
内勤文员
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责内部文件的归档与管理;
2.整理相关数据资料,并完成上级交办的其他事务;
3.无工作经验要求
任职要求:
1.性格积极乐观;
2.工作认真细致,具备责任感;
3.具备良好的文字表达能力;
4.熟练操作各类办公软件;
薪资待遇:2000+
办公室文员
2000-6000元/月
文员经验不限学历不限家电售后客服家电信息员网络派单员
工作内容:
家电售后服务
接收并派发工单至技术人员,落实数据中心下达的各项考核指标
岗位要求:
1、具备良好的协调与沟通能力;
2、能独立开展工作,有较强的责任意识;
3、了解办公日常流程,可迅速融入岗位环境
薪资 2000+提成每月 15 号发工资
驻汽车4S店监管员—晋城(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保数据准确
3、根据流程要求进行相关系统的录入与操作
4、按时整理并提交日常业务所需报表
5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况
6、接收并落实公司安排的各项工作任务
7、配合公司及银行开展的各类巡检与核查工作
任职资格:
1、为人诚信,具备较强的责任意识
2、熟练使用电脑,掌握常用办公软件,能够独立完成EXCEL表格制作
备注:
1. 岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作
2. 工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息
3. 需自行配备电脑设备
行政助理/文书
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责产品在后台的上传操作;
2、维护并及时更新产品相关信息;
3、处理每日订单,对接厂商完成订货、付款、发货及物流进度跟踪。
任职要求:
1、中专及以上学历,能熟练使用办公软件;
2、具备电商平台操作经验及图片处理软件使用能力者优先考虑。
【职位福利】:全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利
工作时间:
上午08:30—12:00
下午13:30—18:30
财务数据核算员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责公司财务相关数据的收集、录入及统计工作,确保信息真实准确;
2、编制各类财务报告,为管理决策提供可靠的数据依据;
3、协同相关部门,保障财务信息的实时更新与共享;
4、参与优化财务管理流程,提升数据处理效率与工作质量。
任职要求:
1、财务、会计等相关专业背景优先;
2、熟练操作财务系统及Office办公工具,具备较强的数据整理能力;
3、逻辑清晰,分析能力强,能独立开展数据汇总与分析工作;
4、做事严谨细致,责任心强,具备良好的职业保密意识;
5、具备优秀的沟通协作能力,能够与团队高效配合。
内勤文员
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责内部资料的归类与整理;
2.完成相关数据汇总及上级交办的其他事务
3.无工作经验要求
任职要求:
1.为人积极乐观,沟通顺畅;
2.工作认真、具备责任感
3.具备良好的文字表达能力;
4.熟练操作各类办公软件;
薪资待遇:
2000+
驻汽车4S店管理员--晋城(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保数据准确
3、按时完成所需系统的录入与操作流程
4、负责日常业务数据的整理与报表制作
5、及时上报监管过程中发现的异常问题
6、接受并落实公司下发的各项工作任务
7、配合公司及银行开展的各类巡检与核查工作
任职资格:
1、品行端正,具备良好的责任意识与职业操守
2、能熟练操作计算机,掌握常用办公软件,具备基础EXCEL处理能力
备注:
1.岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作
2.工作时间9:00至18:00,周末双休,法定节假日正常休息
3.员工需自备电脑设备
服务员包吃
酒席帮忙,10点半到收拾完,管饭,干一上午60元,
地址:泽州县金村镇碧桂园小区商铺2-117
联系电话:
山西晋城招聘:收件员(工作简单+免费培训+高薪资)薪资:6000-9000元/月工作内容:
6000-9000元/月
快递员免费培训月结
招聘:收件员(工作简单+免费培训+高薪资)
薪资:6000-9000元/月
工作内容:
<BR>负责指定区域快递上门取件,扫码录入系统,全程无派件任务,流程简单易上手。
<BR>
<BR>任职要求:
<BR>工作认真,有无经验均可。
<BR>
<BR>薪资待遇:
<BR>薪资+工作简单+多劳多得
小件食品搬运320/天+包吃住走结清//过年奖金6千
9000-10000元/月
用品厂食品厂免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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【工资待遇】
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
每小时28/元,每天320元,月保底8500元
【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、 工作简单轻松一学就会,过来100%入职
【工作内容】
食品厂一线员工:加工人员、打包人员、质检人员、仓管人员、发货等简单的工作岗位
【工作时间】
早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时
【吃饭住宿】
公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器
提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位
工作地址:涉及工作城市苏州
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
