岗位职责： 1、贯彻落实国家及公司各项政策、法规以及管理制度。 2、依据项目实际情况，按照公司相关标准组建项目团队，统筹调配人力、材料、机械等资源保障项目实施。 3、全面主持项目日常运作，主导项目全周期管理工作，对项目的成本控制、施工进度、工程质量、安全生产及文明施工负总责。 4、编制项目管理实施细则与工作流程，确保项目管理有序高效推进。 5、定期组织召开项目例会，开展工作复盘，制定各类实施计划并跟踪执行情况，发现问题及时调整纠偏。 6、按时向公司汇报工程进展，落实公司下达的各项指令，协调总包单位、分包队伍及直属施工人员的协作关系。 7、负责总包方的预结算及回款工作，以及分包方的预结算和付款事宜。 8、项目竣工后牵头完成总结评估，并完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、年龄35-45岁，条件优异者可适当放宽；具备5年以上同岗工作经验； 2、精通钢结构厂房项目在人工、材料、机械等方面的成本构成，具备系统的成本管控思路与落地能力，有应对措施和预案经验。 3、拥有丰富的劳务、材料、机械及分包资源储备，尤其在钢结构施工领域具备稳定合作渠道。 4、熟悉质量、进度、安全文明施工等方面的管理制度，掌握成熟的控制手段和保障机制。 补充信息： 薪酬：15000—30000（综合薪资） 福利：五险，3-6个月转正。体检，绩效奖金，节假日福利。 面试流程：初试是工程部经理，二试是副总经理，终面总经理面试。

一、工作职责 1. 负责暖通机电类项目从方案实施到现场作业的全过程统筹管理，确保工程在质量、进度与安全方面满足行业规范及公司标准。 2. 为施工团队提供专业技术支持，准确解析暖通、电气设计图纸，及时处理施工现场的技术问题。 3. 配合开展工程款回款相关工作，助力项目资金流转顺畅稳定。 二、任职要求 1. 具备大专及以上学历，机电类相关专业者优先考虑。 2. 拥有3年以上暖通机电施工经验，熟悉太阳能、锅炉、暖通空调或水电安装领域者更受青睐。 3. 熟悉水、电、暖通系统专业知识及电气控制原理，能熟练操作CAD制图软件及相关办公工具。 4. 具备较强的沟通协调能力、组织执行能力，可独立承担项目现场管理与技术指导任务。 5. 持有机电专业二级建造师资格证书或安全员上岗证书者优先录用。

1. 负责信号类项目的整体策划、组织执行及全过程监督，保障项目在工期、预算与质量方面全面实现既定目标 2. 统筹信号项目的运行管理，涵盖人员调配、资源配置、进度把控等关键环节 3. 具备5至10年铁路、地铁、轻轨领域信号系统相关工作经验 4. 拥有3年以上信号项目管理工作经历 5. 持有机电工程专业二级及以上注册建造师执业资格证书 6. 具备良好的团队合作精神，富有主动学习与深入钻研的意识

岗位职责： 1、负责10KV公变、专变工程的施工管理及相关工作 2、编制项目材料计划、施工进度安排及临时材料资金使用计划 3、组织项目工程验收，编制工程资料与决算文件，并完成项目总结报告 4、统筹施工过程中技术、质量、安全及成本等方面的管控与考核工作 5、参与施工组织设计的制定以及工程预算的审核工作 任职要求： 1、电气或机电类相关专业 2、具备2年以上电力工程从业经历，掌握电力施工现场规范标准及供电部门验收规定 3、工作态度严谨，能有效应对施工过程中的各类问题，具备良好的前瞻判断能力 4、年龄不超过35周岁

全面负责公司装配式房屋工厂及工程项目的统筹管理，组织调配人力与资源，推进工厂施工与项目现场的实施与管控。需持有二级建造师证书及安全类相关资格证书。

任职要求： 1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：有井下生产经验 2. 最低学历：大专 3. 工作地点：商洛 4.熟悉矿山项目管理流程 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 6 必须有矿山二级建造师证，主要负责人证

