,精通各类机械加工工艺及流程; 3.具备出色的团队管理能力,能有效调动员工积极性,带领团队完成既定生产指标; 4.具有较强的应变与问题处理能力,可在生产异常发生时迅速采取应对措施; 5.具备良好的成本管控思维,善于运用精益生产等方法实现降本增效。
生产厂长
8000-12000元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验AutoCAD工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验其他精益改善经验钣金工艺经验机电设备经验
生产厂长一名,年龄40-50岁,需具备10年以上焊接领域生产管理经验,熟悉计划统筹、质量管控、体系落实、团队管理及成本控制等核心管理职能,具有班组长、车间主任或生产主管等相关岗位经历,并拥有百人以上制造型企业现场管理实操经验,思路清晰,承压能力突出,熟练掌握焊接工艺技术,通晓PMC、TQM、TPM、6S、8D、ERP等现代化管理工具,能适应驻厂工作。 本岗位侧重焊接生产背景,缺乏相关实践经验者请勿投递!
服装生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年高中及以上团队管理服装生产生产跟单
岗位职责:具备生产管理能力,沟通协调能力强。工作认真负责。情绪管理佳,
车间主任月结1-3年大专及以上有生产管理经验印刷/包装/造纸经验
1、负责车间日常生产管理,包括制定生产计划、跟进生产进度等工作 2、制定车间设备管理、安全规范、卫生要求及纪律制度,并落实检查与监督工作 3、协助公司制定相关标准文件,参与生产工艺流程的编制与优化 4、性格积极向上,思维敏捷,学习能力强,具备良好的责任意识 5、拥有出色的团队合作精神,较强的分析判断、沟通协调及应急处理能力 6、具备主动解决问题的意识和较强的抗压能力 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1-2年生产相关工作经验 2、熟练操作Excel,能够完成产量、不良率、物料消耗等生产数据的统计与报表制作 3、身体健康,可适应车间工作环境
生产技术经理
1.5-1.6万元/月
主管经验不限学历不限
gfrc生产技术经理
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经
工作内容 1.负责车间日常生产运营,统筹安排每日工作任务,并根据实际情况进行临时调度与调整。 2.组织并监督生产环节的协调控制,涵盖物料使用、库存管理、产品质量及生产进度执行。 3.处理生产过程中遇到的日常生产、技术应用及品质异常等突发问题。 4.落实车间安全管理制度,及时排查并整改生产现场的安全隐患。 5.传达公司相关政策、制度文件及重要会议精神至基层员工。 6.需具备3年以上现场管理经历,具备团队协作意识,熟练掌握数控设备与车床的操作规范及性能特点。 任职要求 1.具备优秀的沟通协调能力,能高效联动车间各岗位协同作业; 2.工作认真负责,执行力强,能保质保量完成上级交办的各项任务; 3.拥有一定年限的生产管理实践背景,熟知生产工艺流程及相关操作标准。 福利:五险,高温补贴,取暖补助,过节福利,年终奖。 工作地点在行唐,市区提供往返通勤班车
车间主管
6000-8000元/月
车间主任月结10年以上大专及以上生产型企业
工作要求: 1、全面主持公司生产厂的日常运营与管理,推进落实各项生产计划,确保生产任务按时保质完成; 2、拟定企业长期发展战略及年度经营目标,并推动执行落地; 3、统筹产品开发、生产执行、物流发货及售后服务等环节,持续优化产品质量; 4、主导成本控制工作,分析工厂产能效率,阶段性提出效能提升方案并组织实施,优化投入产出结构; 5、合理安排生产排程,并负责客户验厂接待相关事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备10年以上电子或机械制造行业管理经验,稳定性强; 2、具有良好的沟通协调能力与逻辑判断力,责任心强,执行力高,能胜任生产管理岗位的工作压力; 3、具备出色的分析与问题处理能力,可迅速有效应对生产过程中的各类突发状况。 薪资面议,能力突出者待遇从优~
