岗位职责: 1、负责抖音账号的日常运营管理与维护； 2、根据公司规范制作并发布短视频内容（提供一对一指导）； 3、实施引流策略，积极与粉丝互动，引导用户添加公司微信； 4、工作无销售任务。 岗位要求: 1、热爱互联网新媒体领域，具备强烈的学习动力和进取心（此岗位非清闲岗）。 2、年龄******，专业不限，学历不限，关键具备良好的学习能力。 3、有抖音运营或抖音引流相关经验者优先录用。 4、工作认真踏实，态度端正。 薪资待遇: 底薪3000+提成+开单奖金+社保 上班时间: 9:00-17:30（中午12:00-13:30午休） 公司福利: 全勤奖、高额提成、团队氛围融洽、免费零食下午茶、不强制加班

1、协助开展公司行政、人事及后勤相关事务性工作 2、具备拍摄与视频剪辑能力，可独立完成短视频制作 3、熟练操作常用办公软件及各类办公设备 4、负责公司规章制度的日常落实与管理，监督考勤执行情况 5、负责资产登记管理，以及办公用品、劳保用品的采购与发放 上班时间：8：30-12：001：30-18：00 月休4天

任职要求：35岁左右大专及以上学历，工程管理经验优先 1、负责日常办公资料 2、负责与政府等部门证件办证、人员协调对接 3、内部人员组织与协调

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及保管工作，确保文件完整性和可追溯性 2.按照相关规范要求编制、报审施工过程中的各类技术资料和验收资料 3.配合项目部完成工程竣工资料的组卷、移交及相关备案手续 4.负责与建设单位、监理单位及相关部门的资料对接与沟通协调 5.管理项目资料台账，定期检查资料更新情况，确保信息准确及时 任职要求： 1.具备资料员岗位相关工作经验，熟悉工程资料管理流程和标准规范 2.熟练使用办公软件及资料管理相关系统，具备良好的文档处理能力 3.工作细致认真，责任心强，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识 4.持有资料员岗位证书者优先考虑，能适应施工现场工作环境 5.学历不限，建筑工程类相关专业背景或接受过专业培训者优先

做好工作

1、施工全过程资料，经济资料， 2、熟练使用办公软件、cad等 3、工作认真积极、 4、领导安排的其他任务 5、工作地点来凤县城

能够胜任工地做资料

燃气管道资料

独立完成两个厂房项目以上资料交档经验的资料员

1. 负责标段内施工图纸、技术规范、变更洽商、工程联系单等文件的收发、登记、归档与管理，确保资料可追溯，注明各类文件对应图纸页码。 ​ 2. 编制、整理施工过程中的各类技术资料，包括但不限于施工日志、检验批资料、分项分部工程验收资料、试验检测报告等，保证资料的完整性、准确性和及时性。 ​ 3. 配合项目技术负责人、监理及业主单位完成资料审查、报验工作，及时整改资料中存在的问题。 ​ 4. 参与工程竣工验收，负责竣工资料的组卷、装订与移交，协助完成竣工备案相关工作。 ​ 5. 管理项目数字化资产，包括CAD图纸、材质规格表等，建立规范的电子资料台账。

业务发展与规划： 依据椰谷集团的整体战略方向，结合湖北省区市场实际，制定切实可行的业务发展计划，明确销售目标、市场份额目标，并细化实施路径与行动方案； 持续跟踪湖北省区业务进展，定期开展市场分析，洞察市场变化、消费者需求动向及竞争格局，动态优化业务策略，保障各项目标的顺利达成。 客户关系维护与拓展： 保持与湖北省区内客户的高效沟通，定期走访重点客户，深入挖掘客户需求，提供定制化服务方案，提升客户满意度与长期合作意愿； 主动推进市场开发工作，发掘潜在客户资源，开拓新兴渠道与客户群体，进一步提升椰谷集团产品在湖北区域的市场渗透率； 快速响应客户反馈与投诉，联动内部相关部门协同处理问题，确保客户权益，巩固企业良好的品牌口碑与市场形象。 市场拓展与营销活动： 统筹湖北省区市场调研工作，系统收集行业信息，研判市场发展趋势，为产品创新及营销决策提供有力支持； 结合区域市场特点与公司战略，策划并落地各类营销举措，包括促销推广、品牌宣传、新品上市等，增强品牌影响力与终端动销； 加强与本地经销商、零售商等合作伙伴的协同协作，联合推进营销活动执行，确保活动成效与销售目标双向达成。

