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车间主任月结3-5年本科及以上化工电子/半导体生产设备管理
工作职责: 1、全面负责污水车间的日常运行与监督管理,编制操作规程及工艺参数,指导并监督技术员规范执行日常操作流程 2、统筹污水车间的管理工作,合理安排日常任务,评估员工工作表现与KPI指标,组织实施培训计划,推动团队持续优化与发展 3、负责厂区内生产及生活废水的无害化处理,保障出水水质达标排放,且日处理能力符合生产工艺要求 4、确保车间设备稳定运行,维持设施环境整洁,杜绝跑、冒、滴、漏现象,制定设备维护保养计划,并监督落实日常维保工作 5、编制本车间各类现场应急处置方案,参与相关演练,及时掌握排水动态,灵活应对水量与水质波动情况 6、负责车间危险废物的收集、暂存与转移管理,确保危废产生后及时运送至危废仓库并做好登记;按时采购污水处理所需物料、劳保用品及相关工具 7、完成上级交办的临时性工作任务,按公司规定高效推进并落实各项下达指令 任职资格: 1.具备本科及以上学历,专业为环境工程、水处理或相关领域 2.掌握mvr蒸发结晶工艺及其实际运行经验,具有3年以上污水处理车间管理经历 5.理解mvr蒸发结晶工艺原理,具备常见故障判断与处理能力 6.动手能力强,能在维修技术员需要时提供现场技术支持 7.了解国家及地方环境保护相关的法律法规和技术标准 8.熟悉化学品管理与采购流程,如污水处理中常用的酸、碱类物质,掌握其安全储存与使用规范 9.思维清晰,具备突发事件应对能力,有一定管理经验,善于团队协作与跨岗位沟通
厂长/生产主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验饮料酒水经验生产管理物料管理
1、全面负责公司生产管理工作,统筹生产各环节的高效运行、安全生产及质量管控,确保管理工作的有效性。 2、组织实施生产计划,依据营销部门需求科学调配产能,有序组织生产,保障产品按时保质保量交付,确保生产排程的及时与合理。 3、优化生产调度,深入生产一线,与车间主任密切协作、保持沟通,及时化解生产过程中的各类问题,监督生产任务落实,确保协调工作高效推进。 4、持续推进降本增效,注重节约资源、降低消耗、减少排放,精细化管理原材料与能源使用,最大限度提升产品出品率与正品率,对生产效率的提升成效负责。 5、严格把控产品质量出口关,按客户要求执行生产等级,依国家标准进行质量控制,计量精准,误差符合国家规定,监督质检人员规范检测,确保出厂产品符合标准。 6、协同车间主任加强设备管理,督促车间定期维护保养各类机械设备和设施,及时盘点厂内物资,核对仓库实物,确保设备维护及时、物资账实相符。 7、主动排查并上报安全隐患,落实整改措施,预防安全事故发生,确保安全生产防范措施有效执行。 8、每班次生产完成后,及时会同车间负责人将成品移交至仓库验收,并办理验收单据,提交财务入账,确保产品交接及时准确。 9、监督员工不得在生产区域吸烟,工作期间严禁饮酒,负责生产现场及卫生责任区的安全、清洁与秩序管理。 10、对上级交办的临时工作任务,确保按时高质量完成。
厂长/主管经验不限大专及以上
岗位职责: 1.统筹各部门日常运营事务,保障工作流程高效有序开展 2.推动部门间协作配合,增强团队整体执行效能 3.参与部门战略方案制定,持续完善和优化各业务流程 任职要求: 1.接受零基础人员,配备资深员工进行带教指导 2.具备良好的沟通表达能力,善于信息传递与协调 3.适应能力强,能积极应对变化并主动学习新技能 4.拥有较强的责任意识和管理潜质,可推动团队完成既定目标
西双版纳景洪市会使用保养微调开料机封边机六面钻等全屋定制设备会做特殊工艺
8000-13000元/月
主管3-5年高中及以上
会使用保养微调开料机封边机六面钻等全屋定制设备会做特殊工艺
厂长
1.2-1.3万元/月
厂长5-10年大专及以上有生产管理经验质量管理经验
我们主要生产佛香,竹签香,手工香,要求必须有从事过生产佛香管理经验的人员加入我们的团队。
铝挤压生产主管
1-1.3万元/月
车间主任月结5-10年大专及以上铝挤型材铝挤压