任职资格： 1. 机械、机电一体化、自动化控制及相关专业本科及以上学历； 2. 3年以上设备类项目技术管理工作经验，具备独立组织非标机械项目实施管理的能力，能够全程跟进项目的设计、生产、设备安装调试及验收环节，有大型非标设备、自动化生产线或机电工程类项目管理经验者优先； 3. 掌握岗位所需的专业知识，熟练操作办公软件、Project项目管理工具及CAD类制图软件； 4. 熟悉设备工程项目中的质量监管、合同管理、成本控制、进度把控、竣工验收等工作流程； 5. 了解工程建设相关法律法规、基本建设程序及项目管理领域的专业知识； 6. 责任心强，富有事业心，具备良好的职业道德、判断决策能力、沟通协调能力和执行力，拥有较强的团队合作意识与协作能力，抗压性好，能适应工程管理工作不规律作息及出差需求； 7. 具备自动化产线、装配线、数字化车间等项目实施与管理经验者优先。 岗位职责： 1. 在工程项目合同签署后，全面负责项目的组织实施、过程控制与内外协调； 2. 协同相关部门完成项目预算编制及成本控制目标的设定； 3. 组织开展施工方案设计及工程实施计划的制定； 4. 按照管理制度、施工图纸、技术规范及进度安排推进土建施工与设备安装工作； 5. 跟踪安装进度，督促施工进展，整理更新项目进度报表，协调处理安装调试过程中出现的技术与现场问题； 6. 组织并管理外协生产资源，确保项目按时保质完成； 7. 及时应对和解决项目执行中的异议与客户投诉，持续提升服务满意度； 8. 对施工现场实施监督与管理，落实安全文明施工要求，做好现场管控工作； 9. 牵头完成工程竣工验收、竣工结算及相关资料的归集整理，协调推进项目从设计至交付验收的全流程工作。

1、全面负责施工项目的全过程管理，组织建立项目部各项管理制度体系。 2、认真执行与建设单位签订的合同条款，落实与公司签署的“项目管理目标责任书”要求，实施阶段性目标管控，保障项目总体目标达成。 3、牵头编制项目质量计划、项目管理实施规划或施工组织设计，组织完成工程设计变更、概预算调整、索赔等基础性工作，协助公司开展验工计价相关事宜。 4、统筹调配施工项目所需的人力、材料、机械设备、资金、技术及信息等生产要素，实施动态化管理，积极推动新技术、新工艺、新材料的应用与落地。 40岁以下，本科及以上学历，工程类相关专业，具备8年及以上相关工作经验，持有工程师或以上职称；具有较强的责任意识和工作积极性，具备良好的沟通协调与团队协作能力；曾担任过1个5000万元以上或2个3000万元以上工程项目经理职务；持有一级建造师执业资格证书。 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利

1. 统筹管理公司安装项目现场的整体工作，包括规划、执行与监督； 2. 组织编制并落实项目的施工方案及施工进度计划； 3. 制定施工材料的采购计划，并负责材料的申领与使用管理； 4. 带领并指导现场团队按照既定施工计划开展作业，确保项目在规定工期内完成； 5. 根据项目实际进展合理调配施工人员，优化现场人力资源配置； 6. 全程跟踪施工过程，监督现场人员严格执行安全防护规范； 7. 按照公司安排，与甲方相关人员进行工作对接与协调； 8. 每日及时向公司上级汇报施工现场进展情况； 9. 负责与甲方沟通施工项目的结算事宜，确保结算资料完整、清晰、有据可依； 10. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格 学历专业：大专及以上学历，建筑工程或土木工程相关专业； 职业证书：持有二级建造师或以上资格证书者优先； 专业技能：熟练操作CAD软件，具备识图算量及组价能力； 职业素养：有钢结构、管道及设备安装类项目经验者优先；具备较强的项目协调与沟通能力；能接受长期外派驻场工作者优先。

1、具备3年以上房建劳务公司生产经理岗位工作经验； 2、具有5年以上独立负责项目的项目经理工作经历； 3、精通项目管理中涉及的劳务及周转材料成本控制方法； 4、拥有充足的劳动力资源，木工与混凝土分项施工均采用直属班组管理模式； 5、熟练掌握质量管控措施、管理方法以及成本分析与预控手段； 6、具备抢工期间的成本控制策略与实操经验，曾与国总包单位合作，参与过观摩工地项目建设。 职位福利：创业公司、五险一金、定期团建、带资源提成及项目绩效考核奖金、年轻化团队

西安美团诚聘外卖骑手 美团旗下《瑞幸咖啡驻店配送，永辉永辉，盒马，小象超市配送均可》 兼职日结300元管吃住 工作内容：配送员外卖骑手 工作要求：男女不限，年龄满18-52岁，会骑电动车 薪资待遇：提供住宿+提供车辆+提供装备， 美团直招无任何押金手续费等，学生工可以开实习或就业证明，西安市所有站点就近分配。 配送员全职：新人奖励入职3000元+底薪3800元+每单6-9元（保证单量）+单量奖励+各种福利补贴，平均薪资8000-13000/月上不封顶 兼职：不限时间不限地点，随时随地可以做，干一天结一天工资，日结200-300+/天，当天结算，日结工资，无任何拖欠