业务发展与规划： 依据椰谷集团整体战略方向，结合湖北省区市场实际环境，制定清晰的业务发展路径，明确销售目标、市场占有率目标，并配套相应的执行策略与行动方案； 持续跟踪湖北省区业务运行情况，定期开展市场研判，把握市场变化、消费趋势及竞争格局，动态优化业务举措，保障各阶段目标顺利达成。 客户关系维护与拓展： 保持与湖北省区内客户高效沟通，定期走访核心客户，深入挖掘客户需求，提供定制化服务方案，提升客户满意度与长期合作意愿； 主动推进市场开发工作，发掘潜在客户资源，开拓新兴渠道与客户群体，进一步提升椰谷集团产品在湖北区域的渗透率； 快速响应客户反馈与投诉，联动内部相关部门协同处理问题，确保客户权益，巩固企业良好口碑与品牌形象。 市场拓展与营销活动： 统筹湖北省区市场调研工作，系统收集行业信息，分析发展趋势，为产品创新及营销决策提供有力支持； 结合区域市场特点与公司战略，策划并落地各类营销动作，包括促销推广、品牌宣传、新品上市等，增强品牌影响力并带动销量增长； 加强与本地经销商、零售商等合作伙伴的协同配合，共同推进营销计划实施，确保活动成效与销售指标双达成。

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

门窗下料、组装、拼框。

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1、具备良好的情商与沟通技巧 2、学习能力突出，可从零开始系统培养 3、了解物流及仓储相关基础知识，应往届优秀毕业生均可

文书撰写与归档：承担经营类文件的起草任务，涵盖会议记录（如经营分析会议、企划执行推进会等）、工作总结、方案初稿、数据解读等内容，确保文稿结构合理、语言准确、信息完整；负责经营规划、分析材料等资料的整理分类与存档管理，构建统一、高效的文档管理机制。

岗位内容： 1. 对各类数据进行采集、归类与分析； 2. 接收并处理订单，与甲方对接明确订单细节（包括产品品牌、规格、开单规范及配送要求）； 3. 按月核对订单财务数据，并按时提交至财务部门； 4. 协调相关单位处理客户投诉事项； 5. 与生产车间对接，跟进订单生产进度； 6. 负责销售相关数据的出入库登记与管理； 7. 与其他部门协作，监督数据质量与一致性，保障信息准确无误； 8. 根据业务需要制作数据报表，输出分析结论，为管理决策提供支持。 任职要求： 1. 具备高效处理大批量数据的能力，熟练操作Excel或同类工具； 2. 有数据可视化及报告编制的实际经验； 3. 具备良好的沟通能力与团队协作意识。

工作范畴： 招聘管理培训生旨在通过1-2年的系统培养，成长为分公司负责人，全面主导分公司的独立运营。在此过程中，将深入参与销售、管理、人事等多岗位的学习与实践。初期主要配合主管完成项目推广、产品宣传及售后支持工作，后期逐步参与团队管理、内部协调及面试沟通等轮岗锻炼。 工作要求： 具备团队协作精神，拥有一定的组织、协调与沟通能力；积极进取，面对挑战主动寻求解决方案而非推诿回避；形象端正，专业度高，学习适应能力强者可优先考虑。 任职要求： 1、年龄18-30岁，身体健康，性别不限。 2、不甘平庸，有清晰的职业发展规划和长期发展意愿。 3、具备良好的学习意识与职业态度，自律性强，善于团队合作。 4、公司提供组长一对一指导，享受免费带薪培训机会。 5、应届毕业生、退伍军人优先录用。 待遇： 底薪4800元+绩效奖金+节日福利，综合收入平均6K-8K，享有节日活动、季度团建旅游、带薪婚产假、带薪年假、系统化带薪培训等多项福利。

岗位职责: 1. 负责人力行政部门的日常文职工作，如文件整理、资料归档等事务。 2. 协助主管完成各项行政支持工作，保障部门高效有序运行。 3. 积极参与团队协作，与同事协同推进工作任务落实。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力，能与上级及团队成员顺畅交流。 2. 能够按时保质完成上级安排的工作任务。 3. 拥有较强的学习意识，可持续提升自身专业能力。 4. 有酒店行业相关工作经验者优先考虑。

