无人矿卡矿山项目经理
1.2-1.8万元/月
项目经理3-5年大专智能矿卡矿山智能化系统集成矿山数字化乙方经验对接甲方
一、岗位职责
1. 项目统筹与规划：负责露天煤矿无人矿卡项目的全面管理，制定详细项目计划、预算和时间表，确保项目按时、按质、在预算范围内完成交付。深度分析露天煤矿开采工艺，结合无人矿卡特性，制定优化生产运营方案，提高生产效率与资源利用率。
2. 团队与资源管理：组建、管理和领导项目团队，明确各成员职责，合理分配工作任务，定期进行绩效考核与团队培训，提升团队整体能力。负责设备设施的进场管理、施工组织及日常维护，保障生产流程顺畅，协调内外部资源，及时解决项目执行中的问题。
3. 安全与质量管理：建立并完善项目安全管理体系，确保项目运营符合安全生产法规和标准，定期进行安全检查与隐患排查，预防事故发生。监督项目质量控制，确保无人矿卡运行及相关作业符合质量标准，对项目成果进行严格验收。
4. 沟通与协作：保持与甲方、矿方等相关方的密切沟通，准确理解并满足其无人驾驶作业需求，及时反馈项目进展和问题。与技术团队、供应商等紧密合作，确保无人矿卡技术稳定运行，协调解决技术难题。
二、任职要求
1. 学历与经验：大专及以上学历，采矿工程、机械工程、自动化、项目管理等相关专业优先；具有5年以上露天煤矿工作经验，其中2年以上项目管理经验，有无人矿卡项目经验者优先。
2. 技能要求：熟悉露天煤矿开采工艺流程，包括穿孔、爆破、采装、运输、排土等环节；了解无人矿卡技术原理、系统组成和运营管理模式，熟悉相关设备的操作与维护；具备较强的项目管理能力，熟练运用项目管理工具和方法，如甘特图、关键路径法等；掌握数据分析方法，能根据生产数据进行分析并提出改进措施。
3. 个人素质：具备优秀的沟通协调能力和团队领导能力，能够有效协调各方资源；有较强的问题解决能力和应变能力，能在复杂情况下迅速做出决策；工作认真负责，有高度的责任心和敬业精神，能适应露天煤矿工作环境和不定时加班。
项目经理大专
招聘岗位：土建项目经理（矿山/建筑方向）
【岗位职责】
1. 全面负责矿山或房建项目的施工管理工作，包括项目进度、质量、安全及成本控制，确保项目按期、保质、安全交付。
2. 主导施工全过程的技术方案制定与落实，解决施工中的重大技术难题，统筹现场施工队伍的管理与调度。
3. 编制项目施工计划，严控现场安全文明施工，落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故。
【任职要求】
1. 年龄：30-40岁，形象稳重，有成熟的项目管理经验。
2. 经验：大专及以上学历，土木工程、建筑工程、矿业工程等相关专业。必须具备3年以上矿山工程或大型建筑工程施工管理经验，且有独立担任土建项目负责人的成功案例。
3. 能力：精通土建施工流程及验收规范，具备极强的现场统筹能力、成本意识和风险把控能力。
4. 资质：持二级/一级建造师（市政或建筑工程专业）优先。
【薪资待遇】
薪资范围：面议
项目经理
1-1.5万元/月
项目经理1-3年中专/中技
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
市政项目经理，锡林郭勒盟附近人员
5000-15000元/月
项目经理1-3年大专
一、市政施工单位项目经理招聘启事(，锡林郭勒盟附近人员)
岗位职责
1. 全面负责市政工程项目的统筹管理，涵盖市政路灯、市政维修改造、管网等工程的施工组织、进度、质量、安全及成本管控。
他
2. 编制项目施工方案、进度计划及资源调配方案，协调解决施工过程中的技术、现场问题，确保项目按期交付。
3. 对接甲方、监理、设计及政府相关部门，做好工程报验、签证及竣工验收等工作。
任职要求
1. 大专及以上学历，土木工程、机电、水利水电、市政工程等相关专业，持有二级建造师证书者优先。
2. 5年以上市政工程项目经理工作经验，具备完整市政工程项目（市政路灯及亮化、强电、弱电/市政维修改造/管网等）全流程管理经验。
3. 熟悉市政工程施工规范、验收标准及相关法律法规，掌握项目成本核算、招投标及合同管理流程。
4. 具备较强的沟通协调、问题解决能力，能有效处理多方关系，抗压能力强。
福利待遇
1. 薪资：面谈。
2. 福利：五险、节日福利。
咨询电话：
办公室主任
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责：
1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4. 制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转
任职要求：
1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2. 5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养
办公室主任
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责：
1. 全面统筹公司行政管理体系，优化办公流程与制度建设
2. 主导会议组织、纪要撰写、档案管理及电子文档系统维护
3. 统筹办公用品采购、固定资产管理及后勤保障工作
4. 协助办理员工入离职手续，协同HR完成基础人事支持工作
5. 高效处理电话、邮件及跨部门协调事务，保障信息传达准确及时
任职要求：