河北邢台轮胎厂:学徒期保底210元/天,不体检,包吃包住,待遇优厚
8000-10000元/月
轮胎厂包吃保险高温补贴包住11-20人月结
轮胎二厂:男女不限,25-47周,不体检,包吃包住,学徒期有保底,计件工资多劳多得,
河北邢台招工:找夜班输绒工人看连机,要成手,工资高,待遇好,车间宽敞明亮好干活,地址段头手
服装纺织人员
招工:找夜班输绒工人 看连机,要成手,工资高,待遇好 ,车间宽敞明亮好干活,地址段头 手机同步
邢台
3月19日 05:54拨打电话
质检员
客服质检员 工作地址:邢台市信都区中兴西大街(北国商城附近) 8:00-16:00/16:00-24:00/24:00-8:00 小夜班补贴30大夜班补贴50 服务质量的监控,问题反馈与改进,标准优化与服务支撑需要有关经验,普通话标准,打字熟练,沟通顺畅、逻辑清晰,能听懂用户诉求并准确解答,情绪稳定、抗压能力强,面对司乘纠纷等场景能保持耐心,做到不情绪化 18-35周岁大专及以上学历
邢台 信都区
3月19日 05:53拨打电话
临时工有提成月结
招人啦!招人啦! ✅ 底薪3500-5000!高提成,月入过万稳了! ✅ 五险标配,给你稳稳的安全感 ✅ 聚餐团建+户外旅游,快乐工作不枯燥 ✅ 不加班不内耗,同事好相处,晋升有通道,新手老手都要,来了就开单 ☎
邢台
3月19日 05:53拨打电话
上什1-2人
---------------------- 详情点击:井号://今日信息/a0WHYgW64jI1I 招聘中华路饭店招聘 炒锅2名,公休三天。 电话:
邢台
3月19日 05:52拨打电话
公装技术总工
9000-10000元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.监督执行国家及行业施工规范、安全文明施工标准和公司管理制度 4.组织日常安全巡查、质量检查及隐患整改,及时处置突发情况并上报重大事项 5.参与图纸会审、技术交底及竣工验收,配合完成资料归档 6. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的沟通表达与团队管理能力
户外乐园工程经理
6000-8000元/月
生产经理3-5年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力
浙江杭州精装现场生产负责人
面议
生产负责人
精装现场生产负责人
生产经理3-5年大专及以上
市政项目生产经理招聘: 1、要求有3年以上市政工程项目生产经理工作经验,有成都市项目管理经验者优先; 2、要求具备现场施工组织、协调及应急处理能力,能应对施工过程中的各类情况; 3、要求具有沟通协调能力,能对接各方单位,解决各类卡点问题; 4、其他工作要求:认真负责,工作上服从公司统一安排; 5、工资待遇8千至1万,试用期3-6个月; 6、相关证书可提供额外证书补贴; 7、项目上提供餐食住宿,可自行安排住宿; 8、我司长期在大成都范围内做市政项目。
建筑施工负责人
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专及以上
1.全面负责项目现场统筹管理,落实进度、质量、安全、成本目标,确保按期交付。 2.组织施工方案、现场布置、工序安排,监督施工工艺与规范执行。 3.对接甲方、监理、设计及分包单位,协调解决现场问题,保障施工顺畅。 4.负责现场人员、机械、材料统筹管理,严控安全文明施工与风险隐患。 5.编制现场报表、验收资料,主持日常例会,落实整改与闭环管理。 6.完成公司交办的其他现场管理工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,公路工程管理等相关专业。 2. 3年以上现场管理经验,熟悉施工流程、规范及验收标准,能独立驻场管理。 3. 熟练使用CAD/Office/项目管理软件,看懂图纸,编制方案。 4. 较强统筹协调、抗压与应急处理能力,责任心强、作风务实。 5. 持有二建/一建、安全员C证等证书者优先。 6. 能接受驻场/项目调配,持有C1驾照优先 试用期1个月, 工资面议
生产设备主管
6000-7000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上有设备管理经验