有相关经验者优先，薪资待遇面议 岗位职责： 1.负责公司前台接待工作，迎送来访人员，并协调会议室使用安排； 2.处理日常行政事务，如文件归档、资料汇总及文件流转等； 3.配合上级完成日常事务，包括日程协调、会议组织等工作； 4.负责办公物资的采购、登记、保管与发放； 5.协助处理员工考勤、请假等基础人事事务； 6.完成领导安排的其他临时性任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、人力资源等相关专业优先； 2.具备良好的沟通能力与服务意识，熟练操作常用办公软件； 3.具备较强的统筹协调能力及团队协作精神； 4.工作细致认真，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 5.有同类岗位工作经验者优先录用。

岗位职责: 1.负责文案的撰写与编辑，保障内容质量及创意表达 2.协同团队参与项目策划，增强文案传播效果 3.不断优化工作流程，提升工作效率与创意能力 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识 2.能够高效推进任务，拥有扎实的文案写作功底 3.热衷于工作改进，适应快节奏的工作氛围 工资底薪4000加500的绩效

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1.接待2.文件整理3.日常考勤

1、形象良好，身高160cm以上 2、具备基本的商务接待礼仪知识 3、负责每日数据统计及日常行政事务处理

协助经理处理部门日常事务 与客户保持顺畅沟通并提供有效支持 具备出色的沟通技巧及良好的服务意识

前台接待 薪资待遇 3000-5000元/月 福利待遇 包住、包吃 工作要求 不限学历|不限工作经验 工作地点 恩施恩施市莲湖花园-三期郭场鸡三楼 职位描述 岗位职责 1.形象窗口： ◦负责来访客户、面试者接待，登记信息、递茶引导，维护大堂整洁。 ◦接听总机电话，转接分机、留言记录，确保沟通顺畅。 2.行政支持： ◦管理办公用品库存（如打印纸、名片），协助预定会议室、差旅票务。 ◦每月统计考勤、制作报表，配合HR处理入职/离职手续。 3.应急处理： ◦应对突发访客、设备故障（如打印机卡纸），及时联系相关部门。 ◦节日氛围布置（如年会签到台、圣诞装饰），提升公司形象。 任职要求 核心条件： •年龄18-30岁，形象气质佳，普通话标准，微笑服务意识强。 •熟练使用Office软件（Excel/Word/PPT），有前台/酒店接待经验优先。 •应变能力强，能处理临时事务（如快递收发、会议突发需求）。 加分技能： •懂商务礼仪（如茶水礼仪、电梯引领）、会基础英语对话。 •擅长摄影、活动策划（如公司生日会布置）者优先考虑。 薪资福利 薪资结构： •基础薪资3500-5000元+全勤奖200元，综合月薪4000-6000元。 •高端写字楼岗位（如金融/外企）薪资可上浮至6000-8000元。 福利亮点： •免费工装定制、每日下午茶，定期参与公司大型活动筹备。 •晋升通道：优秀者可转岗行政助理、招聘专员等职能岗位。 工作场景 办公环境： •酒店/展厅前台（需站立服务，提供舒适工鞋补贴）。 应聘方式 简历投递： 现场面试：提前预约，携带身份证、学历证明原件至公司前台登记。 我们需要这样的你 像小太阳一样温暖，让每位访客感受宾至如归 心细如发，能同时处理多线程任务（如接电话+登记+指引） 热爱前台岗位，享受成为公司“第一张名片”的成就感 #前台招聘#行政招聘#形象岗急聘

1、负责访客的接待、基本咨询和引见，保持良好的礼节礼貌； 2、接受办公室工作安排并协助同事做好各种行政工作； 3、记录各项数据和信息，做好统计汇总； 4、核对考勤，核算工资； 5、办理入离职； 6、完成上级领导交办的其他工作。

招前台，月薪3500+， 岗位职责： 1、负责客户来访接待，提供咨询与引导，保障服务体验； 2、接听来电并准确记录信息，及时传递，保持沟通顺畅； 3、统筹客户预约安排，配合跟进维修进度，提高服务效能； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力及服务意识， 2、做事认真细致，拥有良好的协调组织能力和灵活应对能力； 3、有责任感，能在团队中主动担当、积极协作； 4、具有汽车行业背景或前台工作经验者优先。

岗位职责：负责客户来访的接待与引导工作