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山西晋城城区精英库管岗位在招聘5人,学历不限,工作经验不限,月薪4000元左右,工作地点在
库管
精英库管岗位在城区招聘5人,学历不限,工作经验不限,月薪4000元左右,工作地点在山西晋城。
文员
岗位名称:文员;店助
岗位要求:1.形象气质佳,谈吐清晰,能顺畅与陌生客户交流。2.思维敏捷,有一定学习能力和胆量,不内向。3.熟练掌握关于艺术涂料相关基础知识和基本话术。
薪资待遇:薪资30005000元,朝九晚五,月休4天,中餐非快餐,有中餐阿姨做饭。店助有半年新手保护,有责底薪,三个月专业知识学习和实战班,全套学习艺术涂料美学、工艺划分、材质、色彩、专业术语等。通过相关学习逐步提高个人能力和薪金。年龄段2240岁(店助岗位年龄段要求提前申请可连续)。招聘启事提到有一定社会阅历和圈层优先。希望应聘者爱学习有上进心愿意突破自己。简历只做辅助应聘资料,未认真阅读岗位信息勿扰。面试地点在湖南长沙。
月休八天+五险+提供住宿+合肥区域就近安排+高工资+月工资7000+
6000-7000元/月
文员经验不限高中及以上
年龄要求:20-35岁,大专及以上学历有毕业证原件或者照片
薪资待遇:1、首月工资保护4000、次月保护4500;
2、次月无责任全勤底薪3500元+2000元绩效+奖励(用户表扬和排名奖励),综合薪资5000-8000元;排班及休息:10:00-19:00;月休8天
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
工作内容:
1. 与公司销售团队沟通需求,完成系统内订单录入;
2. 协调生产及仓储部门,安排出货计划并跟进发货进度;
3. 负责月度对账以及发票开具的核对与确认。
行业经验:具备销售支持、统计或数据分析相关工作经验者优先。
任职要求:****以下,熟练掌握Office办公软件操作
内勤
2000-3000元/月
文员经验不限中专及以上4S店经验内勤有驾照4S店接受无汽车维修经验无销售
熟练使用电脑,工作细致认真,责任心强。有相关经验者优先考虑。
职位招聘3人
行政前台/助理
3000-5000元/月
前台1年以下学历不限有空调大专及以上学历19点前下班节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
一、统筹安排各类接待及招聘相关事务;
二、负责公司日常报表整理、考勤管理等相关工作;
三、办理办公室员工入职、离职、晋升等手续,协调部门内外工作关系,及时传达主管工作指示,并组织落实任务分工;
四、负责办公环境卫生巡查、快递收发等日常行政事务;
五、完成上级交办的其他工作任务。
综合办公室副主管
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上3年以上管理岗位经验
工作职责:
1.统筹办公室部门的各项工作。
2.协调各部门之间关系。
3.组织各项会议并形成会议纪要。
4.做好上传下达工作。
5,其他工作。
岗位要求:
1.全日制本科以上学历。
2.相貌端庄。
3.有3年以上民营企业办公室主任管理经验。
行政专员/助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1年以下本科及以上沟通协调
岗位职责:
1.具备专科或以上学历
2.具有良好的沟通协调能力与执行力
4.熟练操作常用办公软件
岗位要求:
1.大专及以上学历
2.形象气质良好
行政主管
4000-5000元/月
行政经理/主管5-10年本科及以上文字功底扎实管理体系建设优化5年以上相关经验大型活动组织经验活动/会议组织企业文化建设
一、制度建设
参与公司行政及人力资源管理制度的制定与优化,涵盖办公用品管理、车辆使用、招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等相关制度,保障行政运作规范有序。
二、招聘与人才选拔
根据公司发展战略及各部门用人需求,拟定并实施招聘计划,明确岗位职责与任职资格,统筹开展招聘工作,包括简历筛选、面试安排及候选人评估等环节。
三、培训与人才发展
调研各部门及员工的培训需求,引入适配课程资源,编制年度培训方案,组织实施新员工入职培训、岗位技能提升培训及职业发展类培训,助力员工能力成长。
四、绩效管理
1、搭建公司绩效管理体系,设定合理的绩效指标、评价标准与考核流程;
2、推动各部门落实绩效评估,定期汇总、分析绩效数据,为员工绩效改善提供支持与指导。
五、薪酬与福利管理
1、配合上级制定并优化薪酬福利策略,确保薪酬体系兼具内部公平性与市场竞争力;
2、负责工资、奖金及各项福利的核算,审核考勤信息,保障薪酬发放准确及时。
六、员工关系管理
维护良好的员工关系,妥善处理员工投诉与劳动争议,及时协调化解矛盾,促进团队和谐稳定。
七、组织策划员工活动,如团队建设、生日会、节日庆祝等,提升员工归属感与团队凝聚力。
八、办理员工入职、离职、转正、调岗等人事手续,确保流程合规、高效运转。
九、协助推进日常行政管理工作,包含企业文化传播与办公环境管理等内容;
任职要求:
1、具备较强的组织协调与团队管理能力;
2、掌握行政管理、人力资源管理、财务管理等相关专业知识;
3、具备良好的沟通能力和团队合作意识;
4、能独立应对和解决人力资源相关事务;
5、具备优秀的活动策划与执行能力,可统筹各类员工活动;
6、具备扎实的文字功底,能撰写公文、报告及规章制度;
7、本科及以上学历,具有3年以上行政或相关领域工作经验者优先。
【职位福利】:全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利
【工作时间】 上午08:30—12:00 下午13:30—18:30 每周六或周日休
行政文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上
岗位职责:
1.协助上级完成日常事务,协调公司内部事务及对外联络工作;
2.负责各类信息的传递、反馈与跟进落实;
3.负责公章管理,合同文件的归档整理及固定资产的登记维护。
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄在21至45周岁之间;
2.熟练操作Excel、Word等办公软件及相关办公自动化设备;
3.具备良好的表达能力和沟通技巧,工作态度端正,责任心强。
栏目概述
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