一、岗位职责: 1、配合完成全新产线(1000T、630T)的搭建工作,保障各工序实现稳定量产能力; 2、负责新人培训与团队建设,打造高效能生产班组;科学统筹人力、设备、模具及原辅材料,确保生产目标顺利达成。 3、参与新工艺及模具的技术评估,落实挤压生产流程、品质标准与现场管理规范的执行。 4、及时解决生产过程中涉及模具、设备、人员、材料等方面的疑难问题。 5、监控设备运行状态,快速响应并处理异常故障,保障设备有效利用率符合要求。 6、具备较强的安全生产意识,持续监督现场安全状况,制止违规操作行为;按规排查并处置一般安全隐患,发现重大隐患须立即上报主管领导及安全主管部门。 二、任职资格 1、大专及以上学历,能力突出者可适当放宽条件。 2、具备5年以上大型企业挤压生产相关工作经验,其中至少3年担任主管职务。 3、精通挤压生产工艺与质量控制手段,掌握金属压力加工基础理论及各岗位实操技能。 4、了解模具制造流程,可独立处理常见模具故障;熟练使用常用设计软件,如UG/SW/CAD; 5、责任心强,心理素质稳定,具备良好的抗压能力。 6、必须具有铝型材加工企业的从业经历。
有机蔬菜生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中及以上生鲜加工有生产管理经验农/林/牧/渔经验
工作职责: 1.结合各系统交付周期、物料及原料库存状况,科学制定生产排程,并定期向厂长反馈当前生产进展。 2.生产期间持续巡查各包装班组作业质量,发现问题立即纠正,保障产品交付品质达标。 3.监督加工过程中的挑选损耗与称重差异,及时上报异常,配合厂长制定有效的损耗管控优化措施。 4.根据生产任务统筹规划生产区域使用,监督设备与物料运行状态,落实劳保用品发放及现场6S管理执行情况。 5.按日准确提报用工数量、损耗数据、实际产量及出成率等关键生产信息。 6.协助厂长持续改进生产工艺与流程,提高人均产出效率,降低生产成本与资源损耗。 7.组织召开每日生产晨会,对包装组长及操作人员进行现场技能培训与指导,关注员工工作状态与思想动态并及时反馈。 8.负责监管仓管组对原材料、耗材的保管工作,确保物资安全完整,收发准确高效,严格执行先进先出原则,保障仓储信息传递及时准确。 9.监督分拣组依据订单内容进行成品分类整理,确保发货产品的种类和数量与订单要求完全一致
猪场负责人
8000-11000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验楼房经验1年以上楼房经验猪场场长2年以上场长经验
1、工作经验:具备2年以上场长岗位经历,含至少1年楼房养殖经验,有同行企业从业背景者优先考虑 2、年龄要求:22至38周岁 3、学历要求:大专或以上学历 4、工作职责:统筹猪场生产运营,制定并落实生产计划,执行生物安全防控措施,组织员工培训与能力提升工作 5、岗位福利:缴纳五险,提供住宿、餐费补贴
车间主任5000元/月
4000-5000元/月
车间主任1-2人月结本科及以上
职位内容:招1-2名车间主任(本科以上:食品科学与工程)果蔬速冻加工管理,具有规划、组织、统筹、管理、控制能力,有经验者优先
猪场负责人
1.5-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科及以上AutoCAD休闲食品经验新能源经验烘焙食品经验肉制品经验自动化设备经验机电设备经验有生产管理经验工装设备经验塑料经验精密机械经验农/林/牧/渔经验日化品经验
岗位职责: 1、依据公司经营目标,制定猪场年度生产规划、育种方案及运营策略; 2、全面负责猪场日常运营管理工作,涵盖生产流程改进、生物安全体系落实、疫病识别与处置、成本管控等方面,确保生产运行平稳、高效、合规; 3、通过生物安全管理、猪群结构优化、人员组织协调、成本精细化管理等手段达成既定经营指标; 4、严格执行各项生产管理制度和操作规程,并结合实际提出合理化改进建议; 5、具备良好的成本控制思维,熟练使用常用办公软件,掌握核心生产数据的统计逻辑,能独立开展成本分析并实施有效的降本增效措施; 6、统筹全场团队管理,包括员工培训、人才梯队搭建、关键岗位选拔与培养,对团队稳定性及人才保留负责。 