1. 学历不限，具备优秀的书面表达与跨部门沟通能力
2. 熟练操作Word/Excel/PPT等Office软件，打字速度快、准确率高
3. 工作细致严谨、责任心强，具备基本保密意识与服务意识
4. 有1年以上行政助理或文员工作经验者优先
5. 形象端正、亲和力佳，适应快节奏、多任务协作环境
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责：
1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理
2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理
3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能
4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率
5. 指导行政团队开展工作，推动流程标准化与服务专业化
任职要求：
1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先
2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验
3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力
4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力
5. 责任心强，细致严谨，具备良好的职业素养与服务意识
行政主管
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科食堂管理印章管理工商注册国内院校优先行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理
岗位职责：
1. 主要负责公司食堂管理，包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计，成本管控，品质保证、卫生管理等。
2.负责行政资产的盘点和管理。
3.负责印章管理和用印处理。
4.负责工商注册、变更，监督分支完成执照年审等。
4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。
岗位要求：
1.本科学历
2.有同岗经验3年及以上
3.具备数据统计工具使用技能
4.适应岗位灵活性，团队协作能力和统筹能力
该岗位单休，适应加班，介意勿投！！
配菜面点厨师厨师长
招聘:白大馅饼店招聘厨师长，储干厨师，厨师，帮厨，面案，工资面议待遇优厚，月休三天，生日假，月福利有进升空间，期待您的加入，联系电话:
机电负责人，安排工作，落实进度
9000-10000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责：
1.全面负责项目全生命周期管理，包括计划制定、进度控制、成本管控与质量监督
2.协调内外部资源，统筹设计、施工、采购等各环节，确保项目按时高质量交付
3. 主导项目风险识别与应对，及时处理突发问题，保障项目平稳运行
4. 编制并汇报项目关键报告（如周报、月报、结项总结），向管理层提供决策支持
5. 带领项目团队，指导成员成长，营造高效协作的项目执行氛围
任职要求：
1. 具备项目经理/主管相关工作经验，经验要求：不限
2. 最低学历：不限
3. 熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、WBS、PMP方法论等）
4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及跨部门协作意识
5.有行业项目实操经验者优先，能适应阶段性出差或驻场工作
配菜面点厨师厨师长
招聘:白大馅饼店招聘厨师长，储干厨师，厨师，帮厨，面案，工资面议待遇优厚，月休三天，生日假，月福利有进升空间，期待您的加入，联系电话:
餐厅领班
招聘烤肉店经理一名，年龄25岁以上，要求：有相关经验能力突出着优先，具体面议。工作时间10：00-10：00月休息3天联系电话
韩餐厨师
山葵炙烤肉新店位于沈阳太原街万达广场，目前正在筹备中。该店为内蒙古烤肉连锁品牌，即将开业。招聘岗位如下：前厅岗位：店长2名，薪资面议。经理2名，薪资为5000到5500。主管2名，薪资为4500到5000。后厨岗位：小菜制作人员1名，薪资为4000加200。付肉人员3名，薪资为4500到5000。韩餐制作人员3名，薪资为4500到5000。福利待遇包括满勤奖200，提供生日券，每月聚餐一次，每月休息四天。要求人品好，踏实肯干，跑江湖者请勿打扰。联系方式为（同步）。
院长助理
2000-3000元/月
经理助理1-3年本科档案管理文件呈送/流转日常行程安排
工作内容：
1、配合院长开展日常行政管理工作，保障各项工作有序运转；
2、负责各类会议与活动的筹备、组织及执行，确保流程高效推进；
岗位要求：
1、具有较强的统筹与协调能力，能同时处理多项任务并保证细节无误；
2、具备优秀的沟通表达能力，可在不同层级间顺畅交流协作；
3、适应高强度工作节奏，始终保持积极态度与高度责任心。
栏目概述
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