岗位职责: 1、负责厂区内设备设施的统筹管理,指导并监督维修人员规范使用及维护检修设备; 2、组织开展维修部员工的技术培训,持续提升团队整体维修技能水平; 3、全面负责维修部门日常运作,落实各项责任制度,严格执行公司管理规定; 4、定期巡查安全生产执行情况,及时发现并排除各类生产安全风险隐患; 5、定期巡查安全生产执行情况,及时发现并排除各类生产安全风险隐患; 6、负责编制并提交维修备件采购及外协加工计划; 7、完成领导安排的其他工作任务; 8、参与公司设备的升级与技术改造工作。 任职要求: 具备设备管理相关专业知识; 学习能力强,能够快速掌握新知识; 具有2年以上相关领域管理工作经验; 岗位福利:节假日带薪假、年终奖、全年6次福利、旅游、单休、体检假
车间主任包吃包住1-2人月结3-5年大专及以上有生产管理经验
招聘:河北百织源有限公司现面向社会诚聘以下岗位,欢迎有志之士加入我们的团队:1,车间管... 河北百织源有限公司现面向社会诚聘以下岗位,欢迎有志之士加入我们的团队:1,车间管理(1名),薪资待遇:工资7000-7500,工作时间:8:00-20:00.岗位要求:50岁以下,有3年及以上管理经验。2,看机工(7名,可学徒)薪资结构:试用期10天,日薪100元,转正后计件+保底收入,保底一年,月保底工资4500元,计件薪酬,上不封顶,月收入10000+。工作时间:12小时工作制,两班倒。岗位要求:40岁以下,身体健康,能适应两班倒工作节奏,责任心强,做事认真踏实,服从安排,头脑灵活,学习能力强,能快速掌握操作技能。3。内账会计一名。4000元,每月公休2天4。文员一名2500-3000(精通电脑)有工作经验者优先,每月公休2天。5。包装工(5名)薪资待遇:3500元/月起工作时间:8:00-18:00要求:吃苦耐劳,50岁以下。6。勤杂工(1名)5000-6000薪资待遇:工资面议工作时间:8:00-20:00.岗位要求:,吃苦耐劳,50岁以下。公司福利待遇优厚,工作环境优良,提供工作餐,包吃包住,工资按时发放,。诚邀勤奋踏实,有意长期发展的您加入我们!欢迎致电或直接前往公司了解详情联系人:宋经理电话:地址:新河县神无线与和谐路交叉口东南360米,(尧头信用社东行200米路北).
厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
年龄要求45岁以内 岗位职责: 1. 统筹管理工厂日常运作,保障生产环节高效有序进行。 2. 编制并落实生产方案,跟踪生产节奏,确保产品品质达标。 3. 主导设备保养、人员培训及安全管理工作,打造安全稳定的作业环境。 任职要求: 1. 拥有较强的组织引领能力,能有效推动团队完成既定生产任务。 2. 了解工厂运营体系,具备应对和解决生产现场问题的经验。 3. 具备良好的沟通与协调技巧,可妥善处理内外部协作事项,提升团队配合效率。
生产总监
3.5-6万元/月
生产总监经验不限大专及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1、承接集团发展战略,制定子公司生产经营管理规划; 2、全面负责子公司日常经营生产运作,承担经营成效责任; 3、统筹调度生产、设备及人力资源,提高生产效率,保障生产目标达成; 4、主导食品安全管控与产品工艺优化升级,确保产品质量达标; 5、优化供应链运作流程,控制采购成本与固定资产投入,提升资产周转效率; 6、推进新项目建设实施,组织设备更新改造,确保项目与技改成果落地; 7、落实安全环保合规要求,健全安环管理体系,履行安环管理职责; 8、推动事业部管理制度执行,实现管理规范化,完善考核激励机制; 9、开展人才保留与培养工作,构建人才梯队,规范人力资源体系运作; 10、完成总部安排的其他工作任务 任职要求: 1、专科及以上学历,食品、生工、机械、电气、管理等相关专业优先; 2、具备10年以上大型食品企业工作经验,其中3年以上同层级管理经历; 3、精通生产运营、工艺品质、设备及供应链等环节的管理与控制流程; 4、接受公司安排的工作地点调配要求
制砖项目经理
4000-7000元/月
车间主任3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理生产设备管理