预算综合月薪: 1200头场:10k-12K/月 2400头场:12k-14k/月 3600头场:14K-16K/月 (基本工资+岗位工资+绩效工资+生产奖金+补贴) 两轮面试:第一轮可线上进行,第二轮需到公司现场面谈。 任职要求: 1、本科及以上学历,畜牧兽医、动物科学等相关专业,年龄45周岁以下; 2、三年以上在2400头及以上规模种猪场担任场长的工作经验; 3、精通遗传育种、畜牧养殖及动物医学基础知识,熟练掌握生猪饲养管理与常见疾病防控技术; 4、了解现代化猪场运营管理方式,具备出色的沟通能力、组织协调能力、执行力和团队管理能力; 5、性格稳重踏实,责任心强,具有成本意识,擅长生产数据拆解与问题诊断,能快速响应并解决生产突发状况,持续关注行业前沿技术与发展动态,推动母猪场管理升级。 管理规模:曾带领团队不少于25人,不接受频繁跳槽者,可迅速到岗者优先考虑。 区域:云南罗平、云南巧家 欢迎自荐或推荐,联系人高深 ***********、***********
云南昭通服务员薪资福利:28004000招工人数:数名打电话请在下午2点以后打
2800-4000元/月
服务员月结
服务员 薪资福利:28004000 招工人数:数名 打电话请在下午2点以后打
昭通
2月8日 00:00拨打电话
云南昭通假期工薪资福利:工资可电话咨询招工人数:数名打电话请在下午2点以后打
临时工
假期工 薪资福利:工资可电话咨询 招工人数:数名 打电话请在下午2点以后打
昭通
2月8日 00:00拨打电话
云南昭通临时白班工薪资福利:工作内容和工资面议招工人数:两名打电话请在下午2点以后打
临时工1-2人
临时白班工 薪资福利:工作内容和工资面议 招工人数:两名 打电话请在下午2点以后打
昭通
2月8日 00:00拨打电话
云南昭通烤肉师傅有相关工作经验者优先薪资福利:工资面议招工人数:3名打电话请在下午2点以后
烧烤3-5人
烤肉师傅 有相关工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:3名 打电话请在下午2点以后打
昭通
2月8日 00:00拨打电话
云南昭通烤肉师傅有相关工作经验者优先薪资福利:工资面议招工人数:3名打电话请在下午2点以后
烧烤3-5人月结
烤肉师傅 有相关工作经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:3名 打电话请在下午2点以后打
昭通
2月8日 00:00拨打电话
生产经理
核心职责: 建立内部成本核算基准: 主导施工图工程量深度复核,建立项目权威总量控制台账,并将其分解为各分项工程、各工序的《内部可控工程量清单》,作为与所有班组结算的唯一依据。 根据复核后的工程量和施工方案,编制或审核材料计划总量、机械台班总量、燃油总预算,作为成本控制的“红线”。 实施班组精细化管理与结算: 负责与所有施工班组的工程量核算与进度款结算。每日/每周核验班组完成的实际工程量,作为结算和工资发放的基础。 建立《班组消耗台账》,将班组领用的材料、使用的机械和燃油与其完成的合格工程量挂钩,进行动态对比分析,监控超耗情况。 掌控全口径项目支出: 工程成本管控:紧盯主要成本动因:材料(特别是地材、钢筋、水泥)的实际损耗率;机械的实际台班效率与用油消耗;直接人工成本。 运营成本关联:将现场管理费、技术人员的绩效等运营成本与工程进度、产值完成情况进行关联分析,提高整体运营效率。 动态利润核算:定期(每月)核算“项目累计完成产值(工程款)-(材料费+机械燃油费+班组劳务费+其他直接费+分摊的运营成本)”,形成真实、动态的项目利润分析报告。 服务内部管理决策: 为项目经理提供基于数据的决策支持:如何优化施工组织以降低机械闲置和燃油浪费?哪个班组效率高、损耗低?当前工程成本是否偏离预算? 与技术人员紧密协作,确保设计变更、施工指令能及时、准确地转化为可计量、可结算的工程量,并评估其对成本的影响。 硬核要求: 必须经验: 5年以上路桥项目计量成本经验,必须有亲自管理或深度参与“直管班组”模式项目的成功经历。熟悉如何与班组打交道、定规矩、做结算。 精通现场:非常了解路基填筑、桥梁浇筑等各工序的实际施工工艺、工效和合理损耗,能发现班组报量中的水分。 核心能力: 强势的数据掌控力:能从一堆领料单、机械记录、班组签单中,构建起清晰的成本画像。对数字极度敏感。 高超的现场沟通与原则性:既能与班组和现场技术人员有效沟通,获取真实数据,又必须坚持原则,是成本制度的坚定执行者。 真正的利润思维:深刻理解材料、机械、人工如何吃掉利润,并能通过精细化管理从这些环节“挤出”利润。 工具精通:熟练使用造价软件、CAD(用于复核工程量)、以及Excel进行复杂的数据分析和台账管理。 我们提供: 1.薪酬:面议。 2.生活保障:提供项目食宿。 3.工作地点:[淳安县千岛湖驻地高速公路]工地现场项目部办公。 我们期待与脚踏实地、技术过硬的您,一同筑就通途!