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【岗位职责】 1. 全面负责项目钢结构+土建工程的现场管理，统筹进度、质量、安全、成本； 2. 编制施工方案，解决现场技术问题，对接甲方、监理及各方单位； 3. 负责项目人员、材料、设备调配，确保施工按计划推进，按期完成节点； 4. 做好安全文明施工管理，排查安全隐患，保障施工合规。 【任职要求】 1. 持有二级及以上建造师证书，可注册； 2. 年龄45岁以内，全职在岗，可驻场； 3. 精通钢结构与土建施工，有独立项目管理经验； 4. 责任心强，沟通协调能力良好，能统筹项目全流程。

山东鼎源电力服务有限公司成立于2019年，一直致力于电网领域，为国家电网提供高质量产品和技术服务，本着“以人为本，共建共享”的发展理念，以客户为中心，为客户创造价值（或者说为客户的业务增值）。 公司坚持轻体量发展，严谨细致，低调务实，注重培养人才，积极倾听员工声音，为员工的成长提供机会，根据每个人的性格和能力尽力提供职业发展空间。稳步发展的同时注重企业文化的建设，力求打造一支崇尚道德、充满激情、勇于担当、做事高效、善于学习的精英团队，欢迎有责任感、奋斗精神和团队意识的人才加入鼎源大家庭。 目前公司处于创业阶段，也会一直保持艰苦创业。正值快速发展期，每个人都是多面手。计划面向高校和社会招聘10位优秀人才，要求：人品正直，有责任心，电气专业知识过硬，熟练使用计算机及相关办公软件，有相关工作经验及建造师证书（机电专业）者优先。 目前公司有两大类业务： 1、 配电设备销售类：自成立之初，公司一直代理伊顿品牌配电产品。伊顿公司成立于 1911 年，业务遍布 160 多个国家，全球年销售额近250亿美元，配电领域排名全球前二。在中国，伊顿公司现有约8,000名员工和19 家生产制造基地。2024年鼎源荣获伊顿电气亚太区配电系统和服务事业部杰出贡献奖。 2、 电力工程施工类：近几年公司开始向配电施工及服务类业务方向拓展，目前年业务额可达3-4千万，主要业务在省内，面向国家电网。 目前有两类职业发展方向可参考： 1、 项目负责人（项目经理和安全员/资料员两类），代表公司与项目所在地供电公司进行对接，负责单个项目的日常管理工作，包括制定每日计划，项目各类资料包括过程资料及竣工结算资料的编审。以及项目安全、质量、进度、成本的总体把控； 2、 销售，代表公司与客户进行接洽，维系好现有客户资源，协助项目组圆满完成已承接项目。并在此基础上积极拓展业务链条，挖掘客户需求，进而借助公司资源满足客户需求，实现双赢。销售有两个方向可同时拓展，一个是伊顿产品及服务，一个是施工及服务类。 人才选拔模式不拘一格，不看学历，不问出身，只看人品、态度和能力，欢迎潜力股。小公司的优势：灵活，可发挥空间大。优秀员工可参加伊顿公司组织的产品培训及年度大会。

主导本地充电桩项目场地开发与商务拓展，深度对接意向合作场地方，开展商务洽谈、合作沟通与关系维护；统筹场地信息核验、相关材料收集归档，推动场地合作快速达成。

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岗位职责： 1、在项目经理的直接指挥下开展工作，协助项目经理严格执行《电力工程施工合同》各项条款，保障施工有序实施，维护企业声誉与经济利益，配合项目经理完成施工现场管理工作。 2、深入理解施工图纸，参与图纸自审与会审，熟悉并落实工程建设中的各类规程、规范和技术标准，严格按设计图纸、技术要求、施工组织设计组织施工。 3、牵头编制各类施工组织设计方案，制定现场进度安排、安全技术方案以及人力、机械设备调配计划。 4、负责施工任务的具体部署，主持技术、质量、安全交底，并在施工过程中实施指导、监督和验收工作。 5、参与工程竣工验收，承担工程成品的保护职责。 6、协同公司相关职能部门推进工程结算、竣工图纸绘制等后续工作。 7、负责工程部门的日常管理，组织部门内部学习与生产活动。 8、服从上级安排，完成交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历（条件特别优秀者可适度放宽），电力、电气类相关专业优先考虑。 2、具备10年以上电力项目管理经历。 3、精通电力施工工艺流程。 4、能够熟练操作AutoCAD及相关办公软件。 5、熟悉国家及行业相关的法律法规、电力技术标准与规范。 6、踏实肯干，责任心强，具备良好的团队协作意识。

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