1.负责制砖部门的人员调动、稳定性,人员管理。2.负责制砖的正常运行、投产,严格按照标准执行。优秀者无制砖经验也可
焊接车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责: 1.负责焊接车间的日常运营及生产计划的统筹安排; 2.组织并协调车间各项生产任务,保障生产进度与产品质量; 3.落实设备的维护保养工作,确保生产设备稳定运行; 4.开展员工技能培训与日常管理,提升团队作业能力与效率; 5.推进车间安全、环保及质量管理,确保生产流程符合相关规范与法规要求。 任职要求: 1.具备相关专业学历背景,有焊接车间管理经历者优先考虑; 2.熟悉焊接工艺流程及相关设备操作,具备一定技术能力; 3.具备较强的组织协调能力与团队管理经验; 4.拥有良好的沟通技巧和人际互动能力; 5.工作责任心强,积极主动,能适应一定的工作压力。 行业经验: 具备制造业或金属加工领域相关从业背景者优先。 岗位经验: 需有车间现场管理实际经验,熟悉生产运作流程。
生产总监
3.5-6万元/月
生产总监经验不限大专及以上食品/饮料团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1、根据集团战略方向,制定子公司经营与生产管理规划; 2、全面主持子公司生产经营运作,承担经营目标达成责任; 3、统一协调生产、设备及人力资源配置,提高生产效率,保障生产任务完成; 4、主导食品安全管控及产品工艺优化升级,确保产品质量稳定提升; 5、完善供应链管理体系,控制采购成本与固定资产投入,提升资产周转效率; 6、推进新项目建设实施,组织设备技术改造,确保项目与改造成效落地; 7、落实安全与环保合规要求,健全安环管理体系,履行安环管理职责; 8、推动事业部管理制度执行,实现管理规范化,健全考核激励机制; 9、开展人才保留与培养工作,构建人才发展梯队,规范人力资源管理; 10、完成总部安排的其他工作任务 任职要求: 1、大专及以上学历,食品、生物工程、机械、电气、管理等相关专业; 2、具备10年以上大型食品企业从业经历,其中3年以上同等管理岗位经验; 3、精通生产运营、工艺品质、设备维护及供应链等核心管理流程; 4、接受公司对工作地点的合理调配安排
设备经理(J10973)
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上电气设备管理包装设备管理自动化设备管理
工作职责: 1、配合生产厂长开展生产设备的规划与日常管理; 2、组织实施生产设备的日常点检及维护保养工作; 3、针对设备运行中存在的问题,提出优化建议并推动落实; 4、推进设备技术革新,落实自动化升级与减员增效项目; 5、完成上级交办的临时工作任务。 任职资格: 专科及以上学历,3年以上大型食品企业设备管理相关工作经验,具备对标企业工作经历者优先。
生产厂长
2-4万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上生产设备管理食品/饮料库存/仓储管理生产成本管理
工作职责: 1、全面负责工厂的生产运营管理工作; 2、组织并指导团队完成企业下达的生产计划,确保生产目标达成; 3、管控工厂各项生产指标及产品质量标准; 4、定期组织开展技能比拼、安全教育等相关培训活动; 5、落实企业五好四化理念,持续提升员工满意度与归属感; 6、完成上级临时安排的其他工作任务 任职资格: 专科及以上学历,具备3年以上大型食品企业生产管理经验,有同行业对标企业工作经验者优先
生产跟单员/文职
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1年以下学历不限不需要出差包吃跟单经验单休
岗位职责: 1.负责跟进生产订单,确保生产节奏与订单需求保持一致 2.统筹协调内外部资源,保障生产环节顺畅运转 任职要求: 1.具备较强的计划与协调能力,能高效推进各项任务落实 2.熟练完成日常文书处理,关注细节,确保数据准确无误 3.拥有良好的沟通表达能力,可与团队及客户实现顺畅交流
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