舟山岱山县本公司招聘施工现场生产经理,房建项目,负责组织生产工作。
1.5-2万元/月
生产经理10年以上中专及以上
本公司招聘施工现场生产经理,房建项目,负责组织生产工作。
生产经理
8000-10000元/月
生产经理5-10年大专及以上
工程项目生产经理招聘条件 一、基础任职要求 1. 大专及以上学历,土木工程、工民建、市政工程、机电安装等工程相关专业; 2. 5年及以上大中型工程项目现场生产管理工作经验,2年及以上同岗位任职经验,有EPC总承包项目经验者优先; 3. 能长期驻项目现场,适应工程施工行业加班、倒班及户外作业节奏。 二、核心专业能力 1. 精通工程施工工艺、国家及行业施工规范、验收标准,能独立编制施工组织设计、生产进度计划及现场施工方案; 2. 具备现场进度、质量、安全、成本的综合管控能力,能精准调配人、材、机等施工资源; 3. 能快速识别现场施工技术难题、安全隐患,具备独立解决现场施工问题和应急处置的能力; 4. 熟悉工程施工资料编制、整理及项目竣工验收全流程。 三、管理与协调能力 1. 具备优秀的团队管理能力,能搭建并带领施工班组开展工作,做好现场人员的培训与考核; 2. 擅长统筹协调总包、分包、监理、业主、质监站等多方关系,保障施工顺利推进; 3. 具备强执行力和目标感,能按项目节点要求推进生产,对施工工期严格把控。 四、必备证书与资质 1. 持有二级及以上建造师注册证书(对应工程专业,如建筑、市政、机电等); 五、综合素质要求 1. 熟悉工程建设相关法律法规及项目管理流程,具备较强的成本意识和风险把控能力; 2. 沟通表达、逻辑思维能力优秀,抗压能力强,能应对项目现场突发状况; 3. 具备良好的!
生产经理3-5年高中及以上
广州市白云区招幕墙安装招聘生产经理 ,驻场技术员有岗位相关的证书,懂图纸,具备现场管理协调能力,有管理项目经验优先!年后初十上班!
生产负责人3-5年大专及以上轻钢结构大棚,和美乡村施工
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作 2.编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付 3.监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,及时排查并整改现场隐患 4. 组织召开生产例会,动态分析施工难点,提出优化方案并推动落地实施 5.配合成本、合约部门完成工程量确认、签证办理及过程资料归档工作 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先考虑大专及以上学历) 2.具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人 3.持有建筑工程专业二级及以上建造师资格证及安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式,具备较强的组织协调、应急处置与团队带教能力 5.责任心强,能适应项目驻场工作,服从公司跨区域调配安排
门窗厂画图文员
3000-5000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限中专及以上全职
中午供餐,月薪3000至5000元。
工程对
1.3-1.4万元/月
项目经理10年以上学历不限
二十冶水电站项目,有队伍联系
钢结构项目经理
1-1.5万元/月
项目经理3-5年大专及以上熟悉钢结构施工流程,熟练使用仪器,沟通协调管理能力强,经验丰富!
熟悉钢结构项目管理,熟悉钢结构施工工艺流程,熟练使用仪器,沟通协调管理能力强!
饲料生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专及以上农林牧副渔
专业要求:机电、机械、电子电气、自动化、粮食工程、车辆工程、汽车服务、动科动医、动物营养、粮油食品、生物工程、化工与制药、畜牧兽医等相关专业优先,艺术体育类除外 岗位职责: 1、参与构建生产岗位标准化体系,提升生产效率,结合市场调研协助解决生产环节中的实际问题; 2、落实本岗位质量管理任务,严格执行生产工艺规范进行作业; 3、依据市场需求制定生产排程,组织并带领班组完成既定生产目标; 必备技能: 熟练使用基础Office办公软件,具备良好的计算机操作能力; 个性要求: 1、能够适应夜班及轮班工作安排; 2、身体健康,具备较强抗压能力,工作积极主动,责任心强
车间主任
4000-8000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成3-5人月结1-3年高中及以上全职有生产管理经验休闲食品经验工装设备经验机电设备经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
1.组织管理车间员工日常工作 2.执行上级领导的工作安排 3.协调员工关系 4.薪资面议 5.45岁以下
项目经理
8000-9000元/月
项目经理5-10年本科及以上
项目经理,会预算,画图,资料管理,项目管理
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
年龄要求:38岁以内; 学历要求:大专或以上; 岗位要求: ①具备饲料企业生产班长岗位工作经验至少1年 ②熟悉生产工艺流程、设备运行原理及相关专业理论知识 ③有禽鱼饲料或反刍料生产经历者优先,适应夜班工作安排
厂长
1.2-1.3万元/月
厂长3-5年大专及以上有生产管理经验质量管理经验
负责整个厂的生产运营
车间主任免费培训有提成1-2人月结3-5年高中及以上全职有一定的管理能力有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验家居家具经验质量管理经验
岗位职责: 1.负责车间日常生产管理,确保生产计划按时完成,提升生产效率与产品质量 2.组织并监督各班组执行标准化作业流程,及时解决生产过程中的技术与人员问题 3.协调设备、物料及人力资源,保障生产线平稳运行,降低运营成本 4.落实安全生产管理制度,定期开展安全检查与员工培训,杜绝安全隐患 5.负责车间团队建设与绩效考核,提升员工工作积极性与整体协作能力 任职要求: 1.具备良好的组织协调能力和现场管理经验,能适应车间工作环境 2.熟悉生产制造流程,有较强的质量意识和问题分析解决能力 3.具备良好的沟通能力和团队管理能力,责任心强,抗压性好 4.有制造业基层管理经验者优先考虑,具体条件可适当放宽 5.愿意长期稳定发展,认同企业文化,服从工作安排
房建项目经理
1-1.5万元/月
项目经理10年以上大专及以上
1.全面负责所管辖施工区段的质量、安全、文明施工及对现场的技术指导。 2.熟悉并掌握设计图纸、施工规范、规程、质量标准和施工工艺,向分包商及操作人员进行技术交底,监督指导实际操作。 3.参与编制分管施工区段的周进度计划和分项工程作业指导书,向协作单位的管理人员和班组进行书面的安全和工程施工技术交底,并对执行情况进行检查。 4.负责分管施工管段的测量放线复核工作。 5.负责施工现场原材料、半成品的质量以及落实配合比计量工作。 6.负责所管辖施工区段的技术工作,对协作单位提供技术支持,落实项目的各项施工方案,确保按图施工。 7.严格按方案、作业指导书等进行检查,按规范标准组织自检、互检、交接检等内部验收。 8.每天对所管辖施工区段的质量、安全、文明施工进行检查、发现隐患立即整改。 9.在协调所管辖区段的施工过程中发现问题,若有必要,立即向项目领导汇报。 10.负责所管辖区段的隐蔽验收工作。 11.按工程所在地工程资料管理要求及时做好工程资料,并交资料员处归档。 12.做好成品保护工作。 13.完成领导交办的其它任务。
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